产假请假条

更新时间：2023-07-14 10:38:49 请假条我要投稿

产假请假条[实用15篇]

　　在日常生活中，我们都可能会使用到请假条，请假条要简洁明了，写清楚原因、请假的起止时间。如何写请假条才合情合理呢？下面是小编为大家收集的产假请假条，欢迎大家分享。

产假请假条[实用15篇]

产假请假条1

尊敬公司领导：

　　由于本人预产期(xx月xx日)将至，为免给工作及同事带来麻烦，特向公司领导申请从xx月xx日开始休产假。根据公司规定，产假为xxxx天，预计将于xx月xx日恢复上班，望领导批准!

　xxx

　　20xx年xx月xx日

产假请假条2

尊敬的公司领导：

　　由于本人怀孕并临近生产（预产期是年月日），为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天（自年月日至年月日，共计120天）。休假期间本人工作由代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：133xxxxx

　　特此请假，恳望批准！

此致

敬礼

　　申请人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　另附：法定产假期限

　　1、《中华人民共和国劳动法》第六十二条女职工生育享受不少于九十天的.产假。

　　2、《女职工劳动保护规定》第八条女职工产假为九十天，其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天。

　　3、《江西省人口与计划生育条例》第四十七条国家工作人员、事业单位和各类企业职工晚婚、晚育的，除享受国家规定的假期外，晚育的增加产假30日。假期工资和奖金照发，福利待遇不变。

　　产假时间：90天+30天（晚育）+15天（剖腹产）+30天（寒假顺延）5个半月。

产假请假条3

尊敬的领导：

　　本人因妻子分娩在即，需要看护，特此请假回家陪产x天，时间从20xx年xx月xx日到20xx年xx月xx日。(未包含其他假期)，共计x天。请领导批准。

此致

敬礼！

　　请假人：

　　20xx年xx月xx日

产假请假条4

尊敬的学校领导：

　　因本人有孕在身，预产期月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。

　　特此申请，望领导审批。

　　此致

敬礼

　　请假人

　　20xx年xx月xx日

产假请假条5

xx(单位)办公室：

　　因本人下个礼拜就要到预产期，而且目前上班有好多不便的处所，所以今天特向单位请假90天，给单位工作带来不便还请引导谅解。

　　特此请假，恳望批准!

　　xx(单位)

　　xx(部门)xx(姓名)

　　xx年xx月xx日

　　另附:法定产假期限

　　女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的，增添产假十五天;多胞胎生育的`，每多生养一个婴儿，增长产假假十五天。

　　根据医疗单位的证实，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的，产假四十二天;七个月以上的，产假九十天。

产假请假条6

尊敬的领导：

　　因本人已孕9个月，预产期为_________年______月______日，现需要回家休息，调养身体待产。特向领导申请办理请假手续，普通产假为98天，根据国家晚婚晚育有关政策，还将另加30天假期。加起来一共是128天。我将在_________年______月______日回来上班。在此特别感谢单位领导对我在孕期的关心和照顾。

　　特此申请，望领导审批。

　　感谢！

　　申请人：_________

　　申请日期：_________年______月______日

产假请假条7

尊敬的公司领导：

　　因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给______，经过近期的培训，______已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的'关心和照顾。特此申请，望领导审批。

此致

敬礼!

　　请假人：______

　　20____年__月__日

产假请假条8

　　我是________系________专业教师，因本人有孕在身，预产期____月份，现已怀孕____个月，故此时向领导请假，根据国家晚婚晚育有关政策，请假时间为____个月。

　　在此非常感谢学校领导对我在孕期的关心和照顾。

　　特此申请，望领导审批。

　　________

　　____年____月____日

产假请假条9

尊敬的教育局领导：

　　姓名：xxx，性别：女，出生年月：xxxx年xx月xx日，什么时候毕业于哪个学校，本人的工作单位，什么时候与哪个结婚，因为预产期在xxx(于什么时候生下小孩)，特请产假xxxx天(指明从哪天到哪天)，望领导批准!

　　此致

敬礼

　　请假人：xxxxx

　　时间：xx年xx月xx日

产假请假条10

　　一、医院产假请假条怎么写

　　晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。

　　本人于____年____月____日的预产期，经医生建议，定于____年____月____日提前待产，特从____年____月____日开始请假，期限为_____天。

请领导予批准，谢谢！

申请人：___________

________年____月__日。

　　二、产假从何时开始计算

　　产假一般从分娩前半个月至产后两个半月。晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。依据《女职工劳动保护特别规定》第七条规定：第八条规定：女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的；按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。

　　三、产假期间的`工资如何发放

　　产假期间工资如何发放：一，保胎假，工资按照病假发，胎假是由医生开证明，所以按病假待遇发放工资。二，产前假，工资按八成发。孕7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况，单位应批准其休假，工资按照员工以往每月实发工资标准的八成发。三，产假，领生育津贴假包括：98天+30~60天（各省人口与计划生育条例延长生育假）+15天（难产）+15天（多胞胎每多生一个婴儿），领生育津贴。生育津贴是国家补贴给企业，用来发放产假期间工资的，但它的计算方法与公司在社保处的申报工资基数有关，所以实际中的生育津贴与产假工资并不相等。

产假请假条11

尊敬的领导：

　　你好！

　　因本人有孕在身，预产期为xxxx年xx月xx日（农历xxxx），现需提前回家休息待产。根据湖北省人口与计划生育条例相关规定，法定产假为90天，晚育产妇增加产假30天，剖腹及难产增加产假15天。本人已符合国家晚婚晚育规定，且因身体原因需剖腹生产，特申请产假五个月，时间为xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日（期间有法定假期春节7天，清明节3天，劳动节3天）。请领导批准为谢。

此致

敬礼

　　申请人：xxx

　　日期：xxxx年xx月xx日