安全生产责任书

更新时间:2023-07-05 18:44:46 责任书 我要投稿

安全生产责任书[汇编15篇]

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安全生产责任书[汇编15篇]

安全生产责任书1

  为了个人的安全健康,为了家庭的幸福美满,为了企业的稳定发展,本人在工作中,自愿签订并遵守以下承诺:

  1、本人在上岗前,已理解本单位“新工人三级安全教育、安全生产纪律教育、本工种的安全生产操作规程”、各项安全、治安管理规定和规章制度的教育。

  2、本人在上岗前,已理解安监等部门举办的:危险化学品从业人员资格培训、或安全管理人员资格培训、或特种设备操作资格培训,并持证上岗。

  3、牢记“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,自觉履行本岗位安全职责,在生产与安全发生矛盾时,坚持安全第一,做到:以人为本、安全生产。

  4、在不违背国家有关法律、法规规定的公民基本权利情景下,本人自愿理解上级领导和安全职能人员的安全检查与监督、自觉理解公司安全管理。

  5、在工作中,自觉遵守国家、地方的法律法规,自觉遵守公司有关安全生产的管理制度和规定。不违反安全操作规程,自觉正确使用个人劳动保护用品和安全防护用具。

  6、增强自我坚持意识:在工作中做到“我不伤害别人,我不被别人伤害,我不伤害自我,保护别人不受伤害”。不在工作时间从事与工作无关的活动。

  7、遵守消防管理的.各项法律、规章、制度、规定,进取学习灭火与火场逃生知识,熟悉各种灭火器材的使用方法和逃生线路,熟练掌握本岗位各项事故应急措施,发现异常情景及时处置,不延误时机。

  8、日常工作中不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律,不盲目作业。

  9、主动制止同事的不安全行为,对发现事故隐患或者其他不安全因素,立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。

  10、参加公司举办的各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练,掌握作业所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理本事。

  对于以上承诺,本人自觉遵守,如有违反,本人愿承担职责。

  本承诺书自签字日起生效。

  承诺人(签字):

  所属部门:生产车间

  部门负责人(签字):

  XXXXXX年XXX月XXX日

安全生产责任书2

  根据《安全生产法》等有关法律法规规定,结合本公司的生产实际情况,公司与员工签订《安全生产责任书》,把安全责任落实到每位员工,与其签订安全责任书。

  一.必须做到安全生产。

  始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,努力学习业务、安全知识,提高自己的操作技能。

  二、安全生产要求

  1.员工自觉对本单位安全工作进行检查,判断和处理生产过程中的异常情况,发现不安全隐患要及时处理。不能处理的事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者车间负责人报告。

  2.职工发现直接危及人身安全的'紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

  3.职工在作业过程中,应当严格遵守公司的各项规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。

  4.职工应当接受安全生产教育和培训和安全应急演练,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

  5.职工对车间安全生产工作中存在的问题提出批评、检举;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

  6.认真执行交接班制度,接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否完好。

  7.不违反劳动纪律,不违章作业,对本岗位的安全生产负直接责任。因违反公司规定、忽视安全生产、违章指挥、违章作业、玩忽职守而造成安全事故的,违反者负相应责任。

  三、考核与奖惩

  1、违反操作规程,给公司造成经济损失的,由责任人按实际损失金额赔偿。

  2、发现事故隐患及时处理和上报者,给予20-200元的奖励。

  3、违反操作规程,给本人和他人造成身体伤害或伤亡者,根据国家有关法律法规及公司有关规章制规定度负相应责任。

  乐亭群辉食品有限责任公司(签字):XX

  职工(签字):XX

  20xx年XX月XX日

安全生产责任书3

  签约方:

  责任方:

  内容:

  1.防汛安全目标为全年无重大人员伤亡事故,无重大经济损失。

  2.对于玩忽职守者造成灾情损失严重者,扣发当月奖金。

  3.对于没有按时检查者,或未经批准擅自离岗者,造成经济损失惨重者,经济损失一万元以上者就地下岗;造成5000--10000元经济损失者扣发全年奖金,造成5000元以下经济损失者,扣发当月奖金。

