哺乳请假条

更新时间:2022-12-30 16:16:17 请假条 我要投稿

哺乳请假条

  在日常生活中,我们很多时候都不得不用到请假条,请假条要简洁明了,写清楚原因、请假的起止时间。写起请假条来就毫无头绪?以下是小编为大家整理的哺乳请假条,仅供参考,大家一起来看看吧。

哺乳请假条

哺乳请假条1

  法律法规中没有“哺乳假”一说。如果请假,只能是按病假或事假,如果说是按病假,应该是要医院出具的《诊断证明书》,而不是假条。

  但国家对哺乳期的女职工也是有特殊照顾的。根据《女职工劳动保护规定》第九条:“有不满一周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间,每次三十分钟。多胞胎生育的,每多哺乳一个婴儿,每次哺乳时间增加三十分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间,可以合并使用。哺乳时间和在本单位内哺乳往返途中的时间,算作劳动时间。”

  第十条:“女职工在哺乳期内,所在单位不得安排其从事国家规定的.第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的劳动,不得延长其劳动时间,一般不得安排其从事夜班劳动。”

  如果单位有违反以上规定之处,可以向单位的主管部门或者当地劳动部门提出申诉。

哺乳请假条2

尊敬的领导:

  本人____年__月__日剖腹产一对双胞胎男孩(两个男孩),产后出血,现在孩子4个月,产假已到期,由于是双胞胎及家庭不是很富裕,没有条件请育儿嫂,只能和我的家人照顾孩子,有时饭都吃不上,暂时无法回到工作岗位,请领导谅解,批准我的.假期,如果不是两个孩子,我是不会为公司领导添麻烦的。烦请领导能体谅我的难处。

  另:据我了解《劳动法》的一些有关保护哺乳期妇女相关利益的材料,请领导过目,希望领导于情、于理、于法都能同意我的请求。

此致

敬礼!

请假人:______

  20____年__月__日

哺乳请假条3

尊敬的学校领导:

  因本人即将临产,根据国家产假相关规定——单胎顺产者,给予产假98天,其中产前休息15天,产后休息83天;

  已婚妇女24周岁以上生育第一个子女为晚育,实行晚育的',增加产假30天;

  难产(剖宫产以及产程中使用吸宫器、产钳等非正常顺产的平产手术者)增加产假15天;

  实行纯母乳喂养的女职工增加一个月产假,产假视为出勤。

  总共为158天(未含难产假15天)。拟请假的具体时间为20xx年12月16日至20xx年5月22日至。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾! 特此请假,恳望批准!

此致

敬礼!

申请人:×××

  20xx年x月x日

哺乳请假条4

  尊敬的公司领导:

  我于xxxx年xx月xx日生下bb,根据国家及公司相关规定,晚婚晚育产假x天,从产前x天算起,到xxxx年xx月xx日,产假休完,因bb现在还在哺乳期,无人照顾,我现特向公司申请续休产假,预计从xxxx年xx月xx日—xxxx年xx月xx日。

申请人:××

  20××年×月×日

哺乳请假条5

某某(领导):

  你们好!现因 某某 事由 ,特请假 某某天,(某某时间 至 某某时间) 。恳请批准,谢谢!

  某某人

  年月日

  注: 有些单位 可能自制有 《请假条》,索取后根据相应的规定 进行填写即可。本人现怀孕X周,因怀孕反应强烈,医生建议在家休息待产是不错的理由请假条

  本人于xx—xx年____月____日的`预产期,经医生建议,定于xx—xx年____月____日提前待产,特从xx—xx年____月____日开始请假,期限为_____天,请领导予批准,谢谢!

  申请人:_______________

  xx—xx年____月____日

哺乳请假条6

教育局领导及校领导:

  我是某某学校的老师某某,已于20xx年某月某日生养宝宝,并从某月某日至某月某日已休产假5个月。可是由于本人家里学校较远,且孩子较小,中途回家哺乳不方便,为了不耽误学校的'各项工作的开展,现申请休哺乳假4个月。恳请领导批准为盼!

此致

敬礼!

  申请人:某某

  20xx年1月28日

哺乳请假条7

尊敬的领导:

  我于20xx年x月xx日生育宝宝,至今宝宝已xx月。

  由于目前实施“朝九晚五”作息制度,且本人家住地离单位较远,中午回家哺乳时间较紧迫,为配合单位规范管理,现申请每个工作日中午休哺乳假一小时(13:00—14:00),直到宝宝断奶为止(国务院《女职工劳动保护规定》第九条规定:有不满一周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间,每次三十分钟。

  女职工每班劳动时间内的.两次哺乳时间,可以合并使用, 哺乳时间和在本单位内哺乳往返中的时间算作劳动时间。)。

  恳请领导批准为盼!

  此致

敬礼!

  请假人:

  20xx年xx月xx日

哺乳请假条8

尊敬的领导:

  本人于20xx年2月份中旬开始休产假至今已满5个月,在此期间得到单位领导和同事们的'关心,使我顺利度过了这一时期,在此深表感谢!

