跟岗学习心得体会

更新时间:2023-04-30 08:50:31 心得体会 我要投稿

跟岗学习心得体会 15篇

  当我们对人生或者事物有了新的思考时,不如来好好地做个总结,写一篇心得体会,这样可以记录我们的思想活动。是不是无从下笔、没有头绪?以下是小编为大家整理的跟岗学习心得体会 ,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

跟岗学习心得体会 15篇

跟岗学习心得体会 1

  为期一周的培训,活动丰富多彩而又别具匠心,既有同行接地气的课堂环节,又有体验活动,突出物理特色,并真正将培训立足于实处;既有专家讲座,也有在闲暇之余的读书写作以及同行们的思想碰撞。“随风潜入夜,润物细无声”,不知不觉里,这些时光在人生轨迹中一步一脚印,回首犹在眼前。

  “以写促教,研教并进”

  待久了一个环境,容易为环境所同化,而认为无可突破,殊不知这俨然是“坐井观天”,“温水煮青蛙”,而可悲的是,我们依然自以为是,“一叶障目不见泰山”。“学不可以已”,如何突破现有的屏障,最关键的一步,走出去,正如刘崎老师所说的“不怕慢,只怕站”,而只有勇敢地走出去,我们才会更加认清自己的渺小而不易自满。

  落实在现实教学环境中,我们可做的并不仅仅是一直走出去,引进来,而是在日常教学中,多加关注教学、学生,这便是我们可以努力的地方。哪怕认真备好多一节课,多做好总结,多写好反思,也许回首一刻,我们会感激现在笨拙却努力的自己,在教学与科研中开始享受教师的乐趣。

  “名师引领,加速前进”

  “以写促教,研教并进”,立足于自身,可终究有限,“名师出高徒”,“听君一席话,胜读十年书”,并不是一句空话,正如牛顿所说“如果说我比别人看得更远些,那是因为我站在了巨人的肩上”,名师引领,我们必会加速前进。

  有幸在这一次上了一节公开课,时间较为充足,不过自我满足于现状,以为一切不过如此,虽其中欠考虑许多客观因素,但自我认知不够,学习不足,以及对公开课的具体细节多是空白,使得一个机会悄然落幕,甚是可惜。虽是一小步,却是一大步,未来的自己会更加精彩。而张恩德教授的“口下留情”的关爱、刘崎老师的谆谆教导以及各学员们的批评指正,自己才恍然大悟,自我认为的天地,原只天空偶然撇下的一片阴影。

  而张恩德教授的论文讲座,张书良主任的如何评课,刘崎老师接地气的《在教学与科研中享受教师的乐趣》与《生活体验在中学物理教学的应用》,为我们开辟了崭新的天地。“站在巨人的肩上”,相信未来的我们会看的更远。

  “生活物理,体验穷理”

  如果说“名师引领”,使我们“站在巨人的肩上”,那么工作室的指导思想——“生活物理,体验穷理”,则是为迷途的我们提供了指明灯。

  长久以来的“云里雾里,勿理物理”,时常困扰着一线的物理教师。何去何从?我想“生活物理,体验穷理”,立足于物理日常教学,与生活搭边,使学生于物理中发现生活,于生活中体验物理,从而为现状的.物理提供了可行方案。而如何将更多的生活与物理联系,刘崎老师《基于生活体验在中学物理教学的应用》的省重点课题,无疑是改变这一现状的指明灯。

  而物理体验活动——制作简易电动机,则是为我们一线教师们敲响了警钟。不是没有器材,就可以安枕无忧,正如罗素·罗兰所说“生活中并不缺少美,而是缺少发现美的眼睛”,而我们亦是缺少可以发现物理乐趣的眼睛,缺少发现生活的眼睛。

  “当蜘蛛网无情地查封了我的炉台/当灰烬的余烟叹息着贫困的悲哀/我依然固执地铺平失望的灰烬/用美丽的雪花写下:相信未来”,未来很美好,也很期待,因为一切遇见都是最美好的。

跟岗学习心得体会 2

  时间如白驹过隙,不知不觉,我们跟岗学习已有一个月。这一个月以来,真的收获非常多。了解了老师的工作、参与教学工作、班级管理工作、学科活动、学校培训。而这些都是作为一个老师必须要做的,我也慢慢参与到其中,有了初步进步。我们的基本工作是听课,听各个学科、各个老师的课。每个老师的风格都不一样,但是都引人入胜,最重要的一点,经验丰富。作为刚踏入教师行业的我来说,这是我缺失的、需要学习的。听课也是有技巧的,我们特岗教师参与培训时,东关小学的副校长赵老师说,我们听课不是乱记一通,要记的是老师提出的问题,老师是怎么提问的,要是有意义的问题,不是随便提问,得是有目的的。把这些记录下来,以后多注意这个方面。上周我上了一节课《荷叶·母亲》,当时老师让我在散文诗二首里面选择一个,我毫不犹豫选择了《荷叶·母亲》,因为另外一个是《金色花》,这一首特别抽象,我自己理解得不够透彻,不敢给学生讲。这是我第一次正式上课,还是比较紧张的,课前也做了很多准备,做了ppt,我怕讲的太枯燥,不过整体一节课下来,我对自己还是比较满意的。当然我需要提升的非常多,比如,诗中出现了借物喻人的写作手法,我讲的时候是在赏析语句的时候提出的,但是老师说比较突兀,应该放在前面我讲作者情感的时候。确实,前面讲情感的时候我们已经理出把母亲比作荷叶,把“我”比作红莲,再说出这个手法已经是临门一脚了,而我放在后面讲的时候有点重复了。这也让我明白,备课的'时候要把教学环节设计好,层层递进,引起学生注意,从而让整个课堂变得更加高效。在我上完《荷叶·母亲》之后,刘主任讲了《金色花》,她讲课的角度非常新颖,而且很“刁钻”。以“金色花”的活动来理清文章主要内容,这不仅让学生容易理解,也让我茅塞顿开,原来这篇文章可以这样去讲,打破了传统意义的教学。以后我会努力钻研,多学习刘老师的教法,慢慢创新自己的课堂。本周学校进行了智慧黑板和云办公系统培训,培训结束之后,我写了通讯稿,在刘主任和万老师的共同帮助下,我对内容再次做了修改,最终发了略阳县荣程中学的公众号。这也算是真正意义上第一次做公众号的编辑,所以我是非常开心的。以后我也会慢慢学习,自己去学着做公众号。总而言之,这一个月的学习让我收获颇丰,三言两语不能表达我的激动心情,但是我想说,这一个月,我的跟岗学习有了很大的突破,也让我坚信:前路有光,初心莫忘。我可以成为一名合格的老师,秉承着初心慢慢努力,曙光会照亮前行的路。

