安全生产责任书

更新时间：2023-06-17 15:10:27 责任书我要投稿

安全生产责任书11篇

　　在充满活力，日益开放的今天，责任书使用的情况越来越多，责任书是在自己的岗位上分内应做的事，没有做好自己的工作应当承担不利后果的文书。责任书到底怎么拟定才合适呢？以下是小编整理的安全生产责任书，仅供参考，希望能够帮助到大家。

安全生产责任书11篇

　　安全生产责任书篇1

　　签约方：

　　责任方：

　　内容：

　　1.防汛安全目标为全年无重大人员伤亡事故，无重大经济损失。

　　2.对于玩忽职守者造成灾情损失严重者，扣发当月奖金。

　　3.对于没有按时检查者，或未经批准擅自离岗者，造成经济损失惨重者，经济损失一万元以上者就地下岗;造成5000--10000元经济损失者扣发全年奖金，造成5000元以下经济损失者，扣发当月奖金。

　　4.责任期：___年月日-___年月日。

　　5.责任范围：责任负责区内。

　　签约方负责人：

　　责任方负责人：

　　安全生产责任书篇2

　　为强化企业安全管理，牢固树立坚持“安全第一，预防为主”的安全生产管理方针，贯彻落实好安全工作责任制及其相应的规章制度和措施，进一步提高公司全员安全责任意识，防止各类安全事故的发生，确保公司xx年安全管理目标的实现，为企业稳定运行和效益增长提供良好的安全经营环境，根据上级的统一部署和企业的实际情况，特下达xx年安全工作责任书。

　　一、认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，把安全工作贯穿企业和部门工作的全过程，做到安全目标明确，安全措施落实，安全人员到位，保证各项工作的正常有序开展。

　　二、建立健全安全工作管理网络，分工明确，责任到人。分管领导和部门安全责任人对本部门的安全工作负责。以教育、检查、分析、除患等多种方式，全面落实《突发事件应急处理预案》和各项安全保障措施，从公司大局出发，督促和要求所属部门员工切实做好各项安全生产工作。

　　三、各部门必须把安全放在各项工作第一位，根据部门特点规范各项工作和安全监督，严格按照“三不放过”原则，全面掌握安全工作情况，按月做安全总结分析，按季度分阶段组织本部门做好安全自查内审以及年度安全目标评价工作。织本部门做好安全自查内审以及年度安全目标评价工作。

　　四、加强部门自查，规范内部安全管理，消除不安全隐患。重点要害部位、重要场所、主要出入口要下大气力解决好防控布点、防控力量、防控措施、安全经费投入等问题，着力构建点线面结合，人防物防技防措施完善的'安全防控网络。要开展经常性的“四防”工作检查，要求每月不少于一次，发现隐患，及时整改，不留死角，隐患整改率要达到100%，预防各类安全事故的发生。

　　五、各部门必须确保集团及公司年度安全管理目标，实现“四无一杜绝”总目标：无重大火灾和交通事故，无重大人身和资产损害事故，杜绝恶性人为责任事故、有效控制意外突发事件。实现创建安全企业的目标。

　　六、因安全工作不重视，措施不得力，发生安全事故的要追究分管领导和部门主要责任人及当事人的责任。

　　本责任状从xx年xx月xx日至x月x日经签字生效。

　　总经理：xx

　　副总经理：xx

　　部门责任人：xx

　xx年xx月xx日

　　安全生产责任书篇3

　　为了认真贯彻落实《安全生产法》和“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，全面加强生产管理，进一步落实安全生产责任制，建立健全安全标准化管理体系，强化重大风险的监控措施，建立和完善应急救缓和应急保障体系，确保公司生产经营目标的全面实现，按照“谁主管谁负责”“分级管理、分级负责”的原则，海南(潭牛)文昌鸡股份有限公司(以下简称股份公司)与所属各场(厂)长签订《安全生产责任书》，其具体内容如下：

　　一、事故控制指标

　　1、杜绝重伤以上伤亡事故;

　　2、杜绝重大火灾、燃烧爆炸事故;

　　3、食堂要做好保鲜、保洁、防毒、消毒工作，加强食物入口管理，杜绝食物中毒等食品安全事故;

　　4、降低一般事故频率，一般人身伤害，轻伤事故频率不超过3人次，本单位生产管理区内不发生交通事故。

　　5、不发生重大环境污染和有毒有害气体泄漏事故，努力减少污染物的排放。

　　二、安全生产工作要求

　　1、遵守安全生产法律、法规的规定，保证安全生产、依法承担安全生产责任。组织制定并实施本单位的安全生产事故救援预案，及时如实报告生产安全事故。

　　2、应和相关管理人员共同自觉学习，提高安全生产管理工作能力，达到相关规定要求。

　　3、把安全生产实绩作为本单位与各管理人员工作和重要考核内容，实施安全工作考核并且奖惩分明。

　　4、在工作中把安全生产工作放在重要议事日程，审议安全生产工作规划并进行安全生产规划的具体实施。

　　5、及时了解和掌握本单位的安全生产工作运行情况，及时监督落实重大问题和事故隐患解决措施，保证安全生产。

　　6、做好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，发现问题及时与设备维修人员联系进行维修处理，使其经常保持完好和正常运行;督促教育员工合理使用劳保用品、用具，正确使用灭火器材及更新工作。

