安全生产的责任书

更新时间：2023-06-12 21:43:40 责任书我要投稿

安全生产的责任书15篇

　　在现实社会中，我们可以接触到责任书的地方越来越多，责任书是照规定的工作标准进行考核及奖惩而建立起来的制度。拟定责任书的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编为大家整理的安全生产的责任书，仅供参考，欢迎大家阅读。

安全生产的责任书15篇

安全生产的责任书1

　　一、服从公司领导和现场负责人的指挥和管理，不违章作业。有权制止他人违章行为，有权拒绝违反安全劳动保护法规、安全操作规程的指令。

　　二、遵守各项安全操作规程，严禁带火种进入厂区，严禁酒后作业，严禁疲劳作业，严禁无培训作业。

　　三、员工上岗需经过培训。培训结束后，经部门主管考核认后方可上岗。

　　四、严格劳动纪律，不得私自串岗作业，工作时不得打闹、开玩笑或从事与工作内容无关的其他事情，做到“不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害”，严禁带无关人员入厂。

　　五、在工作中凡因个人违章行为发生工伤事故或造成他人伤害的，对事故负有全部责任，造成财产损失或他人伤害的，视情节给予经济处罚，直至追究刑事责任，并清除出厂。

　　六、积极参加各项安全活动，对安全工作做得好的班组和个人，由公司给予适当的奖励。对发现重大安全隐患的员工，公司予以特别奖励。

　　七、对在生产中因个人过失而造成险情或造成小的事故，公司将视情节而定为：警告、处分、开除。

　　八、因违反公司安全制度而造成公司设备、财产的重大损失，除应承担相应的`赔偿外，严重的将追究法律责任。

　　九、对恶意破坏公司设备、财产的个人，公司将追究其经济责任及刑事责任。

　　十、在住厂期间因个人私事外出者，安全责任自行承担。

　　十一、对已签订《责任书》并能遵守安全规定的人员方可上岗作业，凡未签订《责任书》的一律不得上岗，如一但发生事故一切经济损失均由个人承担。

　　十二、本《责任书》，自签字之日起生效，公司可委托现场负责人与聘用工签约并督促执行。

此致

敬礼！

责任人：xx

　　20xx年xx月xx日

安全生产的责任书2

　　为进一步搞好我镇安全生产管理工作，保障人民生命财产安全，维护社会稳定。根据岑溪市人民政府要求，特制定如下安全生产目标管理责任书：

　　一、责任目标

　　1、死亡重伤事故为;

　　2、重大设备事故为;

　　3、重大爆炸事故为;

　　4、重大以上生产事故隐患查出率为1;

　　5、安全隐患整改率达1;

　　6、员工安全生产培训教育持证率达1。

　　二、目标管理

　　1、各厂(矿)的法定代表人为安全生产第一责任人，各车间的责任人(业主)为安全生产的直接责任人。

　　2、严格按照《安全生产法》和《劳动法》规定，抓好企业(车间)的安全生产工作，把安全生产目标管理纳入年度工作的重要议事日程，要求全体员工办理有关安全责任保险。

　　3、各厂矿企业制订具体的安全生产管理制度和详细的安全生产操作规程，健全安全检查制度、安全教育培训制度、伤亡事故报告制度，建立安全事故应急处理预案、应急救援系统和事故应急处理中心。

　　4、各厂(矿)企业建立健全安全管理机构和人员配备，符合《安全生产法》规定。要有专职安全生产管理人员，负责督促和检查从业人员按操作规程从事生产，违反规程的要严肃处理。

　　5、积极开展安全生产宣传教育活动，定期或不定期邀请上级安全、公安等部门到各单位(企业)开展安全生产讲座，提高安全意识。

　　6、安全生产目标责任书签订后，应立即把安全生产目标分解下达到车间，层层签订安全生产目标责任状，把安全监管责任量化到人，并制定切实可行措施，定期检查、督促落实。

　　7、应做好安全生产的自查工作，重大事故隐患排查每年至少4次，同时要主动接受镇安全生产督查组的检查，对存在的'事故隐患，及时整改。

　　8、各厂(矿)企业应积极配合镇政府和有关部门做好安全生产工作，镇政府和有关部门下发的安全整改意见书，各厂(矿)企业务必严格执行，实施整改，对不实施整改的，其发生事故的一切经济、法律责任由企业承担。