跟岗学习心得体会 3

  为了提高教学方法,提高教学效益,在这次跟岗培训当中,我走进了许昌市文化街幼儿园跟岗学习当中,在此次培训当中,我真是受益匪浅呀。现在我就谈谈培训后的一些心得体会。

  20xx年12月20日,我很荣幸的被分到了许昌市文化街幼儿园进行跟岗培训,早上8:30分我和其他老师一起观看了孩子们的升旗仪式,随着音乐的响起,老师们带着孩子们有序的排着队来到了操场上,由大班的4位小朋友出旗,慢慢的把五星红旗升到了天空中,看着飘在天空中的五星红旗,我心中是无比的自豪,接下来是孩子们的早操时间,在寒冷的冬天,孩子们也是尽情的展示着他们的才艺,孩子们做的也非常的好,升旗仪式和早操结束后,园长就带着我们观看了建园六十年大庆的光盘,看着他们从五间小瓦房发展到现在的三层楼房,从几名教职工发展到现在的几百名,从几十个孩子发展到六百多个孩子,感觉到幼儿园园长和中层领导的不易和辛苦,也感觉到他们领导孩子的强大。

  下午我们观看了老师们自制玩教具设计竞赛评比,老师们制作教具的速度是相当的惊人,短短的十几分钟,一些废旧的瓶子之类的东西就做成了孩子们玩的玩具,老师们依次的给我们介绍了自己所制的玩具和玩具的功能,感觉老师们个个都是出类拔萃的。

  12月22日,我们进入了孩子们的班级去了解孩子的一日生活活动,观看了老师是如何的给孩子们上课,如何引导孩子,如何组织幼儿,告诉孩子安全方面的知识等等,最让我大开眼界的是下午的区角游戏活动,老师们创设的活动特别的新颖,能有效的提高孩子的动手能力,让孩子尽情的玩去想象,这个活动特别的棒。

  12月23日——12月24日,我们观看了老师的'示范课,老师在示范课当中有大胆的创新,课堂气氛也非常好,不乏味枯燥,锻炼孩子的观看能力、注意力和思维能力,让孩子勇越回答积极参与,去探索,去挖掘更多的知识,感觉老师们也是多才多艺呀!

  在课堂中教师注意把握孩子的引导性和开放性,坚持让学生自己唱主角,引导学生提出问题,分析问题,通过各种途径寻求答案,在解决问题的思路和科学方法,加强点拨和引导,这样,学生就会主动的去思考探索,顺着科学的思路和方法去感知,去思考,从中领悟和形成运用各种方法解题的能力,在不知不觉中领略科学知识的真谛。

  12月25日,在园长的带领下,我们参观了保健室和伙房,也体会到了保健医生和厨师的不易,为了孩子的健康和孩子的成长,他们也付出了很多。

  在此次的培训当中,我收获了很多我们没有的东西和知识,同样,作为教师的我,更应该努力成长,争取早日成为一名优秀的幼儿教师。

跟岗学习心得体会 4

  珍惜每一次的学习机会,积累与提升幼儿园管理经验,怀着这样的学习心态和目标我有幸的参加了深圳实验幼儿园的跟岗学习,本次跟岗学习共四天,在此感谢深圳实验幼儿园给予我们提供这个学习的平台,安排了专业的、丰富的、充实的培训活动!带给我更多的思考、感受和感恩!“三人行”互为师,实验幼儿园“三人行”的园本课程,从管理中、教育与教学中、教研活动中处处可见倍感深受,让我们今后的幼儿园管理工作更有目标和动力!

  后勤精细的管理——参观了幼儿园的保健室和厨房、门卫室,让我们感觉到工作环节的规范,规范健全每一项制度与表格,物品摆放分类有序、标识清晰明确,感受到日常工作的流畅来注重每一个细节的管理。

  大型活动策划与开展——别具一格的晨会活动科技节闭幕式,感受到了活动的隆重,孩子们的专注,家长的热情参与,整个活动的流程、场地和人员的安排,都是那样的井井有条,感受到了“三人行”的教育理念,幼儿、家长、老师相互学习,更离不开活动的精心周详的活动策划和每个部门的配合!

  多种教研模式——体验式教研和综合式教研“我是名师”形式多样,拓展培训模式,促进教师成长,提倡新颖创新的教研模式;自我提升,给予老师更多的平台成长;大家从参与到体验,从体验到思考,实验幼儿园的教研活动开展的既有效又精彩!

  教学模式亮点:中班混班分区与大班社会交往活动,教师为幼儿提供了轻松愉悦的活动氛围,和孩子们一起收集创建丰富的区域材料,自我管理、合作与分享,幼儿与材料进行互动操作,并积累了一定的角色经验,教师将知识点自然融入到游戏活动中去,让孩子真正体验到玩中学,学中玩的乐趣,孩子们在活动中通过自主选择——积极的.材料互动——自我整理——自我提升不断的成长!

  跟岗学习的每一天,我们都有沉甸甸的收获,在感动和感悟中让我对我的管理工作有了新的目标,“三人行“互为师,让我们怀着这样的工作的心态提升幼儿园的各项管理工作去实现我们新的突破!

跟岗学习心得体会 5

  20xx年上半年,中山特校汤剑文校长率领一批骨干教师到我校进行交流指导,并与我校确定了两校帮扶协议。按照两校部署安排,我校教师将分四批前往中山特校进行观摩学习。20xx年9月18日至22日,我们有幸成为第一批到中山市特殊教育学校(以下简称"中山特校")跟岗学习的学员,此次学习主要是通过坐班跟岗的方式进行,我们分别被安排到相应的班级里,每个学员由一位年级组长和一位指导老师带领。在学习期间,我们参观了校园环境、观摩了课堂教学、聆听了融合教育专题讲座以及旁听了学生个别化教育计划评估会议(以下简称IEP评估)等,在这些过程中学到了一些宝贵的经验,以下将主要从该校的校园文化、融合教育和学生IEP评估这三个方面来谈一谈我们的学习体会。

  01校园环境

  校园文化具有很强的育人功能。一个学校的校园文化反映了一个学校的办学理念,是对学生进行教育教学的一个很重要的外部环境,它潜移默化地影响着学生,丰富学生的课余生活,是学校一个对外宣传的窗口。由于教育对象的特殊性,一个特殊教育学校的校园文化建设显得极其重要,它包括校园环境建设、校园各功能场室设置、教室布置、校本课程开发、教师师德以及在校学生的学习、生活情况等。

  校园文化作为一种环境教育力量,对学生的健康成长有巨大影响。校园建设要牢固树立"以学生发展为本"的理念。中山特校的校园文化建设从大处着眼,小处着手,每一处都和学校整体德育文化建设息息相关,相得益彰,都支撑着整个校园主题文化建设。例如大厅柱子上的标语渗透着中山特校的育人理念:学生能学会生活、学会学习、学会休闲和学会工作。

  (1)会生活,是学生热爱生活的表现;

  (2)会学习,是学生能在社会活动中习得、内化一些社会技能;

  (3)会休闲,反映的是学生不仅有权利平等享受生活,还可以在休闲体验中得到康复;

  (4)会工作,是能达到照顾自我、自食其力,完成"谋生"的目的。

  校园文化体现在学校建设的方方面面。从校园环境布置到精神文化和制度文化建设都体现出浓厚而温馨的特教元素。中山特校的广大师生的纪律性和自觉性高,展现出积极向上的精神风貌,整个校园呈现出活泼生动又井然有序的局面,展现出一个团结、和谐、统一的集体。

