师德师风自我反思

更新时间:2023-03-31 19:38:05 师德师风 我要投稿

2023年师德师风自我反思

  在快速变化和不断变革的今天,我们需要很强的课堂教学能力,反思意为自我反省。反思要怎么写呢?下面是小编帮大家整理的2023年师德师风自我反思,仅供参考,欢迎大家阅读。

2023年师德师风自我反思

2023年师德师风自我反思1

  教师的职责是教书育人,是知识的传授者,更是引导学生如何做人的引路人。能够说,教师是除家长外,对学生的成长影响最大的人。通过这些日子来师德师风的学习,我认为新时期的师德应表现为一种以对学生爱为核心的强烈的使命感和职责感,师德的表现是多方面的,教师经常与学生在一齐,教师对工作的态度,对学生的态度、对社会的看法,甚至其举止等等,其一言一行都会对学生产生影响,良好的师德师风的构成,绝非一朝一夕,在不断学习的基础上,也需要我们提高自律和反思意识,在我十年的教学生涯中,我觉得以下几个方面做的不够好:

  首先,作为传道授业的老师,只有不断的更新自己的知识,不断提高自身素质,不断的完善自己,才能教好学生。如果自身散漫,怎能要求学生认真。要提高我们的自身素质,这要求我们年轻教师多听取学生和老教师的各种意见,并且自身不断的学习,用心学习,不断开辟新教法。在这点上,由于平时教学工作比较繁忙,我觉得自身的学习不够,没有及时进行各方面的充电,。

  其次,以身作则,教师的言行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师的一言一行,学生均喜欢模仿,这将给学生成长带来一生的影响。因此,教师必须要时时刻刻为学生做出好的榜样,凡要求学生要做到的,自己首先做到。坚持严于律己所以,我们要时刻规范自己的行为举止,为人表率。如上课时要衣冠整洁,精神饱满,不可将个人丝毫的不良情绪表此刻课堂上。更不可在课堂上发牢骚,否则,不仅仅会对学生产生不良影响,同时也会影响自己在学生心目中的形象。我有时受情绪的影响,在课堂教学中不能很好地控制自己,影响了教学效果,这方面也需要改善。

  第三,我认为,教师对学生的爱就是树立“以人为本”的素质教育的理念,要注重人文关怀,精神扶持,成为学生健康成长的'指导者和引路人。具体表此刻对学生的人格的尊重上。平等地看待每一位学生,关爱每一位学生,严格要求每一位学生。要关注学生的全面发展,和谐发展。要充分发挥学生主体性、独立性、创造性,鼓励学生用心主动的学习和参与社会实践活动,使学生的潜力得到充分发展,因此,创新一向是一个很重要的概念,但我在学生创新潜力的培养上花的功夫和时间不够,这一点也需要反思。

  树立良好的师风需要不断的努力,要从每个老师做起,培养良好的师德。期望能借这次师德师风学习的东风,“立师德,正师风,强师能”,我能改正自身的不足,使自己的德能更上一层,使我们的学校办得更好!

2023年师德师风自我反思2

  自三月份以来,我校开展了师德承诺教育活动,教师通过学习有关教育方面的政策法规和上级领导部门颁发的教师职业道德要求,我们本着从问题切入,务求实效,以整改提高为关键。通过深入调查,进行了来自四个方面的反馈意见:一是来自学生的反馈意见。二是来自社会的反馈意见。三是来自学生家长的反馈意见。四是教师自己反思和讨论的归总状况。每位教师通过集中学习、个人自学、分组讨论、大会交流,对照自身工作自查自纠,查摆了过去在师德方面尚存的问题深入的自查反思,通过上述来自各方面的反馈意见及教师自身反思结果,有违师德的主要问题有:

  一、关爱学生不深。主要表此刻:一是体罚或变相体罚的现象仍然存在,如罚站、罚写作业等;二是缺乏耐心。对后进生的教育经过多次努力效果不明显时,缺乏持久的耐心;三是言行举止有不完全适合学生的状况存在。

