公司放假通知

【精华】公司放假通知范文合集十篇

　　在学习、工作生活中，越来越多人会去使用通知，通知的功能多，种类多，写法彼此有较大的区别。写起通知来就毫无头绪？以下是小编为大家收集的公司放假通知10篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。

公司放假通知 篇1

　　国庆节假期将至，现将国庆节放假有关事项通知如下：

　　一、公司放假时间：20xx年10月1日至10月8日放假，与中秋节连休。共放假调休共7天。

　　二、在离开岗位前请关闭所有电器的'电源，锁好门窗，确保假期内公司的安全。

　　三、请各部门做好相关工作安排。

　　四、节日放假期间，大家要注意安全，劳逸结合，以全新的面貌投入节后的工作。

　　祝：大家节日愉快，身体健康!

　　XX市XX实业有限公司

　　20xx年9月XX日

公司放假通知 篇2

　　新春佳节渐近，为欢度中华民族的传统佳节，使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和的20xx年春节，尽可能的与家人一起享受节日的欢乐和喜悦；结合生产情况，经公司研究决定：

　　公司定于1月**日起开始放年假，年假共计XX天，截止时间为*月*日，*月*日正式上班。

　　回家的员工建议通过各种途径提前预订好往返的车票，以免到时“一票难求”，计算好返乡的行程安排，并做好回家的`理财准备；

　　同时，公司要求所有的员工必须在*月*日到达深圳，确保*月*日能够正常上班；届时公司一律不接受电话请假，逾期未到者按旷工处理。

　　为了让不回家的员工过一个欢乐祥和的春节，同时也便公司在春节间的食宿安排和管理工作的开展，特通告好下：

　　1、决定不回家并留厂的员工(包括外员工)如果仍未登记的员工，请尽快到各部门主管/文员处登记，登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿，是享用管理餐还是员工餐等。

　　2、各部门文员/主管请将增加的统计单于元月XX日前将留厂人中名单交到行政部

　　3、行政部将根据留厂人员情况安排用餐及住宿保安相关事宜，请员工决定后再行登记

　　4、所有留厂员工在春节期间用餐不再扣除食费，由公司全额承担，除夕夜与大年初一中餐加餐。

　　5、留厂员工可以自发组织唱歌、跳舞、游戏等娱乐活动，不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动，违者将按厂规处理。

　　**有限责任公司

　　20xx年**月**日

公司放假通知 篇3

各位同事：

　　元旦、春节即将来临，经公司研究决定，现将20xx年元旦及春节的放假安排提前公告，敬请广大消费者根据自身需要提前安排，并相互转告这一通知。

　　xx公司根据国家的放假规定，结合企业自身实际情况，的放假安排如下：

　　元旦：20xx年1月1日正常上班，暂不休假。

　　春节：20xx年2月10日（腊月二十五）至2月23日（正月初八）的放假，共14天，2月24日（正月初九）正式上班。

　　由于公司的放假给大家带来的不便我们深表歉意，再次感谢大家一直以来对公司的'关注及支持。

　　新的一年开启新的希望，20xx年xx承载新的梦想，让我们与新年的阳光一道启程，预祝大家20xx年阖家欢乐，身体健康！

　　xxxx有限公司

　　20xx年12月5日

公司放假通知 篇4

公司全体员工：

　　根据国家关于20xx年国庆节放假时间的'安排，公司对国庆放假时间的安排及注意事项通知如下：

　　一、放假时间：十月一日至十月七日，共七天。

　　二、各部门须做好工作安排，节日期间，部门负责人请务必保持通讯畅通，确保假期工作不脱节；

　　三、各部门放假前需做好贵重物品的保管及用电设施检查，关闭办公室用电设备电源（包括电脑、饮水机、打印机、空调等）。做好防火、防盗工作及安全自检工作；

　　四、作息时间：从十月一日起将调整为冬季作息时间：上午 9:00—12:00 下午 13:00—17:30；

　　五、请各位同事提前安排好节日行程，预祝大家节日愉快！

　　特此通知

　　行政人事部

公司放假通知 篇5

尊敬的.各位代理、商户：

　　20xx年春节公司放假安排如下：公司定于1月24日(腊月27周二)开始放假，到2月6日(正月初十周一)正式上班，总共放假14天，放假期间公司交易结算系统自动处理运行，不影响交易结算，可正常实时到账。

　　放假期间除主机房有人值班，其余的全部放假，客服电话暂停，暂停期间处理变更，解绑，改卡等等事宜需待节后上班处理，有需要处理的事宜请尽量安排在放假之前处理。

　　提前祝各位新年快乐。

　　xxx

　　20xx年**月**日

公司放假通知 篇6

亲爱的公司全体员工：

　　新春佳节渐近，为欢度中华民族的传统佳节，使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和的20xx年春节，尽可能的与家人一起享受节日的欢乐和喜悦；结合生产情况，经公司研究决定：

