工作纪律规章制度

工作纪律规章制度

　　在现在社会，制度使用的频率越来越高，制度是指在特定社会范围内统一的、调节人与人之间社会关系的一系列习惯、道德、法律(包括宪法和各种具体法规)、戒律、规章(包括政府制定的条例)等的总和它由社会认可的非正式约束、国家规定的正式约束和实施机制三个部分构成。我们该怎么拟定制度呢？下面是小编帮大家整理的工作纪律规章制度，欢迎阅读与收藏。

工作纪律规章制度1

　　一、学习：

　　高校生的主要任务是学习，大家必需充分重视，努力做到：

　　1、按时上课，不迟到，不早退，不逃课；

　　2、有事不能上课要根据有关程序请假，获得批准后方可；

　　3、乐观协作班委的工作，仔细完成作业、实习总结、试验报告等，并按时上交相关老师；

　　4、遵守校纪校规、班纪班规，敬重任课老师，体现高校生应有的礼仪和风度。

　　二、卫生：

　　寝室和教室是高校生活的重要场所，寝室和教室卫生状况直接影响同学们的生活环境，因此寝室和教室卫生必需保持干净洁净。

　　1、寝室和教室内要制定相应的执勤制度，实行责任到人制，寝室长及班干部负责监督；

　　2、寝室和教室卫生要每日打扫，值日生要尽职尽责，仔细对待，为同学们制造干净舒适的生活环境；

　　3、切实执行宿舍管理委员会的各项规定，做好卫生打扫工作，仔细对待卫生检查；

　　4、注意个人卫生和校内环境卫生，严禁乱扔纸屑果皮、乱吐痰等；

　　5、环境卫生人人有责，重在参加、贵在坚持。

　　三、班级奖惩制度

　　1、推举党校学员依据同学们的.平常表现进行。

　　2、在校为班级争得荣誉或在集体活动中表现突出的个人或团体，将赐予肯定的物质嘉奖。

　　3、在班会及其他须到的班级活动中迟到、早退的同学将赐予批判并依据实际状况进行惩处。

　　4、每周由副班长对课堂的出勤状况进行检查，每周抽查一次，对是否旷课、迟到、早退等记录在案并在期末时赐予肯定的惩处。

　　5、课堂上或其他会议期间应把自己的手机调成振动或关机状态。

　　四、班级活动管理制度

　　1、学院及系开展的各项活动

　　（1）体育活动：由体育委员组织队员参与竞赛，由副班长，团支书，学习委员召集全班同学前去助威，主要活动由班级篮球赛，排球赛等

　　（2）学习活动：学习活动（如辩论赛，学问竞答赛，评书议书等）由学习委员负责组织，召集本班同学参与。

　　2、班级活动：班级活动由团支书联合相应班委会成员策划开展。

　　3、主题班会由班委会共同策划。

　　五、班级财务管理制度

　　1、班级体育用品统一由体育委员管理，本班同学需要直接到体育委员处借，体育委员要做好登记。

　　2、班费由生活委员收取并依据统一保管。

　　3、班费支出必需由班长同意方可，100元以上须辅导员同意方可。

　　4、日常选购，至少有一名同学伴随前往，并开出收据、发票等凭证报销，生活委员须做好凭证的管理工作，若因票据遗失或特别状况不能出具证明且状况属实的，由班长签字补证。

　　5、全班同学可以在适当时间对班费收支状况要求审查，或提出批判或建议。

　　6、全班同学都有权申请使用班费，只要用途符合班费使用规定，经班委会争论可以划拨。

工作纪律规章制度2

　　目的：为了加强本车间的劳动纪律管理工作，以明确各小组、各岗位的职责范围，做到有章可循，使车间的管理工作规范化、标准化、制度化，特制定如下各项管理制度。希望车间全体同仁本着对公司高度负责的精神努力工作，积极配合，为公司发展，个人利益尽职尽责。

　　1、早上上班必须提前十分钟到车间全体集合。由组长列队、清点人员，然后开早会（周六、周日除外），宣导劳动纪律和生产事项。

　　2、上班时间有厂服者必须穿厂服上班，配带好厂牌；上班时间严禁穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋、短裤等；严禁在车间禁烟区吸烟。

　　3、上下班必须按照公司规定的作息时间，不准迟到、早退、旷工等。上班期间严禁吃零食；不准消极怠工、睡觉、打闹、妨碍生产、无故离岗、串岗等违章事宜。一经发现按厂规厂纪处罚，根据事态的严重性，相关责任人负连带责任。

