工作计划

工作计划共6篇

　　时间流逝得如此之快，我们的工作同时也在不断更新迭代中，此时此刻需要制定一个详细的计划了。可是到底什么样的计划才是适合自己的呢？以下是小编帮大家整理的工作计划6篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

工作计划 篇1

　　20xx年X月计划

　　为提高部门工作效率及服务质量，有效的改善工作中存在的不足,总结经验更好的规范服务、提升服务。现对 月份工作进行总结与分析，并计划 月份工作安排如下：

　　一、工作中存在不足

　　结合六月份工作的安排与实施，整体工作基本完成。主要有以下四个方面做的不足：

　　1、不良天气房屋的检查力度应加强。在六月份由于对房屋检查不及时，造成了罗马路7-102水浸入室事件。目前正施工中。

　　改善方法：加强对不良天气的'掌握，采取雨前、雨中、雨后三个阶段实施检查，重点围绕无法入户检查的房屋及之前检查存在被堵现象的房屋。遇暴雨时成立检查小组，结合护卫、保洁、维修全面进行检查工作。并定期每半月进行一次房屋阳台、露台的清扫工作。

　　2、管理费用收取率不高：催收力度较强但缺乏沟通技巧，下一步加强培训工作。

　　3、公共区域巡查力度不够：主要体现在园区施工垃圾清理和花园施工两个方面。接下来应加强与施工单位的管理和沟通来得以改善。

　　4、主抓蚊蝇消杀而忽略了绿化，养护不到位：制定相应的工作计划，合理性进行工作安排，加强人员的招聘满足岗位需求。

　　二、七月份重点工作计划:(略)

工作计划 篇2

　　1、加强制度建设。

　　①完善小组建设。每组设学习组长、纪律组长各一名，学习组长负责组织学习、作业收发等。纪律组长管本组纪律。下周进一步完善，命名组名，给每个组照一张合影，附上组员的励志型语言，张贴在班级中。

　　②制定了晚自习管理细则，在家长会上通报，如看晚自习老师和值日班长反映并记录达五次，由班主任和家长共同教育两天。

　　2、净化美化教室，营造良好育人环境！

　　①开学初带领学生整理了教室卫生。面貌焕然一新，以后注意了卫生保持，

　　②自己花一百多元布置几盆花，增加一点绿色和生机。

　　③张贴了励志口号（前后门玻璃，墙壁）。

　　3、整治宿舍卫生、秩序。

　　①制定了宿舍自主管理公约，室长和宿舍成员签名，张贴在宿舍门后，提醒大家尽职尽责，抓好秩序。

　　②自荐两个“样板宿舍”，学生布置，我提供了几盆小花美化。

　　③与生活老师加强联系，及时处理宿舍学生违纪等问题！

　　④男女生互查宿舍卫生。

　　4、营造温馨的家的氛围，力求达到安全、信任、和谐的目标。如家长会请家长把孩子的生日写下来，一月进行一次生日PARTY。

　　5、多种形式加强家校联系。

　　6、加强同任课老师交流，齐抓共管。

　　从陈老师（五班唯一从七年级跟班的老师）那里，交流学生的表现，了解学生的`学习状况，以往表现。与其他老师也常沟通，了解学生课堂表现、晚自习状况等，及时发现班内存在问题并迅速妥善处理。

　　7、加强主题班会教育功能。

　　上好常规班会。

　　《感恩父母，孝心大德》《负起责任，走向成功》

　　8、面向全体保稳定，促优保尖抓尖子。

　　①排位上，即照顾整体稳定，又尽量保证尖子生的小范围聚集。

　　②多谈心，与优秀同学谈，激励他们再上台阶；与后进生谈，鼓励他们努力上进；与问题学生谈，纠正其行为偏差，促其养成好的习惯，防患于未然。

工作计划 篇3

　　第二学期开始了，舞蹈协会的工作也将一步步步入正轨。舞蹈协会将继续组织开展丰富多彩的文艺活动，丰富同学的课余生活，组织动员同学参加学院活动。同时我们也会尽最大的努力支持其他部门的工作，将社联的工作越做越好。

