工作单位打架检讨书

更新时间：2022-05-29 17:06:58 检讨书我要投稿

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2022工作单位打架检讨书

　　当我们做某件事，出现了失误后，往往被要求写检讨书来自我反思，写检讨书的时候要注意内容的完整。相信很多朋友都对写检讨书感到非常苦恼吧，以下是小编精心整理的2022工作单位打架检讨书，仅供参考，希望能够帮助到大家。

2022工作单位打架检讨书

　　工作单位打架检讨书1

尊敬的领导：

　　您好！

　　就在今日，我在我们车间里跟打了一架，破坏了同事之间的友谊，还给车间的工作环境带来了很坏的负面影响。对于这因我们而起的的事端，我感到非常的抱歉，并对这后果感到非常的后悔，不止一次的在脑中回想，如果我当时在理智那么一点，冷静那么一点，是不是结果就截然不同了？我已经是一个成年人了，在这些事情上应该有自己的判断才对，该怎么做不该怎么做我应该拿出一个正确的.定论。

　　但是不管怎么说，打架是绝对的下策行为，更别说在工作的车间里跟同事打起来了。这不仅仅是不道德，更是对不起各位领导的教诲，还影响我们这个车间之中团结一致的氛围以及共同努力地精神。

　　在车间工作最重要的就是我们这些员工之间的团结和默契配合，就像是车间中的机器一样，有重要有普通，有大有小，但是不管重要与否，想要让机器运动起来就必须要团结一致，一个都不能够缺少。任何一颗小小的螺丝钉出现问题都有可能带来灾难性的后果。

　　而我们这些工作人员也是一样，在工作上我们不可能做到面面俱到，免不了要大家一起通力合作，借住集体的力量才能够将工作更好地完成，将任务顺利的推动。

　　我跟他这次其实只是一些小矛盾，只不过我们双方的脾气都比较大，这才在互不相让中发生了矛盾，进而导致了这次打架斗殴事件的发生。现在想想，当时觉得重要，觉得不能丢面子的事情，现在却只觉得可笑。难道这样的一点小事能够比我们同事之间的友谊更加重要嘛？并不是，只是当时的我被情绪遮蔽了理智，没能够做出正确的事情。

　　如果当时的我或者他都能够想到后果，在说话语气上更客气一点，轻柔一点，思考问题更加理智一点的话，这次事件就会成为我们车间解决矛盾的一样优良案例。但是我们没能做到这些，让这次事件变成了我们车间的一个反面例子。

　　让我们两个争那一点面子的丢掉了更大的面子，还要连带着受到领导您的责骂，影响大家甚至车间的工作情况。

　　这次的事情给我带来的教训是巨大的，我不知道他是不是跟我一样感慨良多，但是我却能够肯定的告诉领导您，我以后是肯定不会再出现类似的错误了，还请领导能够相信、原谅我的这一情况，我在以后的工作中必定会让您满意的！

　　检讨人：xx

　　20xx年x月x日

　　工作单位打架检讨书2

敬爱的领导：

　　您好！

　　今天，我怀着万分的愧疚及懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对叫人打架这种恶劣行为的深痛恶绝及决心。

　　今天下午，我和xx发生了口角，由于一时冲动，我把xx打伤了，事后想想，这次打架我有很大的责任，我不应该因为他先挑衅我而失去控制，让冲动控制我的理智；我也不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的'最佳方法。

　　早在我们刚踏进这个工厂的时候，您就已经三令五申，一再强调：全厂同事有了矛盾，自己解决不了可以找我，绝对不可以叫人，不可以掺杂社会成分。其实，领导你的反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导对我们的一片苦心。

　　而语言上的迟缓，思想上的麻痹更是有我身上体现无疑。然而，正如高尔基说过的那样———当你把一件是看得十分重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。我知道这次我犯了不可饶恕的错误，这些小阶级主义的错误让我脱离了领导你的教导以及伤害了你和同事对我所寄托的希望。至此事之后，我保证以后绝不会再有这种事情发生。

　　这次事件引起了不小的负面影响，我觉得我得就造成的不良反响向老师和同学道歉，最主要的，我要对被我打伤的xx同事说声对不起。希望别的同事以后不要犯这样的类似错误，虽然一时痛快，但是失去了一个朋友，多了一个“敌人”。如果可能，我希望和xx同事重新做朋友。

