迎新工作总结

迎新工作总结15篇

　　总结是把一定阶段内的有关情况分析研究，做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料，它可以帮助我们有寻找学习和工作中的规律，让我们一起认真地写一份总结吧。那么总结应该包括什么内容呢？以下是小编帮大家整理的迎新工作总结，欢迎阅读与收藏。

迎新工作总结1

　　不足：

　　1、我们信息社联人员未来齐，或许由于各种事耽误了，但对我们社联内部来说是相当于缺少了一个干将，致使好多工作堆积到其他人身上。

　　2、在迎新的那两天，我们社联人员虽然说是与学生会一起迎新，但我们社联人员基本上插不上话，并且也做不到很多事情，同样，更无法宣传我们社联了。

　　3、纳新时借的教室不够多，并且那个教室有点隐蔽。

　　4、我们提前画的海报以及宣传力度达不到，有的海报都没占到地方贴，有的海报被其他海报覆盖，让其他人看不见。

　　优点：

　　1、因为我们宣传达不到效果，所以在迎新那天画了小海报，在各个宿舍宣传栏上见缝插针。

　　2、每个人都表现得很积极，比如去领新生逛学校那天回来后很多人应该没事了，还有很多人坐在迎新处守着纳新箱等着新生来交表。

　　3、我们人员很团结，比如人员问题，我们办公室面试的人员很少，兴趣社团还有其他部门都会积极帮助我们，推荐那些比较适合我们办公室的人

　　收获：首先，在这十几天的工作中，我收获了很多友情，我是一个慢热的女孩，当我不熟悉的时候，我很放不开，但慢慢熟悉之后，也会发现我也是个挺能闹得人，我们社联很多人不熟悉，甚至以前就没见过，而这次我却认识了这么多朋友，他们都很有能力，我相信接下来的`一年，我不仅会带领我们办公室的人成长，我也会慢慢的成长。同时，我这几天通过与新生的接触，突然想起了我大一时的稚嫩，和各种不敢。。这几天我串宿舍，上台宣讲，好多好多不敢做甚至紧张的事情我都做了，这便是锻炼我吧，或许这十几天我也真正的成长了吧！我一直是个依赖同学依赖朋友的人，一个永远长不大的孩子，这几天的忙碌我真正了解我该长大了，因为我已经是学姐了。

迎新工作总结2

　　迎新工作是在一个夏雨连绵的日子艰巨的进行着，但这丝毫没有影响我们迎接新生的热情。我们安排了学生会成员和自愿者在一教楼下接应新生，为新生指路到信息录入报道、缴费注册、领取军训衣服和带去安排宿舍等等。在一教楼下报到处则有学生会成员则负责帮新生看行李，在新生注册的时候给家长休息的地方，在新生迷茫不知的时候为学生带路到宿舍。男生们都不辞劳苦的为新生搬偌大的行李，女生头顶火辣太阳为学弟学妹带路到宿舍，大家都没有一句怨言，只为求给新生最好的帮助。

　　学生会迎新工作决定于8月25日正式开展，28日则分配好了迎新工作小组，变天黑夜交替；同时也设立好了迎新报到地点。一切在都在井井有序的进行着。而在那时，我正因广东工作而未能及时回来，虽和老师请了假，但依然进行了深深的自我检讨，作为一名学生会干部，就应该及时规划好自己的工作，不应该让彼此发生影响，而耽误了一方。

　　于8月31日回到了海南，用了一天的时间整理行囊，见了一趟父母。在9月1日赶回了迎新工作的现场。早上8：00时已经有陆陆续续的学生过来报到了，快速的熟悉工作后，带着我第一个接到的学弟完成了一整套的流程。经过一上午的工作中，我发现在和新生的交流中，不管是好的坏的，我都看到了很多，有要学习的，也有要警戒的.。

　　第一，12届的新生们也有不懂事的时候，来报到时，总会有较多新生后都尾随着几个人和行李箱。而自己却好像事不关己的样子，

　　这情景像是后面的人要上学前面的负责开路！而事实上，却是自己过于依赖父母和的表现。而我们在报到处安排了家长休息的地方，让新生们自己完成自己的任务。但依然有的父母不放心，事事都跟在孩子的身边，我认为上大学就是要让自己学会独立，从踏入大门开始的那一刻就已经开始了，父母的“不放心”，会是孩子独立的障碍，让父母勇敢的放开，让新一届的莘莘学子展开屏蔽已久的翅膀！真正的走进社会。

　　第二，就是现在的家长真的过于偏护自己的孩子，遇事就会不讲道理，大声喧哗，甚至骂人的也有。我认为不该事事相逼，人与人之间多一份尊重，多一份信任，才能彼此共存的更好。希望的是家长能提出您的宝贵意见，让我们的迎新工作更加的完善。

　　第三，是勇气，虽然是新生，虽然刚到一个陌生的环境，第一次见到同班同学，第一次在班会上的自我介绍时，都很少看到我们去年时候的拘谨、害羞、沉默等等现象，反而表现得相当从容，落落大方，勇于表现，让我在佩服他们的同时暗自鄙视自己。

　　在工作中我也遭遇了一些意料的状况，但因为有这强大的学生会全体和亲爱的老师的共同解决下，一切问题迎刃而解。

　　最后是这两天的迎新工作下来，让我们懂得了原来上届的师姐师兄为了我们的到来原来是那么辛苦和疲惫。迎新虽然辛苦，但这种优良传统我们需要传承下去，在接受了别人的帮助后，一定要懂得回报，将爱心传递给别人也是对曾经提供帮助的人的一种回报。