  02融合教育

  20日下午,随班就读指导中心的林主任向我们介绍了融合教育的发展趋势以及中山市特殊教育学校的融合教育开展情况。在讲座中,我们了解到融合教育中心在融合教育推行中所发挥的重要作用,以及对融合教育在今后的发展有了更多的感悟。教育决定着人类的今天,也决定着人类的未来。而学生作为教育的主体,要确保每一位适龄儿童都能够接受义务教育,特别是对于因各种原因无法适应普通学校生活的残疾学生,根据学生的具体情况我们可以选择以下这四种安置形式:

  (1)就近入学;

  (2)进入有条件的普通学校;

  (3)特殊教育学校;

  (4)送教上门。

  另外,对于安置方式的选定也需要做大量的个案支持与教育评估,其中包括提案-电话联系-下校指导-个案研究-个案评估-安置建议-回访等过程。从安置的选定流程中,我们就能看出融合教育中心在其中所发挥的重要作用。

  融合教育的推进需要各方面的参与和资源的支持,要将融合教育真正发展起来是不容易的,融合教育并不是一个个体的事、群体的事或是社会的事。而我们学校进行的融合教育重点放在了送教上门,送教上门意味着我们不放弃任何一个孩子,每个孩子都有接受教育的权利,现在我们要做的是要加强普通学生与特殊学生之间的社会交流,社会爱心人士(义工等)与特殊儿童之间的交流,让特殊儿童得到更多的关爱,增强社会和特殊儿童的认同感,同时弥补送教学生生理上的缺陷,帮助送教学生掌握基本的知识技能,树立正确的道德观念和人生态度,促进残疾学生的身心发展与社会的融合。

  03学生的IEP评估

  "没有个别化教育计划,就没有真正意义上的特殊教育".在特殊教育学校里,有一个重要的教学内容,就是对在校的特殊儿童实施个别教育计划,简称IEP(individualized education program),它是指为接受特殊教育的每一位残疾学生而制定的适应其个人发展需要的教育方案。在这所成立了将近三十年的中山特校跟岗学习期间,我们向该校的老师了解和学习了他们对学生的IEP评估。近几年中山特校领导教师们努力查找和利用各方资源,通过不断研讨和改进,初步研究出一套属于他们学校的个别教育计划方案,现正在学校全面开展评估。根据班级教师和学生家长反映,这套方案既有利于学校日常教学的开展,又便于家长了解学生在校的学习情况。

  中山特校IEP评估包括如下几个流程:

  (1)每学年第一学期初,对刚入学的新生进行一套完整的IEP的评估,而对于在校生,班级教师则会通过有家长参与的IEP会议、学生的'个人基本情况等来制定学生本学年的IEP,各科任教师在学生IEP方案里制定出本科目的学年教学目标,包括长期教育目标和短期教育目标等。这一份为班级学生制定的IEP看似简单,但制定的教学目标内容却非常详细,很贴合班级学生自身的实际情况,从中可以看出教师对每一个班级学生的教育都是非常用心和负责的。

  (2)为确保制定出的学年教学目标更具有科学性和可行性,在每学年第一学期末或第二学期初的时候,教师可根据学生一学期对教育目标中学习内容的掌握情况以及结合学生家长的意见,对学生的学年教学目标进行微调,让老师可以更好地执行个别化教育计划,帮助学生获得进步。

  (3)在每学年第二学期末的时候,学校会开展期末教学成果展,对每个学生的IEP完成情况进行评估,教师可通过照片、视频材料或现场实操等方式进行教学成果展示,使家长和学校都可以清楚地知道学生本学年的学习情况。这项工作是家校合力,共促学生发展,也是对特殊教育教师教学得一种激励、认可和鼓励。

  科学灵活地制定和实施IEP,不仅能够对特殊儿童在校的学习起到一个良好的教学效果,而且对于特殊教育教师自身的成长发展也有一个很好的促进作用。期待着我们学校在未来的发展过程中,也能够拥有一套属于我们学校自己特色的个别教育计划方案,助力我们学校教师和学生的成长。

  结语

  万物生长都需要营养。而对于新特校、新教师来说,营养即是学自前辈的经验,来自名师的教诲。此次中山特校学习之行,既有观念上的洗礼,也有理论上的提高,既有知识上的提高,也有教学技艺的增长,让我们受益匪浅,感触良深,这对于我们学校今后的特殊教育开展工作有着非常重要的意义。此行虽已结束,但是学习和交流不会停止,我们会将此次学习到的宝贵经验根据实际情况运用到今后的实践工作当中去,为学校的成长、学生的发展和特殊教育事业的发展贡献出自己的力量。

跟岗学习心得体会 6

  作为威海高区幼儿园的老师,我非常感谢领导给我这次外出学习的机会,通过这短短的5天时间,培训虽很短,从中学到的知识却使我受益匪浅,感触颇多,在很大程度上开拓了我的眼界、增强了自己的能力,为今后的工作奠定了坚实的基础。学习期间,我能认真学习,勤于思考,努力提高理论修养,不断增长能力才干。

  当我来到威海高区第一幼儿园后,让我感觉这个幼儿园很大气,也很舒服,而且周围的绿化非常好。然后我及时调整了心态,虚心学习,在近一周的时间里,我认真聆听了老师的精彩讲座,边听课边思考,每一天都有收获。老师会从不同的角度和层面向我们传授知识、传递信息、传送经验,活跃的思维、独到的见解、深入浅出的讲解,使我增长了见识,拓宽了视野,受益匪浅。

  进入教室,整个教室的区域划分比较明确。教师走廊的吊饰比较漂亮,更加形象生动,在上课方面,我听了老师讲的课,真得很不错,在教学活动中,教师要当好组织者。教师要充分信任幼儿,相信幼儿完全有学习能力,把机会交给幼儿,教师也就可以自如地展开教学活动。还有在体育教学方面,对我来说是一个薄弱环节。同时我也听了薛老师上的体育课,他在上课之前,用律动操引入主题,他在上课时会根据幼儿的发展水平差异而调整自己的课程,而且他的讲课方式很吸引小朋友,小朋友很开心,不断的给小朋友新鲜感。

  本次外出培训使我提高视野,我们要对已有经验与新知识的思维碰撞,让我们的观念有所改变。有了亲身体验,让我们对新理念认识更加深刻。因为有与导师的直接对话,让我们感受更多的教育教学风范。我要向威海高区第一幼儿园园长学习,让我在管理方向更加明确、思路更加清晰、效果更加明显。

  在园所日常管理中,我要不断地自我思考、审视、反省、判断、分析、概括、总结能使自己在今后的`管理中更灵活的调整自己的教育策略,使我的专业素质在反思中不断的,有效的提高和成长。

  以上就是我参加这次活动所收获到了,希望以后可以多参加这样的活动。使我更快更好的成长起来。

跟岗学习心得体会 7

  20xx年6月底,实验幼儿园举办了“实幼教师综合素质考核”。我因为身体原因没有参加此次活动,但我有幸听了几位老师的活动课,使我受益多多,感触也颇深,下面谈一下自己的一点体会。