　　公司定于2月**日起开始放年假，年假共计XX天，截止时间为*月*日，*月*日正式上班。

　　回家的员工建议通过各种途径提前预订好往返的车票，以免到时“一票难求”，计算好返乡的行程安排，并要做好回家的理财准备；

　　同时，公司要求所有的`员工必须在*月*日到达深圳，确保*月*日能够正常上班；届时公司一律不接受电话的请假，逾期未到者按旷工处理。

　　为了让不回家的员工过一个欢乐祥和的春节，同时也方便公司在春节期间的食宿安排和管理工作的开展，特通告好下：

　　1、决定不回家并留厂的员工（包括外宿员工）如果仍未登记的员工，请尽快到各部门主管/文员处登记，登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿，是享用管理餐还是员工餐等。

　　2、各部门文员/主管请将增加的统计名单于元月XX日前将留厂人中名单交到行政部

　　3、行政部将根据留厂人员情况安排用餐及住宿保安相关事宜，请员工决定后再行登记

　　4、所有留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费，由公司全额承担，除夕夜与大年初一中餐加餐。

　　5、留厂员工可以自发组织唱歌、跳舞、游戏等娱乐活动，不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动，违者将按厂规处理。

　　xx有限责任公司

　　20xx年xx月xx日

公司放假通知 篇7

　　“XX节”假期将至，首先向全体员工致以节日的问候，祝大家XX节快乐、万事如意!

　　为了度过欢乐、祥和、平安节日，特提醒全体人员注意以下几点：

　　1、人事行政部将在放假前进行安全检查，各部门在节前要组织一次全面的安全自查，杜绝一切安全隐患。包括：无人值班、加班的房间锁好门窗、切断无需持续供电的设备电源;连续使用的.设备、车辆应安排值班人员每日进行检查，确保使用安全;妥善保管重要物品。

　　2、节日期前重点安全部门，如仓库，要加强对仓库物品的管理，严格执行出入库管理规定。

　　3、司机班做好车辆安全管理工作，节日用车严格审批。驾驶员应遵守交通规则、注意行车安全。严禁酒后驾车、疲劳驾车、超速超载开车行为。

　　4、人事行政部将于节前组织值班人员的安全教育，值班人员需遵守公司制度，提高安全意识，注意防火防盗。

　　5、所有员工节日放假期间手机必须保持开机，到外地的必须开通漫游，以便保持联络;外出回家探亲旅游的员工，注意路途安全，及时购买返程票，防止由于车票紧张而延误节后上班。

　　6、节日放假期间，大家要注意交通安全，劳逸结合，以全新的面貌投入节后的工作。

　　祝全体员工节日愉快，身体健康!

公司放假通知 篇8

尊敬的各位员工:

　　您们好!首先感谢大家在虎年给予我公司的鼎力支持。在20xx年春节即将来临之际，XX公司全体员工恭祝大家新春愉快，合家欢乐，万事如意，x年吉祥!!!

　　为了欢庆传统的新春佳节，根据国家规定和我公司的具体情况，我公司春节放假时间已定为2月15日至21日放假调休，共7天。2月11日(星期日)上班，2月24日(星期六)上班。

　　因放假给您带来的'不便，敬请谅解!

　　希望大家在欢度春节的同时，备好材料，为兔年生产做好准备。希望大家在新的一年里继续支持我公司的工作，愿我们的合作更加理想，愿我们的事业更加辉煌!

　　XX公司

　　20xx年x月x日

公司放假通知 篇9

　　根据国务院办公厅国庆放假通知精神，并结合公司实际情况，经研究决定，20xx年十一国庆节放假安排如下：

　　20xx年10月1日至10月7日放假，共7天。其中，10月1日(星期三)、10月2日(星期四)、10月3日(星期五)为国庆节法定节假日，10月4日(星期六)、10月5日(星期日)公休。9月28日(星期日)、10月11日(星期六)公休分别调至10月6日(星期一)、10月7日(星期二)。

　　1、20xx年国庆放假时间安排较长，大家可以安排出门旅游，探亲访友，在长假期间放松自己，在长假结束后全身心投入到工作和生活中。

　　2、公司保卫人员在节日期间须做好公司的安全保卫工作。

　　3、各部门务必做好放假前的安全自查工作，放假离开要关闭电源、锁好门窗、确保安全。

　　4、节假日期间各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置。

　　5、放假前，请同事们要认真做好安全隐患排查工作，宿舍注意防火、防盗等。

　　放假期间请注意假期安全，最后祝大家祥和平安度过国庆节假期。

xxxxxx公司

　　20xx年x月x日

公司放假通知 篇10

各部门:

　　值中秋节来临之际，根据“《国务院关于修改<全国年节及纪念日放假办法>的决定》”的'有关规定，结合我公司实际情况，经领导班子研究决定，现将20x'x年中秋节放假事项通知如下：

　　一、中秋节放假时间定为9月6日—8日，共3天。

　　二、各部门接通知后，妥善安排好值班工作，并将各部门值班表于20x'x年9月5日下午17:00以前报公司办公室。

　　三、各部门要加强对值班人员的管理，认真落实公司突发事件预案制度，切实做好公司防火、安全、保卫等工作，发现苗头要及时向公司办公室值班人员报告。

　　公司办公室值班电话：xx_-xxxxxx

　　xxxxx有限公司

　　_年_月_日