　　4、各小组师傅负责本小组一切生产按排、产品品质与劳动纪律，做好区域的环境卫生，生产现场要规范的排放整齐，半成品及成品按指定位置摆放，并加以标识；认真督导员工填写流程卡，并却保流程卡的正常流通。

　　5、下班前依据自己所加工的工件大小、交货的难易度，提前相应时间停机，对自己工作范围内的区域清理干净，废料和有用料放到指定位置，严禁混放，并且关闭好相关电源、门窗，有秩序的排队下班。

　　6、爱护公司财物、生产工具和生产设备，因生产而领用的工具自行保管，用后归还，如有人为损坏或遗失，照价赔偿；严禁乱涂、乱贴等不良现象。

　　7、所有人员对车间物料控制负责，确保材料充分利用，减少浪费；严禁工作台下随处可见物料，每位人员对交期负责，对师傅交待的任务按期定量完成，制程中所用到的栈板必须摆放整齐。

　　8、所有人员必须对产品的`品质负责。生产前签核相应样板，生产中按样板随时自检，确保工序半成品、成品品质合格率在99％以上。

　　9、员工必须贯彻“安全第一，预防为主”的原则。保持安全通道畅通，严禁堵塞。所有人员必须会正确使用灭火器、消防栓等。

　　10、所有员工必须对自己负责，心中时刻拥有我要安全之理念。尽全心做好防范措施，绝不可抱有侥幸心理，加强自卫意识做到不伤害自己，不伤害他人。安全生产警钟刻不容缓、长鸣不息。

　　备注：以上所有条约，如有违者，视情节之严重性严格按照公司相关制度予以处罚，对表现优秀者予以奖励。希望每个人都能以主人翁精神挑战工作，只有公司盈利，我们才能赚到想要的待遇。我们共同努力吧，明天的美好属于我们大家的！

工作纪律规章制度3

　　班级规章制度

　　1、学习：高校生的主要任务是学习，大家必需充分重视，努力做到：

　　⒈、按时上课，不迟到，不早退，不逃课。

　　2、有事不能上课要根据有关程序请假，获得批准方可。

　　3、乐观协作相应科代表的工作，仔细完成作业，按时上交。

　　4、遵守课堂纪律，敬重老师，体现出高校生应有的风度。

　　2、卫生：宿舍是高校生活动的重要场所，宿舍卫生状况直接影响同学们的生活环境，因此，宿舍卫生必需保持：

　　1、宿舍内部要制定相应的卫生制度，实行责任到人制，宿舍长及班干部负责监督。

　　2、宿舍卫生每日打扫，值日生要尽职尽责，仔细对待，为同学们制造干净舒适的生活环境。

　　3、切实执行宿舍管理中心的各项规定，做好卫生打扫工作，仔细对待卫生检查。

　　4、注意个人卫生。

　　3、活动由于班级、院、校开展各种各样的活动，故有以下规定

　　1、对于班级组织的各项活动，同学们要热心关注，乐观参加，共建一个团结界奋进的班级体。

　　2、对于院、校组织的活动，同学们也应仔细对待，敢于挑战自我，为班级和个人的荣誉拼搏。

　　3、同学们要乐观的为班级进展献计献策，使本班的活动搞得有特色，有意义。

　　班委管理制度

　　1、班干部由民主选举产生，并每学年总评换届选举。

　　2、班干部职责：

　　班长：负责班级全面工作，及班级对外事宜；召集班委会、班会的召开，制订工作方案草案；协调各班委之间工作；做好和团学联的沟通工作；定期检查其他班委记录。

　　生活委员：负责班费的保管，每学期或大型活动后向同学公布班费收支状况，为同学做好日常生活服务，提示大家留意天气变化。了解班级的贫富总体状况，便于绽开工作。负责卫生评比、卫生大检查、寝室设计大赛等活动。

　　学习委员：营造全班学习气氛，带动大家共同进步，把握学术前沿信息；做好班委会会议记录；负责沟通师生之间的'信息沟通，向学术部反映同学对教学的看法，组织班级同学开展各类学习活动和基本技能训练；负责收取学习方面的费用。

　　文体委员：负责开展常常性的体育活动及组织参与各种体育竞赛；组建并管理各体育队；尤其留意多开展女生体育活动；做好体育活动的后勤保障工作。负责开展班级的文艺活动，丰富课余生活，指导参与校内院内文艺活动。（文艺委员每学期必需组织一次班级文艺活动），留意发觉文艺人才。

