政务公开信息报送及考核制度

更新时间：2022-06-16 18:46:32 规章制度我要投稿

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政务公开信息报送及考核制度

政务公开信息报送及考核制度为加强政务公开信息发布工作，保障人民群众知情权、参与权、监督权，加大对政务公开工作典型的宣传力度，建立公正、透明、快捷的政务公开信息管理体制，推动全县政务公开工作深入开展，结合我县实际，制定本办法。

政务公开信息报送及考核制度

一、通讯员的设置和要求

各乡镇(办事处)人民政府、县政府各部门和省市直各单位确定名通讯员，负责本部门和本单位的政务公开信息采集、筛选、整理、上报、传输、反馈和存储工作，建立起全县政务公开信息直接向省、市、县政务公开办公室上报的工作机制。

通讯员具备的条件是:具有较高的政治、业务素质和政策理论水平以及较强的保密意识;热爱政务公开信息工作，有较强的事业心和责任感;能把握大局，具有较强的政治敏锐性和鉴别力，能及时发现、捕捉、报送各类政务信息;有较强文字综合能力，具备应用计算机输入、传递和接受信息的操作技能。

各单位确定政务公开信息通讯员后，要填写《岫岩满族自治县政务公开信息通讯员登记表》(见附表)，于XX月日前，报送县政府政务公开办公室(县政府三楼，电话:联系人:钟启岩、石君娜)。

二、报送信息的要求

一是要坚持正面宣传为主的方针，及时报送本部门、本单位政务公开工作的整体情况、具体措施、工作经验、工作成绩;要围绕县委、县政府中心工作，及时报送本部门、本单位的政务信息;要加强调查研究工作，报送信息要层次深、质量高，包括能够反映开展工作的图片。同时也可以报送一些反映政务公开工作中出现的问题和对政务公开工作的建议等情况。

二是政务公开信息报送不同于各部门、各单位向县委信息中心、县政府办公室报送的信息，要紧紧围绕政务公开工作编写，注重质量，不要流于形式。要坚持及时、准确、全面的原则，及时收集、整理和传输信息，确保信息的实效性;要实事求是，确保信息的真实性;要全方位、多领域、多角度地提供信息，确保信息的完整性。

三是信息报送一律采用电子邮件形式发送，县政务公开办公室电子邮箱：＠.com;市政务公开办公室电子邮箱:＠.com;省政务公开办公室电子邮箱:＠.com。各乡镇(办事处)人民政府、县政府各部门、省市直各单位每月至少要向省、市、县政务公开办公室报送条信息，报送信息时，要注明报送单位名称和通讯员姓名。

四是县政务公开办公室对重要信息专题约稿。各乡镇(办事处)人民政府、县政府各部门和省市直各单位对约稿的信息要按规定的要求和时限，组织人员认真撰写，并根据需要做必要的补充和后续报送。

三、计分标准与方法

(一)信息报送计分标准

各单位每报送条信息得分。县政务公开办公室定期对各单位报送信息的数量和采用情况进行通报。

(二)信息采用计分标准

、省《政务公开工作简报》采用小篇幅(字以内)，一篇得分;采用大篇幅(字以上)一篇得分。

、市《政务公开动态》采用小篇幅(字以内)一篇得分;采用大篇幅(字以上)一篇得分。

、省民心网采用一篇得分。

、市政府网站采用一篇得分。

、县政府网站采用一篇得分。