迎新工作总结3

　　20ｘｘ届新生的迎新工作是郑州轻工业学院材料与化学工程学院新学期的第一件大事，记得去年的9月我还是一个大一的新生，当时坐着在、校车来到郑州轻工业学院，一切都是那么的陌生。而当我找到材料与化学工程学院的大本营时，一切的一切又变的那样的亲切，给我像家一样的温暖。而现在我又成为了这迎新工作中的一员。

　　这次迎新工作从开始就有明确的分工。所有工作人员共分为：流程组、引导组、行李组、问询处、绿色通道和综合服务，六个组。而我被分到了引导组，主要负责引导新生报到，从第一个新生来到的时候，我们就打起精神耐心引导新生进行报到的各项工作，记得第一天上午许多新生就已经来了，不过正式报到要等到下午四点以后，所以我们先把新生的行李寄放在学生会的.大本营里，并标号放好。然后安排新生和新生家长到化工楼218休息。

　　到了第二天，新生们陆陆续续的都来了，我们每看到一辆校车开到南门，我们就拿着材料与化学工程学院的牌子去南门把新生统一引导到大本营里进行新生报到注册。还有的新生不认识宿舍楼，我们就带着家长和学生一起去宿舍楼。

　　到了报到的最后一天，学生大多数都来了。我们的工作量也变小了一些。直到最后一天我们把大本营的帐篷拆了之后，20ｘｘ年的迎新工作才终于落下咯帷幕。

　　回顾这次迎新工作，我们在骄阳下坚守岗位，使得迎新工作顺利完成，也使新生感到了我院大家庭的温暖。更使我在这次迎新工作中得到了进一步的成长。

迎新工作总结4

　　迎新生工作已经结束。总体来说，我们水利学院第十七届团委学生会在迎新工作中的表现，得到了学校以及院的认可。这一切的成绩，与我们水利学院第十七届团委学生会的每一个成员的辛苦努力是分不开的。我们从中，积累了经验，汲取了教训，改正了不足，受益匪浅。

　　下面，我就简要地总结下我部办公室的迎新工作：

　　在9月34日迎新工作进行当天，我部人员与其他兄弟部门通力合作，团结努力，服从指挥，积极主动，依照预先计划，有条不紊地进行工作。本次迎新工作虽然顺利，但仍暴露出一定的问题，列举如下：

　　1、在迎新工作中组织午餐时，出现了“僧多粥少”的问题，直接原因为，在确定就餐人员方面，没有做到严格管理，最终导致上述问题发生。同时也反映出我部工作的缺漏，以后当引以为戒，杜绝类似事件发生。

　　2、在工作计划中，没有引入危机意识，没有进行问题备案。如若出现问题，比较被动，希望日后分析问题全面，提高计划能力。

　　3、我的工作还不够大胆，遇事顾虑太多。大二阶段办事不够果断利落的不良习惯还有发生，没有很快进入角色，没能将任务分配好，这样大大降低了工作效率。

　　4、人际交往与沟通尚不够成熟。几个委员不能很好的.与其他部门同学交流。5、在办公室的物品管理上不够严格，对于某些学生会干部对物品过于浪费现象管理力度不够。如筒装矿泉水不喝去喝瓶装水的现象没有有效地制止，纸杯使用浪费现象严重。在以后的工作中，我会严格把关，实施恰当的措施将工作进行到底。

　　6、通过迎新工作中，人员调配方面存在很多的问题，这不仅降低了工作效率，也易容易形成不必要的误会。希望在以后的工作中，各部加强沟通，熟悉彼此。

　　总体来说，本次迎新生工作比较成功，我办公室人在本次工作中锻炼了队伍，学习了技能。相信在以后的工作中，我部能再接再厉，协同团委学生会其他兄弟部门做好本职工作，再创佳绩。

迎新工作总结5

　　8月XX号晚五点，随着最后一名新生的报道，持续三天的迎新工作圆满结束，期间有工作人员的尽心尽责，朋导的认真讲解，领导的监察督促，还有新生志愿者的无私付出才使得此次报道工作进行的有条不紊。

　　迎新期间，天气欠佳，阴雨绵绵。虽然没有了往年的风和日丽，但这如梦如幻的雨幕却给交大披上了浪漫的外衣。就是在这样的雨幕中，在大部分人都还在睡梦中时，一群身着机械学院院服的身影就已经在迎新点等待着新生的.到来，在大部分人都已经进入梦乡时，这群身影却还在苦苦等待，唯恐露了晚到的新生。这群人里有同学，有朋导，还有辅导员，虽然三天时间里遇到了很多困难，但为新生提供更好服务的思想一直被铭记在这群人心中。

　　虽然阴雨绵绵的天气给迎新工作带来了些许困难，但在学校、学院领导的鼓励下，工作人员的热情丝毫没有消减。迎新期间，校长徐飞、党委书记王洪顺、关秦川书记、李毅副书记等领导都来到迎新点查看迎新进展，并鼓励工作人员要克服困难，努力为新生提供优质服务。领导们依次接受了机械工程学院新闻中心的采访，采访中领导们都对此次机械学院迎新工作表示认可，尤其是今年新推出的“明信片慢递”活动更是受到领导好评，徐飞校长也受邀写了一张“慢递”明信片。