  目前正值产假已到,由于我初生的宝宝较小,本人安家在芜湖市区,住疽离工作单位太远,中途回家或在湾沚租房哺乳都极不方便,确有一些实际困难,曾经尝试强行断奶,不但没有成功,反而引起宝宝强烈呕吐和睡眠障碍等不良情况,我和我的丈夫对此难处深感百般无奈。

  为了不耽误单位各项工作的开展,现申请从20xx年7月14日至20xx年8月31日休假。

  特此请假,恳请批准!

  此致

敬礼!

  请假人:xx

  20xx年x月x日

哺乳请假条9

尊敬的领导:

  我于20xx年x月xx日生育宝宝,至今宝宝已xx月。由于目前实施“朝九晚五”作息制度,且本人家住地离单位较远,中午回家哺乳时间较紧迫,为配合单位规范管理,现申请每个工作日中午休哺乳假一小时(13:00—14:00),直到宝宝断奶为止。(国务院《女职工劳动保护规定》第九条规定:有不满一周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间,每次三十分钟。女职工每班劳动时间内的'两次哺乳时间,可以合并使用,哺乳时间和在本单位内哺乳往返中的时间算作劳动时间。)。

  恳请领导批准为盼!

  申请人:xx

  20xx年x月x日

哺乳请假条10

尊敬的领导:

  本人于xx年xx月xx日实行剖腹产手术生育宝宝,并于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日休满产假(xx天+xx天(晚育)+xx天(难产))。在此期间得到院领导和同事们的关心和照顾,使我顺利度过这一时期,深表感谢!

  目前产假已结束,但由于宝宝才三个月大,且一直是母乳喂养又不肯吃奶粉,白天上班期间宝宝多次需要母乳喂养,影响了正常的`上班。同时生育后本人身体恢复状况不佳,精神状态也不是非常稳定,医生建议我继续休假一段时间。据此,我和我的丈夫对此难处深感百般无奈。为了不耽误医院各项工作的开展,本人现申请休哺乳假xx个月(xx年xx月xx日至xx年xx月xx日)。恳请领导批准为盼!

申请人:xx

  xx年xx月xx日

哺乳请假条11

  尊敬的公司领导及主管:

  我是公司的××部门××职位的××,已于20××年×月×日生育宝宝,并从×月×日至×月×日已休产假×个月。

  但是由于本人家住地离公司较远,且孩子较小,中途回家哺乳不方便,同时生育后身体恢复状况不佳,精神状态也不是非常稳定,医生建议我继续休假一段时间。为了不耽误公司的'各项工作的开展,现申请休哺乳假×个月(×月×日—×月×日)。

  恳请领导批准为盼!

  申请人:××

  20××年×月×日

哺乳请假条12

XX领导:

  本人XXX是XXX的干部,今年XX岁周岁,符合晚婚晚育及我国的`计划生育有关规定,于XXXX年X月X日施行剖腹产手术生育儿子XXX,并从XXXX年X月X日开始休产假,但由于孩子年幼,且家里离单位较远,中途回家哺乳不方便,为了不耽误科室各项工作的正常开展,现申请从XXXX年X月X日至XXXX年X月X日休哺乳假,恳请领导批准。

  申请人:某某

  XXXXX年X月X日

哺乳请假条13

尊敬的学校领导:

  因本人即将临产,根据国家产假相关规定——单胎顺产者,给予产假98天,其中产前休息15天,产后休息83天;

  已婚妇女24周岁以上生育第一个子女为晚育,实行晚育的',增加产假30天;

  难产(剖宫产以及产程中使用吸宫器、产钳等非正常顺产的平产手术者)增加产假15天;

  实行纯母乳喂养的女职工增加一个月产假,产假视为出勤。

  总共为158天(未含难产假15天)。拟请假的具体时间为20xx年12月16日至20xx年5月22日至。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾! 特此请假,恳望批准!

  xxxx系:

  20xx年12月1日

哺乳请假条14

尊敬的领导

  我于20xx年x月xx日生育宝宝,至今宝宝已xx月。由于目前实施“朝九晚五”作息制度,且本人家住地离单位较远,中午回家哺乳时间较紧迫,为配合单位规范管理,现申请每个工作日中午休哺乳假一小时

  ( 3:00— 4:00),直到宝宝断奶为止(国务院《女职工劳动保护规定》第九条规定:有不满一周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间,每次三十分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间,可以合并使用, 哺乳时间和在本单位内哺乳往返中的'时间算作劳动时间。)恳请领导批准为盼!

  申请人:

  20xx年xx月xx日

哺乳请假条15

尊敬的公司领导:

  我于xxxx年xx月xx日生下bb,根据国家及公司相关规定,晚婚晚育产假x天,从产前x天算起,到xxxx年xx月xx日,产假休完,因bb现在还在哺乳期,无人照顾,我现特向公司申请续休产假,预计从xxxx年xx月xx日—xxxx年xx月xx日。

  请予准假!

申请人:xxxxxxx

年xx月xx日

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