　　团支书：负责团员的思想政治工作，全面负责团员教育、评议、推优工作，鼓舞同学向党组织靠拢；负责团日志的记录；构思、筹划、举办每学期的团日活动；负责每月的党章学习活动。监管班级帐目。

　　宣扬委员：做好班级活动及班委宣扬的工作，并准时宣扬时事信息。负责张贴海报及向团学联上交班级自行组织的各类活动报告书。

　　组织委员：负责租借教室，组织班级同学参与各种活动，班级信息处理工作，帮助班长，团支书开展各项活动：协作学院组织部工作。

　　3、班团干部考核制度：

　　（1）责任心强，热衷工作，全心全意为同学们服务；

　　（2）恪守职责，仔细负责，按时精彩的完成任务；

　　（3）乐观预备各项活动，努力为班级争取荣誉；

　　（4）团结同学，带动同学乐观参与各项班级活动；

　　（5）思想保持先进，乐观向上，心胸宽广；

　　（6）班干部之间要团结相互协作。

　　4、班干在工作中，要乐观征求同学们的看法，维护班级的利益，有状况要准时向学校和老师反映。

　　5、对工作不仔细负责，并造成重大失误的，进行教育批判，严峻者可考虑免去班干部职位。

　　6、班干严禁以权谋私，特殊是在财务上，有盈私行为的，查证属实，免去职务、取消当年评优、评先及参选资格，并对其公开批判。

　　7、班委工作和班级活动以一名班委负责，其他班委乐观协作绽开为主。

工作纪律规章制度4

　　为了酿造一个良好的学习环境和学习氛围，呈现一个共性的.十五班，制造一个优秀的十五班，本班班规如下：

　　一、仪表（负责人：彭阳光）

　　1、每天穿校服校裤，佩戴校徽、团徽（团徽应佩戴在校徽上方），不合格者每人次扣1分。

　　2、在校内内留意仪容仪表，不穿奇装异服，不穿高跟鞋、拖鞋，不烫发、染发，不佩戴任何首饰，男生不留长发鬓角，不穿运动背心、短裤到教室，女生不披发、违反上述规定之一者，每人次扣1分。

　　4、做好个人卫生，补留长指甲、不涂甲油。若纪检不合格者，每人次扣1分。

　　5、遵守作息时间，迟到、早退者每次扣1分。因病、有事不能到校者要监护人准时向班主任请假，未请假算旷课，旷课1节，每人次扣2分。

　　二、学习（负责人：粱笑源）

　　1、上学期间不准带手机进入教室，一经发觉每人每次扣2分，惩罚由班委会商讨处理。如有举报者，状况属实时给举报者加1分。

　　2、按时按量完成作业，欠交作业、作业质量不合格、抄作业每人次扣1—3分。

　　3、有意吵闹，违反课堂纪律者，每人次扣1—3分。

　　4、课堂上不听从老师支配，有意顶撞老师者扣3—6分。惩罚由班委商讨后处理。

　　5、考试作弊、交头接耳者，每人次扣3—5分。

　　三、纪律（负责人：田茜姿、王耀萱）

　　1、不随便使用班级电化设施（音响、投影设备等）。有损坏，照价赔偿。

　　2、课间不在教室内大吼大叫、追追打打，不做危急嬉戏。上下楼梯靠右行，切忌在楼道、楼梯中推打同学，不得爬围栏、窗户，不得翻越围墙、校门等。违者每人次口2—6分。造成损害，后果自负。