  二、主人翁意识和职责心淡化。表现为:激情不大、消极应付,少数同志凡事表现出与已无关、冷言冷语牢骚多,部分人员惰性大、安逸思想漫涎。

  三、到岗到位存在随间性。表现为一是有迟到早退现的个别现象;二是有上班干私事、上班谈说无关事宜的状况;三是有工作之外的事影响正业的少数现象。

  四、课堂上有欠缺规范的问题。一是上课打接手机;二是不能坚持用普通话。

  五、与学生家长沟通交流不够。与家长的沟通形式要多样,且注意尊重学生家长。

  六、教育手段更新运用欠缺用心主动性。表现为现有现代媒体运用不够、课堂教学无活力死板教条。

  七、不和谐情绪带入课堂。表现有牢骚多、个人不满情绪表此刻课堂上。

  针对以上反思发现的'问题,我们以高起点、严要求、求真务实的精神,通过认真分析,提出了整改措施,通过校委会梳理,教代会讨论,提出以下整改措施:

  一、厚爱学困生。

  根据智力多元化理论,人的认知潜力是有差异的。对学困生要建立档案,从智力和非智力因素、情感、态度、价值观方面找出差因,因材施教,分类指导,分等要求。要找出学困生的闪光点,找准最近发展区,使他们的长处得到展示,充分体验到我能行。不得用羞辱岐视性的语言批评学困生。学校将教师对学困生的情感态度纳入师德考核评估。

  二、尊重学生。

  教师要树立新理念,充分认识到教师和学生人格上是平等的,相互之间是平等对话的主体。对学生上课迟到不能罚站或不准进教室。对在课堂上违纪的学生作出妥善的处理,不能把罚站或其他惩罚性的方法作为教育学生的手段。对未能及时完成作业的学生,不能叫出教室书写或到办公室站着书写。学生之间发生纠纷,教师要和言悦色认真查明事情原委,妥善作好调解工作,不能不问青红皂白,个人好恶随意呵责。对违纪学生不能布置惩罚性的作业或安排惩罚性的活动。教师布置作业要把握好度、量、序(度:作业的难度,量:严格控制数量,序:布置的作业要有针对性,要循序渐进,螺旋上升)。

  三、尊重家长。

  教师要针对学生实际,采取多种形式和家长交换意见,根据状况有针对性地进行家访。每个班级每学期召开一次家长座谈会,和家长交换学生的学习和生活状况,和家长交换意见时要抛弃陈旧观念,要多讲孩子的闪光点,对孩子的点滴进步给予充分肯定,切实做好家校联系教育工作。让家长分享孩子成长的快乐。切实杜绝把家长会开成告状会的做法。家长到学校和老师交换意见,要热情接待,耐心解释。教师在任何状况下都不能和家长争执,倾心听取家长陈述,耐心做好解释工作。家长无论用何种方式咨询问题,都要做好解答工作。

  四、发扬民主,使师德建设制度化。

  每学期召开一次教代会,在会上把师德建设列入议程。使其制度化,常抓不懈。学校行政会在每周例会上都要小结一周来学校师德建设方面的问题。在每周教师政治业务学习大会上小结一周师德建设工作,总结经验,推广典型,表扬先进,指出不足,提出改善措施。每学期召开一次师德师风建设座谈会,交流经验,树行业新风,展示教师风彩。对职业道德高尚的教师的先进事迹和经验,要在各种会议上大力宣传,让这些教师演讲,介绍先进经验和典型事例,全面推动教师职业道德建设。

  五、建立健全教师职业道德建设的保障机制。

  学校班子成员率先垂范,以身作则,加强自身职业道德修养,依法治校,依法治教。分年段包干负责,重点深入一个年级或班级,深入到教师和学生中,了解教师职业道德建设状况。

  六、建立和完善教师职业道德建设考核奖惩制度。

  学校制定教职工教育、教学工作考核细则,和教师教育、教学工作奖励办法,把职业道德列入一级考核目标,量化、细化评分,实行一票否决制。凡师德考核不合格教师一律不聘或缓聘,不得评优、评先、晋级。年度考核定为不称职。并要写出深刻的书面反思。对“品行不良、侮辱学生、影响恶劣”的教师,坚决不聘,并报上级主管部门按有关规定依法处理。

