重点的工作计划

更新时间:2023-01-10 09:41:16 工作计划 我要投稿

2023年重点的工作计划

  时间过得真快,总在不经意间流逝,又迎来了一个全新的起点,该好好计划一下接下来的工作了!相信许多人会觉得计划很难写?以下是小编为大家整理的2023年重点的工作计划,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

2023年重点的工作计划

2023年重点的工作计划1

  第一周2月21日——2月25日:

  1、各班教师把室内外的环境布置及区域角进行完善整理及新晨间操的学习

  2、迎接新生,稳定幼儿情绪

  3、培养幼儿一日常规训练

  4、各班按时按计划开展一日教育教学工作

  5、及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录

  6、随堂进班听课

  7、全体教师召开全员会议

  8、周四组织教师集体备课及“幼儿园一日常规”的培训

  9、周五各班老师上交备课本进行检查

  10、各班老师在幼儿园QQ上上传下周学习内容(伙食表、周计划表等内容)

  11、各班做好家长会的准备

  第二周2月28日——3月4日:

  1、各班按时按计划开展一日教育教学活动

  2、稳定幼儿情绪,加强幼儿一日常规的训练

  3、及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录

  4、教学园长随堂进班听课

  5、各班通知家长我园的QQ微博、空间上有各班所学知识、食谱、活动内容等,请为加幼儿园QQ群的家长及时加入

  6、召开家长会

  7、各班准备月底早期阅读与识字、英语及所学内容活动排练(大家乐活动)

  8、艺术班执教老师上交本学期教学进度

  第三周3月7日——3月11日:

  1、各班按时按计划开展一日教育教学活动

  2、稳定幼儿情绪,加强幼儿一日常规的训练

  3及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录

  4、教学园长随堂进班听课

  5、3月8日各班开展“三八”妇女节我爱妈妈的主题班会,进行礼仪教育

  6、周四集体备课学习分享好的教案、反思、文章

  7、周五各班上交备课本检查

  第四周3月14日——3月18日:

  1、各班按时按计划开展一日教育教学活动

  2、稳定幼儿情绪,加强幼儿一日常规的训练

  3、及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录

  4、教学园长随堂进班听课

  5、各班开展主题班会

  6、周四集体备课及英语口语的的训练

  7、周五各班上交备课本检查

  第五周3月21日——3月25日:

  1、各班按时按计划开展一日教育教学活动

  2、稳定幼儿情绪,加强幼儿一日常规的训练

  3、及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录

  4、教学园长随堂进班听课

  5、抽查下周“大家乐”活动的节目

  6、周四教师集体备课

  7、周五备课本上交

  8、下周交月底教育心得体会

  第六周3月28日——4月1日:

  1、各班按时按计划开展一日教育教学活动

  2、稳定幼儿情绪,加强幼儿一日常规的训练

  3、及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录

  4、教学园长随堂进班听课

  5、各班排好三月份早期阅读与识字、英语等教学活动展示的内容。(4月1日下午3:15)

  6、周四教师集体备课

  7、周五备课本上交

  8、本周五老师上交各项记录及教育教学心得体会

  9、每月底考核各班所学知识

  10、各班教师下周进行调教的准备

  第七周4月4日——4月8日:

  1、各班按时按计划开展一日教育教学活动

  2、稳定幼儿情绪,加强幼儿一日常规的训练

  3、及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录

  4、教学园长随堂进班听课

  5、周四教师集体备课

  6、周五备课本上交

  7、各个老师进行调教,集体教师观摩及反思总结

  第八周4月11日——4月15日:

  1、各班按时按计划开展一日教育教学活动

  2、稳定幼儿情绪,加强幼儿一日常规的训练

  3、及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录

  4、教学园长随堂进班听课

  5、周四教师集体备课

  6、周五备课本上交

  7、各班下周一交“六一”节目排练活动的方案,确定节目并着排练

  8、本周进行亲子春游活动的准备与策划

  第九周4月18日——4月22日:

  1、各班按时按计划开展一日教育教学活动

  2、稳定幼儿情绪,加强幼儿一日常规的训练

  3、及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录

  4、教学园长随堂进班听课

  5、周四教师集体备课

  6、周五备课本上交

  7、4月22日世界地球日到来之际,开展"我们只有一个地球"的主题班会活动,提升幼儿的环保意识。

  8、亲子春游活动

  第十周4月25日——4月29日:

  1、各班按时按计划开展一日教育教学活动

  2、稳定幼儿情绪,加强幼儿一日常规的训练

  3、及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录

  4、教学园长随堂进班听课

  5、周四教师集体备课

  6、周五备课本上交

  7、月末各班上交各项记录及教育教学心得体会

  8、月底考核各班所学知识

  第十一周5月2日——5月6日:

  1、各班按时按计划开展一日教育教学活动

  2、稳定幼儿情绪,加强幼儿一日常规的训练

  3、及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录

  4、教学园长随堂进班听课

  5、周四教师集体备课

  6、周五备课本上交

  7、各班抓紧排练六一节目,抽查各班节目

  8、周四集体备课学习掌握《纲要》要领

  第十二周5月9日——5月13日:

  1、各班按时按计划开展一日教育教学活动

  2、稳定幼儿情绪,加强幼儿一日常规的训练

  3、及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录

  4、教学园长随堂进班听课

  5、周四教师集体备课——如何把幼儿计算能力提高

  6、周五备课本上交

  7、各班抓紧排练六一节目,周五各班节目第一次彩排

  第十三周5月16日——5月20日:

  1、各班按时按计划开展一日教育教学活动

  2、稳定幼儿情绪,加强幼儿一日常规的训练

  3、及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录

  4、教学园长随堂进班听课

  5、周四教师集体备课

  6、周五备课本上交

  第十四周5月23日——5月27日:

  1、各班按时按计划开展一日教育教学活动

  2、稳定幼儿情绪,加强幼儿一日常规的训练

  3、及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录

  4、教学园长随堂进班听课

  5、本周各班可少上课,抓紧时间排练六一节目,周五各班节目第二次彩排

  6、周五备课本上交

  第十五周5月30日——6月3日:

  1、各班按时按计划开展一日教育教学活动

  2、稳定幼儿情绪,加强幼儿一日常规的训练

  3、及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录

  4、教学园长随堂进班听课

  5、周四教师集体备课

  6、周五备课本上交

  7、以"六一"儿童节为契机,以幸福的`童年为主题开展教育幼儿要热爱祖国,热爱家乡,热爱父母的庆六一活动(可选择山水国际的水泥平地上进行活动,即展示了我园的风采又起到了招生的作用,一举两得)

  8、着手本月各班应展示给家长看的学习汇报节目排练好

  9、月末各班上交各项记录及教育教学心得体会

  8、月底考核各班所学知识

  第十六周6月6日——6月10日:

  1、各班按时按计划开展一日教育教学活动

  2、加强幼儿一日常规的训练

  3、及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录

  4、教学园长随堂进班听课

  5、周四教师集体备课及教师5项全能探讨学习

  6、周五备课本上交

  7、大一班毕业典礼节目排练(本学期所学知识也可展现出来)及艺术班汇报做准备

  8、通知各个老师下周进行教师5项全能考核的准备

  9、着手排练学习汇报节目

  第十七周6月13日——6月17日:

  1、各班按时按计划开展一日教育教学活动

  2、加强幼儿一日常规的训练

  3、及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录

  4、教学园长随堂进班听课

  5、周四教师集体备课,反思讨论本学期幼儿在园所学知识及掌握情况

  6、周五备课本上交

  7、进行教师弹唱跳3项技能的考核

  弹琴、唱歌、舞蹈:教师随手抽取曲子并弹唱出歌曲,最后根据歌曲来创编舞蹈

  第十八周6月20日——6月24日:

  1、各班按时按计划开展一日教育教学活动,并在本周完成所有教学

  2、加强幼儿一日常规的训练

  3、及时与未来园的幼儿家长打电话并做记录

  4、教学园长随堂进班听课

  5、周四教师集体备课,反思讨论本学期幼儿在园所学知识及掌握情况

  6、周五备课本上交

  7、毕业班典礼及艺术班汇报

  8、检查各班学习汇报节目

  第十九周6月27日——7月1日:

  1、周四教师集体备课,反思讨论本学期幼儿在园所学知识及掌握情况

  2、周五各班进行学习汇报活动

  3、进行教师“说”“画”2项技能的考核

  说:教师随手抽取纸条上的内容进行讲故事

  画:要求一幅画里有3种以上不同形态的动物、植物,来创编一幅快乐景象的画面。

  4、各班上交月末各班上交各项记录及教育教学心得体会,及本学期工作总结和教育教学总结(提醒老师下周交暑期计划)

  5、月底考核各班所学知识

  6、各班学习汇报(家长观摩)并各班发放家长调查问卷——孩子在园行为习惯、教学内容掌握、礼仪安全教育学习情况及意见与建议,做一张调查问卷(看家长是否满意本学期教育教学

  第二十周7月4日——7月8日:

  1、各班上交暑期计划(包括艺术班)

  2、全园会议,总结并认真分析一学期的工作

  3、本周各班上暑期内容

2023年重点的工作计划2

  我局20xx年工作概括起来包括七项具体工作:

  一、着力做好产权管理窗口服务工作。

  一是切实兑现抵押登记出证提速为24小时,变更登记提速为2天,转移登记提速为3天的承诺;对群众服务努力做到办结时间比法定时限缩短一半。二是对各类房屋权属登记要件、收费标准、工作流程进行公示;组织春季房交会;加强对限价商品房销售市场和房地产中介市场的检查力度;加强代征税款统计分析,做到数据详实。

  二、着力做好基层房管站工作。

  落实《八项服务承诺》,深挖服务潜能,使辖区居民和单位受益;明确维修时限和入户行为规范,实行修后回访制度,跟踪掌握维修效果和服务,发挥社会监督作用,提高日常房屋维修质量和及时率;对群众反映的热点和现实问题,积极做好解释工作。做好直管公产修缮计划并按计划完成修缮管理工作。做好廉租房、经租房接管后的`运行管理工作,确保社区稳定。

  三、着力做好全区供热管理工作。

  落实20xx年老系统室内“一户一环”改造计划。先试点供热改造,在20xx年供热结束后大面积开展改造,计划改造90万平方米。完善小锅炉并网工作,落实怡红里、王庄龙泉里锅炉房并网工作,继续对北辰区内剩余的小锅炉房进行规划热源。

  四、着力做好全区物业管理工作。

  加强对我区物业公司和业主委员会的指导,规范物业公司经营行为,提高物业管理透明度。探索建立企业诚信管理制度,营造依法管业、依法维权的良好氛围。加强法规宣传,促进和谐发展。加强对维修基金使用的监管和原有住宅维修基金追缴力度。

  五、着力做好全区住房保障工作。

  以市政府出台的各项住房保障政策为依托,搭建和筑牢本区的住房保障工作体系。通过廉租房政策对低收入住房特困家庭进行应保尽保,情况特殊的通过“会审”机制加以解决。通过限价商品房政策对中等收入住房困难家庭实施保障,重点做好资格审核和“公示”程序。通过经济适用房和即将出台的公共租赁房政策,对房屋拆迁和中等及偏下收入住房困难家庭实施保障,特别要为城中村改造的被拆迁困难家庭做好优质服务和保障工作。

  六、着力做好房地产市场执法检查工作。

  主动进行依法严查扰乱房地产秩序、侵害群众利益、影响安全生产生活的行为,进一步规范和净化我区房地产市场。配合相关科室参加行政诉讼和复议工作。

  七、着力做好市、区重点工程建设任务。

  进一步加快城中村改造步伐,落实改造任务。

2023年重点的工作计划3

  xxxx年,我局在市生态环境局党组、县委和县政府的领导下,紧紧围绕全年工作目标,以环境高质量综合发展指标为核心,以解决重点突出生态环境问题为导向,创新机制、严格管理、真抓实干,取得了明显的成绩。现将有关情况汇报如下:

  一、上半年重点工作落实情况

  1.突出生态环境问题整改扎实有效。采取“主动出击法”和“一线工作法”,根据县委县政府的安排,年初,分局就针对以前的环保督察群众信访交办件、环保督察反馈交办件以及群众的污染投诉件,进行全面的摸底排查,形成问题清单,提交政府常务会和县委常委会研究,由相关县领导牵头负责,实行“包干制”,打了一场突出生态环境问题的“歼灭战”,三岔河新口养殖污染问题、蔡家溪垃圾填埋场问题等一批“老大难”得到有效解决。这种工作方式也取得了另外一种效果,在第二轮中央环保督察进驻期间,我县的`群众信访交办件较少,只有x件,目前已全部完成销号。所有“夏季攻势”任务中,目前仅剩畜水部门牵头负责的养殖尾水治理项目没有完成。第二轮中央环保督察反馈问题中,要求今年xx月完成的x个问题中,已全部完成,都在走销号行文程序。

  2.蓝天保卫战提质提效。在往年采取的各项日常管控措施的基础上,实施精准化管控和精细化管控,打一个“升级版”的蓝天保卫战。精准化管控方面,聘请第三方,对县城区进行VOCs和颗粒物走航,查找污染源,分析污染成因,为精准化管控提供数据支撑;聘请第三方提供数据分析服务,分析数据变化走势,结合巡查的成果,找出问题症结,并拿出指导性管控方案和建议。精细化管控方面,今年年初,制定了城区涉气行业整治行动方案,针对城区所有涉气行业,由各个牵头责任单位进行全面摸底、排查,建立清单,强力推进整治,我县空气环境质量持续好转,至目前为止,空气质量综合指数为x.xx,在全省排名xx位,全市排名第x位,优良率xx.x%,优良天数xxx天。大气环境情况基本保持稳定。

  3.珊珀湖饮用水水源保护区退出与中央环保问题销号工作同步推进。目前,按照省、市、县主要领导的指示要求,已经完成珊珀湖中央环保督察问题销号、水质考核目标调整和饮用水水源保护区退出的相关请示报告的拟定工作,交由县政府办按照程序向省、市递交。

  4.全县洞庭湖干流入河(湖)排污口排查整治工作稳步推进。已经全面完成干流入河排污口排查和建档工作,下一步开展全县洞庭湖支流入河(湖)排污口排查,建立排污口档案。

  5.环境执法工作规范有序。加大了对环境违法行为的查处和打击力度,本月重点对四通机动车检测站“涉嫌伪造机动车排放检验结果、出具虚假排放检验报告”一案进行立案查处,按照“铁案”、“全市第一案”的标准完成查处打击。

  6.高质量综合发展绩效考核项指标:涉及生态环保的共有x项指标,分别为PMx.x年均浓度、空气质量优良率、地表水达到或好于Ⅲ类、劣Ⅴ类水体比例、固定污染源主要大气污染物排放强度和主要水污染物排放强度、生态环境满意度。近期重点围绕PMx.x年均浓度、空气质量优良率等重点指标重点抓了蓝天保卫战特护期的管控工作,力保PMx.x浓度不上升,优良率不下降。

  二、xxxx年工作计划

  1.坚定不移的打好污染防治攻坚战。以“夏季攻势”任务、第二轮中央环保督察反馈问题整改等工作的重点,围绕群众关心、关注的生态环境问题,扎实完成各项整改任务。

  2.持续深入地推进蓝天保卫战工作。按照精准治污、依法治污、科学治污的要求和标准,进一步提高蓝天保卫战的精细化和精准化水平,向能源结构调整、交通结构调整等工作要减排量,降低大气污染物排放浓度,持续提升我县空气质量水平。

  3.创新开展生态创建活动。以省级生态功能区考核工作为抓手,持续推进农村生态环境整治、农村黑臭水体治理、面源污染整治等工作,形成工作亮点,探索“xx模式”。

  4.出色完成主责主业任务。扎实推进水、土、气各项污染治理工作,规范企业危险废物管理,加强辐射安全监管,严格项目环保审批,落实排污许可制度,确保各项主责主业任务圆满完成。

  5.不断加大环境执法力度。按照上级要求,紧围绕环境监管、群众信访和环境违法处罚为中心,以创新执法为突破口,以环境安全、群众满意为落脚点,依法监管、严格监管、公正监管、廉洁监管。建立长效环境监管机制,加强群众诉求渠道的畅通,确保环保投诉热线xx小时畅通,对群众举报坚持做到有报必接,接报必查,及时妥善处理群众信访和投诉的环境问题,对环境违法行为进行严厉打击,切实保障群众环境权益。

  6.主动向上争资,加快污染防治项目建设进度。主动与上级业务部门对接,努力争取污染防治、农村生活污水治理等项目资金,加快项目实施进度,为生态建设和污染治理提供保障。

2023年重点的工作计划4

  改革开放,特别是近年来市场经济和国有企业体制改革,使企业员工的政治、经济和生活观念等方面均发生了一些变化,尤其是部分职工有偿解除劳动关系后,使与企业与职工之间的的关系更加松散,约束力削弱,人员逐渐由企业人向社会人转变。在人口流动数量增长的同时,其流动性也趋于增强。因此,计划生育工作面临市场经济多元化带来的影响和挑战是前所未有的。就石油企业体制改革后,对计划生育重点人口如何进行重点管理进行探讨。

  一、重点人口管理存在的问题

  作为国家特大型企业,地域分散,人口基数大、有偿解除劳动关系人员多、家属多、待业青年占有一定比例。作为计划生育重点人群,管理中存在"一低两难三弱"等问题。

  --一低:即计划生育信息准确率低。由于占重点人口比例较大的是有偿解除劳动关系人员,均由原单位移交到其配偶所在单位进行管理。在进行隶属关系移交时,有些数据统计不准,孕情信息、育龄妇女的基本信息掌握不实。