　　3、不听从班干部支配，有意顶撞犯难班干部者酌情扣2—4分。

　　4、班干部带头违纪，一律双倍扣分。

　　5、晚自习时间请保持宁静，有意吵闹影响到其他同学，每人次扣1—3分，现好的每次加2分。

　　6、升国旗时，要肃立、行注目礼。上午7：35集合，体育班长负责关灯、关电扇、关门。

　　7、做广播操时要有力度，有节奏感，姿态正确，动作到位。不仔细者由体育委员负责记录。

　　8、做眼保健操时，由值日班长检查，不随便离开座位，仔细做操，违者一次扣1-2

　　四、卫生（负责人：杨丰霞）

　　1、每个人都必需保持自己座位四周洁净，不乱扔纸屑和瓜皮果壳，不随地吐痰，违者参加当日扫地组。

　　2、扫地组未完成卫生要求的罚扫一天，直到达标为止。

　　3、下课值日生负责清理讲台、擦黑板、检查各组卫生并作记录（卫生班长给出相应扣分）。值日生不合格其次天连续值日。

　　五、道德（负责人;曹柯科）

　　１、拾金不昧，争做好人好事。不随地吐痰，爱惜公物，不任凭动别人东西或乱扔室内物品。

　　2、不在墙壁、黑板、布告栏随便涂抹。爱惜校内一草一木，不在草坪随便践踏。

　　（上述加减分数酌情考虑）

　　备注;各个负责人进行相应登记扣分，扣分状况每周六上交至常务班特长。

工作纪律规章制度5

　　1、凡无故旷课，经教育不改，旷课达到2天，赐予警告处分;达到4天赐予严峻警告处分;达到1周者，赐予记过处分。

　　2、连续4次迟到算一次旷课;连续旷课达2周，以上者赐予记大过处分，同时按学籍管理规定改为试读生;累计旷课达3周，赐予留校察看处分，因旷课达到4周者按自动退学处理。

　　3、违反课堂规章，破坏课堂纪律，造成教学难以进行者，停课教育并请家长，经教育仍不改正者，给与相应处分。不仔细学习，不完成作业累计达到3次，停课教育并请家长;因不完成作业而请家长累计达到3次且屡教不改者，学校请家长陪读，家校联合对同学进行教育。

　　4、违反学校制度，破坏公共财物，造成严峻后果，除赔偿外，给与警告处分;常常打架、骂街且屡教不改者，给与警告处分。

　　5、不接受老师的正确教育，对老师实行粗暴蛮横的态度，甚至有漫骂或报复行为的赐予严峻警告处分。

　　6、学校生不抽烟、不喝酒、不赌博、不去网吧，一旦违者记大过一次。

　　7、在社会上有违法行为，被公安机关受审处理的'学校生，视情节赐予记大过、留校察看直至开除学籍处分。

　　8、同学之间发生冲突不能正确处理，而动手打人或发生群殴，学校进行严厉 批判教育，进教育不改造成肯定后果，视状况和态度可分别赐予警告、严峻警告、记过、记大过处分、视情节恶劣的送交公安机关处理。