　　我要通过这次事件，提高我的思想认识，强化责任措施。我有决心、有信心改正！

　　检讨人：xxx

　　20xx年x月x日

　　工作单位打架检讨书3

尊敬的领导：

　　20xx年3月16日，我与同事郎同事发生了争执，事由起因是因为我与xxx因为买书的事情开始吵架，到最后出手打人。对于此事，王主任当天中午就让我们回家写检讨，我个人并不是特别情愿，当天我并没有认识到自己的错误。虽然第二天我交了检讨书，但在内心我并不认为自己错。也是因此，导致了3月17日我再次和他出手打架。

　　其实，不管我个人对他有多大意见或不满，我不能以这种极端的方式去解决这件事情，我在回家这几天白天黑夜里都在思考，我觉得自己的行为是幼稚并冲动的！

　　一个人长大的过程，就是不断获得自由的过程，也是学会管理自己情绪的过程。我们的不自由，通常是因为来自内心的不良情绪左右了我们。一个能控制住不良情绪的人，比一个能拿下一座城池的人强大。

　　藏在内心的不良情绪在生活中时时涌现，所以我要学会去控制，人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去经历，有太多人需要去接触。我的愤世疾俗能带给我什么呢？我要学会去看待、宽容、包容我身边的一切。学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。

　　我应该做到团结，团结是由多种情感聚集在一起而产生的`一种精神。团结并不只存在于志同道合的人群之中。想要成为一个团结优秀的集体，只需要我们都用真诚去面对集体中的每一个人，让这个集体里的每一个人，都感觉到心灵的温暖，学会在他人的赞赏中寻得自信，而不是狂妄自大；学会倾听他人的话语，而不是妄加评论；学会客观地看待他人的言论，而不是偏袒憎恶；学会发现他人的优点，而不是放大缺点；学会平和地对待他人的缺陷，而不是挖苦讽刺；学会在必要的时候让步，而不是斤斤计较，正所谓“忍一时风平浪静，退一步海阔天空。”理所当然的，彼此之间还要互相帮助，这样才是一个团结的集体！

　　通过这件事，在深刻反省的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。通过各位领导的教育、关爱及对于我的期望，今后不管任何事都三思而后行。不辜负领导们的期望。

　　这件事情，无论领导怎样从严从重处分我，扣工资或其它任何方式，我都不会有任何意见。同时，我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作为单位做出积极的贡献，请领导相信我。

　　检讨人：xxx

　　20xx年x月x日

　　工作单位打架检讨书4

尊敬的领导：

　　您好！

　　很抱歉，自己由于和同事在工作上的一些冲突而在后厨打架了，也是破坏了食材，还好没有造成更大的影响，也是被同事们拉开了，但是我们打架也是造成了很不好的影响，我的行为更是恶劣，对不起，我也是要和同事们说，同时也是在此反省自己这次的打架行为，做好检讨。

　　工作上的一些冲突其实完全可以通过其他的一些方式来解决，或者让同事们投票都是可以的，但是我却选择了一个最不好的行为，打架这解决不了我们的矛盾，反而也是加重了的我也是很后悔自己怎么会这样做。脾气的暴躁以及自己当时没有想清楚，也是我们语气上的不好没有去达成一致的意见，然后指指点点之间我也是太过于冲动了，我也是占了很大的一部分责任，自己其实在打架之前同事也是劝过我们，要我们冷静下来，其实也不是什么大的事情，可是自己确是没有去听，最后造成这样的结果也是在同事的面前出丑了，我的脾气也是要去做好控制，如果是这样的`状态，我想也是无法继续的工作下去，领导说我，我也是冷静的想了，的确是我的问题，抱歉让大家担忧了，而且也是没有去考虑后果的一个事情，厨房里面本来是做菜的地方，我们确是在打架，如果没有同事的劝阻，甚至后面还会有更严重的后果。

　　作为一个成年的人了，自己也是更应该懂得如何的去和同事们相处，而不是还控制不了自己的脾气，有矛盾这个也是可以理解，大家理性的去解决就好了，没必要这样的去做，也是让大家看了笑话，我知道错了，和同事在冷静的过程里面我也是去道了歉，其实我们也是没有太多的问题，聊开了也是没事了，此次的打架也是让我知道自己要去改脾气，同时对于同事们的意见也是要多听，哪怕自己是正确的，也是要去思考别人的想法是怎么样，然后再去坚持也是没有问题，或者解决不了来找领导，而不是去打架这种不好的方式解决问题，很不好，也是会让其他的同事看我的想法有改变，觉得我不是那么容易相处的，而且我也是个老员工了，其实有事情就说事情，而不是那么的冲动，以前没有打架也是同事们让着我，我也是醒悟过来，此次和新同事的打架也是让我更加的知道以前的工作自己也是有做的不好的地方，以后也是要去改，不再犯错。

　　此致

敬礼！

　　检讨人：xxx

　　20xx年x月x日

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