公司的通知

关于公司的通知锦集9篇

　　在日常生活和工作中，我们都不可避免地要接触到通知，通知是机关对内部单位或平行机构，所发出之洽办或告知事情的文书。在写之前，可以先参考范文，下面是小编整理的公司的通知10篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

公司的通知 篇1

尊敬的_________先生/女士：

　　您好！

　　您自______年___月___日进入公司以来，任______________部/分公司/办事处（部门）_______________(职位)，至今已有_____月/天，根据您本人的《转正申请书》及公司人力资源部、相关部门领导、公司领导对您的工作评定与《转正定级表》鉴定意见，自______年___月___日/即日起，您被转为公司正式员工！

　　自转正之日起，您将享有公司正式员工所拥有的一切权利与义务，并将获得公司为您提供的广阔的职业生涯发展空间！

　　祝贺您顺利通过公司的试用期考核！

　　预祝您在与公司继续共同发展的'道路中，充分施展才华，实现个人价值！

　　特此通知！

　　XXz科技有限公司

　　人力资源部

　　___________年____月____日

公司的通知 篇2

致：__________有限公司

　　由于会司发展需要，“XXXX公司”名称从20xx年XX月XX日变更登记为“XXXX公司”，届时原公司“XXXX公司”的____业务由XXXX有限公司统一经营，原公司鉴订的合同继续有效。即日起，公司所有对内及对外文件、资料、开据发票，账号，税号等全部使用新公司名称。

　　公司更名后，业务主体和法律关系不变，原签订的合同继续有效，原有的业务关系和服务承诺保持不变。

　　因公司名称变更给您带来的`不便，我们深表献意!衷心感谢您一贯的支持和关怀，我们将一如既往地和您保持愉快的合作关系，并希望继续得到您的关心和支持!

　　特此通知!

　　公司名称：XXXXXXX公司

　　日期：20xx年XX月XX日

　　公司进行名称、法人等的变更，并不是必须要求要写一份变更函的，写这个变更函的目的是为了告知公司的合作伙伴，这样才不会影响公司的正常经营。要是你在这方面还有什么疑问的话，可以来电咨询我们的在线律师。

公司的通知 篇3

XXXXXX先生女士:

　　你好，请您于6月26日(周三)午时2点到路789号(路和路交叉口)大厦5楼人力资源部参加面试。

　　如因故不能按时到达或者不能参加面试，请提前与我们联系，联系电话0XXX-XXXXXXXXXXXX，联系人程小姐，祝您好运!

　　XXXXXX人力资源部

　　XXX年XXX月XXX日

公司的通知 篇4

各公司：

　　为加强交流，促进相互学习，落实岗位责任。公司决定于20xx年3月15日—16日召开各公司全体管理层年度经营分析会。本次会议以专业的视角，务实的工作态度，高效的工作作风，创新的工作精神，制定共同的目标，完成共同的`使命为大会宗旨。深刻剖析本行业、本岗位工作职能，职责。希望能以本次会议为契机，促进相互学习，分享交流经验，提高员工素质，带动企业整体发展。