　　9、凡警告3次，严峻警告2次，记过2次，记一次大过者，改为试读生，请家长陪读，与学校携手共同教育。

　　10、上述细则作为衡量处分等级是参考在细则中没有包括的状况而应当处分时，酌情给与相应的处分。

　　说明：

　　1、警告：停课教育一天，请家长。严峻警告：停课两天，由学校征求老师看法，在做出处理打算。

　　2、撤销警告等处分应在三个月后，本人申请，学校审批即可。

　　3、对违纪执行数错并处、再犯从严的原则。

工作纪律规章制度6

　　一、纪律

　　1、 每天珍惜时间学习，上课提前2分钟到教室，晚自习提前10分钟到教室学习，迟到一次，情节严峻程度扣1-2分。

　　2、 提前到教室后，不能大声说话或叫喊，不能再走廊猛烈跑跳，不能再教室和走廊追赶打闹，影响他人学习，不听值日班长、班干部劝说的违纪者，视情节相应扣1-3分。

　　3、 上课过程中不用心听课，如有讲小话、睡觉、看课外读物、乱走动等扰乱课堂纪律的经一次提示后连续违规视情节扣1-2分并没收其相关工具（如课外读物等）

　　4、 课堂上必需敬重老师，如有有意顶撞老师，打断老师讲课，不解释老师的批判等不敬重老师的行为者扣5-10分并视情节写50-800字说明书。

　　5、 每节自习课、阅读课要保持宁静，争论问题要小声，不能乱走动位置，不能睡觉，要听从班干部和值日班长的劝诫，违反规定者视情节扣1-3分。

　　6、 每天必需按时完成老师布置的作业，珍惜每一次学习的机会，独立自主完成，作业不交者，完成抄袭他人作业者及质量太差，受到老师批判者一次扣2分。

　　7、 在上课是做其它科相关作业大事者，被同学发觉并提示必需停止，如不停止或被老师发觉扣1-2分。

　　8、 不迟到，不早退，不旷课，迟到或早退一次按相应时间算为旷课，并视旷课大事长短扣1-3分。

　　9、 严禁打架斗殴、私自下河洗澡、谈恋爱、上网、夜不归宿，一经发觉或查实，扣50-100分，并建议学校辞退违纪者。

　　二、 出勤

　　1、 集会、跑操迟到扣1分，做操不仔细，排队列不整齐的同学经一次提示后连续违规扣1分。

　　2、 升旗、集会、跑操时，有较重病情、有急事必需向班主任或体育委员请假。

　　3、 根据规定时间上下学，不准迟到。迟到一次警告，迟到两次扣1分，三次扣2分，以此类推。迟到者在当天晚自习开头5分钟后，在讲台前向同学讲明迟到的缘由，并保证下次不会再次迟到。如叙述不出理由扣1分。如被政教处或同学会人员抓住迟到者，扣2分。

　　4、 不准早退。违反者扣一分，如有特别理由应向当天值日班干请假说明。

　　5、 不准旷课。旷课一节扣5分，两节扣10分，以此类推。连续无故旷课四节以上叫家长，累计旷课三十六节，按教育部规定，勒令退学。

　　6、 如有特别事情需要请假，必需要班主任签字同意后方能出校，违者扣2分。

　　三、 卫生

　　1、 值日生每天按时打扫卫生，不得迟到或早退。有特别事情需向劳动委员请假说明状况，否则扣3分，并加罚值日一天。值日生要仔细负责自己所打扫区域，如打闹玩耍者加罚一天值日并扣3分。

　　2、 教室值日生要维护好当天教室、走廊的卫生，做到工具摆放整齐，工具房洁净。地板干净光明，不得留有泡泡糖残渣。每天都要擦拭门窗、黑板、讲台，检查未达标者赐予警告，警告一次者，加罚值日一天，不听从班干部管理者扣3分。