　　本学期的工作除了舞蹈角和“甜心拉拉队“的训练，工作重点将是是举办“炫动青春”第三届舞协汇报演出，计划如下：

　　宣传阶段：

　　采用宣传板，宣传条幅等手段对汇报演出进行宣传，让喜欢唱歌，擅长跳舞的同学积极参与其中。

　　筹备阶段：

　　1、征集和排练节目

　　2、寻求资金赞助，为公司谋取利益的同时，筹备好活动经费。

　　3、积极与老师沟通，确定比赛场地以及会场的布置问题。

　　4、沟通灯光音响等相关设备。

　　5、表演嘉宾和主持人的选定，以及服装的准备。

　　6、嘉宾的邀请工作。

　　收尾阶段：对“炫动青春”文艺汇演的活动进行总结，发扬优点，摒弃缺点。在这其中，也对协会内部的`成员进行考核和工作表现的认定，为换届选举工作的顺利进行打下良好的基础。

　　以上是舞蹈协会本学期的工作计划。相信舞蹈协会能成为一个有向心力的集体，能够真正起到活跃校园文化活动的作用，为同学们提供一个良好的平台。

工作计划 篇4

　　新学期，在校长室领导下，教科室将积极配合各科室做好教科研工作，根据市局要求进一步深化课堂教学改革，推动学校“少教多学”模式建设，促进青年教师专业素养的提升。

　　一、深入开展“课堂教学改革促进月”活动

　　教科室将继续配合校长室，协同教导处，完善教研组集中学习制度、备课组集体备课制度、校内公开课教学制度、学校巡课督课点课查课评课研课制度、教师课堂教学反思制度、新教师教学过关考核制度、青蓝工程结对帮扶制度、骨干教师培养管理制度、教师课堂教学规范、学生课堂学习规范等十个方面的工作制度，践行教学模式，推进试点改革，抓实学习反思，着力培育骨干教师群体。

　　二、筹办读书节，定期举办“牧歌”论坛

　　以培养全体师生的自主阅读意识、提高阅读能力为重点，充分利用已有资源，积极引导家长参与，推进大阅读活动。努力探索阅读与实践相结合的有效机制，结合学科特色，积极筹办读书节活动，为教师、学生提供交流展示的平台。积极聘请外部专家或优秀教师到我校指导，努力发挥校内外名师效应。定期举办教师论坛，分享教育教学智慧，促进互动交流，学习共同体的建设。

　　三、推进校本课题建设，重视课题立项研究

　　把课题研究融入平时教育教学活动中。推动个人课程的建设与个人问题的探索，培养教师的研究意识、反思习惯：立足学科实际，确立视角小、内容实、周期短的校级小课题，积累个性化实验素材，上好研究课，写好成果小论文。根据课题管理工作要求，组织好泰州市规划办“十三五”课题项目申报工作，规范研究过程，及时申报，开题，研究，整理资料，做好教研组小课题报备工作。

　　四、完善机制，持续推动骨干教师成长

　　在校长室关心下，教科室拟针对骨干教师培养机制进行完善。鼓励、促进更多青年教师申报与晋级大市、市级骨干教师评选。对照《自我专业发展年度规划》，利用校内外资源，积极观摩、参与各类交流、讲座，拜师结对，保持读书的姿态，熟习学科教学技巧，积极参加学科组以及校内外组织的`教学研讨与读书交流活动，学习教育教学理论，结合自己的教学实践，撰写文章，积极投稿。

　　五、积极参与市局组织的各项活动

　　一如既往积极宣传、组织、参与市局组织的教研、征文、“晒课”活动。搭建展示平台，积极参与网络成果展示，利用学校网站、兴化教育博客记录教育教学经历、阐述教学反思、开展教学研究、共享教育经验，养成勤于笔耕，以写促思，以写促研的习惯。