　　20xx年度经营分析会议的具体时间安排如下：

　　一、时间：3月15日—16日（周六、周日）上午9：30-17:30

　　二、地点：另行通知

　　三、与会人员：

　　董事长韩英

　　财务部：亿光年房地产财务赵丽新，英安杰广告财务王岩岩，博睿达广告财务任欣，天之禾财务谢晓辉。

　　亿光年房地产：总经理陈鹏，工程部经理胡龙江，销售部经理王炬。

　　智英行物业：经理李勇。

　　英安杰广告：总经理侯宇航，制作部经理张颖，售后服务部经理景洪华，销售经理赵海峰、孙敬刚、张鹏，运营部经理王晶，客服部经理殷哲，设计部经理马丽丹。

　　博睿达广告：总经理陈健，销售经理金成哲、任辉、齐萧，媒介部负责人邹瑜。

　　天之禾传媒（购物狂杂志）：总经理韩坤，设计部经理李晶晶，销售经理栾博，发行总监冯博。

　　四、其他要求详见附件。

　　xx传媒有限公司

　　20xx年2月27日

公司的通知 篇5

尊敬的用热户：

　　我公司锅炉设备及换热站管网检修即将结束，为确保今年供热正常运行，公司决定：

　　一、为了鼓励居民用户积极缴费特给予优惠政策：即日起——x月xx日前缴费的用户将享受5%的优惠，逾期各用户需在xx月x日前一次性全额缴清今冬暖气费，方可正常供暖。

　　二、公司定于20xx年xx月x日开始往供热系统内注水，请广大用户密切关注家中的.取暖设施。家中如有装修工程，请尽快复位取暖设施。如有紧急情况请拔打我公司。我公司将尽快派人配合处理。

　　三、每年不少用户因室内安装暖气热水器，既严重影响供热运行，又严重污染自来水，望安装暖气热水器的用户尽快拆除，否则造成恶劣后果自行承担。

　　希望广大用热户理解、支持，积极配合我们的工作!