  --两难:一是买断工龄人员、家属和待业青年外出人员数量多、流动性强、情况复杂、难以管理。二是买断工龄人员对企业缺少归属感,不但身处的位置与企业远了,而且心灵也与企业拉开了距离,对计划生育持消极态度,有些人找出各种借口逃避孕检,使这部分人员的孕检率难于达到95%以上。

  --三弱:一是基础工作薄弱。主要表现为统计数据存在的偏差,信息化管理滞后,重点人口信息管理网络尚未形成,基层管理意识不强,计生宣传氛围不浓厚,往往是形式大于内容;二是计划生育措施力度较弱,无法对有偿解除劳动关系人员进行直接管理,一些工作只有通过其配偶才能沟通。虽然把有偿解除劳动关系人员归为“重点人口”范围,但受关注的程度往往不及正式员工;三是计划生育利益导向和社会保障制度还不能真正解决群众的实际困难,好多过去的工作方式和工作机制,不能完全适应新时期计生工作的需要。

  二、重点人口计划生育管理方法探讨

  1、领导重视是关键

  多年来,企业计划生育工作的经验证明,领导高度重视是关键。只要主要领导做到亲自抓、负总责,计划生育工作就可以做好。先进的可以更先进,后进的可以变先进,整体工作会年年有发展、有提高。

  首先要抓好责任落实,健全管理网络。特别要将重点人员的计划生育工作做为重中之重,把计生管理与服务、监督与检查纳入到各单位党政主要领导的业绩考核中。进一步完善计划生育工作奖惩办法,加大奖惩力度。管理部门与其基层单位要重新签定计划生育责任书,做到人口目标和责任层层落实。

  二是管理措施到位。要专门制定重点人员管理制度,坚持定期召开计划生育工作例会,及时了解总结各阶段计划生育工作情况。对重点人口要重点关注,选树先进典型,推广好的经验和做法,促进各基层单位之间的学习和交流。

  2、调查研究是基础

  在日常的工作中我们体会到,调查研究是做好工作的基础,特别是有偿解除劳动关系人员、投亲靠友的外地来油田人员的具体情况千差万别,这就要求我们必须结合本企业的特点,通过广泛的调查研究,来确定工作思路和工作方法。只有进行深入的调查,掌握第一手资料,才能发现问题,加大管理力度,并以人为本,提供优质服务,也使我们在宣传、教育和服务时能做到更有针对性,从而使工作的效果更加显著。

  3、宣传教育是手段

  转变人们的婚育观念,宣传教育要先行。这始终是一条治本之策。要以育龄群众为中心,广泛深入地开展多层次、多形式的计划生育宣传教育,帮助育龄人群转变婚育观念,逐步达到自我调节生育的目的。宣教工作是一门艺术,如何做到生动活泼、入耳入脑、结合实际、持之以恒,需要计生工作者在实践中不断探索。

  一是多样性。要针对重点人口不能受到单位直接管理,地域分散,流动性大的特点,充分利用多种形式进行宣传教育活动,如广播、电视、黑板报、文艺演出、知识竞赛、发放资料、网络和"计划生育四进家"等形式,普及计生法律法规和生殖保健科普知识,引导群众树立科学、文明、进步的婚育观念。同时,要改变计划生育主要以女方为主的传统思想,对其配偶也要在隶属单位进行各种宣教活动,做到夫妻同教。

  二是针对性。把受教育对象划分为不同层次进行不同内容的教育。对党政领导,重点宣传人口理论、计划生育政策;对计划生育信息员及骨干重点宣传计划生育基本知识;对新婚夫妇,宣传生殖保健及避孕、节育知识;对广大育龄夫妇,则大力宣传计划生育意义及我国的基本国情,宣传"三优"知识。对更年期妇女,讲授卫生保健知识等。

  三是典型性。在计划生育的宣传教育中,注重用正反两个方面的典型与身边发生的人和事启发大家。如对响应国家号召,主动放弃二胎生育指标的同志要大张旗鼓地宣传奖励。同时,对那些违反计划生育政策的人,要耐心地进行说服教育,并给予一定的'行政处罚。

  四是激励性。由于教育对已经脱离了原来单位的有偿解除劳动关系人员而言,缺乏经济利益驱动效应。因此,其配偶所在单位应建立相应的激励机制,如经常开展一些由家庭成员参加的竞赛活动,并给优胜者一定的物质和精神奖励。积极开展“四进家”活动,不但给重点人员带去党的方针政策,更要带去组织的温暖和关怀。计划生育工作要使群众经济上有实惠、政治上有地位、生活上有保障,才能使之产生认同感。要少一些口头利益、宣传利益,必须给群众带来看得见、摸得着的真实利益。

  4、综合治理是核心

  人口与计划生育是一项政策性强,涉及广大群众切身利益的社会系统工程,而重点人员的计划生育工作,更突出地体现了综合治理管理与服务的功能。既要做好注重机关职能部门的横向配合,又要注重和基层单位的纵向联系,形成完整有效的计划生育管理网络,搞好综合治理。

  一是将有偿解除劳动关系人员及家属的计划生育工作纳入配偶所在单位的管理范围,层层签订责任书,明确分工、落实责任,使对重点人员的计生工作制度化、日常化。要加强对重点人员配偶的管理,并通过他们,增强重点人员和企业的联系,夫妻双方一方违反了相关的法规和规章制度,另一方要在所在单位受到相应的处罚。

  二是要增加对重点人口计生管理人、财、物的投入,建立和健全工作网络,确保工作经费所需。要在充分摸清底细的基础上,搞好"移交管理",坚决杜绝人员不明,责任不清的现象。不能一交了之,要经常和移交单位计生委进行沟通。现在各单位都有比较好的内部信息网络,但计生管理统计口径及方法不一,所得出的数据往往有很大的差异。应该利用先进的计算机技术,筑起一个人口信息新的工作平台,将所有的信息在这个平台上进行整合,加强信息交流与合作,达到资源共享。各单位间要定期进行信息通报,做到不遗漏人员,不留死角。

  三是针对重点人口管理的特殊性和复杂性,建立重点人员档案,摸清解除劳动关系人员、家属、子女等人员的情况,掌握她们的生育状况、持证情况、再就业情况等,做到心中有数。并针对不同个体出现的不同问题,采取针对性措施。同时,要规范基础资料及报表工作制度,认真建立和规范基层单位的各项基础资料,狠抓重点人口计生统计工作,严禁估报、乱报。

  四是全面开展优质服务,提高育龄群众的满意度。通过举行各种活动及家访等形式,增加计生干部和重点人员的接触机会。在为重点人口育龄妇女提供技术服务做孕情检查时,不断充实和完善孕检工作的形式和内容,克服"单纯孕检"的倾向,将以人为本、优质服务的理念引入孕检工作中,将孕检工作变成了以保健检查为主,同时融避孕节育健康咨询、发放药具、法规宣传和情感交流于一体的综合性活动。在条件允许的情况下,尽可能为她们多做一些检查项目。并及时和孕检医院联系,对没有按规定时间、规定地点进行孕检人员,一定要查明原因,采取多种手段督促漏检者补检。对确有困难或身在外地者,要出具当地县以上医院证明。对患有各种妇科疾病的,要给予帮助指导,督促其到医院进行治疗。对意外妊娠者和超怀人员做到早发现、早督促采取避孕补救措施,避免给她们带来更大的痛苦,有效地杜绝超计划生育的出现。

  5、依法管理是根本

  《中华人民共和国人口与计划生育法》、《河北省人口与计划生育条例》等多部法律法规的出台,以法律的形式,制定了现行生育政策,规范了群众实行计划生育的权利和义务,体现了计划生育部门及其工作人员依法行使职权与应承担责任。随着改革开放的深入,群众需求也发生了大的变化。表现为对知情权、选择权、隐私权、参与权更加关注,对生育安全、生殖健康和生活质量有进一步的要求。要做好重点人员计划生育管理工作,必须把依法行政,以人为本,作为计划生育工作的基本准则。一要建立相关管理制度,做到依法定规、合同管理、厂务公开、民主监督,实现由人治到法治、少数人忙到多数人管的转变;二要在实施具体管理与服务的过程中坚持依法行政,做到主体合法、内容合法、程序合法;三要依法切实保护重点人口的合法权益。

  石油企业在改革的新形势下出现了许多新情况、新问题,需要计划生育工作者在思想上要有新认识、管理上要有新思路、工作中要有新方法,对重点人员的管理更要勇于实践、扎实推进,把"天下第一难"的工作推上新台阶,促进企业协调稳步地发展。

2023年重点的工作计划5

  一是充分利用街道的地理位置优势,加大招商引资力度,努力改善和优化投资环境,凭借优越的工业基础设施,充实完善优惠政策,做好对企业的政策咨询、法律援助、信息提供等相关配套服务,进一步协助做好攀成钢、台玻等重点项目的征地工作,深化巩固辖区内的机械、建筑、建材、轻化工和冶金五大支柱行业。