　　7、向股份公司安全生产领导小组办公室定期进行安全生产管理、检查督促、事故隐患整改情况等方面的汇报，对存在的重大安全问题应进行专题汇报并提出具体解决措施。

　　8、组织所属员工进行安全生产教育和培训，保证员工具备必要的'安全生产知识，熟悉有关的安全规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。今后未经安全生产教育和培训合格，未获得相应执业资格的从业人员，不得上岗作业。

　　9、对特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。

　　10、及时进行建设项目的安全方案审查与实施，保证建设项目与安全设施同步进行。

　　11、进行本单位重大危源应急预案编制，组织预案救灾演练，落实应急救援人员。

　　12、推广安全生产工作先进经验，积极探索新形势下安全生产工作思路，使本单位安全生产工作更加科学有效。

　　三、安全事故控制

　　1、必须组织本单位员工认真学习《安全生产法》和有关安全生产规定，强化管理，避免安

　　全事故的发生。

　　2、发生重大生产安全事故时，单位的主要负责人应当即组织抢救，并不得在事故调查处理

　　期间撤离职守。

　　3、及时上报有关部门并报股份公司安全生产领导小组办公室，保护好事故现场，按“四不

　　放过”原则(事故原因没有查清不放过、事故责任者没有严肃处理不放过、职工没有受到教育不放过、防范措施没有落实不放过)严肃查处事故责任。

　　4、协助有关部门进行事故调查处理，支持配合事故抢救，提供便利条件并保持正常生产。

　　四、安全工作报告与考核

　　1、每月股份公司组织的生产分析会，各场(厂)要把安全工作作为一项汇报内容;每季度

　　最后一个月25日前上报本单位季度安全生产工作情况(应包括附件中内容);年底12月25日前上报本单位领导签名的安全生产履职报告书。内容为：

　　① 领导职责履行情况;

　　② 本单位安全生产和安全管理体系运行情况;

　　③ 对事故隐患或事故的处理情况;

　　④ 存在的问题和下一步采取的措施。

　　⑤ 经验介绍和建议。

　　2、股份公司安全生产领导办公室将根据本单位日常安全管理工作状况和安全生产履职报

　　告汇报内容进行实绩考评，做为年终对单位负责人的考核依据。

　　3、对于单位负责人失职造成的安全事故，股份公司安全生产领导小组办公室将根据股份公

　　司安全生产管理办法采取行政处罚及经济处罚，对于达到刑事诉讼条件的另有关部门处理。

　　五、附则

　　1、本责任书自取双方签订之日起生效，执行期为20xx年7月9日至20xx年12月31日。

　　2、本责任书一式两份，双方各执一份。

　　海南xx股份有限公司各场(厂)

　　授权代表：安全生产第一责任人：

　　20xx年七月八日

　　安全生产责任书篇4

　　一、安全管理目标

　　严格执行国家标准和交通部《公路工程安全技术规程》行业标准，确保工程结构、人员和机械设备安全，杜绝因工亡人事故；避免重伤、因工轻伤率控制在0.5‰以下，力争全面实现管理目标。

　　二、安全生产责任划分

　　项目经理部

　　1、建立健全本单位安全生产责任制度，明确安全生产目标，完善安全生产条件，确保安全生产。

　　2、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。

　　3、依法组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督，定期开展安全教育和各种岗前培训，维护职工在安全生产方面的合法权益。

　　4、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。

　　5、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。

　　施工协作队

　　1、桥梁一队队长对本单位的安全生产工作全面负责。

　　2、从业人员在300人以下的单位，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员，设安全员2名，指定由一位副队长负责。

　　3、必须具备保障安全生产条件所必需的资金投入，由施工负责人（队长）予以保证，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。

　　4、执行依法制定的保障安全生产的国家标准、行业标准和项目部制定的各项安全管理制度，并保证本单位安全生产投入的有效实施。

　　（1）单位主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产活动相应的安全生产知识和管理能力；

　　（2）施工队应配合项目部对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业；

　　（3）采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，必须了解、掌握其安全技术特征，采取有效的安全防护措施，并对从业人员进行专门的'安全生产教育和培训；

　　（4）特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。特种作业人员的范围由国务院负责安全生产监督管理的部门会同国务院有关部门确定；