　　迎新工作结束了，我们也期待新生在未来的四年里能够如新生辅导员寄语那般：见证时光，见证成长。不忘初心，不畏将来。

迎新工作总结6

　　为了20xx年8月28日的新工作的顺利开展，学生公寓管理中心召开会议并布置了相关工作任务，现将此次迎新工作的开展情况总结如下：

　　一：迎新准备工作

　　会议成立了迎新工作小组，指导我们完成迎新的前期准备工作，档案卡、钥匙等的准备，以及楼栋迎新时老师的各项工作安排，以及迎新宣传板报的准备等等。

　　二：迎新工作的开展

　　在迎新工作小组的领导下，楠苑五幢成员分工明确。

　　1、在我们的积极鼓舞下志愿者们积极参与到迎接12届新生的行列中，有的面带微笑耐心的向家长和同学讲解，有的主动热情的帮忙搬着沉重的行李，各个都精神饱满，毫无怨言。这不仅让学生感到亲切，还让家长感到放心。接待组和后勤服务组的成员也尽心尽职，认真的做好新生登记工作和后勤服务，给家长和同学递水让座。有的新同学家长在校园内抓拍有价值的场景，记录着那一幕幕动人的画面。

　　2、我们按照工作组的具体安排进行迎新工作。按流程办好学生入住的相关手续，档案卡填写、家具维修表的发放、讲解和回收以及维修工作。

　　3、对防火、防盗、防骗等安全事项的宣传工作。新生入住的第一天我们幢就组织人员到新生宿舍讲解有关防火、防盗、防骗的相关知识，提升新同学的自我防范意识，让同学们更好地适应新环境。

　　4、对园区管理办法进行宣传讲解。园区是我们共同的家，只有同学、老师互相配合才能在园区管理工作中去取得进展，而相互配合的前提是学生了解我们公寓的相关管理办法。

　　三：经验教训

　　迎新工作中也存在着一些不足，比如说一些提前入校的.新生没有在登记处登记;有一些时间段由于人员的缺乏导致一些新生没有人接送，应在迎新前加强对志愿者的培训工作;有些新生对入校报道的流程不是很了解，这可能是我们宣传的力度不够。

　　总之，楠苑五幢基本上圆满的完成了此次迎新工作，针对迎新工作中出现的问题，我们应积极吸取教训，总结经验，争取将以后的工作做得更完美!

迎新工作总结7

　　这次是进学习与推普部以来所接触的一件大事，迎新晚会的工作重大，每个人都不敢大意，但在工作期间也发现了些不足之处。

　　迎新晚会之前，分配的工作任务：写串词开场白结束语，自己负责催台的节目，通知各节目负责人等等，串词部分写的不过关，我们还需要再努力，多看多积累这方面的知识，以便需要时能信手拈来，保证一定的质量；当部长指出我们的.工作时间观念不强，效率不高，质量不高时，自己感到很惭愧，我将谨记在心，时刻督促自己尽全力努力把工作尽早做完做好，这是给自己的锻炼，也使别人工作方便，从而提高整体的效率和质量。

　　迎新晚会前，就保持高度的紧张感，清晰的工作思绪，这样时刻不松懈，让我们在迎新晚会期间工作协调，每一环节的细节不敢大意，我们催台详细地问清他们的表演道具需要，上下台方向，表演的总人数等等，细节的保证使得晚会顺畅进行。在晚会期间，我们都坚守自己所负责的岗位，尽自己的职责，美中不足的是我们的主动积极性不够，当把自己负责催台的节目演员集中后，节目还没轮到时，我没能及时到处看看，哪里需要帮忙，哪里需要维持秩序等等，以后这点该多加努力做到。晚会结束后，我们的工作并没有真正的结束，当别人就此闲着，忙着躲雨时，我们很自觉地帮忙整理场地，搬桌椅，一个人，多个人合作把该搬的，该扫的，整理好，我们随时待命，不早退，这样工作我很开心，很愉快。学习部的工作学习，不仅在于部长副部分配的工作，我们在这些工作中实践学习，观察也是种学习，观察部长，副部们，其他人在工作时时怎样做的，一场活动中需要做什么，在观察中慢慢积累，以后工作室才会有思绪，才能带领其他人如何做。学习部的工作，容不得马虎，需要每个人细心，考虑周全，工作也讲究效率和质量，所以每个人平时就该督促自己把工作做好，以便给其他部门起带头学习作用。我们要不断学习，更要善于发现周遭的不足，警惕自己不犯同样的错误，做事要积极主动，机灵，积累更多的经验知识，锻炼自己的能力。

迎新工作总结8

　　在秋风送爽，丹桂飘香的11月，西南大学植物保护学院大型迎新晚会完美落幕。本次晚会在各部门的合作下举办得很成功。ｘｘ部也全程参与了迎新晚会的前期准备工作和后期报道工作。下面我将从四个方面对我们部门的工作进行总结。

　　一、准备阶段晚会的宣传

　　晚会的宣传是从迎新晚会节目初审开始的，主要对晚会前期每个评审过程以及彩排过程进行拍照和及时发稿宣传的。稿件不只发往学院主页，同时也发往学通社和樟树林论坛。因此晚会的`宣传面是很广的，宣传力度也很到位。