工作计划 篇5

　　伴随着秋季的来临，我们又迎来了20xx年下新学期。在学校的各项工作取得各项辉煌的业绩的时候，我们对于明天的发展更加信心满怀，有决心，有信心把协会发扬光大。

　　就上学期学会开展各项工作情况而言，我们取得了不少的成绩，获得了一些成果。当然，通过工作与活动我们也发现了一些内在的问题与不足，这些问题和不做还有待我们去探索、去解决。在本学期中，我们协会将更加有效的推动协会发展。

　　本学期将开展各种丰富多彩、有益的活动，弘扬校园文化、营造良好的英语校园新气氛，为英语爱好者停供锻炼和发展的舞台，加强对他们的培养。

　　具体工作计划如下：

　　《一》、建设和完善协会内部组织：

　　根据协会发展要求，协会将会在本学期配合学生会、社联的工作，为会员、和学校带来更多的益处。不断完善内部建设，使协会的管理更加科学完善。

　　1.完善协会干事例会、活动、晨读等制度。加强干事对协会的责任心，每周开例会以及晨读必须到位，为会员提供更多的服务，让会员学到更多的东西。

　　2.加强协会成员与干事之间的联系与沟通和各个部门的合作。使

　　整个协会上下齐心、互帮互助、团结一致，为协会发展共同奋斗。

　　3.协会例会初步定于每周星期四的晚上（9:10—9:40）

　　《二》社团部门安排

　　1.学习部：负责和外教联系以及晨读教大家学习英语，带读。

　　2.组织部：负责协会活动组织，管理纪律，晨读签到。

　　3.外联部：为社团向外打开更宽的大门，为社团拉赞助，负责协会活动开展时通知会员。

　　4.财务部：主要负责协会的财务管理与费用，包括协会的'支出与预算等。

　　5.网宣部:管理好协会网页，制作活动宣传版和海报。对协会大型活动做全面的深入宣传。

　　6.办公室：主要负责协会的日常事务，管理协会资料参加社联会议。

　　7.文艺部：发掘和培养文艺活跃分子，为协会培养英语话剧和主持人才

　　《三》、协会活动的开展

　　一、协会常规活动：

　　3.1 晨读

　　协会举办的英语晨读是为了帮助广大英语爱好者提高英语水平，希望大家能的英语越来越好，这是我们的目的。偶尔管理人员或者是干事可以带着会员一起去操场跑跑步，锻炼锻炼，去外面晨读，或者开展斑马湖晨读。

　　晨读内容：

　　①22大音标

　　（每次晨读学习2个音标，包括所涉及的单词和句子。下次晨读前复习上次所学的2个音标） 预计3周时间 ②18大语音音变

　　（每次晨读学习2个语音音变技巧） 预计2周时间

　　③实用口语

　　（每次学习20个句子，先学习半个小时，再考核）

　　预计2周时间

　　纳新完毕即将开展英语晨读（斑马湖晨读选周末）

　　晨读时间：星期二至星期五早上6点40—7点30。

　　地点：南院200、201教室

　　3.2外教口语课

　　活动目的：让会员感受纯正英语了解外国文化。

　　活动时间：国庆假期以后每周二19.30—21.00

　　开课内容：(英语口语知识及美国文化)

　　3.3英语角

　　（1）”英语角“的成立主要以锻炼英文口头表达能力，为同学们提供良好的英语沟通环境为目的，通过同学们的交流互动提高口语能力，由外教老师对我们交流回答促进大家的英语口语交际。为会员以及广大英语爱好者营造了浓厚的全英文交流气氛，促进同学们的英语水平提升。

　　（2）活动时间：12月份

　　（3）活动地点：待定

　　（4）组织人员:英语协会负责人员

　　（5）参加人员：所有英语爱好者

　　（6）教师：外教

　　（7）主办机构：英语协会

　　（8）活动设想：体现以学生为主，发挥外教的引导作用，促进大家共同进步。

　　①动场地由协会负责人员布置。

　　②每次活动主题内容贴近学生实际生活。

　　③开展活动之前出海报通知会员以及广大英语爱好者，吸引学生参加。

　　④活动以游戏、对话等形式开展，突出口语的交际。

　　3.4英语演讲比赛

　　初赛时间： 11月初

　　复赛时间：11月中旬

　　决赛时间：11月下旬

　　活动目的：激发广大同学学习英语的热情，提高同学对英语口语的兴趣，

　　活动意义：为了激发广大同学学习英语的热情，提高同学对英语口语的兴趣，营造一个良好的英语学习氛围，为更多的同学提供一个尽情挥洒创意，展现自我英语风采的舞台，并且加强在校大学生的竞争意识。