　　（5）工程项目的附属安全设施，必须与主体工程施工同时投入生产和使用；

　　（6）用于储存爆破物品的建设项目投入使用前，必须依照有关法律、行政法规的规定对安全设施进行验收，验收合格后方可投入生产和使用；在爆破物品运输和使用过程中，严格按照项目部管理规定执行；

　　（7）在有较大危险因素的施工生产场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志；

　　（8）必须对安全设备进行经常性维护、保养，并定期检测，保证正常运转。维护、保养、检测应当作好记录，并由有关人员签字。

　　不得使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备；

　　（9）进行爆破、吊装等危险作业，应当安排专人进行现场安全管理，确保操作规程的遵守和安全措施的落实；

　　（10）教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程；并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施；

　　（11）必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩带、使用；

　　（12）接受上级和项目部定期组织的安全生产大检查；同时根据本单位实际情况，各单位对安全生产状况应进行经常性检查。对检查中发现的安全问题，应当立即处理；不能处理的，应当及时报告项目部。检查及处理情况应当记录在案；

　　（13）依法参加工伤社会保险，为从业人员缴纳保险费。

　　5、搞好现场安全管理，防患于未然。

　　（1）施工现场的各种机具、设备、材料、构件等要堆放有序，保证场地整洁，道路畅通。

　　（2）临时用电线路要规范架设，严禁乱拉乱接。施工用电要专人专管。

　　（3）施工用具和劳保用品要定期检查，不合格的机具和劳保用品严禁使用。

　　（4）现场车辆、装运工具加强维修保养。严禁非驾驶员驾驶、酒后驾驶和带故障行驶。

　　（5）营区周围做到禁烟防火，防爆区设置警示牌并有专人警戒；爆破器材的使用管理严格按项目部设备物资部、安质部的规定和要求执行。

　　（6）桥涵基础施工时，应加强基坑防护，确保基坑边缘稳定，当发现有异常变形应立即加固防护。

　　（7）现场所有施工人员必须挂牌上岗。特种行业工种应取得相应管理部门的特种作业操作许可证、上岗证方可上岗作业。

　　上述情况凡因施工单位组织不力，管理不善，造成安全责任事故，一切后果由施工单位负责。

　　6、及时、如实报告生产安全事故，不得隐瞒不报、谎报或者拖延不报，不得故意破坏事故现场、毁灭有关证据。

　　发生重大生产安全事故时，单位主要负责人应当立即组织抢救，并不得在事故调查期间擅离职守。

　　三、奖罚措施

　　1、生产单位主要负责人不依照项目部规定保证安全生产条件所必需的资金投入，致使生产单位不具备安全生产条件的，责令限期改正，提供必须的资金；逾期未改正的，责令生产单位停工整顿，并处10～20万元的罚款。

　　2、生产单位由下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令生产单位停工整顿，并处2万元的罚款：

　　（1）未按照规定配备安全生产管理人员的；

　　（2）施工单位主要负责人和安全生产管理人员未按照项目部规定经考核合格的；

　　（3）未按照项目部部署对从业人员进行安全生产教育和培训，或者未如实告知从业人员有关的安全生产事项的；

　　（4）特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得特种作业操作资格证书，上岗作业的。

　　3、生产单位由下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令生产单位停止建设或停工整顿，并处5万元的罚款；造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：

　　（1）未在有较大危险因素的施工生产场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志的；

　　（2）未对安全设备进行经常性维护、保养和定期检测的；

　　（3）未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品的；

　　（4）未依法参加工伤社会保险，为从业人员缴纳保险费的；

　　（5）使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备的。

　　4、进行吊装等危险作业，未安排专人进行现场安全管理的，责令生产单位停工整顿，并处2～10万元的罚款。

　　5、对生产安全事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报的；故意破坏事故现场、毁灭有关证据的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法追究刑事责任。

　　6、发生重大生产安全事故时，单位主要负责人不立即组织抢救，或者在事故调查期间擅离职守或者逃匿的，依法追究刑事责任。

　　7、项目部安全员每天例行工地检查，对于现场违章行为，有权出具5000元以下罚款通知单；项目部安质部门每月组织一次安全大检查，并通报检查结果，下发奖罚通知。

　　（1）存在严重安全隐患的单位，立即停工整顿，并处以2万元～10万元的经济罚款；

　　（2）安全意识淡薄，造成安全隐患的个人，立即清理出场；

　　（3）造成安全事故的直接责任人，依法追究其法律责任；

　　（4）连续安全生产100天无安全事故，奖励20000元。

　　安全生产责任书篇5

　　一、服从公司领导和现场负责人的指挥和管理，不违章作业。有权制止他人违章行为，有权拒绝违反安全劳动保护法规、安全操作规程的指令。

　　二、遵守各项安全操作规程，严禁带火种进入厂区，严禁酒后作业，严禁疲劳作业，严禁无培训作业。

　　三、员工上岗需经过培训。培训结束后，经部门主管考核认后方可上岗。

　　四、严格劳动纪律，不得私自串岗作业，工作时不得打闹、开玩笑或从事与工作内容无关的其他事情，做到“不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害”，严禁带无关人员入厂。