　　3、 公共区的打扫应在7：15后进行，不得提前。劳动委员每天都要对教室、公共区进行监督检查，记录每天得分状况

　　4、 在教室乱扔果皮纸屑、食品袋者，抓到罚值日一天，并扣3分。

　　5、 教室、公共区、寝室卫生得分在90分以下的小组，加罚值日一天，并扣值日生相应分数。

　　四、文明礼仪

　　1、 男生不留长发，女生不染发不烫发。

　　2、 男女生不佩戴饰品（项链、戒指等），耳朵不穿孔。

　　3、 在校内内男女生不穿过松过紧过露的'衣服，不穿拖鞋、高跟鞋等。

　　4、 女生不描眉，抹口红等。

　　5、 在校内内必需穿校服。

　　6、 见到老师、领导要有礼貌问好。

　　7、 凡违反本章条例视情节扣1~5分并作出相关惩罚。

　　五、加分明细

　　1、 对期中期末考试成果突出的进行加分：1-3名加6分，4-6名加4分，7-10名加2分。

　　2、 对学习进步大的同学加分：每前进5个名次加1分。

　　3、 主动关心他人提高学习成果者加分：被关心人每进步5名，每次加1分。

　　4、 检举他人违纪行为经查属实的：一次加0.5－1分。

　　5、 在校内外做好人好事并查实的：加1-5分。

　　6、 参与校级区级市级竞赛获奖加分：校级一二三等奖分别加5分4分3分，区级一二三等奖分别加8分6分4分，市级一二三等奖分别加10分8分6分。

　　7、 乐观参加班级各项活动并表现突出的：每次加2分。

　　8、 获得卫生循环红旗加分：值日组每人每次加1分，卫生委员加0.5分。

　　9、 参加板报设计的：每次加1分（班干部除外）。若板报作品评比前三名宣扬委员加2分。

　　10、 在各项活动中班干部乐观组织，使班级获得好评的：相关班干部每次加2分。

　　注：

　　①每人每个学期共100分。每周统计一次加扣分状况，并在班级内张榜公布。

　　②每学期统计结果由班主任保存并作为综合素养评价的依据。

　　③扣分加分由纪律委员负责，惩罚由班主任负责。

　　④本学期结束后，60分以下的同学请叫家长来学校并写一份检讨书。

工作纪律规章制度7

　　（一）遵守工作纪律，工作期间严禁进行与工作无关的上网、游戏、聊天等娱乐活动。

　　（二）请休假需遵守公司和中心的各项规章制度，严格执行请休假流程。

　　1、三级经理请休假时向总经理报备审核。

　　2、员工请休假1天之内，向所在室三级经理报备审核，向综合调度室提交请、休假审批表”。

　　3、员工请休假1天以上，除向所在室三级经理报备审核外，还需向分管领导报备审核，向综合调度室提交“中心请、休假审批表”。

　　4、请休假如涉及出省，必须向总经理报备审核，向综合调度室提交“离开维护地点审批表”。

　　（三）工作期间外出需遵守中心的各项规章制度，严格执行外出打卡流程

　　1、工作期间外出如不能按时打卡。员工向三级经理报备审核，三级经理向分管领导报备审核。

　　2、工作期间已打卡，但还需外出，需向所在室的'三级经理口头报备。

　　（四）5个工作日内完成公文处理，跟踪公文布置工作进展和材料上报。

　　（五）工作态度端正，完成工作及时、完成质量高、认真对待并完成室负责人安排布置的工作。

　　（六）保持手机24小时接听能力。

　　（七）履行中心关于消防、安全、信息保密制度。

　　（八）按照分工及时保持办公区域和会议室内的卫生清洁。

　　（九）及时参加公司各单位组织的各类会议。

　　中心工作纪律要求为暂行办法，后期将修订纳入个人绩效考评，采取扣分制，视不同情况进行扣减。

工作纪律规章制度8

　　总 则

　　制订班级管理规章制度旨在规范同学们的行为,努力营造一个和谐融洽的学习氛围，为三年后的辉煌和腾飞打下坚实的基础。

　　班 训

　　细节打算成败 拼搏铸就将来

　　出勤方面

　　1、早上7：25准时到教室，并按时进行早读。值日生的`值日工作必需在7：25前完成。迟到者罚扫地一天。

　　2、中午2：10必需到教室。晚上6：20必需到教室。到教室后不得随便走动、闲聊、甚至打闹。自习课不得争论问题，甚至讲话，要保持教室的肯定宁静。

　　3、上课后迟到要在教室前门立正喊“报告”，经老师允许后方可进入教室。平常有事必需履行请假手续。

　　学习方面

　　1、按时完成作业，上交作业。作业要独立并按时完成，早读前交给组长，再由组长交给科代表，由科代表交给任课老师批阅。

　　2、不准抄袭他人作业，不准借作业给他人抄袭。

　　纪律方面

　　1、上课（晚自修）不准睡觉、说话、倒水、吃东西、听mp3、使用移动通讯工具、作小动作、随处走动、看课外书。

　　2、下课不在教室追赶、打闹。

　　3、考试不作弊。违者责令在全班作公开检查，检查书在班级公示一周。情节严峻者还要进行相应的纪律处分。

　　4、在校内内不许看武打、言情等与学习无关的书籍。

　　5、不携带通讯工具和mp3进入学校，违者没收。

　　6、遵守住宿生守则，按时就寝、起床，做好值日工作。

　　劳动与卫生方面