  七、加强学习,提高认识。

  利用校园网、壁报、广播等多种形式,宣传师德典型。校园广播站每学期至少制作两期校内教师师德典型的专题片播出,使师生共同受到教育。校园网站开设师德建设专栏,经常发表师德典型的先进事例。学生和教师可在网上对师德建设发表评论,提出意见和推荐,发表心得体会。学校领导经常了解状况,及时梳理总结,应对面和教师交流。学校宣传栏、广播站每期都应有学校教师职业道德先进典型介绍。使先进典型深入人心,力争师我校教师建成一支师德高尚,教育理念新,教学技艺高的一流教师群体。

2023年师德师风自我反思3

  近日来,我对自己的师德师风进行了反思。我自己找到了《中小学教师职业规范》进行学习,使我对师德师风教育的重要性有了更为明确的认识,对内容也更加熟悉了。为了能让优秀师德指导我的工作,现反思如下:

  经过近阶段的认真学习,对照《师德师风建设承诺书》,发现本人存在如下问题:

  1、在更新观念方面,没有积极探索教育教学方法。一直都是在用着同一套方法教学,没有任何的新意,更为重要的是本人还一直未认识到这一重大缺陷,以为按部就班的教学就好,在教学中不出现科学性、知识性的错误就一切都好了,这也就导致了在平时上课时仍是以说教为主,以教师为中心,而没有转化到以学生为中心的教学中去。

  2、在热爱学生方面,虽然时刻提醒自己要做到公平、公正的对待每一位学生,时刻将自己的目光投射至每一位学生,然而,在平时的工作中,自己并未尽全力做到。比如在改作业时,对于学习成绩不是很好的学生作业,在批改时会不自觉的皱起眉头,有事甚至还会抱怨几句,在给学生个别讲解时,也会不自觉的露出不耐烦的语气。

  针对如上的问题极存在原因,本人特制定了如下的改进措施:

  1、加强业务知识学习,努力提升综合素质。

  在一开始的教学中,总认为自己教小学的语文、数学还不是绰绰有余,所以难免在工作中就会表现出一定的骄傲、自满情绪。经过一段时间的教学,才发现根本就不是这么一回事。在教学中还需要好好学习:一是向老教师学。不要认为老教师方法陈旧,思想保守,然而,他们的多年教学经验是一本学不完的书,要学习他们优秀的教学方法;二是从书本、媒体上学习。学习自己的专业知识,学习教育教学理论,多利用网络,多听听名师讲课,并及时分析、总结;三是从自身学。跟过去的自己相比,要每天进步,针对自己之前的不足以及所遭受的挫折和失败,从中吸取教训,以至逐步完善自我。

  2、热爱、关心每一位学生,力争公平、公正的对待每一位学生。

  教师对学生的爱,应该是一种只讲付出,不记回报的、无私的、广泛的且没有任何血缘关系的`爱。这种爱是神圣的,是教师教育学生的感情基础。学生来到学校,我们除了要交给他们文化知识之外,还应从身心、将健康等各个方面进行教育。学生一旦体会到老师对他的关心和爱护,就会“亲其师”,从而“信其道”。不歧视任何一名学生,对于在学习上接受起来稍微困难些的学生,一定要有足够的耐心,直至帮助他弄懂为止,更不得对其有抱怨的言语。在课堂上,要照顾到每一位学生,时刻留意学生的细微变化,当学生身体出现不适的时候,要及时通知家长并带至医疗室诊治。

  3、转变观念,真正做到以学生为中心。

  要从以往的旧的教学观念中走出来,变以“教师”为中心为以“学生”为中心;变以往的应试教育策略为以素质教育为宗旨。具体应做到在课堂上应尽量减少教师的单独讲解时间,而应让学生自己去发现、思考、总结,教师适时指导;减少学生的作业量,量多不如质好,学生学习的关键在于培养兴趣,只要他感兴趣,相信没有学不好的。

  师德师风教育学习应该贯彻到我们平时的教学和工作中,我深知,要真正当好一名人民教师,我还有许多要学习、要改进的地方。在未来的教学工作中,我将不断更新、充实自己的知识,真正做好一名合格的教师,让自己无愧于人民教师的称号。