　　9、应坚持汇报制度。做到每个月(每个双月的28日)要把本单位及属下单位有关安全生产的情况和安全检查整改等情况及时向镇安全生产办公室汇报。

　　10、发生安全事故时企业业主要迅速赶赴事故现场，组织抢救，并按规定的程序和时限上报事故及协助有关部门调查处理事故。

　　本责任状一式二份，双方签字后生效。

责任人：xxx

　　20xx年xx月xx日

安全生产的责任书3

　　一、副总经理安全生产职责：

　　1、认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，深化安全生产的“双基”工作；

　　2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督；

　　3、参与公司的安全生产管理工作；

　　4、协助总经理工作，为总经理决策提供技术支持；

　　5、负责指导、督促安全生产培训、教育活动；

　　6、定期、不定期组织、参加安全生产大检查；

　　7、参与各类事件、事故的调查及处理工作；

　　8、对公司存在的安全隐患、风险危害等提出整改意见和建议；

　　9、监管生产部门的一切运作；

　　10、执行总经理赋予的`其它临时性工作。

　　二、目标：

　　1、所分管的部门无安全、环保、职业健康安全事故。

　　2、参加公司组织的各类安全生产大检查活动达90%。

　　3、按计划参加培训率达90%。

　　三、奖惩办法：

　　1、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的，公司视情节给予处罚。

　　2、自觉履行法定义务，完成年度目标，可评为安全生产工作先进个人。

　　3、对未达标的个人，实行一票否决，公司给予取消其评比先进的资格。

　　4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。

　　5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　责任人签字：xxx

　　总经理签字：xx

　　日期：20xx年xx月xx日

安全生产的责任书4

　　为了严格执行安全生产各项规章制度,切实搞好劳动保护工作,提高全体员工的自我保护意识,防止和杜绝事故和违章现象的发生，现与各在职员工签订《安全生产责任书》，（以下简称《责任书》）以资遵守。

　　一、签订《责任书》的相关方

　　甲方：乙方：

　　二、双方的权利和义务

　　甲方的权利和义务

　　1、遵守《中华人民共和国安全生产法》和其他有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制度，完善安全生产条件，确保安全。

　　2、保证安全生产条件所必需的资金投入，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。

　　3、对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。

　　4、采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备时，必须了解、掌握其安全技术特性，采取有效的`安全防护措施，并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。

　　5、在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志。

　　6、教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程；并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。

　　7、为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。

　　8、安全生产中涌现的优秀班组或优秀个人，采石场将给予适当的奖励；发现重大安全隐患者，予以特别嘉奖。

　　9、对违规操作者视情节轻重给予50元到500元的罚款，屡教不改者采石场有权进行劝退。

　　10、对在生产中因个人过失或违章行为而造成险情或造成小的事故的，采石场有权视情节轻重对其作出如下处理：警告、处分、开除并处罚款。

　　乙方的权利和义务

　　1、有权制止他人违章行为，有权拒绝违反安全劳动保护法规、安全操作规程的指令。遇有严重危及生命安全的情况，有权停止操作并及时报告领导处理。

　　2、服从采石场领导和安全管理人员的指挥和管理，不违章作业；正确佩戴和使用劳动防护用品。

　　3、自觉接受岗前安全教育培训，未经安全生产培训合格的，不得上岗作业。特种作业人员必须按照国家有关法律、法规的规定接受专门的安全培训，经考核合格，取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。

　　4、严格遵守各项安全操作规程，严禁带火种进入现场，严禁酒后作业。自觉遵守劳动纪律，不得私自串岗作业，工作时不得打闹、

　　开玩笑或从事与工作内容无关的其他事情，做到“不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害”，严禁带无关人员进入生产区。