  4.责任期:___年月日-___年月日。

  5.责任范围:责任负责区内。

  签约方负责人:

  责任方负责人:

安全生产责任书4

  为认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,全面落实安全生产目标责任制,提高全体员工的安全意识,达到人人讲安全、人人管安全、人人保证安全、人人以强烈的责任心和高度的责任感做好安全生产工作之目的,维护员工的合法权益和保证企业机械设备等财产安全,圆满完成各项生产任务,特签定安全生产目标责任书。

  一、认真学习并严格遵守各项安全生产规章制度,不得违反。

  二、严格执行安全操作规程,不违章作业,不违反劳动纪律,正确使用和爱护劳动保护用品及其它安全设施。

  三、对所使用的工具、器具、设备等要维护好,保证安全可靠并做到正确使用,保持作业现场的`整洁和作业的方便。

  四、积极参加各项安全生产教育培训活动,主动提出改进安全工作建议,发现违章行为立即劝阻和制止,发现不安全隐患要及时上报领导进行处理。

  五、发生事故要尽可能保护好现场,立即报告领导,并如实介绍事故情况,不得私自处理。

  六、严格执行企业制定的安全考核奖惩规定,对安全工作成绩优异者进行表彰奖励,对违反制度或违章作业而造成事故的予以经济处罚。

  企业主要负责人:xx

安全责任人:xx

  xx年xx月xx日

安全生产责任书5

  为加强安全生产工作的领导,强化安全生产目标管理,确保完成全年的安全生产任务,根据《安全生产法》以及北海市粮食局下达我库的《北海市粮食局__年安全生产职责书》等有关规定,结合我库实际情景。特制定本目标管理职责书。

  一、安全生产工作目标管理职责的范围

  1、安全生产工作包括:安全生产、防火、防盗等三方面资料。

  2、本库所属各科室均须与库签订安全生产工作目标管理职责书。

  3、我库职工在本库区范围内以及外租仓或车站、码头等场所进行各种工作,均纳入安全生产工作目标管理职责的范围。

  二、安全工作目标管理的考核指标

  1、杜绝职工在工作中发生非正常伤亡事故。

  2、杜绝发生失窃、火灾、爆炸、中毒、粮堆坍塌等事故。

  3、加强财务资金管理。

  4、工伤死亡率控制在0以内,重伤率控制在0以内。失窃、火灾、爆炸、中毒事故发生率控制在0以内。

  5、在工作中要把安全生产放在首位,树立安全生产意识,增强防火防盗等观念,利用班前班后的时间进行安全生产学习。加强对办公物品、保化用品及各种工作器材管理。

  三、安全工作目标管理职责

  1、贯彻执行国家有关安全生产的方针政策和法律法规,认真学习粮库制订的有关安全工作规章制度和各级专储粮管理制度。

  2、加强对使用的各种电器用具、机械设备、防毒面具的检查和管理。每月对工作器材的安全情景再一次检查,确定不存在不安全因素后才使用,严禁使用不贴合安全规定的'各种器材用具。加强安全工作的防范措施,做到“管好自我的人,看好自我的物,关好自我的门,办好自我的事。”

  3、不得在办公室内和仓库周围15米内烤火取暖、煮食物,不得随意焚烧垃圾杂物。

  4、库内有民工进行装卸、运输等作业时,加强对民工的管理,教育民工在作业中注意安全,不得违章作业,不乱动粮库内的物品和设施,并加以监督。

  5、专项储备粮储存期间保管员要严格按照《粮油储藏技术规范》认真做好粮情检测记录,发现问题及时向粮库领导汇报。严格执行各项规章制度,坚持量化考评制度。

  6、化学药品实行六双管理,严格领用审批手续,做到收有凭,支有据,帐实相符。

  7、使用化学药品时,必须经单位负责人批准,由技术熟练的技术员负责指挥。

  8、化学药剂在保管、分药、投药、放气和处理残渣等过程中,按照化学药剂的使用管理及安全防护制度严格执行。

  9、加强保卫人员交接班制度,认真检查库区内各种货物、办公室、仓库是否安全。

  10、对药品库、财务科等重要部位要作重点巡逻监护,做好巡查记录,发现问题及时报告及处理。

  四、考核期限与奖罚办法

  1、xx年1月1日至12月31日

  2、职责年限期满时,对全面完成工作目标管理职责考核指标、认真贯彻落实粮库有关安全工作管理制度、在工作中表现良好的职工粮库给予必须的精神和物质奖励。

  3、对没有完成安全工作目标管理职责考核指标、不重视安全工作、不认真贯彻执行粮库有关安全工作管理制度、存在必须的麻痹思想和违章作业的职工,给予必须的经济处罚。造成职责事故的,另按有关法律法规给予处理。