　　五、在工作中凡因个人违章行为发生工伤事故或造成他人伤害的，对事故负有全部责任，造成财产损失或他人伤害的'，视情节给予经济处罚，直至追究刑事责任，并清除出厂。

　　六、积极参加各项安全活动，对安全工作做得好的班组和个人，由公司给予适当的奖励。对发现重大安全隐患的员工，公司予以特别奖励。

　　七、对在生产中因个人过失而造成险情或造成小的事故，公司将视情节而定为：警告、处分、开除。

　　八、因违反公司安全制度而造成公司设备、财产的重大损失，除应承担相应的赔偿外，严重的将追究法律责任。

　　九、对恶意破坏公司设备、财产的个人，公司将追究其经济责任及刑事责任。

　　十、在住厂期间因个人私事外出者，安全责任自行承担。

　　十一、对已签订《责任书》并能遵守安全规定的人员方可上岗作业，凡未签订《责任书》的一律不得上岗，如一但发生事故一切经济损失均由个人承担。

　　十二、本《责任书》，自签字之日起生效，公司可委托现场负责人与聘用工签约并督促执行。

　　此致

敬礼！

　　责任人：xxxx

　　20xx年xx月xx日

　　安全生产责任书篇6

　　甲方：负责人：

　　乙方：责任人：

　　汛期来临，为认真贯彻"安全第一，预防为主，综合管理"的方针，加强汛期施工安全生产管理，提高施工现场管理水平，落实各级安全生产责任制，完善各类安全防护设施，防止和减少施工安全事故，保障人身和财产安全，维护社会稳定。根据中华人民共和国《防洪法》、《水法》、《安全生产法》、《河道管理范围内建设项目管理实施细则》、《防汛条例》等相关法律制度，按照长安区水务局统一安排，由局重点办与各河道施工项目单位签订责任书，具体内容如下:

　　一、甲乙双方要认真贯彻执行安全生产的政策法规，强化安全意识，通过健全规章，加强防范，完善施工管理，实现汛期工程安全施工目标。

　　二、汛期安全施工责任书期限：自汛期开始至工程完工为止。

　　三、甲方责任及义务：

　　1、开展日常的安全施工大检查，对发现的问题及薄弱环节，督促限期整改。对重大汛情及时通报，督促做好安全防范与预案。

　　2、向乙方及时传达上级、地方政府部门等关于安全的'有关文件精神。

　　四、乙方责任及义务：

　　1、依法对所施工的工程安全工作全面负责，是汛期安全施工第一责任人。

　　2、应建立健全安全生产责任制度和安全教育培训制度，制定安全生产规章制度和操作规程，保证安全生产条件所需资金的投入，对所承担的建设工程进行定期和专项安全检查，检查中发现隐患或违章作业及时停业整改。

　　3、认真贯彻执行国家、省、市有关安全生产法律、法规，建立安全生产领导小组，健全安全管理机构。随工程进度各项安全防护设施及时到位，施工现场的道路、围挡、大门、消防设施、临时用电、办公室及其它临时设施均必须达到标准化施工的要求。

　　4、工程总负责人、技术负责人、专职安全员、特殊工种人员均应具备相应资格，持证上岗，负责参与安全施工活动，并及时建立安全台账。

　　5、机械入场前应检查合格，人员施工前应戴好安全帽。对施工遗留的深水坑、高坎等应设立安全标志，防止溺亡事故的发生。施工完毕，及时回填消除隐患。

　　6、必须健全施工防汛预案，应密切注视雨情、水情和工程情况，保证人员、机械及设备的安全。

　　7、施工期间确保闲散人员、旅游人员不得进入施工现场。

　　五、本责任书一式二份，甲乙双方各执一份，自签定之日起生效。

　　甲方：乙方：

　　(签章)(签章)

　　负责人：责任人:

　　年月日

　　安全生产责任书篇7

　　一、职责

　　(1)通用安全生产职责

　　1.贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的安全生产方针，结合工作实际，贯穿到生产、经营、服务各项活动中;

　　2.完善部门规章制度，落实岗位职责制;

　　3.提倡员工团结合作、不断进取，进取创新、持续改善，促进公司安全发展;

　　4.对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价;

　　5.对所管辖区域带队检查，配合整改部门做好整改工作;

　　6.每月至少召开一次安全生产例会，做好会议记录，上报给安全主管部门;

　　7.协助安全教育培训归口部门，做好本部门人员的'安全生产教育培训工作;

　　8.协助安全管理部门做好本部门危险源辨识工作;

　　9.参加安全生产委员会综合大检查，提出合理化提议。

　　(2)合约部经理安全生产职责

　　1.负责对外租车、泵供方安全宣传、告知公司安全生产理念和安全保证体系;