　　1、课间留意教室保洁工作，不乱扔垃圾、不随地吐痰、不污损墙面。

　　2、准时、乐观完成值日工作。一次不值日，则连续值日两天。

　　3、不准毁坏公物。违者照价修复赔偿。

　　两操（指广播操和眼保健操）方面

　　1、在规定时间和指定位置快速集合，整理队伍。晨会和两操必需全体出席，特别状况向班主任请假。

　　2、进场时保持宁静，不交头接耳。不仔细者留下在操场重做，直到通过为止。无故缺席者，回教室在全班面前重做。

　　3、做眼保健操时保持宁静。

　　文明方面

　　1、不准顶撞辱骂老师，打骂同学。

　　2、班委不准公报私仇。

　　3、未经允许不拿同学东西。

　　4、不准进入营业性网吧及其他消遣场所，不准打扑克。

　　5、不留长指甲，不穿拖鞋，男生不留长发、怪发，不染发；女生不佩带首饰、项链、耳环等。

工作纪律规章制度9

　　一、目的

　　正确使用保洁用品及机械，以保护保洁员在工作中的人身和设备安全。

　　二、适用范围

　　适用于保洁工作中的人身和设备安全管理

　　三、作业规程

　　（一）安全保护

　　1、保洁员工作中使用具有腐蚀性的清洁剂时，须佩戴橡胶手套；

　　2、为了保护员工安全，清洁工作超过2米以上时为高处作业，必须两人相互保护作业；

　　3、夏季室外作业员工在工作中配发遮阳帽；

　　4、冬季外围保洁员在工作中配发防寒服、棉手套、棉鞋等防寒用品；

　　5、外包高空作业时需及时的提醒和跟进安全工作要求。

　　（二）使用洗地机

　　1、操作前应先放置好警示牌；

　　2、检查机器有无故障，插头是否完好，电线是否漏电；

　　3、把机器横向倒放，装上毛刷（毡盘/针盘）再把机器扶正；

　　4、调整好自己操作机器的角度，使用机器时不要用自己的力量强行操作机器，根据机器本身的移动进行操作；

　　5、根据机器出水管的方向使用机器，以免出水管留有水印。一般从左向右洗；

　　6、操作机器应成横向一字形操作并一行压一行，操作人员往后退洗；

　　7、靠近墙壁或玻璃时可以掉转方向工作；

　　8、操作当中避免电线缠入毛刷中；

　　9、工作完成后拔掉插头，卸掉毛刷（毡盘/针盘）将整个机器擦拭干净，电线擦干净后缠在机器手柄中，不要过紧，毛刷每次用后都要清洗放在工具架上，以便晾干后继续使用。特别是毛刷要平放且刷毛朝上，以免将刷毛压坏；

　　10、机器水箱盖不宜盖的过紧，应留有一定间隙，使其留有的清洁剂异味及时散发；

　　11、不定期检查机器，使其能随时正常工作。

　　（三）使用吸尘器

　　1、首先检查机器有无故障，插头是否完好，电线有无裂痕、漏电处，过滤部分有无破洞或堵塞等情况。

　　2、吸公共区域地面尘土时，应及时提醒往来客户注意安全；

　　3、不同的区域换上适当的.吸嘴；

　　4、不要让吸嘴碰到墙壁或家具上，不要让电线缠绕在家具腿上以免损坏家具；

　　5、吸尘时不要吸入过大的异物（如纸团、砖块、针头、木片等）；

　　6、不要吸水也不要湿手操作，以防触电；

　　7、发现有异味，及时换尘袋，必要时检修；

　　8、定期清洁机器及时清除积存的垃圾灰尘。

　　（四）为了保护行人安全，用水清洗路面时，要摆放警示标志牌，以免行人摔倒；

　　（五）在使用机械设备进行清洁工作时，要熟悉机械性能和正确的使用方法，同没有结束、接线板和机械设备有无漏电现象，防止触电事故发生。

　　（六）保洁人员不得在休息区域使用明火，乱接乱拉电线，不得使用电炉子、电热毯等不安全取暖物品，以免造成火灾等严重后果。

　　（七）保洁区域的垃圾及时回收，不得随意堆放，以免造成火灾等严重后果。

工作纪律规章制度10

　　一、班级成员义务

　　1、遵守国家、学校关于中学同学的各种规章制度和管理条例，以此作为日常行为的准则。

　　2、每位同学应喜爱班级体，支持班级的工作，乐观参与班里组织的各项活动。

　　3、每位同学应在日常的集体生活中，行动上做到团结友爱、礼貌待人、富有怜悯心、乐观向上。

　　4、个人生活上，每位同学应做到起卧有时、讲究卫生、合理支配时间、不沉迷于上网、拒绝赌博、酗酒。

　　5、学习方面每位同学应乐观努力，互帮互助，取长补短，按时按量完成学习任务。

　　6、出勤方面：每位同学应做到不迟到、不早退、不旷课。

　　7、考试考查方面，要求严格遵守考试纪律，不作弊，不关心他人作弊，诚恳信用。

　　二、班委会组织制度

　　班级内部设班长,团支书，副班长，学习委员,体育委员,生活委员,五名小组长，五名课代表共15人，班委必需以身作则，一切言行听指挥，一切行动作带头作用，对于一切考勤应当真实反映。各施其责，相互协调，共同完成好班级的日常管理工作。

　　三、班级会议制度

　　周会制度：每周定期召开班委会一次，班长，副班长，团支书,学习委员,体育委员,生活委员参与，必要时扩大到小组小组长。会议由班长主持，总结班级近期工作，提出解决消失问题的方案，并讨论布置下期工作。周会的考勤及记录由学习委员负责，并将结果和出勤状况记录在班级日志本上。

