单位领导党员干部学习讨论落实活动心得体会
更新时间:2022-06-16 19:30:13 心得体会范文 我要投稿
- 相关推荐
单位领导党员干部学习讨论落实活动心得体会
开展学习讨论落实活动,关键和重点是各级领导干部。山西政治生态出现系统性、塌方式腐败,各级领导干部身在其中。开展学习讨论落实活动,重塑山西形象,就是要重塑山西各级领导班子特别是省委常委班子政治坚定、崇尚实干、敢于担当、团结创新、清正廉洁的新形象,重塑山西干部队伍对党忠诚、纪律严明、求真务实、勤政为民、敬业奉献的新形象,重塑山西全社会政治清明、诚信守法、包容开放、勇于开拓、奋发向上的新形象。
张璞书记在全市学习讨论落实动员会上讲到:晋中干部队伍的主流是好的,但是从晋中2016年1至11月案件查办情况看,全市的腐败案件存量大、案件件数和人数同比增长惊人、受处分的干部级别高。再加上十七大以来的案件,加上尚未暴露的、正在核实的,绝不是一个小数目。有单位一把手腐败牵出的串案、窝案,有县委书记腐败牵出的权钱交易,有分管医药领域副职腐败表现出的权力寻租,有选人用人腐败反映出的买官卖官,有个人档案造假而被提拔的用人失察,有村干部腐败牵出来的“小官大贪”等等。
从我县案件查办情况看,我县尽管目前还没有出现大的贪污腐败案件,但腐败问题不同程度存在,这其中既有山西的共性问题,也有榆社的个性问题,如“小官大贪”、失职渎职等问题相对来说还比较突出。为此,要牢牢攥紧反腐败和犯“四风”两个拳头,始终保持惩治腐败的高压态势、始终保持狠刹“四风”问题的高压态势、始终保持扫黑除恶的高压态势,努力营造干部清正、政府清廉、政治清明的“三清”廉洁政治建设目标。要按照省委要求,重点打好“三个一批”组合拳,出重掌、下猛药,整治部分党员干部庸政、懒政、怠政现象,构建治理“不作为”之风的制度体系,营造党员干部干事创业的浓厚氛围。
文化部门一直被人为是清水“衙门”文化大家会认为这些与我们关系不大。但是,这并不意味着我们的思想认识就有多高,我们的政治定力就有多强,不作为、慢作为、乱作为,仍然是我们面临并值得认真思考的问题,尤其是深刻认识不敢腐、不能腐、不想腐的真正内涵是此次学习讨论落实活动的重要意义所在,所以,我们要严格落实“两个责任”,把开展好活动作为一项重大政治任务、重大政治责任、重大政治考验,高标准、严要求,大力度推进。
促进富民强省是我们的根本目的,是一切工作的出发点和落脚点。我们必须坚持以经济建设为中心不动摇,积极适应经济发展新常态,坚持思想转型、观念转变和经济转型同步。要全面深化改革、扩大开放,全力推动科学发展,努力
向全省人民交出一份合格的答卷。
张璞书记在全市学习讨论落实活动中指出:我们要科学认识经济发展新常态,辩证看待经济发展新常态,积极适应经济发展新常态,抓住转型综改试验区建设和太原晋中同城化机遇,全面深化改革,加快开放步伐,全力推进动晋中廉洁发展、转型发展、创新发展、绿色发展、安全发展、统筹发展。最大程度地让人民群众享受到晋中改革发展的成果。
当前,全县经济下行压力不断加大,改革发展困难重重,社会矛盾交织叠加。在这种形势下,尤其需要全县干部群众凝心聚力、群策群力,肩负起历史使命,以坚决的态度、担当的勇气,抓改革发展、抓民生改善、抓作风建设,凝心聚力、群策群力推进榆社赶超跨越
【单位领导党员干部学习讨论落实活动心得体会】相关文章:
党员干部学习毛丰美心得体会汇总篇02-04
2018年党员干部关于春训学习心得体会02-02
大讨论活动总结04-08
党员干部全国两会精神学习心得体会01-07
2019年核心价值观讨论学习教育活动总结02-04
开展两严学习大讨论,两严学习心得体会范文06-20
安全讨论心得体会11-30