安全生产责任书6

  为了进一步贯彻落实“安全第一,预防为主”的方针,全面落实我站安全生产责任制,强化安全管理,有效遏制责任事故的发生,确保职工生命和国家财产的安全,根据区环卫局安全生产责任状的要求,特与主管安全工作的副站长、安全科科长、清扫、清运队队长签订环卫站20xx年度安全生产责任状。具体如下:

  (一)考核目标:全年死亡人数控制为零;重大工伤事故为零;重大火灾事故为零;重大设备事故为零。

  (二)责任范围:主管安全工作的副站长和安全科科长为安全生产第一责任人,对安全工作负全面责任;清扫、清运队长为第一监督人,对安全生产负监督管理责任。

  (三)具体要求:

  1、强化安全生产工作领导力度,全面落实区环卫局安全生产管理要求,并建立健全安全生产管理体系,做到分工明确、责任到人、落实到位,切实把安全生产工作抓紧、抓好、抓实,确保我站安全工作不出任何问题。

  2、各科队必须建立健全各项安全管理规章制度,配齐必要的安全防范设施、警示标志和工作衣帽,司机班和中转站要有安全操作规程和制度并上墙。

  3、适时召开职工安全教育和宣传大会、采取多种渠道,多种形式,定期或不定期地进行安全防护、业务技能和上岗等方面的教育和培训,不断增强广大职工自我安全保护的意识和对事故的防范能力,做到“防”“管”结合,避免任何不安全责任事故发生。

  4、每周一次或重点岗位随时抽查安全生产隐患排查。尤其加强机车运行、中转站设备设施以及线路电力情况的`安全检查,对排查出来的安全隐患,要及时采取措施进行严格修理,做到事故原因未查清不放过、责任人未处理不放过、整改措施未落实不放过;对于不能马上排除和修理不了的故障要及时上报市区环卫局,并做好检查、故障排除、文字上报和口头上报的文字记录。

  5、定期开展机车和环卫设施的维修保养工作,做到设备设施运行正常、良好,操作规范、安全。

  6、各科队在完善安全生产各项工作的基础上,要健全安全工作各项记录和档案。

  7、严格实行安全指标一票否决权,年终市区环卫局对环卫站安全目标考核不合格或出现重大事故的,环卫站将按照安全生产管理条例坚决处理,决不姑息。

  环卫站法人(签名):

  袁新主管安全副站长(签名):

  20xx年xx月xx日

安全生产责任书7

  为了进一步落实安全生产责任制,做到责、权、利相结合,根据我公司度安全生产目标的内容,经公司研究决定总经理与财务部签订安全生产目标责任书,具体内容如下:

  一、目标值:

  1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。

  2、现金安全保管,不发生盗窃事故。

  3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。

  4、安全培训合格率为100%。

  二、本单位安全工作上必须做到以下内容:

  1、根据本企业实际情况和安全技术措施费的需要,按计划及时提取安全技术措施费,劳保保护经费及其它安全所需经费,保证专款专用

  2、新、改、扩建项目的消防设施的投入,必须按相关的标准进行提留,保证资金的投入。

  3、保证全体员工劳动保护用品、保健食品和防暑降温饮料的开支费用。

  4、负责审查安全技术措施费在项目的落实情况

  5、负责审核各类事故处理费用支出,并将其纳入本单位经济活动分析内容。

  6、按照国家对劳动保护用品的有关标准和规定,负责审查购置劳动保护用品的合法性,保证其符合标准

  7、协助安全部门组织本部门人员的教育和培训工作。

  8、协助安全主管部门办理安全奖、罚的.手续

  9、保证安全生产设施建设和设备购置、事故隐患治理、安全教育费用,确保资金到位。

  10、遵守交通规则,保证上下班路上的安全。

  11、对出纳提取大额现金由办公室派车同时由专人陪同确保其生命安全和资金的安全。

  12、使用对有危及生命的办公设施及电源等,必须规范操作,按使用说明进行,不得违章操作。

  13、对现金、印章、重要票证认真保管,确保其安全,避免资料的泄露或公司财产损失。

  三、安全奖惩:

  1、对于全实现安全目标的按照公司安全管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。

  2、接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落实情况进行考核。

  3、发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故,除按照考核规定处罚外,同时罚相关负责人500元。

  4、发生一起重伤事故,除按照考核规定处罚外,同时罚相关负责人300元。

  5、轻伤负伤率超过规定标准,除按照考核规定处罚外,同时每超一起罚相关负责人100元。

  6、发生一起轻伤或恶性未遂事故,不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次罚相关负责人100元。

  7、公司、政府组织安全检查中每发现一起违章现象,罚相关责任人50元。对查出的问题一次未按要求整改的罚金同上,并通报批评。

  8、安全管理目标全部达标,奖励500元。

  四、本责任状一式二份。

  五、本责任状自签字之日起执行,至12月31日止。

  总经理(签字):财务部(签字):

  月日月日

安全生产责任书8

  根据《中华人民共和国安全生产法》、《陕西省安全生产条例》、国家、省、市、区、街道各级安全生产监督管理部门和工业区对安全生产工作的要求和考核目标,为实现本企业20xx年安全生产工作目标,建立安全生产长效管理机制,由本企业与各部门、各车间、各岗位、各作业人员签订安全生产职责书,具体如下:

  一、各部门、各车间、各岗位及员工的职责和义务

  1、严格实施本企业指定的各项安全生产管理制度和职责制;坚持“安全第一、预防为主”的方针,坚决执行“谁主管、谁负责;谁安排、谁负责;谁带班、谁负责”的原则,层层落实安全生产职责制及安全生产管理制度,切实抓好安全生产、经营管理工作;

  2、生产、经营场所及生产和辅助设施等贴合安全生产标准,各种机械设备转动部位安装防护罩、栏杆,劳动防护用品务必按需配备发放实物;

  3、生产作业场所务必制定安全管理制度和安全操作规程;在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备、电器上,设置明显的'安全警示标志和安全操作通道。

  4、保证安全生产资金的有效投入,对发现的事故隐患及时整改;

  5、杜绝违章指挥、违章作业,违反劳动纪律的行为;对新员工进行上岗前安全教育培训;特种作业人员持证上岗。上下班遵守交通规则,严禁违章、无证驾驶。食堂严格执行卫生、健康标准,预防意外事故发生。

  6、本辖区范围(办公室)的财产做好防盗、防火、防事故工作,定期开展安全生产工作检查活动;保安人员坚持平日及夜间巡回检查,包括宿舍楼;财务、生产、经营(磅房、库房)、车间、化验、后勤食堂要坚持值班制度;检查、值班要有记录,发现隐患应及时上报并落实整改。

  7、定期组织开展安全培训教育活动及应急演练,定期召开安全生产例会,并有记录;

  8、发生生产安全事故务必按“四不放过”原则,及时组织有关人员参加调查事故原因,提来源理意见,落实整改措施,及时上报企业领导及有关部门。

  二、各部门的目标

  各部门应采取有效措施努力实现本工业区所下达的20xx年度安全生产工作目标。

  1、全年发生死亡及重伤事故零;

  2、全年发生轻伤及一般事故不超过1起;

  3、直接经济损失分别大于5000元、1万元、2万元、5万元的火灾事故、技术事故、设备及环保事故不超过1起;

  4、粉尘、毒物作业点监测合格率到达90%以上;

  5、各类员工的安全教育培训及技术教育培训合格率到达100%(各类员工:企业主要负责人,安全管理人员,特种作业人员,新进员工,复工人员,调换工种人员,工程技术及管理人员,各岗位作业人员,临时工);

  6、各部门与员工签订安全生产目标职责书,签订率到达100%;