  二是抓住商贸活区的契机,实施改革,进行“二次创业”,支持和扶持非公有制经济,重点打造以杨柳街、绕城沿线、新、老农民街、玉带生态隔离带为主的休闲、餐饮经济圈,大力发展现代商贸和特色餐饮,改造老旧街巷、小区,整治重点道路,提升辖区亮点,促进商业和服务业的良好发展,实现机械、建筑、建材、冶金、运输、商业和服务业综合发展的格局。

  三是围绕农民增收问题,加大农业产业结构调整的力度,以“高产、优质、高效”为目标,加大科技含量,做到良种当家,良法配套。引进、发展专业种、养大户,引导发展以生猪、小家禽、水产等为重点的多种经营项目,以“农业生产与农家观光”并举的双效措施,大力发展特农业,切实提高农民的生活水平。

  在近日召开的滨湖街道20xx年务虚会上,与会人员在总结今年来各项工作的基础上,对20xx年的工作进行了深入研讨,明确了20xx年工作思路。一是整合经济资源,实现区域经济运行质量的新突破。围绕莫愁湖,深入挖掘“烟雨莫愁”的历史文化底蕴,发挥品牌资源优势,打造以莫愁湖为中心的商务休闲经济圈。结合“城中村”改造,围绕纪念馆改扩建工程,依托江东商业中心建设,重点打造以纪念馆为中心的现代商务经济圈;整合资源,加速经济业态的提档升级,打造汉中门大街餐饮一条街、水西门大街旅游休闲一条街。力争通过两到三年的努力,形成产业有规模、发展能持续、特色很明显的现代商务旅游休闲经济。二是依托模块化管理模式,实现区域环境面貌明显改善。

  以“国际化的视野、城市化的标准、现代化的手段”实施城市市容的长效管理,做好纪念馆二期扩建工程、白露南巷拆迁、福园路西延等重点工程的保障工作,并借势做好重点道路工程周边的环境整治改造。三是深化品牌意识,推动社区建设上台阶。针对社区硬件设施的不断完善的同时,加快精品社区、品牌社区、一流社区的建设。四是整合社会资源,加快区域精神文明建设步伐。依托区街文化载体和辖区单位的.文化资源,精心策划组织各类文化活动,多举办有一定特色和影响的社区广场文化活动,努力完善文化站硬件条件,完成万册图书室创建工作。五是正确处理各类社会矛盾,确保本地区社会稳定。继续巩固与深化社会治安综合治理不稳定因素分层分类管理模式,完善和深化我们已运用较为成熟的不稳定因素分类管理办法,广泛开展普法教育,提高居民法律水平。六是锻造一流队伍,促进公共服务水平的不断提高。紧扣“五好”目标,认真实施“四公开”,在推进民主政治建设上下功夫,进一步强化干部教育管理工作力度,加大对年轻干部的培养力度。坚持依法行政、廉洁行政和文明办公,强化服务基层、服务群众意识,切实转变工作作风,提高公共服务的质量与水平。

  周家坝街道贯彻全区经济工作会议精神

  1月9日,周家坝街道分别召开班子成员会和机关、社区干部大会,传达贯彻区委、区政府经济工作会议精神,并分析当前经济形势,部署了20xx年街道工作任务。会议要求街道广大干部群众聚精会神抓建设,一心一意谋发展。

  一是立足特色,加快产业发展。着力培育天子路汽摩配特色街、兴茂万州美食城等五个特色产业,力争全年招商引资5000万元,实现地区生产总值7亿元。

  二是统筹兼顾,协调城乡发展。以“双创”工作为契机,大力实施以净化、绿化、美化、亮化和交通畅通管理为主的“四化一通”工程,树立城市靓丽形象;围绕“兴水、修路、建园、造林”的目标加快新农村建设;按照“依法管理、民主自治”要求,推进社区建设管理工科上水平。

  三是切实关心群众,努力扩大就业。认真落实城镇低保、扶贫济困等社会保障政策,深化“两包两送”、“一帮一”等措施,解决移民群众就业困难,力争全年新增城镇就业人员800人和转移农村富余劳动力100人。

  四是维护稳定,建设平安街道。完善民意表达机制,健全干部联系群众制度和群众信访接待制度,加强不稳定因素的排查调处,努力化解矛盾。落实社会治安综合治理各项措施,严格落实安全生产“零”责任制。

  五是开展和谐创建活动,构建和谐街道。广泛开展和谐社区、和谐单位、和谐家庭等精神文明创建活动,培育干部群众“自强不息、开拓开放”的崭新人文精神,教育鼓励大家开拓创新,奋发进取,积极投身和谐社会建设。

2023年重点的工作计划6

  1、推进第五实验小学项目建设。投资4300万元,全部为县级资金,建筑面积15500平米,建成后能容纳2700名学生,争取20xx年年底交工。

  2、推进路庄小学、韩村完小教学楼建设。路庄小学建筑面积2100平米,投资290万元;韩村完小建筑面积1900平米,投资380万元。

  3、改、扩建六所幼儿园。其中,X县幼儿园新建平房577平米,投资78万元;河北乡龙泉幼儿园新建平房504平米,投资108万元;河北乡郭楼幼儿园新建平房375平米及其附属工程,投资58万元;尚村镇西尚村幼儿园新建平房580平米,投资88万元;万里镇万里幼儿园新建平房580平米,投资90万元;路庄幼儿园新建平方150平米及附属工程,投资58万元。

  4、扩建第三实验小学项目。总投资575万元,扩建教学楼2766平米,连廊460平米。

  5、推进双语特色学校项目建设。按照规划部门出具的设计条件,做最后方案调整,进行土地勘察,办理相关审批手续,争取年内开工。

  6、推进高标准幼儿园项目建设。尽快取得建设用地,完善设计图纸,办理相关手续,争取年内开工。

  7、特教学校建设。(需投资480万元,包括专项资金380万元,地方需配套100万元,土地未落实。)

  8、结合教育均衡发展项目,全面推进薄弱校改造工程。投资3073万元(包括中央资金1100万元,省级资金375万元,历年校舍改造资金520万元,薄弱学校改造县配套资金1078万元)添置教育装备、添置音体美教学仪器、为硬化中小学操场等。

  9、新建四中教学楼4800平米,需资金720万元,前期手续40万元,配套附属设施90万元;新建操场围墙325米,需资金15万元;操场硬化塑胶跑道需资金360万元,其他路面硬化需资金40万元。资金一共需求1265万元,所有资金为县财政投入。

  10、谋划筹集一所普通高级中学。由于生源的骤增、现有高中招生数量的限制,导致每年大量高中生源外流,新建一所高级中学已经成为当前教育面临的.重要问题,具体筹集事宜另行论证。

  1、继续完善教师队伍补充机制。以促进教育公平为核心,统筹城乡师资配置,面向社会公开招录200名业务能力强的教师充实到农村学校。

  2、与北京新学校研究院深入合作。按照合作项目规划,积极开展校长挂职实践、优秀教师理论学习、语文主题实验、高考指导等实验项目,同时,不断完善教学管理、德育管理、教师培训等常规管理制度,通过举办各种培训项目、教师授课能力等级评价、城乡学校帮扶结对活动、教师支教活动、教师城乡交流等措施,提高两支队伍素质,促进城乡教育均衡发展,全面提升教育质量。

  3、加强师风师德建设。积极开展强师德,树师能活动,增强教师的职业幸福感,在全县努力打造一支忠诚于人民教育事业、让人民满意的教师队伍。

  1、学前教育,以建设规范化幼儿园为重点,加强幼教师资队伍建设,开展幼儿教师全员培训,坚决扭转幼儿教育小学化倾向,全面提升学前教育质量。督促新建第二幼儿园通过省级示范园验收,促进农村幼儿园达标上类。

  2、义务教育,合理调整学校布局,规范招生工作,做好幼升小、小升初招生计划,做好标准化学校的申报验收工作。进一步加强学校精细化管理,积极开展中小学办学水平综合评估,加强学校德育管理,促进学生全面发展。

  3、高中教育,强化细节管理,狠抓教育质量,要千方百计留住优质生源,积极培育尖子生,提高中等生,帮助学困生,整体提高一本、二本上线率,巩固优质教育品牌。

  4、职业教育,积极拓宽办学思路,深化人才培养模式,加强专业教师队伍建设,全面提升办学质量。

  加大贫困生救助力度,确保不让一名学生因贫困失学;积极开展送温暖活动,及时为困难教职工排忧解难;严格落实安全责任制和责任追究制,强化安全管理,增强社会责任感,转好应急训练,确保安全工作不留死角,确保校园零伤亡、零事故。同时,要深入排查和化解矛盾纠纷,重点针对县聘教师转正诉求、公办教师职称挂钩、小学阶段招生、高中阶段招生、治理教育“四乱”和正风肃纪等问题,积极做好稳控措施,预防为主,多措并举化解矛盾隐患,确保零越级访、零群体访,确保教育教学活动正常、有序开展。