　　5、积极参加各项安全活动，及时报告事故隐患。

　　6、因个人违章行为发生工伤事故或造成他人伤害的，除承担事故责任外，还将视情节给予经济惩处；构成犯罪的还将追究其刑事责任，并予以辞退。

　　7、因违反安全生产制度而造成采石场设备、财产重大损失的，除承担相应的赔偿外，严重的将追究法律责任。对恶意破坏采石场设备、财产的个人，公司将追究其经济责任及刑事责任。

　　8、在采石场上班期间因个人私事外出者，安全责任自行承担。

　　三、其他

　　1、已签订《责任书》并能自觉遵守安全规定的人员可上岗作业，凡未签订《责任书》的人员一律不得上岗。

　　2、本《责任书》一式两份，自签字之日起生效，采石场委托现场负责人与在职员工签约并督促执行。

　　在职员工（签字）：年月日

　　现场负责人（签字）：年月日

　　单位（盖章）：年月日

安全生产的责任书5

　　为认真贯彻落实安全生产工作，牢固树立安全意识，有效防范和遏制安全事故发生，实现安全生产常态化、制度化，结合单位工作实际，特制订20xx年部门安全生产责任状。

　　一、安全生产目标

　　全年无安全生产事故，无重大技术事故，人身伤亡事故零发生。

　　二、安全生产责任

　　1、员工要严格遵守国家《安全生产法》、《消防法》、《劳动法》等法律法规，牢记“安全第一，预防为主、综合治理”的生产方针，认真执行《安全规章制度》、《20xx年安全生产责任状》。

　　2、员工要遵循贯彻“谁主管，谁负责，谁分管，谁有责”和“管生产必须管安全”的原则，做到目标明确，措施具体，执行到位。

　　3、员工必须掌握安全生产知识，熟练掌握本岗位安全操作技能，熟知本岗位不安全因素特点，并对本岗位不安全因素特点制定相应具体措施，确保安全生产工作顺利进行。

　　4、服从上级安排，积极配合单位和部门的各种安全检查，按照“分层管理，层层落实”原则承担隐患整改责任。

　　5、加强安全生产的日常管理，做到试验操作有规程，

　　设备安全有保障，生产作业有监督。

　　6、妥善保管单位贵重物品及设备，要有详细的使用记录和借用手续，不得私自借给单位以外人员使用。

　　7、在生产和工作中要自觉履行自己的安全职责，严格执行安全操作规程，做到不违规、不违纪，并劝阻他人违规作业。

　　8、禁止违规使用明火，禁止在办公楼、库房等危险区域吸烟，不乱扔可燃物。

　　9、做好易燃、易爆、强腐蚀性物品的`管理及安全存放，定期检查，确保安全。

　　10、安全用电，不准擅自乱接、乱拉电线和使用其他电器，出现故障，应立即向上级领导汇报。

　　11、不得擅自进入危险地带（高压、机房、配电室、特殊高温区）。

　　12、从事高空或地下等危险作业时，必须经过主管领导批准，方可实施，并配齐安全带、安全帽等安全防护措施。

　　13、工作时不得打闹或从事与工作内容无关的其他事情，做到“不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害，保护他人不被伤害”。

　　14、员工在生产工作中要及时对安全工作进行检查，发现异常情况，及时上报，并对安全隐患提出整改建议。

　　15、办公室无人时要关好门窗、下班后关掉电脑，切断电源。

　　16、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否完好。

　　17、上下班途中严格遵守交通规则，驾驶汽车、摩托车、电动车等交通工具，要系好安全带，佩戴安全帽，注意交通安全。

　　18、一旦发生安全事故要如实汇报，不得隐瞒不报、谎报或故意延迟不报。

　　三、安全生产奖惩标准

　　对认真执行安全生产制度、全年安全生产无事故的，在安全生产工作中表现突出的人员给予表彰和奖励；对因个人过失或违规行为而造成事故的，根据安全生产管理细则进行处罚，并视情节严重依法追究其刑事责任。