  7、严格执行危险作业控制管理办法,危险作业审批、监控率100%。

  三、奖惩与考核

  1、执行安全问题一票否决制。

  2、奖惩与考核的实施按照本企业制定的《安全生产奖惩制度》规定执行。

  四、附则

  本职责书一式两份,双方各执一份,经企业安全生产第一职责人及各部门职责人签字后生效。

 xxx

  20xx年xx月xx日

安全生产责任书9

  为了加速XX公司的发展,全面开拓经营市场,认真执行职代会中提出的全员入市的号召精神,加强本部门的工作作风和工作管理,提高办公室工作人员的工作积极性,增强服务意识,特制定办公室二XXX年目标责任书如下:

  一、人员定编

  办公室定编6人。(其中管理人员3人,工人3人)

  二、工作责任

  ㈠ 负责行政、党委的'年报工作计划和工作总结的编写,文件的起草、编号、打印,上级有关文书的处理,及时做好上传下达并督促落实。

  ㈡ 负责行政、党委工作会议的会务工作和会议记录。

  ㈢ 负责XX公司的档案管理和印鉴管理。 ㈣ 负责本单位的干部管理、职工教育、“五大员”培训、技术职称的申报工作。

  ㈤、做好内部单位的治安保卫、防火、防盗和武装民兵工作,配合领导和相关部门做好内部的稳定工作。

  ㈥ 做好女工工作和计划生育工作。

  ㈦ 负责办公用品的购置、发放,节约办公费用的开支,做好报刊信件的收发和车辆的管理工作。

  ㈧ 完成领导交办的临时性的工作。

  三、目标责任

  ㈠ 全员入市,积极承揽施工任务,根据承揽任务的情况在年底考核考评中,将与30%的效益补发工资直接兑现,全年办公室承揽施工任务不低于300万元。

  ㈡ 加强职业道德建设,不断改进工作方法,提高工作效率,各项本职工作的完成情况、工作态度、工作业绩与本年度的70%效益工资直接挂勾。

  以上目标管理自2XXX年1月1日起实施。

  XX公司办公室

  二XXX年X月X日

安全生产责任书10

  甲方:__________

  乙方:xxx

  1、双方的权利和义务

  1.1甲方的权利和义务

  1.1.1遵守《中华人民共和国安全生产法》和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立、健全安全生产责任制度,完善安全生产条件,确保安全。

  1.1.2保证安全生产条件所必需的资金投入,并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。

  1.1.3对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。

  1.1.4用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备时,必须了解、掌握其安全技术特性,采取有效的安全防护措施,并对从业人员进行专门的.安全生产教育和培训。

  1.1.5在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的安全警示标志。

  1.1.6教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。

  1.1.7从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。

  1.1.8安全生产中涌现的优秀车间或优秀个人,公司将给予适当的奖励;发现重大安全隐患者,公司予以特别嘉奖。

  1.1.9对违规操作者视情节轻重给予50元到500元的罚款,屡教不改者公司有权进行劝退。

  1.1.10对在生产中因个人过失或违章行为而造成险情或造成小的事故的,公司有权视情节轻重对其作出如下处理:警告、处分、开除并处罚款。

  1.2乙方的权利和义务

  1.2.1有权制止他人违章行为,有权拒绝违反安全劳动保护法规、安全操作规程的指令。遇有严重危及生命安全的情况,有权停止操作并及时报告领导处理。

  1.2.2服从公司领导和安全管理人员的指挥和管理,不违章作业;正确佩戴和使用劳动防护用品。

  1.1.3自觉接受岗前安全教育培训,未经安全生产培训合格的,不得上岗作业。特种作业人员必须按照国家有关法律、法规的规定接受专门的安全培训,经考核合格,取得特种作业操作资格证书后,方可上岗作业。

  1.2.4严格遵守各项安全操作规程,严禁带火种进入现场,严禁酒后作业。自觉遵守劳动纪律,不得私自串岗作业,工作时不得打闹、开玩笑或从事与工作内容无关的其他事情,做到“不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害”,严禁带无关人员入厂。