2023年重点的工作计划7

  在竞争日趋激烈的时代,商家为了吸引消费者的眼球,提高销售量,应该在每个细节上力求做到于众不同,在原有硬件设施设备的条件下除了店铺的设计,橱窗的造型外,软件服务尤为总要。服务提升销售业绩才会随之提高,如何提升服务重点有以下几方面:

  一、服装的陈列

  在卖场除了店铺的设计和橱窗的造型外,需要在服装的陈列上表新立异,以求强烈的视觉冲击力,营造成一种商业空间的销售环境,以浓重的设计烘托自身的卖场氛围,以独特的个性确立商圈的形象,以争取更多消费者的光顾,来获取更大的利润。因此,服装陈列也越来越受商家的注意,成为销售系统的重要环节。作为营销系统中重要的一环,如何陈列商品,有以下几点建议:

  1、叠装陈列

  (1)首先强调视觉,在色块掌握上,原则应是从外到内,有浅至深,由暖至冷,由明至暗,因为这是人观察事物的习性,这样也能使消费者对商品产生兴趣,从注意、吸引、观察、购买等几个环节进行购物。

  (2)同季节同类型同系列的产品陈列同一区域。

  (3)叠装区域附近位置尽量设计模特,展示叠装中的代表款式,以吸引注意增进视觉,并且可以摆放相应的服装的海报,宣传单张,以全方位位展示代表款。

  2、挂装陈列

  (1)每款服饰应同时连续挂2件以上,挂装应保持整洁,无折痕。

  (2)挂装的陈列颜色应从外到内,从前到后,由浅到深,由明至暗,侧列从前到后,从外到内,由浅到深,由明至暗,这些得根据店铺的面积与服装的主推风格来定。

  3、模特服装的陈列,二到三天则须更换一次,这样给顾客保持新鲜感,吸引人流进店。

  在细节决定成败的今天,商家想在激烈的市场竞争中,立于不败之地,就得从细微处入手,作为服装销售的专卖店,有三个因素决定着专卖店开得是否成功,一是硬件,二是其货品陈列,三是专卖店的员工素质,服务质量提高销售量也必将随之提高。

  二、提高服务质量

  服装导购代表工作的目的不尽相同,有的是为了收入,有的'是为了喜好,有的兼而有之,不论是那一种目的首先工作就必须具备工作责任心及工作要求,好的服务必将赢得顾客认同,获得顾客认同也必将提高销售量。

  1、自身工作要求

  (1)保证积极的工作态度,在工作中持有饱满的工作热情。

  (2)善于与同事合作,精诚合作发挥团队销售力量;和公司其他员工要有良好的沟通,有团队意识,多交流,多探讨,才能不断增长业务技能。

  (3)要有好业绩就得加强业务学习,开拓视野,丰富知识,采取多样化形式,把学业务与交流技能相结合。

  (4)对自己严格要求,学习亮剑精神,工作扎实细致,要不断加强业务方面的学习,多看书及相关产品知识,上网查阅相关资料,与同行们交流,向他们学习更好的方式方法。

  (5)善于做出工作总结,一周一小结,每月一大结,看看有哪些工作上的失误,及时改正下次不要再犯,学会自主严格要求自己。

  2、客户维系要求

  (1)知道顾客的真正需求,在了解顾客的需求同时,满足顾客提出的合理要求,提高与顾客之间的信任度,这是维系客户所必要的条件。

  (2)建立客户资料,对客服的喜好要清楚了解,客户电话必须详细记录,在每季有新产品上架时可以通知客户。

  (3)对于老客户,和固定客户,要经常保持联系,在有时间有条件的情况下,送一些小礼物或宴请客户,好稳定与客户关系。

  (4)对所有客户的工作态度都要一样,加强产品质量和服务意识,为公司树立更好的形象,让客户相信我们的工作实力,才能更好的完成任务。了解客户最需要的服务质量,尽自己的努力做的更好。

  三、具体工作计划

  1、对销售任务的细化分解,将每月的任务量分配至每周、每天,每日当班工作结束后核对任务完成情况,总结工作得失。

  2、于老客户保持良好关系,在周末时发送祝福短信,让客户感受到被重视。

  3、新品上架或换季活动时主动通过电话通知顾客,邀约顾客到店消费。

  在日益激烈的竞争环境中,我将以公司利益为中心,以服务客户为宗旨、提高自身素质同时加强客户维系量。当稳定的客户群体带动散户消费群体,确保销售量稳定才是面对竞争的利器。

2023年重点的工作计划8

  医院传染科的工作是每天重要的一个部分,并且直接影响到医疗的质量和护理的安全。在20xx年中,我们医院传染科将按照医院管理要求结合实际的情况进一步规划各项感染工作,针对科室存在的问题进行提出并解决。为了更好地做好医院感染科的工作,防止医院爆发感染疾病的问题,我们制定了20xx年整体的医生工作规划。

  一、确保医疗物品的安全性。

  从20xx年爆发了这场肺炎疫情,我们可以看出口罩,防护服,护目镜等医疗设备的重要性。在20xx年中,我们会加大这方面的投入,不仅要严格把控。这些产品的合格率也要在有意识的囤积这类物品。当发现重大传染病的时候,我们能够有效地拿出物资并解决传染病的概率。并且对于一些常用的手术工具进行妥善的消毒处理,让灭菌合格率达到百分之百以上。

  二、加强医生责任制度。

  20xx年我们会按照医院感染管理考核细则对传染科室进行重点的考核,通过自查以及检查医院存在的问题,提出合理的修改方案以及控制方案。通过明确落实责任制度,让提出意见整改的'意见,放心大胆的去做样,存在的问题得以暴露,让存在的问题得以解决,只有从源头上解决这类的疾病才能更好地为人民服务。我们每月会组织传染科的医生进行一次例会考察,通过分析反馈找出薄弱的环节,并提出有力的措施进行改善。

  三、开展传染教育培训工作。

  一切的源头都源于知识的丰富,我们在20xx年中会制定一系列的措施提高全民的防护意识。在未来的一年中,宣传传染科的工作是重中之重的,让全民认识到传染病的危害。并通过分发手册的方式,让社区居民以及全市的人民认识到如何进行传染病的防范,并在暴发传染病后应该如何妥善的处理。通过这一系列的举措,不仅能够提高我国传染病的防控措施,也能极大地提升群众的幸福指数。

2023年重点的工作计划9

  xx年上半年,在开发区管委会及总公司的支持和领导下,到目前为止我们已完成营业收入万元,xx年下半年,我们将继续保持上半年的良好发展势头,响应市政府振兴老工业基地的号召,进一步加大业务投入,争取引进更多的工程项目,重点开拓物业管理业务。同时还要找问题、找差距、找不足,为此,我们制定我公司xx下半年的工作计划:

  一、总的工作目标

  1、稳抓环卫,提高道路保洁质量,确保开发区环境卫生在全市名列前茅。

  2、发展绿化,确保完成开发区下达的绿化养护及绿化保洁任务。

  3、积极拓展其他工程业务,提高经济效益。

  4、确保安全生产,加强安全意识,尤其是保证车辆行驶安全及道路保洁工人人身安全。

  5、提高全体干部员工的服务意识和服务理念。

  6、维护职工的合法利益,提高职工福利待遇,确保职工队伍的稳定。

  7、力争完成全年营业收入万元,创利税万元。

  8、积极拓展物业管理新业务,拟承接高铁国际商务区一体化物业管理。

  二、具体措施

  1、加强政治学习,统一思想认识,提高全体干部员工为开发区建设和发展服务的意识。将开发区的新形势、新发展、新变化传达给个职工,激发职工的工作热情。

  2、加强职工业务技能培训。

  尤其是物业管理人员,分管理人员、维修人员、秩序维护员(保安)、保洁员等不同部门、不同工种要定期进行物业管理知识、专业技能训练,定期进行消防知识培训;对驾驶员定期进行安全思想教育。

  3、继续在各部门推行承包责任制,由部门负责人负责本部门内部的.所有事务,部门负责人对公司经理负责。

  1)公司拟正式成立监管科,隶属于公司办公室,向办公室及公司总经理汇报工作。

  监管科于20年初成立试运行以来,对公司的各项工作都有了很大的促进作用,但是监管力度仍然不够大,离公司领导对监管科的期许,还有比较大的差距。

  公司拟于下半年正式成立监管科,加强对各部门的检查考核,量化考核指标,每天考核两次,不走过场,不搞形式主义,不怕得罪人,如实填写日考核表,月底总结考核情况报办公室,根据考核情况按公司奖惩制度进行奖惩。

  2)对环境卫队酝酿进行重大改革。

  推行承包责任制,环卫队实行队长负责制,队长签定承包责任合同,全面负责环卫工作。

  同时计划分路段进行承包,由监管科对各路段进行考核定奖惩;垃圾中转站(车队)实行队长负责制,队长签订承包责任合同,职责范围包括垃圾中转站、车队、安全保卫、渣土办;与驾驶员签订责任状,明确驾驶员的责、权、利,进一步明确发生安全事故后公司和驾驶员各自所承担的责任;对原垃圾站进行改造,新上压缩机组一台;强化服务功能,提高服务水平,加大对企事业单位的服务力度,拟增加封闭式保洁车、吸粪车及洒水车各一辆;拟接管经七路垃圾中转站。