2023年师德师风自我反思4

  在xx小学党支部的正确领导下,开展了轰轰烈烈的新时期时期老师职业道德学习活动。在这次声势热情的学习活动中,我以特性仔细和看法投入学习中,我分别深化细致地学习了《新时期老师职业道德》、《师德师风教化学习资料汇编》、《海南师德风范》等书。使我对老师的职业道德有了更深刻的相识,我相识到作为一名新时期的人民老师就应具备高尚的职业道德,这是新时代的要求,作为新时期一名老师肩上担当着更加繁重的教书育人的任务。担当着培育新型的社会主义事业建设者的重任,担当着提高整个中华民族素养的使命,老师的职业道德的凹凸,干脆关系到国家的兴盛发达。透过几个月来的仔细学习,并比照自我在工作中的师德师风的各方面表现,发觉自我还存在不少问题。

  一、存在问题

  1、满意于现状,缺乏青年时期的奋勉精神,奋勉精神概括地说:就是在工作中不够主动、创新,而是领导交代干什么就干什么,不深化思索。在理解领导交代工作任务时应怎样样去创新完成,也能够说是按传统的工作阅历,按部就班去做,只力求能够完成工作任务,不出比漏就行了,就这样的满意于现状。

  2、对学生不够敬重

  在检查工作中,常常检查到一些纪律散漫的`学生,上课铃响了不进教室,还在教室外面滞留,迟迟不进教室,有时见到一些纪律不强的学生,从课堂中出去大小便,完事后不是刚好回课堂,而是借机在外溜达,有时发觉自习课堂中的一些学生不遵守课堂纪律,大声喧哗,甚至满堂走动捣乱了秩序。总是上前大声训斥,使师生关系很尴尬,这实在是一种不敬重学生人格的表现。

  3、对后进生缺乏关爱

  关切爱惜后进生,转化后进生,使后进生进步是一个老师的职责。在检查工作中,我相识到,不按时进入课堂上课的学生,课堂中借机出门溜达的学生,自习课中随意走动捣乱的学生,大都是平常学习成果较差,自由散漫习惯的后进生,而对这些后进生,缺乏关爱精神,缺乏耐性教化,缺乏宽容看法,甚至认为那是不行教者。

  二、存在问题的主要缘由

  一是对上述存在的问题,经过本人的深化反思,问题虽然在表面上,但是根源却是在思想相识上。

  二是对老师职业的相识不深,缺乏与时俱进的思想意识,特性是思想上认为将要到退休时间了,年老体弱了。在工作上再谈奋勉精神再学创新精神岂不招人笑话,故而在工作中认为只要每一天正常上下班,尽力把自我的工作做好就行了,也就是满意于现状。事实证明,在工作中没有黄中宝刀不老的精神是不行的,务必活到老学到老干到老,才能体现一个老师的闪光价值。

  1、对老师与学生的关系相识不足

  关爱每一个学生是一个老师的职责,应尽职尽责教化学生进步,但是遇到一些纪律自由散漫的学生,他们言行过激有损校风校纪时,特性是受到冲撞时心情就冲动起来,随之就大声训斥、指责。其根源:

  一是对师生关系相识不足;

  二是总认为自我是老师,高高在上,不以同等的地位对待学生,因而往往影响工作效果。

  2、师德师风欠佳

  作为老师,特性是肩负检查任务的老师,就应把良好的师德师风匀称地洒给每一个学生。然而,我对后进生关爱不够,最根本的缘由是我对老师的职业道德理解不深,相识不透。没把老师特有爱的阳光,爱的春风洒到每一个学生身上,没有尽到一名老师的职责。错误地认为,后进生是“孺子不行教”者,所以每每训斥实在是一种错误的相识错误的教化方式,经深刻的反思,归根究竟是对师德师风相识不深,是个人的老师职业道德欠佳的表现。

2023年师德师风自我反思5

  古语有云:“师者,所以传道授业解惑者也。”踏上讲台身为人师已经十几年了,可以说有泪水,也有欢笑,但更多的是收获。我也由起初手忙脚乱地应付学生随时发生的问题到后来的得心应手,慢慢地我觉得我不再是师长,而是他们的知心朋友。这次备课班组织学习优秀教师师德报告及教师“十不准”,细细听来,收获更是不少,我对师德的含义也有了更深一层的体会。在教育活动过程中,教师既要把丰富的科学文化知识传授给学生,又要用自己的高尚人格影响学生、感化学生,使学生的身心健康地成长发展。。陶行知先生说过:“学高为师,德高为范。”说的都是为师者不仅要有广博的知识,更要有高尚的师德。优良的师德、高尚的师风是搞好教育的灵魂。