工作计划 篇6

　　过去一年里，本人在市计委和县计划局领导帮助下，各方面都有较大的进步，也取得了较好的成绩，工作能力得到进一步增强，工作水平得到进一步提高，工作方法和工作作风得到进一步改善，工作态度更加端正。现将一年来的工作情况向各位领导汇报本人是搞目标管理工作的，我把目标管理工作分为两个方面来做，一方面是对上，一方面是对下。所谓对上就是从目标管理角度来讲，为了确保完成和超额完成年初市委、市政府下达我县的各项工作目标任务，采取的措施和方法；对下就是为了贯彻县委、县政府的总体部署、工作思路和工作重点，圆满实现县委、县政府年初制定的全年工作目标采取的措施和方法。

　　对上方面我们首先是认真研究、分析上一年度的国民经济和社会发展工作目标任务完成情况，不断总结好的.经验，查找不足和存在问题，以便在落实新一年度工作目标任务时，扬长避短，制定更完善、更扎实的工作方案、工作措施和方法。第二是认真研究、分析市委、市政府领导与县委、县政府领导签订的本年度国民经济和社会发展工作目标责任状全部内容及目标奖惩办法。找准着力点和切入点，对每一项目标进行细化，能量化的尽量量化，然后与各相关目标责任单位进行对接，明确目标任务，明确工作责任，共同分析、研究，制定出圆满完成和超额完成每一项目标任务的实施方案、工作措施和方法，并将每一项目标，作为部门重点工作目标落实到相关目标责任单位的年度工作目标责任状中，能分解落实到乡镇的，就分解落实到各乡镇年度工作目标责任状中，使每一个相关的目标责任单位和各乡镇都能增强责任心和压力感。第三是对部分重点工作目标和完成难度较大的工作目标，配合县“两办”督查科以领导交办事项形式交办下去，进一步加大工作力度，限期完成，进行定期不定期检查、督查，随时掌握这部分目标的完成进度，增强工作的计划性和预见性，及时找出工作的薄弱环节和存在问题，及时制定针对性切实可行的工作措施，确保每一项工作目标都能按时完成，且完成到位。

　　对下方面，我们首先是制定本县年度总体工作目标和目标管理体系；第二是对总体目标进行细化分解落实；第三是对各单位、各乡镇目标完成情况进行考核评比。目标的考核评比是圆满实现总体目标的重要手段。目标任务下达后，我们为了及时掌握完成情况，总结经验，找出存在问题，制定针对性工作措施，除了对目标进行半年初评、年终总评，还不定期地进行检查、督促、总结。为了达到增强责任单位和责任人的责任感、紧迫感，激发工作动力的目的，目标考核评比的程序、过程、结果都遵循实事求是、公开、公平、公正的原则。我们对年度目标考核评比采取了以下的工作程序：①各乡镇、县直各单位对照年度目标进行自查；②县组织目标考核检查组对各乡镇、县直各单位年度目标任务完成情况进行综合考评；③各目标考核责任单位为各乡镇、各单位提供单项目标完成实绩或直接计分；④目标办对检查组和目标考核责任单位提供的实绩进行核对、汇总；⑤将被考评单位目标完成实绩公布、反馈，供被考核单位核对；⑥组织目标考核责任单位对存在问题的实绩进行复查；⑦目标办对被考核单位的目标完成实绩按照县委、县政府年初制定的目标考评奖惩办法进行汇总、综合计分；⑧将计分结果报县委、县政府审定通过；⑨公布年度目标考评结果。在过去的一年里，虽然做了一些工作，也取得了一些成绩，但离领导要求还有一定距离，在今后的工作中我将继续努力工作，争取每项工作完成质量都能上一个新的台阶。

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