  首先,要尊重幼儿,使每个幼儿充分发挥其主体作用。

  在每节活动课中组织教师都充分尊重幼儿,每位教师都教态亲切,表情丰富,她们用和蔼的目光、温柔的语言、优美的动作让每个孩子都感受到老师对他们的爱,所以在这种轻松和谐的师幼关系下,幼儿大胆的进行着探索,充分发挥了其主体性。例如:在小班班活动《谁咬了我的大饼》中,

  教师首先让幼儿观察图片,并大胆的`说出是什么小动物。小动物咬饼的形状是什么?老师让幼儿也学着咬咬。征求幼儿愿意学哪个小动物,然后师幼一起开心快乐地学。

  其次,教师要提高自身素质,以发挥教师在活动中的主导作用。

  活动中,每位授课老师都用自身的魅力去感染着幼儿。她们的魅力来自生动有趣的语言、夸张丰富的表情、优美动人的动作。而这些魅力的展现,是需要教师个人有过硬的基本功与大胆、自信的心理素质做基础的,这也是我自己在工作中要不断努力与提高的。

  三是材料准备要新颖并贴近幼儿的生活,以引起幼儿的共鸣。

  这次活动中,每位组织教师都做了精心的准备,这些准备使得活动更加有吸引力了。她们都使用了多媒体教学,设计了生动形象的课件,这也是很值得学习的地方。我要留心寻找学习多媒体课件制作的机会,学习课件制作,勤于动手动脑,多为孩子们准备充足的道具,使自己的课有滋有味让孩子们喜欢并受益。

  总之,这次听课的活动,让我从中感悟很多,我想:这是我加强学习的动力,也是值得我借鉴的榜样,以后,我会以百倍的热情,做好我的本职工作,取人所长,补己所短,取得更好的成绩。这几名老师的课,无论是在教态、语气还是在引导的方法、激励的方法、老师们组织活动的方式上都给了我很大的启发和帮助,每次学习都让我有了新的起点,只有在学习中才会发现自己的不足,在以后的教学中我要学以致用,将吸取各位老师的教学经验,运用到自己的教学中,使自己不断的进步。努力使自己成为一名孩子们喜欢的幼儿教师。

跟岗学习心得体会 8

  时间过得飞快,感觉才刚刚适应广州的生活状态,开始进入跟岗学习的角色,时间就进入到了跟岗学习的第四周,通过第四周的细心观察,用心思考,虚心交流。收获很多,也感受良多。无论在生活上、工作上、学习上都得到了学校领导和同行学员的周密的照顾,每一天都过得很愉快充实,颇有收获。主要收获如下:

  一、明确了个人发展方向

  11月26日上午,我和班长郭平到广州中学(五山校区)参观学习,走进学校首先感觉浓浓的文化氛围扑面而来,感觉能够在这里学习是一种享受,五山校区是一所55年历史的老学校,这也许就是日积累月形成的深厚的校园文化吧!很幸运我们在学校遇见了彭建平校长,在与他的交谈中他对我们的学习提出了一些要求及建议,同时告诉我们27日下午广州番禺区骨干教师要到五山校区进行听课交流活动,建议我们参加活动,27日下午我和班长郭平到五山校区听了陈伟老师的高三15班一节历史复习课,说实话,我一个初中美术老师听高三历史复习课有点蒙圈,但是从陈伟老师激情飞扬的讲解及学生踊跃回答中感觉到了老师们认真工作的态度及高三莘莘学子不服输的一股劲,这也许就与深厚的校园文化有关吧!

  这次听课活动让我见识到了名校名师的风采,看到听到了他们不一样的成长经历,让我深感自己教育理论的浅薄和教研能力的欠缺。对做怎样一个教师及管理者更有深刻的感悟:如何做有魅力的教师及管理者?如何做反思性的教师及管理者?如何做研究性的教师及管理者?如何做幸福的'教师及管理者?……。反思之余我也更加明确了自己的个人发展方向:作为教师,我一定要多研读教育教学的理论著作,不断积累,勤于思考,敢于实践,做教育教学上真正的思考者和实践者。积极参与公开课的教学活动。珍惜每一次向别人学习的机会,多交流、多讨论,多听课,吸取他人的优点,弥补自己的不足。利用培训的机会,努力向专家、名师学习,使自己的教学方式、管理方法有更大的进步。

  11月29日下午,《20xx天河解课部优课》活动在天荣中学开展,我们25位学员全体参加了活动,首先天荣中学程茜主任作了《精雕细琢推优课、百炼成金铸明师》一师一优天荣中学部优课总结汇报,从程茜主任的认真介绍中体会到了一节部优课的获得,其中过程的复杂和艰辛不是哪位老师个人能够完成的,而是需要有一个具有凝聚力的团队精神,大家互相协助共同努力才能够完成。接着天河区教育局副调研员张伟春作了《解课-互联网+时代教师协同发展新路径》如何解课的介绍。最后天河区教育局信息中心胡腾飞作了《基于天河智慧教育云平台的解课技术实现、平台操作、线上任务》的介绍。

  通过对部优课的解课学习,深入了解了部优课“优”在哪里,如何才能达到“优”的标准,发挥“优”的作用。

  二、提高自己的师德素养

  在这周培训学习中,专家们渊博的学识、精湛的教学技艺以及人格魅力,深深地感动了我。使我认识到,提高自身的素质是十分重要的,只有具备了较高的文化素质、道德素质才有可能真正的培养出社会所需要的合格人才,真如俗话所说的“学高为师,身正为范”。

  教师要会教书,还要会育人。教师要运用自身的人格去感化学生,培养学生高尚的道德品质和良好的道德情操。为此,教师要注意树立为人师表的意识,以身立教,时时处处成为学生的表率;同时,要对人生有一个清醒的认识和规划,而不是“做一天和尚撞一天钟”,要认真做好教育中的每一件事,让每一天过的充实而有意义。在这种充实而有意义的生活中,不断体验教育的甘苦与收获,也不断提升自己的师德修养。

  第四周的跟岗学习是紧张而忙碌的,也是快乐而充实的。这次的跟岗学习,给我带来了丰富的精神食粮,使我开阔了眼界,拓宽了思维;它让我们增长了见识,提高了认识,获得了知识,也收获了友谊。

跟岗学习心得体会 9

  一、跟岗学习学校情况

  松山湖实验中学是由东莞市政府批准、在市教育局的领导下,隶属于松山湖管委会的一所全日制公办初级中学,学校以“对每一位学生终身发展负责”为办学宗旨,依托东莞中学松山湖学校雄厚的实力和成功的办学经验,构建符合现代教育观念的新型教育模式,培养具有国际视野、公民素养、创造能力和创新精神的学生。

  学校由政府投资2.5亿元兴建,设计规模为60个教学班。教师队伍由东莞名校选派的优秀教师及从全国各地择优招聘的高素质教师组成,60%以上具有研究生学历,教学积累丰富。松山湖实验中学办学突出“创新性”、“实验性”和“示范性”,以教育信息化建设为重点,以学生全面而个性化发展为目标,是一所“办学个性化、学习国际化、施教科学化、校园数字化”的现代化学校。