　　四、本责任状自签字之日起执行。

　　部门负责人（签字）：______项目部门员工（签字）：______

　　______年______月______日______年______月______日

安全生产的责任书6

　　为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“谁主管、谁负责，谁检查、谁负责，谁签字、谁负责”的责任追究原则，严格执行《汽车客运站安全生产规范》、《汽车客运站营运客车安全例行检查项目及要求》、集团公司和车站安全管理制度，形成安全生产保障体系，确保各项安全工作措施到位，车辆安检台、安检员向车站承诺履行如下安全管理目标责任：

　　一、工作目标

　　1、杜绝给未经安检或安检不合格的车辆开(出)具安检合格单证。

　　2、杜绝车辆载客上检车台检车。

　　3、杜绝车辆在检车台上进行维修车辆。

　　4、实行车辆安检谁检查谁签字谁负责。

　　二、工作上做到

　　1、建立健全安全管理制度，做到职责分明、责任到人。

　　2、制定车辆安检工作方案和措施，严格实施安全检查，对违反安全管理行为进行处罚和处理，处理结果报车站和分公司。接受分公司和车站的安全检查、监督和指导。

　　3、严格工作纪律和操作规程。做好防火、防盗等安全工作，坚持人离火灭，下班关闭电源，不准留火过夜和电器设备无人的情况下工作。

　　4、着装整齐，佩戴服务证章，场地整洁。用品齐全，准备充分。

　　5、指挥待检车辆进入指定位置，听取驾驶员对车辆使用和日常维护情况的汇报。

　　6、检查车辆防滑、消防器材、警示牌、三角木等设施配备情况。

　　7、严格按照车辆检查项目及要求认真细致地全面逐项检查，排除隐患。对检查不合格车辆，通知其按规定进行修好，再进行复检。

　　8、当场认真、及时地做好安检记录和签字手续，做到谁检查谁签字谁负责。

　　9、严禁给未经安检或安检不合格的'车辆开(出)具安检合格单证。

　　10、严禁车辆载客上检车台或为其检车。

　　11、加强安全学习教育，按时参加班前班后会、学习培训会和每月必须召开或参加车站一次以上安全会议，并做好会议记录。

　　12、严格执行和落实《汽车客运站安全生产规范》和集团公司《安全生产管理办法》的规定，履行安检员职责和安全工作程序。

　　三、工作责任

　　1、车辆安检台所属人员违反国家法规和企业规章制度未落实安全工作要求，按规定处罚到安检台分管领导：

　　责任人：_____

　　_____年_____月_____日

安全生产的责任书7

　　甲方：xx

　　乙方：xx

　　为了做好施工现场、仓库等消防安全工作，保障工地职工和财产不受火灾的危害，项目部与施工班组特签定以下消防安全责任协议：

　　1、甲方负责建立和贯彻消防防火责任制和管理制度，负责对乙方进行防火安全教育和普及消防知识。

　　2、甲方按要求设置消防设施，并做好维护和保养工作。

　　3、乙方必须认真执行消防防火责任制和管理制度，认真学习消防知识，提高防火警惕性。

　　4、乙方定期进行防火安全检查，发现火灾隐患应立即进行整改，对于一时不能整改的，应立即通知甲方，由甲方组织协调解决。

　　5、乙方施工或生活用电必须严格按照规范和规程执行，严禁擅自安装、修理电气设备和乱拉乱接。

　　6、乙方在生产中动火必须通知甲方，取得审批手续和动火监护人员在场情况下才允许动火。

　　7、乙方在生活区不得使用电炉、煤炉、油灯等不利防火安全的器物，不得乱丢烟头和随意堆放易燃易爆物品。

　　8、凡施工现场、仓库、生活区等违反规定造成消防责任事故的，甲方对乙方处以2000元的.罚款，视情节轻重提交有关部门处理。

　　9、本责任书一式二份，甲乙双方各执一份。

　　甲方代表：xx

　　乙方代表：xx

　　20xx年xx月xx日

安全生产的责任书8

　　一、职责

　　（3）通用安全生产职责

　　1、贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的.安全生产方针，结合工作实际，贯穿到生产、经营、服务各项活动中；

