员工安全生产责任书

更新时间:2022-10-27 19:03:01 责任书 我要投稿

员工安全生产责任书通用

  在不断进步的时代,越来越多地方需要用到责任书,责任书是一项工作涉及到多个部门时,写明责任范围、职责的文书。那么责任书的格式,你掌握了吗?以下是小编为大家整理的员工安全生产责任书通用,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

员工安全生产责任书通用

员工安全生产责任书通用1

  为了严格执行安全生产各项,切实搞好劳动保护工作,提高全体员工的自我保护意识,防止和杜绝事故和违章现象的发生,公司与各位聘用员工试用员工签订《员工安全生产责任书》,(以下简称《责任书》)以资遵守。

  一、服从公司领导和现场负责人的指挥和管理,不违章作业。有权制止他人违章行为,有权拒绝违反安全劳动保护法规、安全操作规程的指令。

  二、遵守各项安全操作规程,严禁带火种进入厂区,严禁酒后作业,严禁疲劳作业,严禁无培训作业。

  三、员工上岗需经过培训。培训结束后,经部门主管考核认后方可上岗。

  四、严格劳动纪律,不得私自串岗作业,工作时不得打闹、开玩笑或从事与工作内容无关的其他事情,做到“不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害”,严禁带无关人员入厂。

  五、在工作中凡因个人违章行为发生工伤事故或造成他人伤害的,对事故负有全部责任,造成财产损失或他人伤害的,视情节给予经济处罚,直至追究刑事责任,并清除出厂。

  六、积极参加各项安全活动,对安全工作做得好的班组和个人,由公司给予适当的奖励。对发现重大安全隐患的员工,公司予以特别奖励。

  七、对在生产中因个人过失而造成险情或造成小的事故,公司将视情节而定为:警告、处分、开除。

  八、因违反公司安全制度而造成公司设备、财产的重大损失,除应承担相应的赔偿外,严重的.将追究法律责任。

  九、对恶意破坏公司设备、财产的个人,公司将追究其经济责任及刑事责任。

  十、在住厂期间因个人私事外出者,安全责任自行承担。

  十一、对已签订《责任书》并能遵守安全规定的人员方可上岗作业,凡未签订《责任书》的一律不得上岗,如一但发生事故一切经济损失均由个人承担。

  十二、本《责任书》,自签字之日起生效,公司可委托现场负责人与聘用工签约并督促执行。

  部门负责人(签字):________部门员工(签字):_________

  ____年____月____日____年____月____日

员工安全生产责任书通用2

  为提高我矿安全生产水平,有效防止各类事故的发生,保证员工在生产中的人身安全,确保全矿实现安全生产年。作为一名员工,特订立本安全责任书:

  (一)遵守安全规章制度,坚持正规操作,认真落实安全责任,积极防控安全风险,保证身边无违章、无隐患、无事故。

  (二)熟练掌握本岗位操作要领,认真吸取各类事故案例教训,按标准施工,程序化作业,认真开展“手指口述”工作。

  (三)不断提升个人安全意识和技能素质,争做内行,坚决做到“四不伤害”。

  (四)敬业爱岗,拒绝违章指挥、杜绝“三违”、积极制止他人违章行为,做好自保互保工作。

  (五)坚持召开“周二、五”安全会议,认真领会安全工作要求,履行安全责任义务。

  (六)酒后不入井,无安全资格证不入井,未经培训无证不上岗。

  (七)不断强化“阳煤集团瓦斯防治60条规定”落实工作,因个人原因未能实现,严格按照《阳煤集团五矿治理瓦斯超限奖罚规定》,接受考核。

  (八)个人不遵守培训纪律、培训成绩不合格、技能素质不达标、不持证上岗或无证操作,考核技能工资200元。

  (九)个人操作要领和事故案例不合格,考核个人安全技能账户300元。

  (十)因个人违章造成自伤、他伤、生产事故,自主保安工资执行矿1号文件按规定处罚,并执行事故分析做出的责任处罚决定。

  (十一)本人所在班员工发生工伤事故,本人当月不得安全奖

  (十二)发生轻伤事故或严重违章,在个人技能账户中扣除互保联保责任人互保联保工资200元。

  (十三)发生重伤事故,扣除互保联保责任人互保联保工资600元,发生死亡事故,扣除互保联保责任人互保联保工资1200元。

  (十四)作业现场凡触犯“安全红线”发生事故,负主要责任的'解除。

  (十五)本队全年安全无事故,按20xx年安全一号文件进行兑现奖励。

  (十六)如违反本责任规定造成事故,本人应该承担重要责任,并自愿接受我队及矿各项管理制度对我的处罚。

  (十七)本责任书从签订之日起生效。

  员工(盖章):________五林井机一队队长(盖章):___________

  _______年_______月___________日

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