  尤其是在当前社会,教师的理想信念、道德情操、行为规范,甚至一言一行,对学生都会起典范作用,将直接影响到学生的健康成长。教育工作不应是为教书而教书,更要以人为本、教书育人。作为教师要树立正确的学生观,尊重和信任学生,真诚关心学生的进步和成长,要做学生的良师益友。要注意“身教”的`作用。应该以自己的实际行动教育学生,学生从教师行为中辨别是非之道,由于教师与学生长期相处,处于教育者的地位,在学生的心目中,教师应该是做人的表率,因而教师的思想、感情、言语、行动对学生影响巨大,处处起着耳濡目染,潜移默化的作用。另一方面由于学生的年龄特点,他们喜欢模仿、而认识和判断又不完全成熟,所以,教师应处处以身作则,要求学生做到的,自己一定要做到,要求学生不做的,自己一定要自觉不做,在言语、仪表、作风、品格、情操等方面,为学生树立一个良好的榜样。

  通过对各种教育法和道德法规的重温,以及对自己言谈举止的深刻反省,我也深刻体会到自己平时教育教学工作中的不足:工作作风不够扎实,遇到困难不能知难而进,有时有任其自然的松懈思想。在教学实践中有时畏首畏尾,不能大刀阔斧地开展工作。对学生的思想动态了解得还不够,因此解决学生的思想上的问题常常不能得心应手。今后工作中要勇于创新,工作中一步一个脚印,把师德师风落实在教学中。不断提高自己的业务能力和水平,以饱满的热情和和蔼的工作态度对待每一个学生,时刻关爱学生的健康成长,言传身教、为人师表,努力在今后的工作中把自己培养成为一名优秀合格的人民教师。

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  博白县教育局开展的师德师风教育活动,经过去年的组织发动、学习宣传阶段,师德师风明显好转,取得了显著成效。今年的3月5日~3月18日是学习的第三阶段,即反思评议阶段。博白县第三高级中学领导高度重视,要求全体教职工通过反思来促进自身的成长,升华自己的师德境界,坚持“教书先为表,育人先立德”的职业道德建设原则,做一个高尚的人,有着良好素质的人,以优良的师德师风促进教育事业的健康发展。

  一、认真剖析,深刻反思

  由于受到社会不良风气的影响,部分教职工在师德师风方面,出现了一些不容忽视的问题。

  1、少数教师对自己要求不严格,职责心不强;

  2、有些图音老师随意旷缺课;

  3、不安于本职工作,从事第二职业;

  4、歧视冷淡差生;

  5、攀比现象严重等等。这些问题的存在严重地损害了教师队伍的形象,“千里之行,始于足下;千里之堤,毁于蚁穴”,师德不容忽视,只有及时发现教师出现的苗头性问题,认真洞察教师思想行动的微妙变化,才能防患于未然。全体教职工对照有关教育法规查找自身在师德师风方面存在的问题,认真撰写师德师风自己剖析材料,进行自己反思、自己纠正、自己提高。

  二、关心学生,尊重人格

  一些教师平时不注意师德师风建设,违规违纪,给学生的生理和心理带来严重的伤害,破坏了教师队伍的形象,在社会上造成了不良的影响。学校领导利用教育系统处分通报文件作为教材,引导广大教师深入剖析违规违法行为发生的原因,帮忙教职工筑起牢固的道德防线。县三中以前组织班主任学习过一篇文章,题目是《王金战:把倒数第一的学生送进北大》。王老师是中国人民大学附属中学的一名班主任,也是全国优秀教师。他接了一名被别的班拒绝理解的差生,王老师努力寻找他的优点,关心鼓励他,使他有了信心,这个以前全班倒数第一的学生之后最后考进了北大。王老师说:“好孩子是夸出来的,不是骂出来的,让孩子从你这儿得到一种信心,得到一种被关爱、被肯定的感觉,他的职责感就焕发出来,他的学习就会有突破。教师,就是要点燃学生的火花,激发学生的热情,让学生朝着他们喜欢的`方向一向走下去,这样肯定能成功。”我们都就应像王老师那样,关爱每一名学生,关心每一名学生的成长进步,尊重学生人格,平等公正对待学生,成为学生健康成长的指导者和引路人。今年3月13日,县三中政教处王建明主任带领部分班主任到南宁参加北京师范大学举办的“提高班主任专业素质高级研修班”,使班主任加强道德修养,更好地教育学生。