　　2、完善部门规章制度，落实岗位责任制；

　　3、提倡员工团结合作、不断进取，积极创新、持续改进，促进公司安全发展；

　　4、对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价；

　　5、对所管辖区域带队检查，配合整改部门做好整改工作；

　　6、每月至少召开一次安全生产例会，做好会议记录，上报给安全主管部门；

　　7、协助安全教育培训归口部门，做好本部门人员的安全生产教育培训工作；

　　8、协助安全管理部门做好本部门危险源辨识工作；

　　9、参加安全生产委员会综合大检查，提出合理化建议。

　　（1）生产技术部经理安全生产职责

　　1、建立部门安全生产管理网，配备部门和班组两级安全管理人员；

　　2、组织对部门员工，包括实习和代培人员部门和班组两级安全卫生教育；组织经常性职工在岗安全教育活动；

　　3、发生事故，采取措施防止事故扩大，及时向上级报告，并注意保护现场和做好记录；

　　4、负责试验室、质检过程的工作环境、设施、设备处于安全状态；

　　5、负责材料堆放环境、安置条件、过程控制符合安全要求。

　　二、目标

　　生产技术部重伤事故为0；职业病0；

　　生产技术部轻伤和未遂事故小于等于1起；

　　生产技术部火灾事故为0；

　　生产技术部无责任交通事故；

　　生产技术部事故隐患整改率98%；

　　生产技术部安全生产培训率100；

　　三、奖惩考核办法

　　依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》，每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核，考核采取打分制，考核结果经过安全生产第一负责人认可。

　　四、说明

　　分管安全负责人和生产技术部经理签订安全生产责任书，生产技术部经理逐条完成履职和目标，由安全生产领导小组年终进行考核。

生产技术部经理签字：

分管安全负责人签字：

年月日

安全生产的责任书9

　　为了强化施工现场安全管理工作，有效落实安全生产责任制，特订立本责任制作为施工现场安全生产管理强制性制度。

　　一、组织施工现场定期的安全检查，发现施工生产中不安全问题，组织制定整改措施，及时解决，对工区人员在生产中的安全和健康负有直接责任；

　　二、经常组织工区人员学习安全操作规程，监督班组人员正确使用个人劳保用品，不断提高自我保护能力；

　　三、认真落实安全技术交底，做好班前安全活动，不违章指挥、冒险蛮干；

　　四、经常检查班组作业现场安全生产状况，发现问题及时解决并上报有关领导；

　　五、认真做好岗位安全技术操作教育，未经三级教育考试合格，不准分配上岗作业；

　　六、支持班组兼职安全员工作，督促做好班前安全活动记录，每月底集中交项目部备查；

　　七、发生工伤事故或未逐事故，应保护现场，并立即上报有关领导。的.各项安全生产管理规章制度，违者给予警告罚款，清除，凡属清除班组所涉及的工资，需待工程竣工验收后方给结付。

　　九、本责任书一式三份，项目部、工区负责人各执一份。

此致

敬礼！

　　责任人：xx

　　20xx年xx月xx日

安全生产的责任书10

　　为了认真贯彻落实《安全生产法》、《环境保护法》、《职业病防治法》和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面加强基础管理，进一步落实安全生产责任制,建立健全安全标准化管理体系,强化重大风险的监控措施，完善应急救援预案和应急保障体系建设，确保公司生产经营目标的全面实现，按照“谁主管、谁负责”、“分级管理、分线负责”的原则，公司特与你签订《安全生产、职业健康、环境保护管理目标责任书》，其责任指标与考核奖惩办法如下：