  3)办公室加强内部管理。

  对公司各部门劳动纪律及业绩的监督考核;负责仓库、汽车等事项的综合管理;组织经理办公会及班组长会议,每月进行工作总结并制定下月工作计划;安排监管科每天考核各部门工作;进一步加强物资采购、仓库管理、用油管理,材料进出必须有领导签字;油票由办公室统一开具经总经理签字后方可加油,并由办公室安排专人随同;汽车维修及购买配件由专人负责,办公室统一安排。

  4)绿化队实行承包责任制。

  分管经理签订承包责任合同,负责绿化队内部所有事务。在确保完成开发区下达的绿化带养护及保洁任务的同时,积极拓展其他绿化工程业务。

  5)继续加大物业管理力度。

  做好安全培训及管理,定期对安保人员进行技能培训、消防培训,定期举行技能竞赛和消防演习;继续加强科技创业园服务区的管理,对服务区食堂卫生及饭菜质量进行监督管理,确保宿舍楼住户财产及人身安全,确保园区环境美观,高标准高质量完成园区车棚建设;继续做好怡园市民广场窗口单位物业管理,拟申报广场绿化工程为xx市精品园林工程;承接清洁技术产业园绿化。

  4、开源节流,节约各项经费开支,加强财务审计力度,尤其胜程审计,提高公司的经济效益。

  5、加大物业管理房租、水电费收费力度,确保费用及时回收。

  6、改革公司工资分配体制。进一步提高临聘人员工资待遇以及改革驾驶员工资制度,宗旨是使多劳者多得、少劳者少得、不劳者不得,尽可能使工资分配趋于合理化。

  7、加强安全生产管理,进行安全知识培训,包括保安职责教育、消防知识培训、车辆行驶安全教育等,特别是行车安全管理,通过每周进行一次安全思想教育,强化驾驶员的安全意识。确保20年全年无安全责任事故。

  8、严格执行奖惩制度,细化奖惩条例。做到奖优罚劣,使人人有压力,人人有动力。

  20年下半年,我们将以振兴老工业基地为契机,参与推进开发区二次创业,各级领导的关心支持为动力,齐心协力,共谋发展,争取超额完成全年经济目标任务。

2023年重点的工作计划10

  20xx年,以深入推进《市旅游及度假产业培育发展意见》为主抓手,牵头抓好全市重点旅游项目建设、重点旅游企业发展以及旅游宣传推介、行业管理等工作,全年接待海内外游客突破400万人次,实现旅游业总收入50亿元以上。

  一是重点抓好旅游及度假产业重点项目建设。

  1、上溪君澜福地一期项目完成分时度假公寓及商贸设施基础工程量的50%;

  2、莱子古城商业街项目完成商业街建设,并启动对外招商工作;

  3、碧海丛林一期高科技研发中心项目完成科技研发中心安装装饰工程;

  4、完成黄水河湿地公园西岸园建工程,完成跨河桥梁设计、招投标及主体工程建设;

  5、完成徐福文化园园林景观工程;

  6、全面完成核心区主干道建设及二级路网部分路段绿化工程;完成核心区水、电、暖、燃气等配套管网建设,实现已竣工项目基础设施配套到位。积极协调配合各镇区街加大重点旅游度假项目推进力度,完成年内项目建设目标。

  二是全面加大对重点旅游企业的扶持发展力度。

  注重在旅游企业软硬环境的建设。引导旅游企业开展服务质量培训和文化活动,提升旅游企业的服务质量和企业文化建设;支持与国际金钥匙、绿色环保、经济性连锁等旅游组织的合作,引进新兴旅游发展理念和经营模式,进一步提升旅游服务品位和档次,增强旅游企业市场竞争力。深入贯彻推行旅游景区质量等级评定标准和星级饭店质量等级评定标准等行业标准,做好星级酒店年审、旅行社年检、旅游景区复核等工作,提升旅游企业服务质量和档次。加大旅游服务设施的投入力度,不断提升旅游综合服务功能,增强旅游接待能力。10家重点旅游企业完成主营业务收入达到9亿元,其中过亿元的企业达到4家,旅游企业经济效益明显提升。

  三是大力强化行业管理工作。

  深入开展旅游市场秩序治理整顿活动,严厉查处旅游市场各种违法违规,营造规范有序、诚信文明的.市场秩序。开展行业安全生产监管工作,加大安全生产隐患排查整改力度,确保安全生产无事故,为旅游及度假产业发展提供和谐稳定的发展环境。深化旅游行风建设,以深入学习“刁娜精神”为契机,严格落实国家、省、市旅游局关于旅游行风建设要求,加强对旅游从业人员的教育培训,弘扬爱岗敬业、诚信服务、文明礼貌的服务理念,树立良好的旅游对外形象。

  四是深化招商引资工作。

  全力加快中医养生基地、国际温泉老年公寓、佛家文化养生基地等项目在洽谈、规划设计等环节的推进力度,力争项目早签约、早开工。积极参与省市各级政府招商和各类会展招商,积极寻求与国际国内500强企、大型旅游集团的沟通合作渠道,实现在“招大引强、项目合作”上取得更大突破。

  五是加大旅游宣传推介力度。

  组织举办好一年一届的“好客·贺年会”、国民休闲汇、国际长寿文化节等节庆节事活动,不断丰富活动内涵,加大对外宣传力度,进一步提升旅游产品影响力,拉动旅游客源量的增长。优化整合城市各类资源,积极发展城市群众性文化休闲活动,丰富“宗教文化之旅”、“养生休闲之旅”、“高尔夫之旅”、“葡萄酒文化之旅”、“滨海休闲度假之旅”、“城市绿道之旅”等城市特色旅游产品品牌内涵,完善“一日游”、“二日游”、“三日游”、“七日游”等旅游线路,形成内容丰富、旅游要素齐全、文化品位高、旅游吸引力强的特色旅游线路,并进行对外推介,满足多层次游客需求。积极开展与上海春秋、中国康辉、港中旅等国内大型旅行社在市场开发上的合作,建立巩固的客源输送机制,形成稳定持续的客源链;积极寻求与中央电视台《好客》栏目,以及中国网、乐途等国内主流媒体的宣传合作,积极开辟高速公路、高铁、机场等交通宣传渠道,扩大城市形象和旅游产品的宣传途径。

2023年重点的工作计划11

  一、部门重点工作

  本部门的重点工作包括以下6项:

  1.集团整体财会基础业务水平得到进一步提升,完成院对原z集团、z集团、通信部三家单位离任审计整改,组织完成货币资金、其他应收款两批专项稽核任务,确保各企业及军保部所属圆满完成全年核算任务。

  2.确保集团整体经营业务按预算组织实施,集团本部预算控制良好,季度企业财务分析有效支撑投资管理,力争圆满完成银芯科技组建及成都房产落户、安评中心资产注入等专项任务。

  3.确保集团不低于1亿元银行纯信用贷款额度,多渠道筹措资金帮助集团下属企业经营发展,并力争实现1-2家子公司取得银行信贷额度。

  4.集团资产管理整体规范、安全,资产收益明显提升:货币资金运用方式明显拓展,全年力争实现货币收益800万元,综合收益率超过3.3%(20xx年实现595万元);不动产安全及性能管理基础工作全面改善,z物业实现企业化管理,全年力争实现资产收益900万元(20xx年实现608万元)。

  5.确保按院总体进度要求,联合投资业务部门,组织集团事企所属涉及所有单位,圆满完成国有产权登记专项任务。

  6.搭建集团财务系统集中培训和定期交流平台,根据企业法人治理架构,初步建立集团财务负责人委派办法,试行财务负责人述职与考核管理机制。

  二、工作计划

  本部门各项重点工作安排如下表所示:

  序号重点工作工作阶段及工作方式时间节点工作成果

  1会计基础核算与内部稽核1)集团事企本部核算调整阶段试行并确立新预算授权下的财务管理模式6-7月结算与核算运行规范稳定

  2)审计整改与规范提升阶段完成三家单位五位领导的离任审计整改,部署解决历史遗留问题1-7月集团及各单位完成整改上报

  3)集团年度财务专项稽核阶段配合院财务部完成集团所属货币资金内部稽核;集团主导对部分企业进行其他应收款专项稽核检查4-11月完成稽核改正并提交报告

  4)会计核算与决算阶段完成两个z资产财务层面的.吸收合并,按期完成集团事企合并结算和决算任务1-12月取得无保留意见审计报告

  2财务管理与投资业务支持1)集团经营目标与预算管理完成集团中期预算调整和年度组织实施,完成20xx年度预算编制7-8月11-12月预算及时执行可控

  2)企业财务分析与决策支持按季度编制所属重点企业财务快报并组织专题汇报季后次月18日前突出重点发现问题

  3)成都房产专项接管银芯科技公司注册,完成成都落户;调整开发商交易合同,确保资产落户并规范完成结算11月交易房产落户成都公司

  4)安评中心增资专项完成集团房屋及土地产权更新,完成资产过户,确保税费优惠减免10月安评中心完成增资

  3信贷融资

  1)集团本部信用努力争取集团随时可以使用不低于1亿元的纯信用贷款额度1-12月取得信用

  2)支持企业发展通过解决往来账款、临时调度资金、适时增资等方式,支持不少于3-5家企业解决经营发展资金困难1-12月企业业务顺利实施

  3)促进1-2家企业取得银行贷款根据集团企业发展需要,力争实现1-2家骨干企业取得银行信贷额度2-11月1-2家企业可用贷款

  4资产管理收益

  1)基础清理与规范阶段重点针对房屋资产证照与基础资料管理缺失的问题,清理规范并逐步建立集团不动产资产管理档案7-12资产建档证照齐备

  2)货币资金收益安全前提下逐步推进银行理财、新股申购等多种资产管理模式5-12月全年实现收益800万元

  3)不动产收益尽快完成z物业经营管理模式建设,积极推进不动产经营,配合投资部妥善完成新资产落户到账5-12月全年实现收益900万元

  5国有产权登记

  1)启动部署组织集团战略部、投资部并邀请院财务部参加,充分准备并启动5-6月启动与协调

  2)实施完成完成所属各级企业涉及国有产权登记任务,指导年检及后续使用7-9月完成上报

  6财务系统建设

  1)培训和交流平台建设建立集团财务培训管理机制和信息平台,组织下半年业务培训和交流活动1-2次,征集编制20xx年业务培训计划11月启动实施

  2)建立财务负责人委派制拟定集团财务负责人委派制并在部分骨干企业试行,筹备启动年度财务负责人书述职与考核管理10月试行

2023年重点的工作计划12

  一、主要思路和目标

  主要思路:以发展观为统领,紧紧抓住振兴东北老工业基地的历史机遇,深入贯彻落实“三产立区,工业强区”的发展战略,科学规划和大力推进庆阳园区和东辽阳工业园区建设,加大招商引资和利用外资力度,优化投资环境。强力推进规模经济发展,夯实装备制造、化工、汽车配件等产业基础,大力培育规模企业,促进我区工业经济快速发展。

  工作目标:在项目建设的数量和质量上有所突破,年内500万元以上项目超过20个,其中,20xx万元以上项目超过10个,加快庆阳园区基础设施建设,保证入园项目达到5个,并力争有一批项目当年投产见效;加大项目调研和跟踪服务工作力度,确保续建项目竣工投产率和新建项目开工率达到100,其中,新建项目竣工投产率达到50以上,投资完成率达到70以上。

  二、主要工作措施

  为了完成以上工作目标,我们要重点做好以下几项工作:

  1、加强组织领导,理顺项目管理体制。

  充分认识项目管理工作的重要性,继续完善项目调度机制,坚持定期召开街道办事处和各涉经部门参加的重点项目建设工作调度会,并定期通报重点项目建设进展情况;组建专门的`文圣区重点项目办公室,规范项目管理工作,推进项目管理工作的制度化、规范化、科学化建设。

  2、全力打造庆阳工业园区,推动工业经济快速发展。

  进一步完善庆阳工业园区的总体规划,制定园区中长期发展规划,并建立规划执行监测机制;充分利用475搬迁和国家加大对庆阳地区污染治理资金投入的良好机遇,加快园区项目管理体制和运行机制的创新,加大园区基础设施建设力度,尽快解决制约园区发展的土地和污染排放问题,让园区建设早出形象、早见效益。

  3、全面启动东辽阳工业区建设,打造新的招商平台。

  充分利用国家、省、市给予东北老工业基地的优惠政策,配合市有关部门加快国有企业改革和产业结构调整步伐,力争在年内全面启动东辽阳工业区建设;尽早介入,认真调研,储备项目,利用国企改革后腾出的大量闲置资产以及国企的技术优势,寻找符合我区实际的项目,打造新的招商平台。

2023年重点的工作计划13

市委、市政府:

  根据市委、市政府指示精神,依据我市经济和社会发展的要求,立足于促进房地产业健康发展的需要,现结合房管工作实际,就20xx年房管部门的重点工作安排如下:

  1、围绕市重点工作,结合经济适用房和廉租房保障政策的贯彻落实,积极抓好“资金、政策”的争请。特别是结合廉租住房保障工作,调动一切力量,积极向国家和省、市争取政策和资金,为我市“两房”保障工作的顺利实施提供政策和资金保证。深入开展城镇房屋状况调查,进一步摸清底子,为政府决策当好参谋,从而有的放矢,制定政策和相关配套措施。同时抓好经济适用房和廉租用房货币补贴的管理工作,严格申报、审批程序,严格执行审查、审核和公示制度,审核准确率达到100%。加强对享受补贴居民的跟踪管理,建立健全货币补贴进入退出机制,切实解决城市中低收入家庭的住房困难问题。(责任领导:尚仁玲责任人:任耀洲)

  2、继续强化招商引资工作。充分挖掘潜力,跟踪服务,依托现有招商项目,以商招商,积极引进新的招商项目;在现有项目基础上,开阔视野,瞄准全国、全省的标杆,高标定位,进一步提升招商引资的档次和规模,把招商引资项目做大、做强,以实际行动担当起全市招商引资的重任,为促进全市经济发展再立新功,做出新的、更大贡献。(具体依照招商引资工作意见)。(责任领导:张国义及各分管领导责任人:各科室负责人)

  3、结合惠民利群工作,积极推进老旧小区的综合整治。在20xx年对民主、环保和樱桃园小区进行供电线路、设施改造的基础上,计划投入整治资金353万元,对樱桃园小区和西哲阳小区北区进行硬化、绿化、美化和亮化改造,使老旧住宅小区的环境和设施设备配套情况达到烟台市规定的三级以上服务标准,不断改善居民的'生活和工作环境。一月份完成整治方案的制订;二月份向市政府上报整治方案,会同财政部门进行项目审核,申请改造资金拨付,开展招、投标;三月初开工建设,六月底前完成全部改造任务。三季度牵头协调相关社区居委会参与,10月底前组建小区业主委员会,选聘物业管理企业,对小区实行规范化物业管理服务。对暂不能实施全面物业管理的小区,牵头成立物业服务队,进行如卫生保洁等单项物业服务。加强领导,每周一调度,现场办公,严格质量管理,确保施工质量。(责任领导:张国义、刁书全责任人:赵洪军)

  4、进一步强化房管职能作用,加强对房地产市场的引导、调控,不断优化房地产市场发展环境。深入贯彻落实中央、省、市出台的促进房地产市场健康发展的政策措施,加大行业支持力度,刺激住房消费需求。强化对房地产的品牌宣传,积极组织全市重点房地产开发企业外出推介、宣传,组团参加各级住房博览会,向全国展示我市房地产业发展的最新成果和良好的城市形象,不断扩大海阳房地产业的知名度,吸引外来投资和消费,从而拉动房产需求,激活房地产市场。在牵头呈批、筹备成立房地产业协会的基础上,召开全市开发企业座谈会,共商振兴房产市场的大计,不断开创激活房地产市场的新思路。加强房地产销售管理,规范商品房预售、登记及房产中介等行为,及时查处扰乱房地产市场秩序的行为,切实维护消费者合法权益,提高房地产市场发展质量。(责任领导:尚仁玲、姜庆枢责任人:于新湖、丛国琪)

  5、立足为民服务的主题,全力做好物业管理工作。不断转变工作作风,强化服务意识,寓管理于服务,努力为居民创造良好的生活和居住环境。强化监督管理职能,加强对物业管理从业人员的培训和物业企业的检查监督,规范物业服务行为,提高从业人员的整体素质,提高服务水平和质量,积极调处物业管理纠纷。抓好老旧小区的环境整治和设施配套,不断提高老旧小区的环境质量。加强与社区居委会的合作,积极做好建成小区的物业管理工作,对没有实施物业管理的居民区,安排卫生队进行环境保洁,最大限度地改善居民的生活环境。(责任领导:张国义、刁书全责任人:赵洪军)

  6、结合房产登记簿制度的推行、实施,全力打造房地产网络信息化管理平台,积极推进乡镇集体土地房产登记工作。年内建成房产管理信息系统,实现房地产预(销)售管理、产权产籍管理、房产测绘、价格评估、抵押担保、物业管理办公网络自动化,实现信息数据的资源共享。成立乡镇房产登记站(所),积极推进乡镇集体土地房产登记管理工作,不断扩大房屋权属登记管理范围。(责任领导:姜庆枢责任人:丛国琪、纪连国及相关科室负责人)