　　2.对新到岗人员进行部门级安全教育培训。

　　二、目标

　　合约部

　　重伤事故为0;

　　合约部

　　火灾事故为0;

　　合约部

　　无职责交通事故;

　　合约部

　　事故隐患整改率98%;

　　合约部

　　安全生产培训率100;

　　三、奖惩考核办法

　　依据《安全生产职责制的制定、评审、修订及考核管理制度》，每年12月30号对职责制落实情景和安全生产目标完成情景进行考核，考核采取打分制，考核结果经过安全生产第一负责人认可。

　　四、说明

　　分管安全负责人和合约部经理签订安全生产职责书，合约部经理逐条完成履职和目标，由安全生产领导小组年终进行考核。

　　合约部经理签字：

分管安全负责人签字：

　　20xx年xx月xx日

　　安全生产责任书篇8

　　为加强渔业安全生产管理，进一步落实渔业安全管理责任，维护辖区渔业安全生产秩序，保障渔船民生命财产安全，现与渔船签订渔业安全生产责任书。

　　一、责任目标

　　不发生人员死亡失踪渔业安全生产事故。

　　二、工作措施

　　1、渔船经营者对渔船的安全生产负全面责任，船长对渔船的安全生产负直接责任。必须认真贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，坚持抓生产必须抓安全的'原则，认真落实安全生产主体责任，杜绝违章指挥和违规作业现象，确保渔船生产安全。

　　2、渔船经营者或船长要服从村(居)渔业主任和渔业安全生产协管员的安全管理，出海前，返港后必须向分管的渔业安全协管员汇报。

　　3、必须按规定为渔船配备救生、消防、通讯等安全设备，并存放在规定位置。按时到有关部门申报渔船检验，保证船舶证书证件合格有效。

　　4、为渔船配备合格的船员，并组织船员参加村和有关部门组织的安全教育和业务培训。

　　5、船舶证书、安全设备必须随船携带。严格执行渔船编队生产作业制度和渔船辅助船航次签证制度，严禁超载、超航区、超抗风登记作业，船员临水作业必须穿着救生衣，严禁穿拖鞋作业，严禁酒后驾驶。

　　6、按照《山东省渔业港口和渔业船舶管理条例》的有关规定，配备渔船安全救助信息系统终端设备(即具有报警定位功能的CDMA手机或超短波对讲机)，为渔船、船员办理财产保险和人身意外伤害保险。

　　7、保持通信联络畅通，收到大风警报或接到大风信息通知后，应立即返港避风，不得抢风头、赶风尾冒险作业。返港避风情况应通过编队队长及时向渔业安全生产协管员或村渔业主任报告。

　　8、大风天气航行及进出港时，船长必须亲自驾驶，渔船停港后，要做好防风、防火、防碰撞、防盗等工作。

　　9、渔船不得非法载客，不得储存、运输易燃易爆及有毒等危险物品，严禁机舱、驾驶室顶部存放网具、鱼箱等易燃物品。未经相关部门许可，不得在甲板以上使用活鱼箱，不得从事本船作业类型以外的其他作业活动。

　　10、冬季使用火炉取暖渔船，火炉要安放得当，不得靠近电器设备，火炉与船体之间要设置隔热层，周围不得存放易燃物品。

　　11、渔船发生险情或事故时，应立即通过安全救助信息系统终端设备报警，并报告情况，开展自救，编队渔船应及时进行救援。

　　因不服从安全管理或违规违章作业而引发渔业安全生产事故的，特别是发生人员死亡失踪安全生产事故的，将按照有关法律法规的规定进行处理，触犯刑法的，将依法追究刑事责任。

　　村民委员会：

　　渔业安全生产协管员：

　　鲁渔(经营者、船长签字)：

　　xx年xx月xx日

　　安全生产责任书篇9

　　为了确保公司安全生产，根据分公司《20xx-20xx年安全生产管理目标职责书》层层落实安全生产职责制的要求，班组与职工本人签订以下安全生产职责书：

　　一、双方职责

　　(一)班组职责：

　　1.严格执行安全生产规章制度、条例、安全技术操作规程，合理安排班组人员工作，对本班组人员在生产中的安全和健康负责。

　　2.认真做好班前上岗安全教育、班前上岗交底和班前上岗检查工作，培训合格上岗。

　　3.做好本级对职工的安全教育工作，经常组织学习安全操作规程，开展多种形式的安全宣传教育，不断提高职工安全技术素质;不违章指挥;指导班组人员正确使用个人劳动保护用品，不断提高班组人员的`自我安全保护本事。