　　二、进行阶段

　　1、晚会前：我们部门的工作主要是参与晚会现场的布置。男生主要负责搬东西以及其他一些体力活，女生主要负责吹气球，扎气球，挂彩灯。整个过程大家都很积极。

　　2、晚会进行时：我们部门主要为晚会拍照。我们一共有3台相机，由3个人负责拍照。拍

　　照的角度是比较全面的。

　　3、晚会后：我们部门主要负责外场的收场工作，清理了外场的所有垃圾并归还了向校学生会借的红地毯。

　　三、后期工作后期报道

　　及时向院里以及学校发送植物保护学院迎新晚会圆满结束的新闻，为迎新晚会的举办画上圆满的句号。

　　四、总结工作

　　1、相机准备不到位。迎新晚会当天虽然准备了3台相机，但晚会还没结束，3台相机都没电了，还有相机拍摄效果不是很好，拍出的照片有些不是很清晰。

　　2、宣传工作及时、全面。我们部门从迎新晚会准备初期开始及时发稿宣传，宣传范围从学院到学校，宣传面广、力度大。

　　本次迎新晚会工作中，ｘｘ部的工作虽然持续时间长但不是很辛苦。我们部的每一员都在此次工作中得到了锻炼和提升，收获了不少知识，也积累了不少经验。总之，通过参加此次工作，ｘｘ部的成员在今后的工作中一定会更加稳重，ｘｘ部的工作也会更加顺利。

迎新工作总结9

　　刚刚走过的20xx年，在面对金融危机的不利形势下，全体人精诚团结，奋力拼搏，在挑战面前抓住了机遇，在困难面前战胜坎坷，取得了令人欣喜的成绩。我们不仅圆满完成了经营总任务，更签约大剧院、会展中心、五星级酒店这一大型市政形象工程，实现了集团的又一次历史性跨越。这些成绩的取得，源于各级领导对集团的关心与帮助，源于社会各界朋友对集团的支持与肯定，更源于全体员工的辛勤努力与奉献，在此，我谨代表集团，向关心集团发展的领导们、朋友们，以及全体员工表示衷心的感谢，并致以崇高的敬意！

　　20xx年，是集团公司乘势而上，追求卓越，开拓进取，向国际知名酒店集团看齐的一年。站在新的起跑线上，我们一定要高瞻远瞩，励精图治。“千里之行，始于足下”。实现目标不是一朝一夕能够完成的，需要集团上下以新的面貌、新的奋斗、新的创造，写满新征程的每一天。虎虎生风的新一年，集团上下务必要践行四个“必须”——。

　　集团经过十六年的发展壮大，已经培养出一支能征善战的员工队伍，这就是我们集团最大的财富。我们这支队伍在新的一年里，能否攻坚克难，实现集团的总任务，关键要看我们全体人员的工作态度。我们的员工要有事业心、进取心和责任感，勇于挑战，在工作中创造财富，增长才干，磨练自己的意志，从而让自我不断成长和完善。我们的管理人员工作要有计划性，每个阶段有每个阶段的重点，根据各阶段的不同侧重点，制定每个阶段的工作计划，督促自己不断完成设定的目标，对自己的工作做到心中有数，而且要深入一线，不搞形式主义，从根本上提高决策能力和工作效率。

　　干好新一年，我们必须不断加强专业知识学习，提高自身业务水平。爱岗敬业，是时代对我们人提出的期望，也是集团发展必备的精神。为了适应岗位要求，大家要树立“未雨绸缪”的忧患意识，必须扎实练好基本功，熟练掌握服务技能。首先，我们的管理者要主动学习业务知识，带头钻研业务，不断充实自我，提高自己的专业化能力，才能更好的发挥管理者的执行能力。其次，集团员工要明确培训的重要性，主动多参加培训，不断积累自己、完善自己，以适应企业不断发展的需求，在工作中体验自身的价值，为自己今后的提升奠定基础。

　　干好新一年，我们必须以“四化”标准为要求，全力提升服务质量。现代星级酒店“四化”标准是组织机构专业化、内部管理制度化、服务程序标准化、服务效果人性化。酒店业作为服务行业，靠的就是服务。集团要用服务塑造品牌，用服务塑造企业形象。我们要继续以“四化”标准为要求，在此基础上还要做到三个要，即一要继续制订和完善各项制度，做到内部管理军事化；二要提高服务标准，做到服务设施规范化、精细化；二要端正服务作风，做到服务态度优良化。以此推动新的一年里集团各酒店服务质量的全面提升。

　　20xx年是我们集团的`跨越之年，20xx乃至未来三年，集团将全力投入到大剧院、会展中心、五星级酒店项目建设中去，这不仅在集团的发展史上意义重大，也为大家提供了一个更为广阔的大舞台。“天行健，君子以自强不息”，让我们以坚韧不拔的意志和百折不挠的信心去迎接挑战；“地势坤，君子以厚德载物”，让我们以现代人的意识和坦荡的胸怀投身集团的发展。磨练新的形势和任务，需要真正的智慧和勇气，需要大家的辛勤与汗水。展望20xx年的奋斗目标与发展蓝图，我们坚信：新的一年、新的希冀、新的耕耘，通过全体员工的共同努力，集团一定能实现新的飞跃、新的辉煌！企业巨艘洋舰在希望的霞光中驰向成功的彼岸！

迎新工作总结10

　　一、在迎接新生的准备工作中，各部门积极配合，通力合作，为活动的圆满完成打下了坚实的基础。

　　（1）充分发挥沟通交流的桥梁作用。根据迎新工作会议讨论的工作方向，各部门认真进行讨论交流，保证迎新工作的各个细节进行落实到位，为具体工作的顺利展开作出了重要努力。

　　（2）各部门充分利用现有的资源，利用往年整理的迎新工作资料，同时凭借以往经验，提出了多项切实可行的建议，并进行了贯彻实施。

　　（3）在开学前的'一周，各部门主管们就已经制订好了一套完整的迎新方案，并召开会议，将各个部门的工作内容和职责指派清楚。这样，使得大家在迎新的过程中做到了有条不紊。针对迎新的过程中可能出现的问题，也做了详细的讨论，并一一完善了应对策略。