　　一、责任目标

　　1、安全、环保、职业健康安全零事故。

　　2、按计划参加培训率达90%。

　　3、按计划参加班组活动率达90%。

　　4、安全设施设备完好率达100%。

　　5、日常巡护、安全检查有效率100%。

　　6、安全教育培训计划完成率100%。

　　二、考核要求

　　1、认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的`安全生产方针，深化安全生产的“双基”工作；

　　2、严格遵守国家、各级政府、主管部门的安全生产、环境保护法律、法规及公司制定的各类安全规章制度；

　　3、认真开展各类安全检查活动，及时发现和消除安全隐患；采取积极措施预防、控制安全隐患；

　　4、积极开展环境保护、职业健康宣传教育活动，做好新入职员工环保及职业健康培训工作，提高全员安全意识；

　　5、加强对环保工作的监督和管理，确保废水、废气、废渣达标排放；

　　6、积极参加公司组织的各类安全培训、教育、应急演练等活动。识别安全教育需求，组织制定安全教育培训计划；

　　7、加强对员工劳保用品的配戴情况检查督促，提高员工职业健康自我防护意识；

　　三、考核与奖惩

　　1、本责任书由公司安委会办公室负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产考核、安全生产竞赛、三级危险点检查等考核奖惩兑现。

　　2、年度完成本责任书的各项考核指标，实现安全生产无事故、安全管理达标，给考核人员进行奖励。

　　3、年度内发生事故，完不成本责任书的各项考核指标，公司按《安全生产考核与奖惩制度》有关规定，对责任考核人给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。

xxx

　　20xx年xx月xx日

安全生产的责任书11

　　为认真贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》和《山东省安全生产条例》，进一步明确岗位安全生产职责，落实安全管理责任，确保企业的财产安全和员工的生命安全，签订本责任书。

　　一、管理职能及责任

　　1、分管公司的安全生产管理工作，对全公司的安全生产工作负分管

　　2、主管公司的工艺质量、运转操作、设备维修等生产职能管理，对主管业务范围内的安全生产工作负主要

　　3、主管皮辊、木管、试验室、验配组、通用工段、电气工段、基本建设（含外包工程）等管理，对主管范围内的安全生产工作负直接

　　4、负责公司重大安全事故隐患整改工作的立项、审核，报总经理审批后组织实施，对重大事故隐患整改工作的落实负直接

　　5、负责组织制定、审批公司各工种的安全操作规程，对因操作规程欠缺而导致发生的生产安全事故负主要

　　6、在确保安全的前提下组织生产，对各分场安全生产工作负直接

　　二、管理目标

　　1、认真履行安全管理职责，确保公司年度安全生产目标的全面完成；

　　2、杜绝生产部所辖范围内和各分场发生因工死亡、因工致残1---4级（含上下班途中发生的工伤事故本人负50%以上责任的机动车辆事故）以及一次性直接经济损失30000元以上的火警事故；

　　3、有效遏制生产部所辖范围内和各分场发生因工致残5级以下（含上下班途中发生的工伤事故本人负50%以上责任的机动车辆事故）和一次性直接经济损失10000元以下的火警事故。

　　三、管理考核

　　1、未完成公司年度安全生产目标所确定的'安全生产目标值，视责任大小处xx元以上5000元以下罚款；

　　2、生产部所辖范围内或各分场发生因工死亡、因工致残1---4级（含上下班途中发生的工伤事故本人负50%以上责任的机动车辆事故）以及一次性直接经济损失30000元以上的火警事故，视责任大小处xx元以上5000元以下罚款；

　　3、生产部所辖范围内或各分场发生因工致残5级以下（含上下班途中发生的工伤事故本人负50%以上责任的机动车辆事故）和一次性直接经济损失10000元以下的火警事故，视责任大小处1000元以上xx元以下罚款。

　　四、其它

　　本责任书一式两份，由公司总经理（综合部代存）和生产管理副总经理各自存档一份。

　　本责任书自签字之日起生效，签字人调离工作岗位时应向接任人交待清楚，由接任人补签责任书。

　　责任人：xxx

　　20xx年xx月xx日

安全生产的责任书12

　　凡是入公司的工人，必须进行安全技术培训并经考试合格后签订本安全生产责任书，否则禁止上岗。

　　一、牢记“安全生产、人人有责”，树立“安全第一,预防为主”的思想，接受安全教育，积极参加安全生产活动。

　　二、认真学习和掌握本工种的安全技术操作规程，努力提高安全技术和自我防护意识，自觉遵守安全生产规章制度，有权拒绝违章指挥，有权越级上告违章指挥行为。施工作业前要对施工周围的`洞口、安全网、脚手架探头板、高压线路等进行仔细检查，排除不安全因素后方施工。