  松山湖实验中学大胆改革教学模式和学习方式,采用“走班制”与“导师制”结合的教学机制,学生上午按行政班上课,下午根据自主选择走班上课。学校实施“创造教育”课程体系,开设了培养学生人文、科学、健康、交往素养的选修校本课程,积极培养学生创新能力,实施“课内外主题实践”、 “项目合作”等教学方式,在评价方式上建立“绿色评价” 机制,同时积极探索拔尖创新人才培养机制。

  二、跟岗学习的收获与体会

  1、参观优质学校,感受名校特色风采。

  松山湖实验中学的创客教育特色构建了“创造教育”课程体系,课程体系分人文、科学、健康、交往四大课程群,既关注课程的创新性和实用性,又注意跨学科的整合性和趣味性。推行了智慧课堂教学模式,学生在智慧教学平台支持下开展小组合作,发现问题并探究解决问题的方法,打造基于创客教育的智慧课堂。实践了选修走班制教学, 128门校本课程内容有分层有分类,课时有长课有短课,选择有指导有自主。种类众多,内容丰富,形式多样,根据每一个学生的'兴趣、特长和能力层次进行“私人订制”,满足其个性化发展需求,让学生能尽情享受自主学习与探究的快乐。创设了智慧学习环境,涵盖物理学习环境、资源学习环境、技术学习环境和情感学习环境四大方面。学校构建了学校、家庭、社会三位一体的教育空间,让学生更好地走向社会、走向实践、全面发展。研发了智慧评价系统,以发展性评价和过程性评价为主,实施多元化评价体系,所有评价数据可随时查询、可多处追踪并可多元比较。

  2、感受先进理念,促进成长。

  跟岗学习期间,聆听了专家,名校长的专题讲座,学习丰富先进教育理念和管理理念,确立正确的学校发展观,提升引领学校发展能力。掌握了教育教学改革发展的最新动态和研究成果,充分认识到促进教师专业发展的重要性;全面提升了自己在提高规划学校发展、领导课程教学、优化内部管理、加强教师队伍管理、优化内部管理和调适外部环境等方面的意识;了解到了推动学校文化建设与特色发展、培植与维护学校品牌工作中校长的重要作用;同时也感受到提高跟岗校长的学习力、领导力、影响力、教育研究能力和实践创新能力的必要性了。

  3、开展相互交流,分享成功经验,促进了友谊。

  跟岗期间,工作室安排了各种形式的研讨与交流座谈会,全方位感受到了不同地区的学校的办学、管理经验,既获得了他人多方面的管理智慧,又增进了跟岗学习人员之间的友谊。

  4、对自己的寄语:

  作为乡镇农村学校校长,要更新教育观念,牢固树立现代课程观、人才观、价值观。必须心系乡镇农村教育,立足实际,在自己实践探索的基础上,汲取名校长的理论指导,形成自己的特色,形成自己的品牌,才能使学校得到社会的广泛认可,为学校的发展赢得一片广阔的发展空间。

跟岗学习心得体会 10

  这一周我跟着二(1)班的林显容老师学习已经一个星期了,在星期三的时候我还在这个班上了汇报课,总体感觉也是进步了,距离上一次汇报课已经一个月,在这个月里,我一直在在四(1)班上课,也算是对我的一个锻炼,这个月对我来说非常宝贵,因为在四(1)班的日子里,我学到了很多很多。

  因为我之前一直都是在四年级跟岗学习,上个星期突然调到二年级,最开始有点不适应,但我很快就调整好自己的心态,很快就融入到二(1)班的集体里。我发现班上纪律有点松散,于是我开始和显容老师一起对班上的纪律来了个整顿,抓出调皮的学生,耐心地开导他们,“对症下药”后,那些学生很快就醒悟了,班上的纪律很快就好了。在整顿的过程中,我懂得了每个孩子都是可塑之才,他们只是缺乏了一个生活、学习上的指引。在班主任工作方面,林老师带领我一起学习,因为我们年龄相差比较小,所以我们都是互相学习,就像两姐妹一样,我哪个方面不足的林老师都会直接跟我说,我也很快就改正了。

  在教学方面,我听了林老师的课后觉得林老师上课基础知识抓得严、上课内容丰富、以及表扬的方式多种多样......这些都使我深深地记在脑子里,非常值得我学习。不过我发觉班上的纪律抓得就不够严,班上纪律有些松散。我看到了这样的现象后,立刻跟林老师反映。显容老师也说了这个问题,于是我们一起把班上的'纪律严抓,现在班上的纪律越来越好了。我认为一个班级的纪律是很重要的,这个纪律得是老师和学生一起制定的,不能违反的,这样才能把班级建设好,才能使每个学生都感受到知识的熏陶。

跟岗学习心得体会 11

  XXXX年XX月XX日——XXXX年XX月XX日,作为xx派出的代表,我来到XX支行进行跟班学习并认真记录下该支行优秀的工作作风,与我分行的同事学习共勉。

  工作环境方面:

  一进该支行给人一整洁干净、宽敞明亮的感觉。员工着装统一衬衣、西服,男士打领带,女士打丝巾,整洁规范。支行分工明确,利用吊牌明确窗口所办理的业务,例如开户柜、结算柜,一目了然。并且设有对公业务咨询柜,客户有疑问便可在此咨询。业务办理井然有序。

  工作纪律方面:

  从领导到员工,该支行严格执行打卡制度,从根本上杜绝员工迟到早退现象,由此既提高员工整体的精神面貌同时也有助于整个支行的纪律管理。

  每日早晨该支行准时准点开始进行晨会。包括大堂在内的工作人员以上班时的工作样貌在大厅中站成两排,由主管组织召开,可以补充主管有遗漏的地方,晨会气氛非常好。晨会时间大概20分钟,文件传达及时、到位。

  工作态度方面:

  该支行的人均每日下班时间均在8点以后。作为正在改善交通的大都市,下班应是积极踊跃的,可在这里,每一位都极有责任心,爱岗敬业且乐于奉献,一定是在业务办完后将自己当日的.工作做完做好并协助其他同事尽快完成未完成的工作后才离开,无论中午或下午,不求早只求好。真心对早上按时到达单位,一早便开始晨会等准备工作至一定将工作做好才下班,离开如此晚的工作人员道一声“你们辛苦了”!

