目标个性句子

目标个性句子30句精选

　　发怒要有分寸，不要不顾一切地乱发泄，免得影响效果和分量，若让不经思考的大声斥责成为家常便饭，人们对此就会如同秋风过耳，听而不闻；发怒时不要漫无目标，对谁抱怨，就要让谁听见。下面是小编特地为大家收集的目标个性句子,欢迎大家阅读分享。

1、从小到大，我们的知识与能力在不断增加，我们在不断突破自己的局限。当我们为自己树立目标时，首先要思考一下这个目标是否切合实际。设立一个永远达不到的目标是愚蠢的，但同时我们也要勇于向自己提出挑战，做一些需要花大力气才能完成的事，不断用更高的目标来激发自己的潜力。只有这样，我们才会不断进步，我们才会突破局限，我们生命的地平线才会越来越广阔。

2、我时常自勉的一个目标是：我在有生之日，要极力学会自立，在能力范围之内尽量不去增添别人的麻烦。以宗教上的说法来表示就是：带笑背负起自己的十字架。

3、舍得舍得，有舍有得，小舍小得，大舍大得，不舍不得；得失得失，有得必有失，有失必有得，人世就是一个得与失的过程。人世间就是这么奇妙，你又何须苦苦追寻一个目标。

4、人生多变，你既不能只顾自己及时行乐，而忘了未来的未雨绸缪，也不能为了实现未来的目标，而从现在就一开始做苦行僧，应该让两者适当相加，使自己更容易幸福。

5、一个明确的目标，即使应对艰难与挑战，你仍然急切地想要竭尽所能来到达它。因此，你需要十分透彻地明白你制定的目标对你的好处。否则，你只会很容易忘记它，并且很难会有进展。

6、当你作出决定后，便要一心一意地朝着目标走。

7、不论你想追求的是什么，你必须强迫自己增强能力以实现目标。

8、仅有知识是不够的，我们必须应用；仅有愿望也是不够的，我们必须行动。也就是说，仅有思考，理想不会变成现实；仅有期待，美梦不会成真；只有付诸行动，目标才会可能实现。

9、我们的人生中有两个可以选择：第一个是得到自己想要的东西，为此 我们需要尽力去争取；第二个是享受它，享受拥有它的每一分钟。很多人 都会选择第一种，奋力朝着第一个目标迈进，而对第二个选项却嗤之以 鼻，从来不作考虑，因为他们根本不懂得享受。

10、每个人都会步入属于自己的人生殿堂。关于人生，没有一个特定的含义，每个人的解释都扎根于自己的心中．指引我们向着自己的人生目标而奋斗。不怕人生的崎岖，朝着心的方向，走出属于自己的路。

11、善待别人的时候那么请也记得善待自己，任何时候都可以重新一开始做自己想做的事，希望不要用年龄与其他东西去束缚自己。年龄不是界限，除非你自己心理上主观去为难自己。人生需要规划，但是意外总是会到，与其强求某事某地达到某个目标，不如顺其自然。当然不是说听天由命，而是听从心的方向，去做到最好。

12、原来喜洋洋与灰太狼都在为自己的目标不断努力啊。

13、一个人惟有去对自己的人生负责，才能建立了真正属于自己的人生目标与生活信念。

14、我是累了，抬头的时候脖子会疼，看天的时候眼睛会睁不开。我习惯黑暗中的昏黄灯火，其实我是习惯一种歇斯底里的麻木。一切的一切以拖垮自己为目标，最后的最后大家同归于尽。

15、工作中，你的做法应该是和自己比较：设定目标，然后评估自己有没有达到预先设定的目标或规划，看自己今天是否比昨天更进步，明天会不会比今天更进一步。

16、可能你正在维持一家生计或养育孩子，这是相当重要的目标。如果你觉得目前生活毫无意义，这只表示你没有真正地重视你目前的角色。

17、如果你想享受生活和目标在一起，而不是某人或某事。

18、赞美比拍马屁难，它要先经过思索，不但要有诚意，而且要选定既定的目标与诚意。

19、您得脱胎换骨，不啻因您实现了新的目标，亦因您在沿途上获益良多，受用终身。

20、人生要有目标，而不能只有目的。目标是人生的希望，没有它，人生就会陷入迷茫与困惑；目的是某一时、某一事想要达成的心愿。目标的实现是以目的的达到为基础的，但是如果目的性太强，人生就会减少许多趣味，甚至掩盖了目标的本来面目。实现目的，只是技；追求目标，才是道。

21、生活最美好的态度，就是在少年的时候笨笨的为了自己的理想坚持过，然后用平淡而现实的方式生活下去。梦想能够实现当然是最好的，但如果没有实现，也没有什么可惜的，只要向着那个目标努力过，一切记忆都是美好的。

22、人致力于一个目标。一种观念……是人在生活过程中追求完整之需要的一种表现。

23、明确的目标与执著的精神几乎可以让你实现任何理想，达成任何目标。

24、人千差万别，由于各人的信仰、理念、追求目标有所不一，最终导致的结果就各不相同。

25、咱们已经设定了一个目标，并将为之发奋奋斗，直到死亡！

26、大家就象是同行的伙伴，暂时目标一致的时候，就会同行，但是应为最终的目标不同，总会在岔道口分道扬镳。

27、一个人追求目标越高，人才就发展得越快。

28、对于组织运动的效果来说，预定目标的实现，取决于个人努力与群体努力的结合程度。

29、大致上来说，就是设定明确而适当的目标，然后适当分配资源达到目标，描绘出从起点到终点的路径，制定具体的计划。然后一边执行计划，一边回馈修改，让资源分配和计划的精密度更高。

30、工作目标不是以个人能力为限，而是以领导满意度为准。

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