  三、以身作则,为人师表

  车尔尼雪夫斯基说:“教师把学生造就成什么人,自己就应当是这样的人”。正所谓“己不正焉能正人”,“其身正,不令犹从;身不正,虽令弗从”唯有如此,学生才能敬其师,信其道,导其行。正如俄罗斯教育家乌申斯基所强调的:“在教育工作中,一切都应以教师的人格为依据。因为,教育力量只能从人格的活的源泉中产生出来,任何规章制度、任何人为的机关,无论设想得如何巧妙,都不能代替教育事业中教师人格的作用。”以“传道、授业、解惑”作为基本职责的教师,在教授学生知识的过程中,给学生成长与成才的影响不言而喻,他的个人修养、道德水平,都会对学生产生潜移默化的影响。教师的形象就是教育的形象,要搞好教育,务必在为人师表上下功夫,始终牢记:“以德育人”是大根本。

  四、爱岗敬业,教书育人

  开展师德师风教育活动,首先要重视培养和塑造教师爱岗敬业的道德素质和道德情操,这是做一个合格教师的先决条件和基础,也是教师职业道德的最基本要求。只有爱岗敬业的人,才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳,不断地钻研学习,不断地完善自己,爱岗敬业是一种普遍的奉献精神。教师是人类灵魂的工程师,教书育人是教师神圣的使命和职责。教育家陶行知说:“教师的职务是‘千教万教,教人求真’;学生的职务是‘千学万学,学做真人’。”教书育人是对教师的专业要求,把教书育人作为自己的天职,做到在教书中全面提升自己的素质,在育人中不断净化自己的灵魂。以德服人,以身立教,以优良的师德师风促进教育事业的健康发展。

2023年师德师风自我反思7

  这次开展师德句子迷师风教育活动,我认为很有必要、很及时,教师的理想信念、道德情操、行为规范,甚至一言一行,对学生都会起典范作用,将直接影响到学生的健康成长。

  个人以为,师德师风所包含的内容,自古就是“教书育人,为人师表”。但“育人”随着时代的发展,不断有新的内容,现在我们社会主义国家是培育“有理想、有道德、有文化、有纪律”的四有新人。要求老师具有一定的政治素质、思想素质、业务素质。其中在业务素质上,为了给孩子创造一个良好的教育环境,要求老师掌握现代化的教学技术。师德师风应注入新内涵新时代的师德师风应注入新的'内涵:

  一是视野和思维不能仅仅着眼于孩子的现在,要“教育要面向现代化,面向世界,面向未来”;

  第二,不能用过去的社会意识形态来教育现在的学生;

  第三,在教育过程中,要开发孩子多方面的智力,根据孩子的具体情况而把教学具体化。

  作为老师,只有不断的更新自己的知识,不断提高自身素质,不断的完善自己,才能教好学生。如果自身散漫,怎能要求学生认真。要提高我们的自身素质,这要求我们年轻教师多听取学生的各种意见,并向老教师不断学习,自身不断的学习,积极学习,不断开辟新教法。

  教师的言行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师的一言一行,学生均喜欢模仿,这将给学生成长带来一生的影响。因此,教师一定要时时刻刻为学生做出好的榜样,凡要求学生要做到的,自己首先做到。坚持严于律己。

  通过这次师德师风的集中学习,在以后的工作中我要从思想上行动上提高自己的工作责任心,树立一切为学生服务的思想。提高自己的钻研精神,不要遇难而退,要发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风。刻苦钻研业务知识,做到政治业务两过硬。

2023年师德师风自我反思8

  我自参加工作投入于教育事业,至今已走过了30个年头。回顾自己这些年来的教学经验,反思教学当中的一些问题,觉得更加师德是重中之重。今天将自己师德师风的表现总结出来,跟大家一起学习和讨论,希望大家给与一些建议,共同进步。