  支行同事间的工作氛围是积极向上的。彼此不管是业务操作还是客户,都会主动给予帮助。有不懂的地方首先会自己通过学习文件寻找答案其次才是向他人求助,当他人发现你遇到瓶颈时也会主动向你提供帮助,发现你面前客户开始排队时也会主动邀请客户前去他柜办理。相信这样的工作氛围,不但自身乐在其中,客户也是愿意选择的。

  支行主管积极解决柜员所提的各种疑难,工作重心放在营销及内控上,并且及时根据文件所提到的相应的检查内容积极主动的进行自查,严格要求自我,降低风险。

  业务方面:

  在业务办理上有些许出入,主要来自于地区差异。但观察到该支行有一点做的非常好,那便是产品扣费。该支行会主动通过不定期的自查找出各种产品欠费的单位,然后进行人工主动扣收,这些费用小到小额维护费,大到网银等各种产品,非常细致。同时支行要求新开账户必须存入一定金额保证该账户不会发生产品或账户无法扣费的现象。尽到最大努力提升各种收入,由此可看出该支行的工作非常严谨。

  总体来说,该支行让人感到工作是轻松愉快的,大家的互助精神是温馨的,认真负责的工作态度是积极向上的,细致严谨的工作作风是值得学习的。这便是银行工作人员应有的姿态:端正工作作风,不断学习提升自我,做到立足本职,爱岗敬业!

跟岗学习心得体会 12

  人说:“读万卷书,不如行万里路。”我却想说:“行万里路,不如追随名师的脚步。”我非常幸运,20xx年3月成为河源市首批名教师工作室跟岗培养对象。更加有幸的是在跟岗学习期间,留在本校“魏先娣工作室”跟着我们的魏主任深入学习。两期的跟岗学习已经结束,在跟岗学习的时间里,我们过得充实而快乐,我们不仅更新了教学理念、提高专业素养,还收获了真挚的友情。首先我想说的是,我很感激并珍惜这个来之不易的机会,能和其他各个学校的优秀老师聚在一起,和他们交流,向他们学习。在这个工作室里,大家都很认真和努力,大家互相交流沟通非常融洽,让我感受到一股不同寻常的力量。在人群中,我是最年轻,资历最浅的教师。所以也可以说,工作室里的每一位老师都是我的前辈,都是我学习的对象。而通过这次培训,我的眼界开阔了很多,收获也很多,思考问题能站在更高的境界,许多疑问在与大家的谈论和学习中得到解决或者启发。我所经历的点点滴滴,时时刻刻,都在收获着!进步着!感动着!现把我的学习体会汇报如下:

  一、 更新教育理念,促进专业发展

  在第一学期跟岗学习中,魏先娣老师的讲座《新课标下的课堂教学》深入浅出的阐述了新课程教学在实践中,在传授知识与技能过程中,让学生有个性地学习,形成相应的学习方法,使学生得到充分发展,同时也指明了今后教研的方向。王静欢老师的讲座《怎样实现有效课堂》用抑扬顿挫的风趣生动的语言,用理论联系实际,从教学风格的养成、修炼等方面讲述怎样实现有效课堂。特别是她说的“三讲”“三不讲”,这是让我们教师要形成自己教学个性、教学特色,想方设法让学生健康成长。

  第二期跟岗学习期间,我们还有幸参加了广东省第十届青年教师教学论坛活动,这个不得不感谢魏先娣老师,如果不是她的精心安排,我们当中的一部分人很可能就会与这次盛会无缘。由此,我们也可以感受到魏老师的勤勉、无私。在这次盛会中,我茅塞顿开,解除了职业困惑,明白了何为语文教师的幸福感:当一名小学语文老师,并不是要干出什么惊天动地的大事业,而是要利用自己工作,开展研究,让学生在自己的教育下成长得更好、更快,这就是我们最大的幸福。同时我深深感到自身的不足,要不断努力提升个人的文化素养,更新自己的教育理念,促进专业发展,做一个实验性、科研型的幸福教师。

  二、开展课题研究,提高科研能力

  跟岗期间,魏老师还为我们精心准备了的专题讲座《怎样做课题研究》,讲述了她主持的多个课题是怎样确定和开展研究的,并阐述了从中得到的感悟,她认为:如果确定自己是要一直沿着教育教学的路线走下去的,就一定要给自己压力,逼自己去学,去探索,这样才能让自己更上一层楼。聆听了魏老师的讲座,我明白了根据实际问题选择课题开展研究非常重要,在研究过程中,要善于总结、反思,扎扎实实地研究,真真正正地做到在教学中开展课题研究,通过课题研究为教学服务。对于课题的研究,我是一个门外汉,这次机缘之至,上了这么辆和科研沾边的车,真的感到诚惶诚恐。为了写开题报告,我又是买专著,又是上网查资料,又是请教前辈,又是联系课题的人员,好不容易才完成了名师工作室课题的实施方案,开展了属于自己的课题研究。

  三、 撰写教育教学论文,提升自身素养

  魏先娣老师是个有心人,她无时无刻都在关注着我们的成长,诚心诚意想要把我们打造成下一个名师,所以她的言行举止都是那么的无私。在第一期跟岗学习中,她已经为我们准备了专题讲座:《怎样撰写教学论文》,而第二期培训时,她也抓住百千万名教师培训的契机,让我们又一次聆听了关于撰写论文的讲座,让我深刻体会到发现问题的关键在于“留心”。只要平时留心,注意积累,好的选题是时刻都可能出现在你的思维之中的。一旦有了想法,就要立刻记下来,为以后进行筛选或提炼论题做好准备。一分耕耘,一分收获。高质量的论文不是想写就能写出来的,它饱含着作者的汗水、心血和智慧,它是作者用了若干个学习和思考的夜晚,牺牲了若干个节假日熬炼出来的。撰写论文难,发表论文更难,但并不是高不可攀的事情。只要肯动脑筋,肯花功夫,每一位勤于学习积累、善于研究探索的教师,都能够写出高质量的学术论文来。正因鼓着这股劲,20xx年7月我的论文《文随心动 点滴积累 笔下生花——谈小学生如何写好日记》获河源市中小学教学论文小学组一等奖。论文《甘露润花蕾——小学语文教学有效课堂反思》20xx年9月在报刊《古邑学堂》发表。《树立有效教学理念 探索有效教学策略》在河源市20xx年教师读书活动中获得二等奖。

  四、切磋教学技艺,碰撞智慧火花

  这二十天来,我们听了三十多节各种类型的语文课:有魏老师的示范课,外校教师的研讨课,跟岗教师的汇报课(同课异构),还有河源市一小老师的公开课。新课标,新要求,新教改,新教法,每一节公开课,呈现的是一种新的教育思想,一种新的教学理念。当中教师们表现出来的敬业乐业、专注创新,自如的课程调控、精湛的语言艺术、到位的细节处理,让我收获颇丰。特别是主持人魏老师的.公开课,更让我领悟到:教语文与教课文的区别,也给我以后的课堂教学指明了一条新的阳光道。 跟岗的二十天,魏先娣老师忙碌的身影陪伴着我们整个学习过程,从课例展示、教学研讨、活动日程、听课评点、外出学习、生活作息等,都安排得周到细致,让人诧异她充沛的精力,佩服她对工作的执着和热情。难得的学习给了我充分思考的时间,评课也由原来的无言以对到现在可运用教育教学理念侃侃而谈,对自己今后的课堂有了更深刻的认识,要坚持怎样的信念,要避免怎样的误区,通通有了新的思考。