　　20xx年x月x日

公司的通知 篇6

　　宁夏红枸杞产业集团初试面试通知书 女士/先生：

　　您好！您应聘本公司________________职位的履历表已经审核通过，现通知您到本公司面试。

　　一、 面试要求：

　　（1）面试需要携带的资料：近期免冠一寸照片1张、最高学历证明原件及复印件、身份证原件及复印件、个人简历一份；

　　（2）须着正装，男不留长发，女不披发，不浓装。

　　面试时间：______年____月____日 (上午/下午)_____时

　　面试地点：宁夏红集团银川分公司人力资源中心

　　二、若不能按时前来面试，请于接到本通知一日内告知本部门，否则视为自动放弃。

　　三、联系方式：

　　联系电话：0951-5663977 5663908

　　联系人：马乃千 李雪松

　　四、本公司地址：银川市金凤区长城中路315号；

　　附乘车路线：

　　1.乘坐21/25/35路公交车到新华百货购物广场（良田店）下车后向西300米左右；

　　2.乘坐43/38路公交车到捷报家园下车后向西200米左右；

　　五、面试组成员：人力资源中心负责人

　　（1） 资料审查；

　　（2） 面试综合评核；

　　六、第一次面试结果告知时间：_____年___月___日前告知。

　　宁夏红枸杞产业集团人力资源中心 _____年___月___日

　　宁夏红枸杞产业集团初试面试通知书 女士/先生：

　　您好！您应聘本公司________________职位的.履历表已经审核通过，现通知您到本公司面试。

　　二、 面试要求：

　　（1）面试需要携带的资料：近期免冠一寸照片1张、最高学历证明原件及复印件、身份证原件及复印件、个人简历一份；

　　（2）须着正装，男不留长发，女不披发，不浓装。

　　面试时间：______年____月____日 (上午/下午)_____时

　　面试地点：宁夏红集团银川分公司人力资源中心

　　二、若不能按时前来面试，请于接到本通知一日内告知本部门，否则视为自动放弃。

　　三、联系方式：

　　联系电话：0951-5663977 5663908

　　联系人：马乃千 李雪松

　　四、本公司地址：银川市金凤区长城中路315号；

　　附乘车路线：

　　1.乘坐21/25/35路公交车到新华百货购物广场（良田店）下车后向西300米左右；

　　2.乘坐43/38路公交车到捷报家园下车后向西200米左右；

　　五、面试组成员：人力资源中心负责人

　　（3） 资料审查；

　　（4） 面试综合评核；

　　六、第一次面试结果告知时间：_____年___月___日前告知。

　　宁夏红枸杞产业集团人力资源中心 _____年___月___日

公司的通知 篇7

各企业（中心）、各部门：

　　经公司总经理办公会议研究，定于7月10日召开公司司务会议，现就有关事项通知如下：

　　会议时间：____年7月10日下午3:00

　　会议地点：田园二楼会议室

　　出席人员：

　　1、公司全体领导、调研员

　　2、职能部门负责人

　　3、企业（中心）正副负责人、党支部书记、助理

　　4、财务室主任

　　会议内容：

　　1、各企业（中心）交流____年上半年工作总结和下半年打算；

　　2、公司领导总结上半年工作及布置下半年工作任务；

　　3、公司布置安全生产工作；

　　4、黄校长讲话。

　　请相关人员做好准备，安排好工作，准时出席。

　　特此通知

　　扬州大学资产经营有限公司

　　____年____月____日

公司的通知 篇8

　　**物业公司：

　　**雅苑小区业主委员会已于20xx年8月18日收到本月16日交给你们并已填写好相关内容的《业主委员会备案表》和《业主管理规约（示范本）》，但对其中填写的`部分内容存在疑问（物业类型、建筑面积、物业管理区域、本小区全体业主的公用设施设备、建设单位设施等），请贵公司于20xx年8月22日12：00前提供相应的证明材料：

　　一、物业管理区域证明；

　　二、房屋及建筑物面积清册；

　　三、建筑规划总平面图；

　　四、交付使用共用设施设备的证明；

　　五、物业服务用房配置证明；

　　六、小区车辆收费系统的产权证明；

　　七、地下停车场的物业权属登记证明；

　　八、2-4号楼地下部分物业权属登记证明；

　　九、物业楼物业权属登记证明；

　　**物业公司**雅苑办事处签署意见：**

　　接收时间：二〇一八年八月十八日

　　**雅苑小区业主委员会主任：周**

　　二〇一八年八月十八日星期四

公司的通知 篇9

xxxx支公司奖励通报

　　中支公司各部门、直属业务部、各支公司、各营销部：

　　截止到6月30日，在全辖齐心协力的努力下，我xxx中心支公司共收取非农险保费xxxx万元，超额完成上半年保费收缴任务（上半年计划为xxxx元）。回顾5月26日启动《“非农险会战35天”活动方案》里，全辖上下齐心合力、克服困难，在会战35天内共收取非农险保费20xx。32万元。在这35天里，全辖员工以爱岗守责、甘于奉献的敬业精神，迎难而上、勇于突破、扎实工作、取得了这样优异的成绩，可喜可贺！公司的荣辱与我们的前途与命运紧密相连，也请各单位继续发扬勇于拼搏、顽强奋斗的战斗精神，希望全辖的同志戒骄戒躁，再接再厉，请大家不要松懈，继续奋斗，为我们早日完成全年任务指标、并体现奖勤罚懒精神，促进展业较好的单位更快、更好的发展，经总经理室研究决定，实施以下奖励方案。

　　一、奖励原则与金额

　　突出体现“多劳多得”的原则，不让那些业务增长较快，为公司作出重大贡献的单位白干、也不树立“鞭打快牛”的工作习惯，突出体现“多劳多得”的主导思想，对在上半年非农险承保工作中作出突出贡献的以下单位进行奖励：

　　1、对已完成全年任务的xxx支公司奖励20万元。

　　2、对超额完成上半年保费任务的直属业务部、xxxx支公司、xxx营销部、xxxx支公司各奖励15万元。

　　3、对上半年保费收入超千万的xxx支公司、xxx支公司各奖励为8万元。

　　二、员工考核与奖惩

　　公司总经理室决定对完成上半年保费收缴计划的员工进行通报表扬，并兑现已经扣掉的`10%工资。针对个别未完成上半年非农险计划的员工进行重新考核评估，如果到年末，该员工还未完成阶段性考核计划，将扣发工资10%

　　本方案自下发之日起生效，奖金将尽快发放到基层部门，奖金由基层部门经理负责支配发放（分支机构经理奖励比例不得低于奖金总额的35%，分支机构的部门经理不得低于20%，剩余部分尽量按照员工保费贡献度酌情发放），希望各部门积极展业，已经完成保费计划的单位请继续增收保费，为公司业务全面发展做贡献，未完成全年保费计划的单位，抢前抓早，尽快完成全年非农险保费收缴计划。

　　xxxx中心支公司

　　20xx年7月1日

【公司的通知】相关文章：

公司的通知02-13

公司放假通知10-09

公司的通知范文04-12

公司通知范文03-31

公司的通知范文03-21

公司的通知模板03-22

关于公司通知02-18

公司旅游通知02-19

公司下发通知02-18

【热】公司的通知02-20