　　（4）迎新晚会方面，各部门对活动作出了细致的策划安排，并于前期展开了广泛的宣传，做到了新生知晓率百分之百。动员学校特色社团准备了一台精彩纷呈的晚会，不仅激发了广大新生的兴趣，同时也为广大社团提供了展现自我的舞台的机会，活跃了校园文化氛围，取得了计划的效果。

　　二、此次迎新工作之所以能够成功，与以下几方面的因素是分不开的。

　　（1）部门领导的高度重视。在迎新前夕，各部门领导与全部干工作人员开了动员大会。在会上，领导在肯定过去的成绩的同时，也对迎新工作做了详细的布署，增加了大家对迎新工作做好的信心。不仅如此，部门领导还专门抽空检查大家的工作，并进行相关指导。部门领导的重视无疑是对我们迎新工作的支持，这也是我们迎新工作取得圆满成功的重要因素之一。

　　（2）工作人员积极投入迎新工作中。一方面，工作人员有明确的分工，认真地做好自己的本职工作，核对新生的身份及派发有关物件。另一方面，工作人员相互协调，相互帮助。将工作安排妥当，新生注册井然有序，没有出现混乱场面。

　　（3）志愿者踊跃参加迎新活动。由于今年的新生特别多，所以工作量也相应的增加。志愿者们不仅带领新生去报名注册，还无偿的为新生奔上奔下，他们的努力是迎新工作取得成功的关键。

　　三、此次迎新工作也存在着不足之处。

　　在迎新工作的最后时刻，有部分志愿者撤离岗位，导致人力不足，给现场的后续工作带来了一些麻烦，望相关同学引以为戒。

　　总体来说，本次迎新工作由于学院重视，各项工作部署到位、准备充分，参与迎新的老师们不辞辛苦的坚持工作，相关部门积极配合，我院20xx年秋季迎新工作顺利结束，取得了完满成功。而当中存在的一些问题，仍需要学院老师和同学们吸取教训，总结经验，共同努力，不断改进，做好以后的工作。

迎新工作总结11

　　为了迎接20xx级的新生，激发体育学院师生新学期的新思想，进一步展现体院的精神风貌。我们迎来了体育学院20xx级迎新晚会暨优秀学生表彰大会。新生和老生都准备的精彩的表演，观众也有很高的积极性，整个晚会气氛活跃。最后晚会不但取得了圆满成功，而且取得了较好的效果。总体上令人满意。但任然存在一些方面的不足，存在一些日后我们应该注意和改进的地方。

　　首先，在节目彩排方面。虽然整体上没有出现节目挺短等现象，但是不足的是节目彩排的时候秩序混乱，工作人员不够严肃，时间观念较差，重视度不够。这使得晚会开始前的彩排工作进行的不够有序完美。

　　其次，在晚会进行过程中，有些工作人员成了观众，这个是许多新工作人员的毛病，工作人员必须明确自己的职责，工作人员不应该是观众，更应该的是一名服务会场的重要人员。

　　还有，由于各组长事前未能细致地划分每个人员需要负责的工作。导致晚会当天，有些工作人元不知道自己的工作，而有些人则是身兼多项工作。下次这种活动前，要细分每个人的工作，包括工作的内容、时间、地点、要注意的`事项等。如果谁负责的工作出现问题，直接找相关责任人，追究其责任。而且每项工作的负责人要一直待在他的岗位，直到工作完成或者接到其他安排，在此之前不准随意离开。

　　最后，在善后工作方面的分工没能做到精细。各个部门没有明确的分工。值得一提的是晚会结束后，学生会大多数部门成员和演员都能留下帮忙。工作积极性都较高。都希望为这次晚会尽到自己的一份力

　　这次晚会已经落下了帷幕，有许多地方值得我们反思，有值得继续发扬的优点，比如中场的互动环节，更好的吸引了观众的关注，让观众融入到迎新晚会的气氛当中，等等。也有需要日后改进的不足，在秩序和职责方面则是我们应该吸取的教训，必须完善和改进的。

　　晚会汇集了所有演员和学生会各部成员的努力付出和辛勤汗水，这些努力在晚会精彩的演出中展现得淋漓尽致。不仅如此，也让学生会各成员得到了很好的锻炼，让我们了解到整个晚会的流程和具体工作，在工作中学会了相互协作和帮助，提高了我们办事的能力，丰富了我们的晚会经历。相信在以后的活动中，这次晚会的经历能让我们可以更加顺利地策划、组织、处理像这种类似的活动，给予我们更加丰富的经验和教训。希望在日后的每次活动中都能做的更加出色和完美

迎新工作总结12

　　20xx年9月3号到4号，广州大学松田学院迎来了一批新的大一新生，宛如为我们学校注入了新鲜的血液，使我们更加的充满了年轻蓬勃，精神焕发的朝气!每年的这个时候，都是各个系的学生会展现自己最亮丽最美好难忘的时刻，今年我们的艺术系也不列外，通过各部门的互相配合和时间地点人物的安排，充分协调并带动各位干事和部长，通过他们自身的辛苦与汗水带给了每一位到来的新生了不一样的大学第一天，让他们不再因为刚刚踏进大学校园而一无所知，用每位干事辛劳的讲解，洒满汗水的帮忙带行李，驱散了很多新生到来的陌生，一方面不仅给每位新生留下了美好的印象，另一方面更是为我们展示学生会风采面貌，树立优良的形象打下了一定基础。在为期两天的迎新活动中，我们艺术系的各种筹备工作和迎新过程中既有好的方面，也有不足。在此，总结一下此次迎新工作的有点和缺点，并以此为鉴，为下一次的迎新工作做好准备。