  二十天的跟岗学习,对我既有观念上的洗礼,也有理论上的提高,既有知识上的积淀,也有教学技艺的增长。这是收获颇丰的二十天,也是促进我教学上不断成长的二十天。培训只是一个手段,培训只是一个开端,对于名师给予的清泉,我要让它细水长流,使自己在它的润泽下不断成长。

跟岗学习心得体会 13

  寒冷的冬天已悄悄走进我们,11月10日下了火车,**飘着小雪,但并不寒冷,我们一行九人在德育主任赵海蓉老师,教务主任耿春燕老师的带领下来到**教育学院实验小学进行为期一周的跟岗参观学习。这让我们有机会走进名校、接触名校。

  周一一大早,我们走进实验小学的校园,由于昨天的一场小雪使校园地面上覆盖着薄薄的积雪,老师们都早已来到校园挥动着工具铲除地面上的冰雪,学生们也排着整齐的队伍走进校园,放下书包,加入到劳动的队伍中,和老师们一起清扫。随后,我们在我校领导的带领下见到了田征校长,田校长带我们来到了一间教室,里面都是电台设备,原来今天他们要在室内升旗,我们有幸观看了利用班班通校园直播电台在室内升旗仪式的活动,看着学生们熟练地操作着电台设备,让我们对这些小学生刮目相看。

  在观看完升旗仪式活动后,在田校长和雷校长的安排下,把我们按照不同学科、年级,分配到相应的班级进行全程学习,随堂听课。我有幸被安排在四年级(1)班史江萍老师班,史江萍老师是四年级组语文教研组长,在学习中,史老师认真聆听,帮助我解决一些我在日常班主任日常工作,教育教学中遇到的'困难和困惑,史老师在特色班级建设中不仅紧抓常规的班级工作、文明监督、图书管理、卫生管理等工作,还注重班级个性化的活动设计和实施,形成班级特色。她们班充分利用家长、学校、合作单位及教育的要求,以年级或班级开展内容丰富、特色鲜明的主题活动。这个年级的每个班级教室内外环境的精心布置,体现了班主任工作的用心和班级特色。班里的学生也很懂事听话,班级的各项工作都分工明确,学生们也各司其职,把班级管理的井井有条。我和史老师真诚的沟通,积极的探讨研究,使我收获颇丰。

  周一早上第三、第四节课,我和米翠老师也有幸参加了四年级组的语文教研活动,老师们充分发挥集体备课的功能作用,用团队合作精神统帅教研工作的灵魂。这让我们从教研活动中吸取成长的营养,促进了我们今后的教育教学水平的提高。

  我利用听课至于也在校园里四处转了转,实验小学很重视校园文化的建设,充分利用了一切资源,为孩子们创设了一个温馨、快乐、舒适的学习环境。()走进教学楼,目之所及之处,都是以学生为主,尊重学生的个性化的一些标语、相片或宣传栏,虽然这所学校面积不大,算是个小学校了,但非常精致,走到哪里都能看到美丽的风景,孩子们也都个个大方有礼貌。

  下午的课外兴趣小组也各具特色,小组活动涉及活动科目40余个,很好的培养了学生的兴趣爱好,也增加了学生参与实践的机会,同时也丰富了学生的精神文化生活。

  本次的集中跟岗参观学习活动中,还有很多让我学习的地方,我在这里就不一一列举了。这次的学习使我对今后的工作有了更深一步的认识,也对我今后班主任工作将进一步细化,使我们的工作开展的更扎实有效。

  跟岗参观学习结束后,对我的感触很深,让我深深感受到教育学院实验小学的诸多亮点,尤其是校园文化建设和班主任工作细致入微,学生们责任分工明确。与此同时,我也在构思着自己今后的工作设想,不仅是心动,更多的是要付诸于行动。我要感谢我校领导,感谢田征校长,感谢教育学院实验小学以及实验小学各位领导和老师,为我提供了这样一个开阔视野,转变观念,重新定位,深入思考的机会,常出来转转,学的是方法,改变的是理念。我会以此为锲机,在今后的学习工作中,我将不断学习、充实、进取,不断完善自我、超越自我,以微薄之力来促进教师的专业化发展!

跟岗学习心得体会 14

  10月13日,我参加了示范幼儿园一日活动跟岗实践。在一天的跟岗学习过程中,我很珍惜在这里的每一时刻,带着自己的问题去观察,认真做好每个环节的笔记,通过一天的学习,给我留下了很深的印象,也悟出了一些心得体会。

  一、班级环境布置合理。班级中的小环境,主题墙、区域材料、种植园地、家长园地等都是以孩子的角度去创设,美观大方,温馨合理。

  二、充分体现孩子的自主性。无论是晨间锻炼,还是如厕洗手喝水,还是点心午餐等环节,孩子们都是井然有序,无需老师提醒,充分体现了孩子们才是这里的主人。

  三、教师非常注重把良好的习惯渗透在幼儿一日常规生活中。每次活动回来用图片直观的形式评价小结,让孩子们自觉认识到自己好的方面以及需要改进的方面。老师也会以身试教,用自己自身的榜样去带动孩子。

  四、教师的综合能力素质值得我学习。我印象最深的就是示范幼儿园教师们身上散发出来的自身魅力以及饱满的工作激情。示幼教师的执教能力、教育活动组织、幼儿常规养成,尤其对户外活动的丰富开展及教师根据幼儿兴趣自制的区域活动材料特别值得我学习。

  通过此次的跟班学习,我将借鉴他们的经验,不断学习、完善充实自己、提高自身素质。在今后的工作中,我将吸取长补短,让一日活动组织更加有序合理,有利于孩子们的健康发展。

  幼儿园跟岗学习心得体会2、

  转眼间,三天的跟岗活动结束了。在这短短的三天中,我学到了很多。首先感谢领导给我这次机会,让我有机会走出园门,学习别人之长,再是感谢南山幼儿园的园长、刘老师、李老师和保育老师小梅老师们给我的指导和帮助。在跟岗学习中,让我深深感受到了南山幼儿园老师的敬业精神。下面我就具体讲讲我的感受、

  一、环境美、走进南山幼儿园,就让人感到耳目一新。公共环境的每个角落都能考虑到孩子的安全问题。教室环境体现主题活动情况,并能结合主题布置。家长园地展示了一周教学和每日具体的活动,让家长对教学内容一目了然。每个班级都有一张集体照,体现了一个班级的集体感。

  二、常规细、观摩了小一班的活动,我感觉老师更关注的是幼儿的自理能力的培养和生活习惯的养成。如点心前要洗手、便后要洗手,礼貌问题,这是老师们一直在强调的事情。还有是孩子良好的倾听习惯、参与晨间活动时的习惯。

  三、教学实、在跟岗学习中,我听到了更多的真实的常态课,它既没有过多的修饰,也没有太多的花俏。这样的课堂让我感到朴实、自然,更让我看到了老师们的工作态度、专业素质,对孩子们的热爱与关注。在活动中注重孩子语言能力的培养、和注重孩子发散思维的培养、还注重孩子经验的分享、能力的提高。