　　班会制度：每周定期召开由全体同学参与的班会，进行班级活动的布置和总结，并且陈述班级其他的相关事情。同学们可畅所欲言。会议记录由学习委员负责，副班进步行班会考勤。

　　四、班费管理制度

　　本班班费由班主任统一收取和管理，详细收支都应记录在案。同学选购物品时至少两人，班主任不涉及选购工作。选购人员凭发票到班主任处报销。班费的使用原则是节省，高效，公开，随时随地接受班级同学监督。

　　五、请假制度

　　需要请假的同学，请假需由班主任批准生效，两节课以上必需由家长同意后方可生效。全部请假同学必需写请假条，注明请假缘由和时间，请假条由班长统一保管，并记录在册，学期末进行销假处理。其余活动请假按各细则规定。

　　六、班级方案总结制度

　　每半学期，班委分别拟出本班学习工作方案，上交班主任批阅后方可执行。班长负责收集和整理班级材料，制定班级资料库，在期末进行大结。

　　七、班级活动制度

　　同学们应本着仆人翁的意识乐观参与以班级为名义的各类活动，由小组进步行活动的考勤，同学们的出勤将直接影响考评的`结果。每次活动相关委员和班长应到场，做好班级活动的组织和记录总结工作。

　　八、班级卫生检查制度

　　由生活委员支配每天的值日，每个月组织人员进行一次全面卫生大清洁，乐观督促同学搞好卫生工作，树立良好的卫生习惯、检查结果在班级日志和宣扬栏上进行公示。

　　九、班级财产制度

　　由班费购进或学校发放等划归班级使用的物品均属班级财产，班级财产属全体同学，由专人看管。购买的体育用品由体育委员负责保管。班级财产如因个人过失等造成物品损坏，应由当事人进行赔偿。

　　十、三好同学，优秀同学干部评定制度

　　为了更好的督促同学们的学习生活,评定三好同学，优秀同学干部由两部分组成，考试成果和平常表现，考试成果是全部班级有记录的考试成果的平均数，占总成果的50%，平常表现由班主任评定，占总的50%，主要包括同学们平常的考核表现，由班委记录向班主任报告。

工作纪律规章制度11

　　家访工作是密切家校联系，实现教师、家长、学生三者互相沟通，家长与教师配合施教的重要工作。因此，特制订学校家访工作制度如下：

　　一、家访工作责任人

　　家访工作主要由年级长和班主任负责，任课教师全员参与。

　　二、家访的量化指标

　　1、班主任和任课老师每学期家访学生人次不得少于10—15人。

　　2、接新班的班主任一学年内必须普访学生一次，第一学期内至少家访2/3以上学生，第二学期至少家访1/3以上学生。

　　3、科任教师应积极配合班主任家访，其家访次数由班主任根据本班情况确定，班主任负责对科任教师家访工作的考核。

　　4、家访时教师应如实地向家长反映孩子在校情况，特别应说出孩子的优点、品德等方面的情况，同时向家长了解孩子在家的表现，与家长共商解决问题的.办法。必要时可让孩子在一起听一听，说一说。杜绝向家长“告状”，向家长施压。

　　5、教师家访前应确定家访目的，针对学生家长特点，制谈话提纲，确定谈话方式，务求家访效果。

　　6、家访时，要重视家长的意见和建议。对家长的正确意见和建议要诚恳接受，必要时要向校领导反映，以便尽快采纳，改进学校工作。对家长因不了解学校情况而提的偏激或不正确的意见和对教师、学校的过高要求，应耐心解释，宣传有关政策，取得家长的理解。

　　三、家访的内容

　　1、了解学生在家实际情况，提供学生在校全面表现情况。

　　2、了解学生家庭的结构、经济状况、环境、教育等情况。

　　3、与家长协商共同教育学生的措施、方法、手段。

　　4、协调学生与家长的关系。

　　5、增进与学生、学生家长的情感交流。

　　四、家访的注意事项

　　1、每次家访要确定家访的目的，往返途中注意安全。

　　2、家访前可以通过电话预约，以提高家访实效。

　　3、家访过程中，学生、学生家长都应在场，应一切从实际出发，切忌片面孤立地看问题，个别问题可要求学生回避。

　　4、家访后，教师认真作好记录，并及时总结。

　　五、家访工作的考核办法

　　1、通过学生座谈会、学生问卷或家长问卷，了解有关教师的家访情况，将此作为考核教师家访工作的一项重要依据。

　　2、根据完成家访的任务量，考核分为优秀、合格、不合格三个等级。其中优秀比例掌握在学校教职工总数的10%以内。学校将于每学期学校放假后一周内将进行考核总结。

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