　　4.作业前对所使用的设备、防护用具及作业环境进行安全检查，认真做好设备的日常保养。

　　5.制订本班组具有针对性的制度、措施和奖罚条款，经常检查班组作业现场安全生产状况，做好日常安全巡查，发现事故隐患和问题及时进行整改，并做好记录。

　　6.督促班组人员遵守劳动纪律，做好防火、防中毒、防泄密和治安工作;严禁参加打架斗殴、吸毒等违法活动。

　　(二)职工职责：

　　1.自觉主动理解安全教育培训，努力学习安全知识和操作技能。

　　2.进入作业现场必须戴好安全帽，高处作业必须系好安全带。

　　3.杜绝一般伤亡事故的发生，增强自我防护力，做到作业时间自我不被别人伤害，也不伤害别人，自我不伤害自已，平时认真学习安全生产知识，遵守安全规章制度，服从指挥。

　　4.特殊作业必须经公司或有关部门培训合格后发的操作证方准上岗操作。

　　5.严格执行安全技术操作规程，不得违章作业，对违章指令有权拒绝，并有职责制止他人违章作业。

　　6.作业前要进行岗位检查，下班时应收集好工具，清理操作现场，清除不安全因素。

　　7.遵守劳动纪律和作业现场各项安全管理制度、规定，服从分公司领导和安全检查人员的指导。工作时思想要集中，坚守岗位，不做与工作无关的事。未经许可，不得从事非本工种作业。

　　8.严禁酒后作业，不得在作业现场和防火禁区吸烟、动火。严禁在班组和青工宿舍使用电炉。

　　9.不准带小孩进入作业现场，作业现场不准穿拖鞋、高跟鞋、带钉的鞋和赤膊作业，严禁在操作现场挑逗嬉闹和从高空抛掷材料、工具和一切杂物。

　　10.不懂电器的人严禁擅自操作，未经培训的职工不准操作机械，严禁乱拉乱接电线，施工过程中，梯子等必须与高压线坚持规定的安全距离。

　　11.季节性作业(如夏季作业工、雷雨季作业、冬季作业)等和专业性较强作业时，应严格遵守其操作规程，不得冒险蛮干。

　　12.做好环境卫生、消防、保卫工作。

　　13.当生产与安全发生矛盾时，生产必须服从安全，决不能存在侥幸思想。

　　14.做好办公区安全工作，不准将现金等贵重物品放在办公场所;各包保的贵重仪器仪表必须入柜加锁;下班最终离开办公室人员要关掉各类电源、关好门窗，锁好防盗门。

　　15.认真执行公司值班纪律。

　　二、职责考核

　　1.本职工为安全生产直接职责人，考核期为自20xx年1月1日起至20xx年12月31日为止。

　　2.考核人：本班班组长。

　　三、奖罚方法：

　　按照分公司有关文件和本部门考核办法进行奖罚。

　　四、本职责书一式二份，班组长和职工各执一份。

　　班组长签字：

　　职工签字：

　　二〇xx年xx月xx日

　　安全生产责任书篇10

　　一、职责

　　(1)通用安全生产职责

　　1.贯彻公司“以人为本、遵章守纪、关爱生命、安全发展”的安全生产方针，结合工作实际，贯穿到生产、经营、服务各项活动中;

　　2.完善部门规章制度，落实岗位职责制;

　　3.提倡员工团结合作、不断进取，进取创新、持续改善，促进公司安全发展;

　　4.对本部门员工安全生产业绩进行考核、评价;

　　5.对所管辖区域带队检查，配合整改部门做好整改工作;

　　6.每月至少召开一次安全生产例会，做好会议记录，上报给安全主管部门;

　　7.协助安全教育培训归口部门，做好本部门人员的安全生产教育培训工作;

　　8.协助安全管理部门做好本部门危险源辨识工作;

　　9.参加安全生产委员会综合大检查，提出合理化提议。

　　(2)市场部经理安全生产职责

　　1.保证公司安全生产职责制、安全规章制度、安全操作规程在市场营销部贯彻执行;

　　2.及时反馈客户信息、让顾客满意;

　　3.把安全管理纳入经营管理，在签订经营合同时，明确双方安全职责。

　　二、目标

　　市场部

　　重伤事故为0;

　　市场部

　　火灾事故为0;

　　市场部

　　无职责交通事故;

　　市场部

　　事故隐患整改率98%;

　　市场部

　　安全生产培训率100;

　　三、奖惩考核办法

　　四、说明

　　分管安全负责人和市场部经理签订安全生产职责书市场部经理逐条完成履职和目标，由安全生产领导小组年终进行考核。

　　市场部经理签字：

　　分管安全负责人签字：

　　______年___月___日

　　安全生产责任书2

　　一、职责

　　1.组织或参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急预案，并监督检查执行情景，组织实施本单位应急救援演练;

　　2.提出本单位安全生产工作计划和资金使用计划并组织实施;

　　3.组织或者参与本单位安全生产宣传教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情景;

　　4.监督指导本单位开展安全生产隐患排查治理工作，及时排查事故隐患，检查生产、作业的安全条件，制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施;