  四、注重游戏与户外活动、老师每天总能保证幼儿的户外活动时间,下雨了,能让带了雨具的孩子和老师一起去到户外感受雨天带给我们的凉快感。力求活动的丰富多彩,并能较好地融合了民间体育活动,如夹沙包游戏的游戏。活动中老师极具亲和力,和幼儿们玩成一片。这不仅有利于他们体质的增强,而且培养了幼儿锻炼的兴趣与习惯。

  在短暂的三天里,小一班的老师都能有问必答,让我感到很清切。带着几分眷恋、几分回味,几分收获,结束我本次的跟岗活动。

  幼儿园跟岗学习心得体会3、

  参加了为期三天的刘海辉教师工作室跟岗学习活动,领会了作为优秀一线教师的魅力,就是在于对工作的热诚和对孩子的负责!其中在刘海辉老师的班级管理这一方面本人感触颇多,因此有如下的感想、

  班级是幼儿园的核心单位,是幼儿学习、游戏的.主要场所。幼儿日常行为习惯的养成,一日活动的组织都是依托班级这块基地进行的。班级的管理水平直接影响着幼儿园教育教学活动的进行。《幼儿园指导纲要》中指出、幼儿园应尊重幼儿身心发展的规律和学习特点,充分关注幼儿的经验,引导幼儿在生活和活动中生动、活泼、主动的学习。在工作实践中,出了有效管理班级常规的六个字——热爱、严格、周到。

  一、热爱、建立良好的师生关系,必须做到“热爱”二字。一是创建宽松、愉悦的家庭式氛围。新教育理念倡导的是一种民主、和谐的环境,因此,幼儿园的班级管理应该注意这种氛围的创设。年龄越小的孩子其情感依恋越强烈,这就要求班级营造与家庭相似的宽松、安全、温馨的物质环境,以便让他们在这种环境中自由、快乐的发展。与此同时,老师着重创设心理环境,和孩子们近距离的接触,用自己的爱心去换取他们的童心,以此拉近和孩子的距离。孩子们很快会从对家人的依恋转移到对老师的亲近上,如拉拉你的衣服、牵牵你的手、宝宝你的大腿,这些动作都是他们表达对你的接受。除了动作,他们还从语言上来表达对你的认同与爱,当大家说到母亲节时,孩子们会说“老师,祝你母亲节快乐”;当老师爬上窗户擦玻璃时,总会听到“老师,小心点”;当不小心撞了椅角,孩子们会投来关心的眼光“老师,你没事吧?”。虽然只是短短的一句话,但在我看来却无比激动,这是教师们共同创建宽松、愉悦的氛围的作用。另外,老师事事关注、事事细心、如教学活动时,从教态到语气都应真挚、亲切,使幼儿感到舒服、温暖;教学活动后,主动亲近、爱抚幼儿,跟他们交流感兴趣的事,和他们做朋

  友。既关心幼儿的教育问题,又注重幼儿的养护问题,从睡眠、起床到用餐、喝水等一日各个环节。这样,才能真正体现幼儿园教师母爱般的师爱。

  二、严格、刘老师能做到为人师表,严格遵守幼教法规和幼儿园的一切规章制度;对幼儿常规严格要求。幼儿的一日生活常规规范着幼儿的言行,它体现在幼儿的生活习惯、学习习惯和行为习惯上。因此,在常规管理上做到严要求,包含两个方面、三位老师统一认识,统一要求;对孩子的要求坚持一贯,不朝令夕改。在一个班集体中,三位教师由于性格、生活环境等不同,工作作风、工作方法也不尽相同,但不管怎样,在引导孩子明辨是非,培养良好的行为习惯等方面,达成共识,做到要求统一。就这样,在统一要求,严格管理中,孩子们逐渐明白了该怎样做,不该怎样做。“常规”不仅被幼儿接受而且渐渐成为他们自觉的行动。如、孩子能开心的上幼儿园,自己进入活动室;自觉向老师问好,和家长说再见;喝水、吃饭、入厕时都能有序进行;玩完玩具自觉收好,放回原处;脱下的衣服自己动手叠好放回自己的书包等等。

  三、周到、新《纲要》中提出、“家庭是幼儿园重要的合作伙伴,应本着尊重、平等、合作的原则,争取家长的理解、支持和主动参与并积极支持、帮助家长提高教育能力。”因此,一个班级管理工作成功与否,还要看家长工作做得是否到位。刘老师做到了热情周到、真诚接待每一位家长,选择家长容易接受的方式与家长沟通。但在实际工作中,同行都知道、许多家长都认为幼儿的身心和谐发展是幼儿园的事、是教师的事;另外,现在都是独生子女,孩子在家都是娇生惯养,因此有些工作开展的不是很好。为了保证班级管理的顺利进行,取得最佳的效果,每学期初召开家长会,在家长会上向家长介绍我们将要开展的一些工作、幼儿开学来的一些情况、家长将要配合的一些事情等,让家长了

  解到,只有家长切实地参与,才能促使幼儿身心和谐地发展,才能使我们的班级管理得更好。

  为了使家长进一步明确配合的内容,保证工作的顺利开展,刘老师的班级还设计了家长园地、推选了家长委员、确定了家长开放日和家长助教活动等。在“家长园地”中我们根据班级情况和所要开展的活动情况,在栏内提出家园配合的目的、要求、以及幼儿的表现,许多家长对此很关注,使得这个栏目充分发挥了其作用。

  总之,一个好的班级,离不开教师的精心管理。古人云、“亲其师,信其道。”要想有一个积极向上的良好班级氛围,使每一个孩子都能健康、快乐地成长,作为班级管理者的教师就必须掌握孩子发展的脚步,做到心中有目标,眼中有孩子,处处有教育,营造健康向上、个性张扬的班集体。刘老师就是这样的一名幼儿园优秀教师!我会朝着这个方向努力发展成为一名幼儿心目中的优秀教师!

跟岗学习心得体会 15

  很荣幸我们来到赫山区实验幼儿园实习,在这一个月里,我们感觉自己正慢慢地成长,收获了比知识更丰富的东西。 “在体验中学习,在学习中体会”,这是我跟岗学习以来的最大的体会和感悟。在跟岗学习中,我看到了更多的常态下老师们的组织和孩子们的活动,它既没有过多的修饰,也没有太多的花俏。这样的`活动让我们感到朴实和自然。我想,这一个月里我是真真实实,实实在在地学到了知识,不仅仅更新了以往对教育理念,还开阔了视野。

  在实习期间我们认真钻研教材,积极掌握教材,把握教学重点、难点,试教认真,虚心好学,积极参加听课、评课,及时有效地完成实习任务。

  在试课时,我们授课大方,表达流利,教态自然,能较熟练地运用现有教学设备,采用多种教学手段促使幼儿思考。课堂民主又不失控,深受幼儿的喜爱!

  转眼间,短短的一个月实习就在忙忙碌碌中接近了尾声,都说幼儿教师的工作是最琐碎、细小的,但我们实习生热爱我们的工作,虽然实习只有短短的一个月,可就是和孩子们相处的一个月里,我们实习生的思想就已经又得到了一次升华,是孩子们使我们的实习更深地体会到幼教的崇高和伟大,以及时间的意义与快乐。

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