　　(一)优点：

　　此次各部门的协调性和积极性高，各位干事拼劲十足，每一位干事都表现的很有活力，各部门自己分内的事做的到位。在迎新工作开始前的各项筹备工作都已有条不絮的展开，比如说帐篷的搭建，饮水机的调用，桌子椅子的搬动，宣传海报的制作和艺术系大本营的整体布局，这些都做的很到位。人员流动性很强，干事们之间的`协调配合也是确保这次迎新生工作能够顺利张开，对每一新生从一踏进校门到完整一个流程下来后安全到达宿舍都是一个保证。

　　(二)缺点：

　　1、此次迎新过程中有一个比较严重的失误就是宿舍要是分配问题。有些新生拿到钥匙却没分配到床位，有些有床位却没分配到钥匙，以及一些床位分配重复填写的问题，这些都导致了某些新生不能因旅途劳累却不能几时搬进宿舍而发生点矛盾，其结果也导致拖累了学生会其他干事的做事进度，延误了迎新生的进度。

　　2、因为天气问题，当天下了很大的雨却没有多准备一些伞，让很多干事和新生家长都难免淋湿。

　　3、很多干事对有些不常去的地方的路和宿舍楼栋数不清楚，也导致了一些家长抱怨无故兜圈子，既影响了他们的心情，也延误了迎新工作中人员的安排。

　　4、人手略有不足。一个流程下来可能要一小时左右，期间一些家长抱怨忍受不够没有接待他们。

　　(三) 建议与总结：

　　此次的迎新工作到最后还是顺利完成，但其中夹杂着些不愉快的现象。总体来说还是不错的，特别是全体干事和部长都能够全身心投入工作，废寝忘食的精神值得表扬。希望下次迎新时望做好一下几点在这建议，下一次迎新工作时：

　　1、务必应对天气变化原因，准备高温或者大雨来临时必要的措施。

　　2、对于宿舍分配问题必须在工作开始前全部准备好，不得有误，一面造成不必要的麻烦。

　　3、对于流程的清楚认识必须落实到各位干事身上，是按实际流程演练一遍，以免发生同样的情况。

　　4、人手应多增加几名干事，轮流当班，才不会影响迎新进度。

迎新工作总结13

　　本学期又圆满结束了，回顾本学期学生公寓管理方面，成绩与不足并存，现将本学期的工作总结如下：

　　一、 继续保持上学期学生公寓成立的各种组织及各项制度。 开学初，为了继续便于管理，公寓继续成立了各种组织，“学生纪律委员会”（主抓纪律）、“每层楼设楼长”、“每寝室设寝室长”，分级管理。制定了学生公寓的各项管理制度，（纪律管理、卫生管理、早晚作息时间）。

　　二、学生公寓纪律、卫生管理常抓不懈

　　学生在公寓的纪律是一个老大难的问题，常抓不懈，开学初，根据上学期管理的经验，学生哭的、喊的、闹的少了，比上学期有较大进步，我们开会研究方法：彦君校长、海清主任，说出了自己的想法、注意，大家各抒己见。形成了一套管理办法。马上给舍务教师开会公布管理、完善方案、方法。成立各种组织之后，层层管理，效果非常明显。首先，学生从教学楼回公寓的路上，有主抓纪律的同学分段看管，男舍务教师负责锅炉房到前教学楼；女舍务教师负责公寓到锅炉房，中午或晚上学生回到宿舍后，各寝室由寝室长负责，每层楼由楼长负责。其次舍务教师也分管各个寝室，每天中午或晚上教师查自己分管的寝室学生情况，发现缺少的学生，马上与班主任或家长联系。教师每晚要起来查寝至少两次，防止学生不盖被或睡姿不当。发现学生在公寓打架、骂人、偷盗的.现象，教师或领导进行及时处理，决不放松。有些时候管理学生，调换寝室，有些家长不理解，来学校

　　找老师或领导。经过我们耐心说教，学生家长也就理解了。王校长也经常为学生公寓操心，为我们管理公寓出主意、想办法。本学期从五月份开始，有一些老教师充实到舍务教师之中，王校长讲话时对舎务教师加强管理的要求，每班每个楼层都加了一名老师，这样更有利于管理。我们对每班舎务教师经常开会，布置、强调工作中出现的问题，本学期学生在公寓没有出现一次打架斗殴事件。有两起学生偷盗现象，我们都及时侦破了，并且与班主任取得联系，消灭在萌芽之中。

　　卫生工作也是常抓不懈，寝室卫生比上学期大有改观，卫生间下水池也很少堵塞，保洁员能做到卫生间纸篓天天清理干净，学生互相监督。效果很好。另外，每天各个寝室长负责自己的寝室卫生，各寝室分值日生，负责当天的寝室卫生，每层楼也有值日生，负责楼道和洗漱间的地面，舍务教师负责检查、打分、参与评比。后来又进行改进，每个寝室的地板块都分每个人管理，楼道也分给学生管理，效果非常好。有的舍务教师对学生真是像学生的家长一样，关心、帮助孩子，苑宪荣、韩秀珍最为突出。孩子被褥开线了，韩老师帮孩子缝补，这俩位老师当班的时候，每晚上都起来查寝室，害怕学生从床上掉下来，工作真是兢兢业业。本学期公寓安全零事故，真是可喜可贺!!!