　　5.监督检查本单位建设项目安全设施和职业病防护设施“三同时”工作;

　　6.监督指导本单位与承包、承租、协作等单位签订安全生产管理协议，督促检查其履行安全生产职责;

　　7.参与研究并组织落实本单位职业危害预防和职业病防治措施;

　　8.监督本单位劳动防护用品的采购、发放、使用和管理工作，监督、检查从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品;

　　9.负责本单位特种作业人员的安全管理;

　　10.依法组织或参与本单位生产安全事故调查处理;配合政府部门事故调查组调查处理生产安全事故，负责事故情景统计、分析和报告，协助有关部门制定事故预防措施并监督执行;

　　11.提出改善本单位安全生产管理的提议，督促落实本单位安全生产整改措施;

　　12.对本公司安全生产工作负有重要管理职责;

　　13.其他安全生产管理职责。

　　二、目标

　　(1)安全生产目标

　　1.重伤、死亡重大交通事故、火灾发生率为0;

　　2.重大设备事故为0;

　　3.轻伤事故每年控制在2起以内(含2起);

　　4.事故隐患排查率98%、一般事故隐患治理率98%、重大事故隐患监控率100%;

　　5.安全生产职责事故为0;

　　6.确保年度安全投入足额保障。

　　(2)安全教育目标

　　1.第一职责人、安全负责人和安全管理人员培训考核合格率100%;

　　2.“三级”安全教育率100%;

　　3.在职员工安全教育培训率100%。

　　(3)职业健康目标

　　1.有毒有害作业人员体检率100%。

　　三、奖惩考核办法

　　四、说明

　　主要负责人和分管安全负责人签订安全生产职责书，分管安全负责人逐条完成履职和目标，由总经理和安全生产领导小组年终进行考核。

　　分管安全负责人签字：

　　主要负责人签字：

　　安全生产责任书3

　　为认真贯彻“安全第一、预防为主”的'方针，做到安全生产管理工作的标准化与规范化，预防和减少生产事故，保护公司财产安全和员工人身安全，签订本安全生产职责书如下：

　　一、认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规、指示，在总经理和安全生产领导小组的领导下负责企业的安全生产工作;

　　二、负责对职工进行安全思想和安全技术知识教育，对新入厂职工进行厂级安全教育，组织对特种作业人员的安全技术培训和考核，组织开展各种安全活动;

　　三、组织制订、修订本企业安全生产管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，提出安全技术措施方案，并检查执行情景;

　　四、组织参加安全大检查，贯彻事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查隐患整改工作;

　　五、参加新建、改建、扩建及大修项目的设计审查、竣工验收、试车投产工作，使其贴合安全技术要求;

　　六、深入现场检查，解决有关问题，纠正违章指挥、违章作业，遇有危及安全生产的紧急，有权令其停止作业，并立即报告有关领导处理;

　　七、监督检查安全生产管理制度的执行情景;

　　八、负责种类事故的汇总统计上报工作，并建立、健全事故档案，按规定参加事故的调查、处理工作;

　　九、负责对企业各单位的安全考核评比工作，会同有关部门认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验，进取推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法;

　　十、检查和督促有关部门和班组搞好安生产管理工作，定期召开安全生产工作会议，不断提高基层安全管理人员的技术素质。

　　十一、本职责书自签字之日起生效，至二0__年十二月三十一日止。

　　安全生产责任书4

　　一、职责

　　设备物资部负责本单位的安全生产工作，贯彻执行上级的安全生产、劳动保护的方针、政策、法规和标准，检查公司有关职能部门执行安全生产制定和规定的情景，督促和协助这些部门采取整改措施，防止发生伤亡事故和职业病，保障职工的安全、健康和生产经营的顺利进行。其主要职责是：

　　1.认真贯彻执行国家、北京市安全法律法规、规章、国家标准、行业标准及公司安全生产管理制度;

　　2.协助安全生产委员会制定本公司的年度安全生产工作计划和中长期规划，编制安全生产资金投入年度计划;

　　3.汇总和审核相关部门的安全技术措施计划，并督促有关部门切实按期执行;

　　4.组织和协助有关部门制定或修订安全生产规章制度、安全生产操作规程、安全生产职责制和应急预案;

　　5.组织制定开展安全生产标准化活动，组织年度自评;

　　6.协助有关部门对职工进行安全生产宣传，教育和培训工作;

　　7.指导各部门和班组安全员工作;

　　8.经常进行现场检查，协助解决问题，遇到异常紧急的不安全情景，有权指令先行停止作业，并立即报告公司领导，研究处理;

　　9.定期组织公司级综合大检查，做好记录，并向主管领导汇报;

　　10.督促和检查公司职工正确使用个体防护装备;

　　11.定期召开安全生产工作会议，做好记录，对安全生产工作的意见和提议以及存在的问题及时向主管领导汇报;