　　三、严禁在工作时间、非工作时间出于好奇在生产区域东游西逛，上窜下跳，乱*摸电器和机械设备，防止意外事故发生。

　　四、正确使用“三宝”，进入施工现场必须戴好安全帽，高空作业在无可靠防护的情况下，必须系安全带，操作移动式或手持电动工具必须戴绝缘手套，。

　　五、根据有关安全规定及安全技术操作规程，凡因职工自己违章及酒后操作造成的安全事故，公司概不负责。

　　六、各工种应严格按照本工种安全生产责任制进行操作执行。

　　注：

　　①凡进厂工人查无责任书，对项目经理以违章指挥、安全管理不善论处。

　　②本责任书一式三份，工人、项目经理各执一份，另一份宝公司存档备查，本责任书签章生效。

　　项目经理（签字）：责任人（签字）：

　　20xx年月日

安全生产的责任书13

　　一、安全工作内容

　　1、保证驾驶员在生产劳动工作过程中的人身安全；

　　2、保证督促检修设备、车辆安全；

　　3、制止驾驶员在工作中的违章和差错行为。

　　二、安全生产管理目标

　　1、严格控制“违章”，不发生“未遂”。

　　2、不发生火灾事故。

　　三、实现安全生产管理目标的措施

　　1、组织参加驾驶员安全学习（活动）和安全培训、技术培训活动，带领驾驶员认真贯彻执行各级安全规程、安全制度制度，及时制止违章违纪行为，及时学习事故通报，吸取事故教训，采取措施，防止同类事故重复发生。

　　2、制订实施安全生产安全管理目标的措施，根据车辆检修现场和车辆安全技术性能状况，进行安全技术分析预测，及时发现问题和异常，并进行安全控制。

　　3、组织开展本班作业范围内的危险点、危险源的分析，并组织制定可靠的.控制措施。

　　4、指导和督促职工正确使用安全防护用品和劳动保护用品，改善现场劳动作业环境，确保劳动保护安全防护工作到位。

　　5、经常检查公司工作场所、车辆（每天不少于一次）的工作环境、安全设施、设备工器具的安全状况。对发现的隐患及时处理登记上报。

　　6、对本公司发生的异常、障碍、未遂及事故，及时登记上报，保护好事故现场，并组织分析原因，总结教训，落实改进措施。

　　四、安全承诺

　　1、对本岗位职责范围内的安全负责，对公司经理负责。

　　2、督促全体员工做到“三不伤害”。

　　3、定期对车辆检修设备、车辆的安全技术性能检查，发现隐患及时整改，对危及人员安全和健康和车辆安全的突出问题及时解决，并配合公司管理人员履行安全监督、安全管理职能。

　　4、发生事故时，积极实施事故紧急预案计划、保护现场、同时尽快向公司领导和有关部门汇报。

　　5、事故发生后，按照事故调查处理程序和“四不放过”的原则，参加事故的调查和处理，如实反映情况，不隐瞒事故真相。并根据所承担的责任，依照公司《安全生产奖惩制度》相关规定，接受相应的处罚。

　　经理（签名）：xxx责任人（签名）：xxx

　　xxx年xxx 月 xxx日xxx 年xxx 月xxx 日

安全生产的责任书14

　　一、职责

　　设备物资部负责本单位的安全生产工作，贯彻执行上级的安全生产、劳动保护的方针、政策、法规和标准，检查公司有关职能部门执行安全生产制定和规定的情景，督促和协助这些部门采取整改措施，防止发生伤亡事故和职业病，保障职工的安全、健康和生产经营的顺利进行。其主要职责是：