  7、强化学习教育,严格制度管理,不断提高干部职工队伍的整体素质。进一步强化作风建设和纪律整顿,建立健全各项管理、监督、制约和激励机制,狠抓制度落实。定期请检察和纪检、监察部门讲课,进行警示教育,不断增强干部职工的廉洁勤政和自律意识。加大考核奖惩力度,细化责任目标,完善奖惩标准,将职称聘任、评先选优与工作业绩和考核挂钩,奖勤罚懒、奖优罚劣,充分调动干部职工的工作积极性和工作热情,使干部职工“想干事”、“能干事”、“干成事”、“不出事”,在抓好事业发展的同时,保证干部职工队伍的健康成长。(责任领导:尚仁玲责任人:纪连国)

  8、下大气力做好稳定工作,为经济建设保驾护航。抓好下属企业的稳定工作,千方百计把各种隐患苗头消灭在萌芽状态。(责任领导:尚仁玲责任人:纪连国)做好军转干和志愿兵稳定工作,坚决杜绝越级上访事件的发生。(责任领导:局各分管领导责任人:各科室负责人)积极完成市委交办的涉企和农村稳定工作任务,为全市的稳定和发展,做出新的贡献。(责任领导:尚仁玲姜庆枢责任人:任耀洲)

  9、强化信息宣传工作,树立对外形象。举办房产报,设立政策法规、房管动态、开发企业风采、开发项目、物业管理、中介信息等栏目,定期出刊,让社会各界进一步熟悉、了解房管工作,不断扩大房管工作影响。同时,积极做好各级信息传递和上报工作,及时向上级反映房管部门的工作情况和房地产市场动态,为领导决策提高依据和参考。(责任领导:尚仁玲责任人:纪连国、赵洪军及各科室负责人)

2023年重点的工作计划14

  今年以来,在县委、县政府的坚强领导下,鄄城县交通运输局党组团结带领全局上下,扎实苦干,攻坚克难,公路建设、道路养护、智慧停车场建设等各项工作都取得了新的成绩。

  上半年主要工作完成情况

  一、农村公路建设

  1、 “三年集中攻坚”自然村通达项目

  建设计划:124公里,估算投资8060万元。

  进展情况:前期设计及招标工作已完成,落实项目108公里,开工建设80公里,已建设完成15公里。

  2、 “三年集中攻坚”路网提档升级项目

  建设计划:76公里,估算投资4560万元。

  进展情况:已完成设计及招标工作,各责任乡镇正在进行清障备土。

  3、黄河滩区临时撤离道路改造提升工程

  建设计划:17.3公里,其中董口镇辖区内12.6公里,旧城镇辖区内4.7公里。

  进展情况:已完成设计及招标工作,董口辖区内的12.6公里已全部完成石灰土底基层,正在摊铺水稳基层;旧城辖区内的4.7公里待驻地村庄搬迁后,立即予以开工建设。

  4、农村通户道路硬化工程(牵头项目)

  建设计划:全县建制行政村共计390个,自然村1099个,其中纳入三年搬迁、合村并居的行政村139个,需要实施通户道路硬化的行政村251个。

  进展情况:截止5月31日,全县已累计完成通户道路硬化的.行政村210个,完成情况在当次全市排名中位列第四名。

  二、智慧停车场建设

  鄄城县智慧停车场项目前期工作基本完成,目前正在加紧施工,该项目依托物联网管理技术,将城区内智能停车综合体纳入到智慧停车信息管理系统,同时将小区、道路两旁、已有停车场等的部分车位也纳入城市智慧停车系统中,打造完整的停车信息智能管理平台,以缓解市民“停车难”的问题。

  该项目总投资3.6亿元,20xx年底前全部完工,分三期实施:一期是公交枢纽站暨客车智慧停车场;二期把所有路边临时停车位和公共停车场全部纳入智慧系统管理;三期在现有停车位无法满足的路段和区域建设智慧停车场(库)。

  为解决项目资金短缺问题,一方面积极向上级争取扶助资金或地方债券,另一方面计划融资建设。

  进展情况:充电桩雨棚已安装完毕,充电桩充电线路已铺设完毕,路面基础以夯实,等待商砼浇灌,厂房钢结构主体以成型。

  三、道路养护

  1、危桥改造工程项目

  20xx年危桥改造四座:大埝镇张楼桥,凤凰镇徐垓桥,临濮镇户屯桥,箕山镇箕山。四座桥预计投资598万元。

  进展情况:前期设计及招标工作已完成,施工队伍已经进场,施工。

  2、道路绿化项目

  20xx年农村公路绿化34.9公里,根据“一路一景的总体工作思路,按照“上乔、中灌、下花草”的设计要求,沿黄路旧城至左营段16.6公里,旧城至箕山谷庄12.3公里,黄河滩区三合村村台道路绿化提档升级6公里,初步实现畅、洁、绿、美的目标。

  四、工作措施:

  1、深入开展摸底调查,确保数据的准确性。对自然村通达项目,选取急需改造的村庄连接线和主要街道,实地进行数据采集和测量;对提档升级道路项目,选取服役时限长、线型良好、运输量大的乡村干线公路,实地摸底路况信息及数据。截止目前,累计投入调查人员110多人次,实地摸底线路650多公里。

  2、多措并举,确保施工质量和进度。一是督促施工单位,倒排工期,抢抓施工黄金季节,加大工程投入,保证施工进度;二是加强质量、安全和环保等措施管控,严格履行交通基础设施建设程序,切实保证工程质量,努力实现安全施工、文明施工和绿色施工。

  3、加强督导。对农村通户道路硬化工作,我局对17个乡镇划分为6个督导组,对各乡镇进行督导,对申报完成的行政村进行验收前核查,对各乡镇完成情况进行评比通报。

  五、下步工作计划

  一是“三年集中攻坚”自然村通达项目和提档升级项目,计划于11月底全部完成。

  二是黄河滩区临时撤离道路改造提升工程董口镇辖区内12.6公里计划于8月底建成通车,旧城镇辖区内4.7公里计划于11月底建成通车。

  三是农村通户道路硬化工程,力争7月底全部完成。

  四是加大各项工程的建设力度,确保如期完成各项建设任务。

  五是不间断开展安全和质量监督,从原材料、成品料、工序、检验等各个方面无死角进行质量管控,加强安全措施落实与管理,确保工程质量,确保不出现安全生产责任事故。

2023年重点的工作计划15

  日前,市发展改革委员会印发《曲靖市202第一篇年“四个一百”重点建设项目计划的通知》,启动实施曲靖市202第一篇年“四个一百”重点建设项目计划。202第一篇年曲靖市“四个一百”重点建设项目计划共有项目40第九篇项,总投资6179.第七篇亿元,202第一篇年计划完成投资649.第九篇亿元。

  计划竣工项目10第一篇个,总投资610.第五篇亿元,202第一篇年计划完成投资125.第四篇亿元,总投资前十的项目为省道S1第一篇曲靖至砚山公路曲靖(麒麟区)至师宗段、曲靖三宝至昆明清水高速公路(曲靖段)、云南省杨柳(滇黔界)至宣威高速公路、昭通支线(曲靖分输站-沾益-宣威-者海-昭阳区)天然气管道工程项目、景兴焦化年产100万吨焦化项目、康衡书境、沾益乾坤100万吨焦化后续产业、水逸兰庭、年产3.6GW单晶硅及硅片项目(阳光二期)、曲靖一中新校区建设项目。

  在建项目10第四篇个,总投资1103.第一篇亿元,202第一篇年计划完成投资221.第七篇亿元,总投资前十的项目为白龙山煤矿一井、曲靖区域医疗中心建设项目、罗平至八大河高速公路、陆良县“美丽县城”建设项目、雨汪煤矿、麒麟湖片区综合开发项目、云能投40万吨有机硅单体及配套项目、会泽蔓海景区旅游基础设施及生态治理建设项目、索通云铝900kt/a高电流密度节能型碳材料及余热综合利用项目、麒麟爱情小镇建设项目。

  新开工项目100项,总投资1688.第九篇亿元,202第一篇年计划完成投资302.第八篇亿元,总投资前十的.项目为重庆至昆明高速铁路曲靖段、宣威至会泽高速公路、省道S1第一篇师宗至丘北高速公路、会泽至巧家高速公路、宣威至富源高速公路、陆良至寻甸高速公路、晶澳曲靖二期年产20GW单晶拉棒及切片项目、德邻化工23第二篇万吨焦化一体化项目、白龙山煤矿二井、金钟风电场。

  重点前期项目10第四篇项,总投资2777.第二篇亿元。总投资前十的项目为曲靖至宣威至六盘水高铁、昭通(昭阳)至曲靖(沾益)高速公路、沪昆深昆高铁连接线、富源至罗平高速公路、曲靖市铁路暨铁路物流枢纽、宣威至盘州高速公路、贵州兴仁至曲靖麒麟高速公路、富至长底高速公路、沪昆高铁(曲靖北站)至渝昆高铁(田坝站)连接线、罗师大型灌区。

  通过以重点项目为抓手,将推进产业升级,补齐基础设施短板,促进曲靖投资持续平稳健康运行。