　　三、从细节事做起，切实提高服务意识

　　为了加强管理，确保住宿安全和住宿质量，在开学初就要求学生对《公寓管理规章制度》进行系统学习，舍务教师也都明确《公寓管理规章制度》的具体要求并作详实的的内务整理，值日要求，让住宿生详知规章制度内容，每个人都有主人翁意识。在工作中，我们不定

　　期地对危险品，不良书刊，小零食等物品进行检查，发现问题及时处理，比如个别纪律卫生不好的寝室，找寝室长谈话，多督促、多鼓励。这样一来事，就避免问题的堆积遗留，有利于工作的顺利开展。还经常召开寝室长会议，把各寝室出现的问题及时公布，对好的表扬，本学期，每月评选出“优秀楼长”、“优秀寝室长”、“优秀文明之星”，“特殊贡献奖”，都给予表彰奖励，不足的寝室提出批评。每次表彰的时候，领导都进行总结，对下月的工作提出要求。

　　四、住宿学生要养成良好的行为习惯

　　每个寝室的学生被褥要求叠得整齐、寝室的小柜天天摆得整齐，每个寝室的扫除用具要摆放整齐，管理到位。哪个寝室无故损坏，照价赔偿。早晨起床要整齐划一，用广播一通知，学生马上起床，出早操，出操时各舍务教师每人带领一队，男教师领高年级学生，女教师领低年级学生，回寝后，刷牙、洗脸，然后打扫卫生。这样学生形成了一整套的良好的行为习惯。

　　当然，在工作中，难免存在不足之处，个别寝室寝室长不会管理；学生有乱窜寝室现象；下楼有乱跑现象；有的舍务教师当班时不负责任现象，这些工作下学期要加以改进。

迎新工作总结14

　　20xx年11月17日，我院20xx迎新晚会在一食堂楼上的学生活动中心圆满落下帷幕，虽然历经了很多辛苦和坎坷，但是晚会的异常火爆和取得的巨大成功是我们每个人都有目共睹的，光凭这一点，我们一切的付出就是万分值得的了。

　　一、前期筹备

　　在前期准备工作方面，虽然作为一名文娱部的干事，没有参与到很多决策性的工作，但是我也能感受到我们副部、部长以及其他相关部门的辛苦和不容易，策划一台晚会，虽然看起容易，但是其中要考虑到每个环节的万无一失确是一件难事，而我能做的，仅仅是尽些绵薄之力，努力完成得到的任务，然后就是好好准备我们班上的迎新晚会节目。

　　就我参与到的前期准备方面而言，包括：节目的筛选、彩排，服装的租借，场地的布置等等，我们的工作是做得很到位的，比如：

　　1、节目的筛选以及选完节目后认真负责的改善方案是确保节目质量的关键，这一点上我们确实做的比较充分，这不光是同学们的积极配合，也是文娱部的负责明智。

　　建议：在这方面的一点小建议就是以后为了让我们的节目更加多元化，可以在节目前期的筹备阶段就对各个班的节目大概内容进行统计，如果有重复多次出现的节目类型就可以进行相应的调整。

　　2、彩排方面，彩排次数以及时间都安排得很合理，彩排进行的也比较有序和顺利，彩排的目的性也比较强，每次彩排都能达到不一样的目标，但是在各个节目到场的准时性上有些许的不足，导致每次开始的时间都有出入。

　　3、其他的准备工作都做得比较到位，虽然场地布置上出了点小失误，但是都随机应变的改的很好了。

　　建议：唯一的建议就是其实我们可以根据晚会在晚上举行的这一特点，在场景布置上多加一些荧光的东西，这样效果会好一些。

　　二、晚会过程中

　　这次的晚会，观众给力，舞台效果给力，灯光给力，节目更加给力，所以氛围一直很高涨，效果也就不言而喻了，得到个各种高度赞扬。在我看来，好得方面主要有以下几点：

　　1、现场气氛的营造方面做得很好，这点与我们事先准备并分发下去的荧光棒，巴巴掌等道具很有关系，有了这些道具，观众的激情也被点燃了，再加上节目一个比一个精彩，现场的气氛这个很重要的环节就做得相当的出色。

　　2、舞台效果，这点也是营造气氛的关键，这次租用的泡泡机，干冰机可谓是重中之重啊，很到位的营造了必要的舞台效果，再加上灯光的明暗控制得当，虽然追光灯后面没派上用场，但是舞台效果已经做到很不错了。建议：可能准备泡泡机，干冰机这些东西比较仓促，这些东西的使用

　　都是由工作人员自己看情况决定的，在今后的晚会中，如果有这种道具，可以事先告知各个节目的负责人，叫他们自己统计一份这个东西的使用时刻给工作人员，这样就能保证这些制造舞台效果的机器用得得当，舞台效果也就更上一层楼了。

　　3、现场秩序

　　现场秩序方面，我觉得这次的`晚会做得非常到位，不管是观众席还是后场准备区，都有工作人员时刻负责监督着，特别是最容易混乱的演员候场区，每个节目都井然有序的等待着，还有专人通知即将表演得节目准备，可谓是做得有条不紊。保证了整台晚会的正常进行。

　　4、节目的衔接

　　有可能是正式舞台上的彩排次数不足，这次的节目衔接上虽然已经相对流畅，但是有些时候还是会出现紧张仓促的搬道具等情况。

　　建议：正式舞台的彩排次数再增多一到两次，这样就能做到每个人都心里有底，到时候真正开始了也不会乱成一团了。

　　三、晚会后的思考

　　本次晚会真的取得了巨大的成功，每个参与其中的人在晚会后激动的心情都难以平静，这是我们文娱部的骄傲，是整个学生会的骄傲，更是地理与旅游学院的骄傲，在晚会之后，静下心来，还是有很多思考，下面的内容，纯属个人思考，而且还只是个概念以及想法，要落实到具体的那台晚会再就情况进行策划。