　　认真贯彻执行国家、北京市安全法律法规、规章、国家标准、行业标准及公司安全生产管理制度；

　　协助安全生产委员会制定本公司的年度安全生产工作计划和中长期规划，编制安全生产资金投入年度计划；

　　汇总和审核相关部门的安全技术措施计划，并督促有关部门切实按期执行；

　　组织和协助有关部门制定或修订安全生产规章制度、安全生产操作规程、安全生产职责制和应急预案；

　　组织制定开展安全生产标准化活动，组织年度自评；

　　协助有关部门对职工进行安全生产宣传，教育和培训工作；

　　指导各部门和班组安全员工作；

　　经常进行现场检查，协助解决问题，遇到异常紧急的不安全情景，有权指令先行停止作业，并立即报告公司领导，研究处理；

　　定期组织公司级综合大检查，做好记录，并向主管领导汇报；

　　督促和检查公司职工正确使用个体防护装备；

　　定期召开安全生产工作会议，做好记录，对安全生产工作的意见和提议以及存在的问题及时向主管领导汇报；

　　负责对危险作业的审批和监管工作；

　　参加审批新建、改建、扩建和大修的`计划，并按规定报政府相关部门审批，参加工程验收及试运行工作；

　　组织制定生产安全事故应急预案，协助主管领导组织应急预案的演练，并做好记录；

　　组织伤亡事故的调查和处理，进行伤亡事故统计，分析和报告，协助有关部门提出事故的防范措施，并且督促有关部门按期实施；

　　负责统计和收集安全生产资料及其档案管理；

　　组织或者参与本单位安全生产宣传教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情景；

　　提出改善本单位安全生产管理的提议，督促落实本单位安全生产整改措施。

　　二、目标

　　（1）安全生产目标

　　重伤、死亡重大交通事故、火灾发生率为0；

　　重大设备事故为0；

　　轻伤事故每年控制在2起以内（含2起）；

　　事故隐患排查率98%、一般事故隐患治理率98%、重大事故隐患监控率100%；

　　安全生产职责事故为0；

　　（2）安全教育目标

　　“三级”安全教育率100%；

　　在职员工安全教育培训率100%。

　　（3）职业健康目标

　　有毒有害作业人员体检率100%。

　　三、奖惩考核办法

　　依据《安全生产职责制的制定、评审、修订及考核管理制度》，每年12月30号对职责制落实情景和安全生产目标完成情景进行考核，考核采取打分制，考核结果经过安全生产第一负责人认可。

　　四、说明

　　主要负责人和安全管理人员签订安全生产职责书，安全管理人员逐条完成履职和目标，由总经理和设备物资部领导年终进行考核。

　　负责人签字：

　　日期：

安全生产的责任书15

　　安全生产目标责任书层层签订参考模板 20xx 第 96 页 20xx年度安全生产目标责任书近100个岗位层层签订参考模板微信公众号:安全生产管理 XX公司年度安全生产目标责任书（办公室主任）为全面贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》等法律法规，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，落实安全生产责任制和责任追究制，切实保障公司员工生命财产安全，实现全年安全生产无事故目标，公司行政副总经理与办公室主任签订如下安全生产目标责任书。

　　一、安全职责

　　1、宣传、贯彻国家有关安全生产的方针、政策。协助公司领导贯彻上级有关安全生产的指示，及时转发上级领导和有关部门的`安全生产文件、资料。

　　2、参加重大事故的调查和处理，办理事故责任者的惩处手续，参加工伤鉴定处理工作。

　　3、协调好员工的后勤保障的安全管理工作。

　　4、认真做好工业卫生知识的宣传和监督检查工作。

　　5、负责组织对新入厂员工（包括毕业生、实习生、代培人员、工人）及全体员工要培训考核工作。

　　6、加重大事故的调查和处理，办理事故责任者的惩处手续，参加工伤鉴定处理工作。 7、相关部门做好工作场所物质检测及员工的体检工作。

　　二、安全生产控制目标

　　a）员工岗位能力满足率达100%；

　　b）安全生产管理人员、特种作业人员持证上岗率达100%，在岗职工培训率为100%；

　　c）进出车辆、人员登记率达100%；

　　d）加强安全责任考核，安全责任考核率达到100%。