  一、存在的问题:

  1、在依法执教方面。尽管我能够贯彻国家教育方针,能够自觉遵守教育法律法规,没有违背党和国家方针、政策的言行,但学习和宣传教育政策不够深入,有时候还存在消极的教育言论、行动等问题。依法治教就是要求教师从严格守法的高度,在全部职业行为中始终坚持正确的方向,这是教师职业道德的首要准则,我有时候放松了或不注意这个准则。

  2、在爱岗敬业方面。我基本上能够做到热爱教育、热爱学校,教书育人,注意培养学生具有良好的思想品德,传播有益学生身心健康思想。爱是教师职业的基础,爱岗敬业是教师处理与教育事业之间关系的准则,是全部教师职业道德的基础前提。但有时候我对待工作还不够尽职尽责;在备课、上课、批改作业等方面,偶尔有敷衍塞责现象。

  3、在热爱学生方面。我关心爱护学生,尊重其人格;耐心教导,保护学生合法权益,促进学生全面发展。但在平等、公平对待学生,特别是要求学生方面,还不够严格。热爱学生是教师处理与学生之间关系的准则,是全部教师职业道德的精髓。爱是教育的万金油,当教育之爱成为普照的春晖,师生之间爱的能量就会在交换与互动中不断裂变,释放能量,产生一个个教育的奇迹。如何激发爱心、永保爱心,我尚待努力。

  4、在严谨治学方面。我注意树立优良学风,刻苦钻研业务,不断学习新知识;师德的基础是爱,核心是专;我注意严谨治学,提高业务水平;但探索教育教学规律缺乏长期性,教育教学方法还缺灵活性和改进力度,提高教育、教学和科研水平还不够快。教师自身的学识与道德水平即师德,在潜移默化中直接或间接的影响着学生,也影响着学生对我的看法,进而影响着师生关系,所以我必须不断学习。

  5、在廉洁从教方面。我坚守高尚情操,讲奉献,不谋取私利,但在自觉抵制并反对社会不良风气影响方面,显得不够有力。

  6、在为人师表方面。我模范遵守社会公德,注意处理个人职业劳动与自身人格塑造之间关系的准则,衣着整洁得体,语言健康,举止文明礼貌,以身作则,作风正派;但身教注重不够,律己不够严格,语言规范性有优待加强,缺乏对为人师表是教育事业对教师人格提出的特殊要求的理解。

  二、原因分析

  1、政治理论学习不够,,放松了对依法治教这个准则的把握。

  2、爱心没有很好的培养和树立,因而爱心的激发、永保不够而出现敷衍塞责现象。

  3、缺乏刻苦耐劳精神和态度,因而提高教育、教学和科研水平还不够快。

  4、缺乏协作精神,因而依靠集体的力量,群体的智慧,合作创共赢方面就软弱。

  5降低了自我要求的标准,缺乏对为人师表是教育事业对教师人格提出的特殊要求的理解。

  6、放松了对世界观的改造,不注意养成并永葆优秀教师所具有的快乐心态和良好的教育习惯。

  三、需要的改进措施

  针对以上问题,我觉定从如下6项整改措施来抓:

  1、思想上清醒、坚定;理想信念不动摇;理论要强。为此,我必须做到:切实加强党教育理论学习。约束自己,认真整改;继续培养正确的世界观、人生观和价值观,树立先进而纯洁的现代教育观。

  2、注意加强学校教育制度的宣传工作,虚心听取各方的意见和建议,增加自己对教育不良现象做斗争的勇气,树立良好教师的'自我形象。

  3、坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好教育工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念。严格要求,自我加压,始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,全心全意为教育、为人民服务。

  4、我必须加强业务知识的学习,一是从实践中学,向广大的教职工学习,学习他们先进方法和思想,二是勤于从书上学,学习自己的专业知识,学习教育教学理论,业精于勤,信服于人。三是向挫折和教训学,不断加以改进和提高,以致完善自我,丰富人生。

  5、我还要继续正确地对待群众提出的各种师德师风建设的意见,从群众意见中看清自己平常没有察觉或没有引起重视的缺点和不足,虚心接受群众的意见和建议,解决好自己的师德问题。欢迎广大师生、家长再提意见,批评指正。

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