　　12.负责对危险作业的审批和监管工作;

　　13.参加审批新建、改建、扩建和大修的计划，并按规定报政府相关部门审批，参加工程验收及试运行工作;

　　14.组织制定生产安全事故应急预案，协助主管领导组织应急预案的演练，并做好记录;

　　15.组织伤亡事故的调查和处理，进行伤亡事故统计，分析和报告，协助有关部门提出事故的防范措施，并且督促有关部门按期实施;

　　16.负责统计和收集安全生产资料及其档案管理;

　　17.组织或者参与本单位安全生产宣传教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情景;

　　18.提出改善本单位安全生产管理的提议，督促落实本单位安全生产整改措施。

　　二、目标

　　(1)安全生产目标

　　1.重伤、死亡重大交通事故、火灾发生率为0;

　　2.重大设备事故为0;

　　3.轻伤事故每年控制在2起以内(含2起);

　　4.事故隐患排查率98%、一般事故隐患治理率98%、重大事故隐患监控率100%;

　　5.安全生产职责事故为0;

　　(2)安全教育目标

　　1.“三级”安全教育率100%;

　　2.在职员工安全教育培训率100%。

　　(3)职业健康目标

　　1.有毒有害作业人员体检率100%。

　　三、奖惩考核办法

　　四、说明

　　主要负责人和安全管理人员签订安全生产职责书，安全管理人员逐条完成履职和目标，由总经理和设备物资部领导年终进行考核。

　　安全生产管理部(设备物资部)负责人签字：

　　主要负责人签字：

　　安全生产责任书5

　　一、职责

　　1.对公司安全生产负安全生产技术主管领导职责;

　　2.在组织编制或修订技术或工艺规程时，必须贴合安全生产的要求;

　　3.进取采用安全生产的新技术和新工艺，淘汰落后的生产方式，改善作业环境，减轻劳动强度，减少职业伤害。

　　二、目标

　　1.重伤、死亡重大交通事故、火灾发生率为0;

　　2.重大设备事故为0;

　　3.轻伤事故每年控制在2起以内(含2起);

　　4.事故隐患排查率98%、一般事故隐患治理率98%;

　　5.安全生产职责事故为0;

　　三、奖惩考核办法

　　四、说明

　　主要负责人和总工程师签订安全生产职责书，总工程师逐条完成履职和目标，由总经理年终进行考核。

　　总工程师签字：

　　主要负责人签字：

　　安全生产责任书篇11

　　为了进一步贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，全面落实我站安全生产责任制，强化安全管理，有效遏制责任事故的发生，确保职工生命和国家财产的安全，根据区环卫局安全生产责任状的要求，特与主管安全工作的副站长、安全科科长、清扫、清运队队长签订环卫站20xx年度安全生产责任状。具体如下：

　　(一)考核目标：全年死亡人数控制为零;重大工伤事故为零;重大火灾事故为零;重大设备事故为零。

　　(二)责任范围：主管安全工作的副站长和安全科科长为安全生产第一责任人，对安全工作负全面责任;清扫、清运队长为第一监督人，对安全生产负监督管理责任。

　　(三)具体要求：

　　1、强化安全生产工作领导力度，全面落实区环卫局安全生产管理要求，并建立健全安全生产管理体系，做到分工明确、责任到人、落实到位，切实把安全生产工作抓紧、抓好、抓实，确保我站安全工作不出任何问题。

　　2、各科队必须建立健全各项安全管理规章制度，配齐必要的'安全防范设施、警示标志和工作衣帽，司机班和中转站要有安全操作规程和制度并上墙。

　　3、适时召开职工安全教育和宣传大会、采取多种渠道，多种形式，定期或不定期地进行安全防护、业务技能和上岗等方面的教育和培训，不断增强广大职工自我安全保护的意识和对事故的防范能力，做到“防”“管”结合，避免任何不安全责任事故发生。

　　4、每周一次或重点岗位随时抽查安全生产隐患排查。尤其加强机车运行、中转站设备设施以及线路电力情况的安全检查，对排查出来的安全隐患，要及时采取措施进行严格修理，做到事故原因未查清不放过、责任人未处理不放过、整改措施未落实不放过;对于不能马上排除和修理不了的故障要及时上报市区环卫局，并做好检查、故障排除、文字上报和口头上报的文字记录。

　　5、定期开展机车和环卫设施的维修保养工作，做到设备设施运行正常、良好，操作规范、安全。

　　6、各科队在完善安全生产各项工作的基础上，要健全安全工作各项记录和档案。

　　7、严格实行安全指标一票否决权，年终市区环卫局对环卫站安全目标考核不合格或出现重大事故的，环卫站将按照安全生产管理条例坚决处理，决不姑息。

　　环卫站法人(签名)：

　　袁新主管安全副站长(签名)：

　　20xx年xx月xx日

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