　　我觉得我们可以更创新以后，打破传统的晚会模式以及场地的限制，比如：

　　1、在开阔的场地，弄一台篝火晚会。

　　2、晚会的进行不再是以一个节目一个节目报幕依次进行，比如就可以以电视剧的形式展开一台晚会，类似于《爱情公寓》一样的情景剧，一个节目就是一集。也可以以选秀节目的方式进行一台晚会，每个节目就代表一个参赛选手等等。

　　3、晚会不再需要主持人，以一种话外音的方式进行。

迎新工作总结15

　　为打好、打赢20xx年秋季迎新战役，进一步扩大校园天翼市场占有率，提升校园高质宽带品牌形象，XX分公司提前准备，有序开展各项工作，并取得了阶段性胜利。

　　一、“硬件要硬”，提前确保硬件设备达标

　　1、4G信号覆盖

　　由于秋促主打4G品牌，为提升天翼4G服务能力，客户经理提前和学校沟通，经校方同意，在校内开设4G基站，并在8月中旬建设完成。

　　2、WiFi热点宿舍覆盖

　　由于设备老化，宿舍WiFi的信号强度变弱，影响学生无线使用。由维护安装部拟定方案，对所有宿舍WiFi热点进行了重新调整，提高了信号强度和覆盖面积。

　　3、宽带面板端口维修

　　由于网口经常拔插，部门宿舍网口存在断线、网口接触不好等问题，在开学前一周，安排装维人员对所有宿舍端口进行了检修，确保新生上网无障碍。

　　二、“人员要精”，群英荟萃，提高工作效率

　　由公司领导亲自把关，只挑选单位的年轻精英，打造了一支校园迎新的“特战队”，并将所有人员分成两个小组，和代理商团队、学生团队，共4个团队，开展组间、组内PK，形成良性竞争环境。

　　1、政策轮训，提炼话术

　　及时将市公司下发的政策进行全员培训，之后，针对学校的特点，归纳总结出适合该学校的政策，并及时复制学习。政策培训之后，召集骨干成员头脑风暴，根据该校园特点列举天翼4G和校园宽带的差异化优势，梳理营销场景，精炼营销话术。

　　2、流程穿越，熟练受理

　　为避免迎新当日出现流程问题，前期通过号卡受理、现场激活、宽带测试等，确保流程通畅，并要求营业员反复操练，熟悉受理过程。

　　三、“分工要明”，迎新现场组织有序，应对及时

　　1、现场明确各人职责

　　迎新现场设立四个登记点，迎新人员主要集中在新生报道过后的必经走道、宿舍钥匙领取点、学生食堂等地。每个小组人员分四个职责：单页发放，业务介绍；新生引导；现场登记、拍照；机卡发放，激活辅导。

　　2、关注竞争，应对及时

　　时刻关注友商动向，确保友商的人在哪里，我们的人就在哪里。针对友商宣传上的违规动作，及时提醒。对友商违返校方协议的，及时向校方领导报告。

　　四、“学长效应”，充分发挥学生团队的力量

　　由于学长身份的切入更方便直接，且不会引起学生反感。在开学前期，公司领导、代理商和校学生会进行了充分沟通，并将部分成员发展成天翼部落。开学期间，通过学生会的力量，引导新生了解天翼4G和电信校园宽带业务，收效明显。

　　1、接车宣传，先否定友商夹寄

　　由于学生会负责接车，在车上首先对移动夹寄的“校园信息卡”进行了否定，并就校园网络形式、宽带接入情况等跟新生进行了详细介绍。

　　2、登记处的再次宣传

　　学生登记时，由学生会成员顺便对电信校园宽带进行推荐，加深学生对电信校园宽带的印象。

　　3、引导员的拦截营销

　　在引导人员带领新生办理相关手续的过程，再进行业务宣传的推波助澜，一旦学生同意办理业务，即带领学生前往迎新现场登记。

　　五、“扫楼要勤”，多波次、精细化扫楼

　　在新生安定下来之后，安排多波次的扫楼，在常规扫楼结束后，对所有宿舍进行统计分析，重点对有相关意向、无宽带渗透的宿舍进行再次走访。扫楼时，注意切入角度和营销话术，避免引起学生反感。在上门的.过程中，以宽带使用回访、障碍维修为切入点，从而进一步了解学生宽带使用情况，并从学长角度对友商宽带和电信宽带进行对比营销。每次扫楼结束，对扫楼过程中出现的问题进行总结，关注学生上网过程中遇到的问题，并及时汇总解决，提升学生服务感知。

　　六、“互联网运营”，打造微信公众服务平台

　　建立校园厅公众微信号，将校园套餐、4G终端、上网攻略、常见障碍解决办法等上传，迎新现场和扫楼的过程中，引导学生关注校园微信公众号，并指导学生通过输入关键字查看相关内容。同时，每天安排专人对微信公众号上的留言进行回复，并将学生反映的问题汇总统计上报。最后，利用微信公众平台每天群发一条信息，将套餐内容、服务指南等信息推送给学生，提升服务满意度。

【迎新工作总结】相关文章：

迎新工作总结04-24

大学迎新工作总结04-01

迎新晚会工作总结03-18

大学迎新晚会工作总结03-12

迎新工作总结(15篇)05-02

学生会迎新工作总结12-13

大学迎新晚会工作总结15篇03-25

大学迎新晚会工作总结(15篇)04-05

大学迎新晚会工作总结13篇04-23