  1.2.5积极参加各项安全活动,及时报告事故隐患。

  1.2.6因个人违章行为发生工伤事故或造成他人伤害的,除承担事故责任外,还将视情节给予经济惩处;构成犯罪的还将追究其刑事责任,并予以辞退。

  1.2.7因违反安全生产制度而造成公司设备、财产重大损失的,除承担相应的赔偿外,严重的将追究法律责任。对恶意破坏公司设备、财产的个人,公司将追究其经济责任及刑事责任。

  2其他

  2.1《责任书》并能自觉遵守安全规定的人员可上岗作业,凡未签订《责任书》的人员一律不得上岗。

  2.2本《责任书》一式两份,自签字之日起生效,公司委托部门负责人与在职员工签约并督促执行。

  在职员工(签字):xxx

  20xx年xx月xx日

  部门负责人(签字):xxx

  20xx年xx月xx日

安全生产责任书11

  为贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》,进下一步强化企业的安全生产主体职责,规范企业的安全生产管理,遏制重特大事故发生,保障人民生命财产安全,维护社会稳定,促进安全发展,特与你单位签订安全生产职责书(承诺书)如下:

  一、企业须认真执行《安全生产法》、《广东省安全生产条例》等有关安全生产的法律、法规和规章的要求。

  二、法人单位的法定代表人或非法人单位的.主要负责人是单位安全生产第一负责人,对本单位的安全生产全面负责。

  三、企业须将安全生产工作列入本企业的工作重点,建立安全生产管理机构,或配备(兼)职安全管理人员,并层层抓好落实。

  四、务必根据国家、省安全标准的有关要求以及,佛山市工矿企业安全生产规范化管理考评指引(试行)等有关规定,结合本企业的实际,推进企业的标准化或规范化管理,应限期于8月份内完成,并要经过验收合格。

  五、从事危险化学品生产、经营、运输、储存的企业务必根据国家、省安全标准的要求以及〈佛山市危险化学品从业单位安全标准化建设工作方案〉有关规定,结合本企业的实际,推进企业的规范管理,应于今年8月份内完成,并要经过验收合格。企业务必掌握本企业的重大危险源状况以及发生的事故时的应急求援措施。

  六、企业务必根据国家安监总局第16号〈安全生产事故隐患排查治理暂行规定〉的要求,每个月定期对本企业进行安全隐患自查自改,作好相关记录,并对企业自查以及监管部门检查发现的隐患制定整改方案,落实整改职责人,限期整改。企业要每月将本企业自查自改的状况上报村(居)或镇(街道)安监机构备案。若企业存在有下列状况之一的:未建立安全生产事故隐患排查治理等各项制度;未按规定上报事故隐患排查治理统计分析表;未制定事故隐患治理方案;重大事故隐患不报或者未及时报告;未对事故隐患进行排查治理擅自生产经营的;整改不合格或者未经安全监管监察部门审查同意擅自恢复生产经营的,将由安监部门按〈安全生产事故隐患排查治理暂行规定〉进行处罚。

  七、企业务必根据国家安监总局第3号令〈生产经营单位安全培训规定〉的有关要求,组织全员安全培训,并建立全本企业的全员培训制度和全员培训档案。企业主要负责人务必参加安监部门或中介机构组织的安全生产培训。

  八、企事业要按照〈生产安全事故报告和调查处理条例〉,做好生产安全事故处理和报告工作,并配合有关部门做好调查处理和善后处理工作。

安全生产责任书12

  为严格执行安全生产各项规章制度,提高员工的自我保护意识,杜绝违章事故的发生,确保公司的财产与员工的安全和健康,经公司研究决定,生产工段长与各聘用班组长签订安全生产责任书。

  一、年度目标

  1、重、特大事故为零,因工重伤、死亡事故率为零。

  2、不发生中毒事故。

  3、因工轻伤率为零。

  4、不发生刑事案件。

  5、不发生环保事故。

  二、责任

  为实现上述目标,各位员工必须采取有力措施,认真履行以下责任:

  1、服从公司领导和现场负责人指挥、管理,认真学习本岗位的`工艺流程和安全操作规程。

  2、严格班前、班上喝酒,禁止无证、无三级安全教育上岗。

  3、在生产和工作中要自觉履行自己的安全职责,严格执行安全操作规程,做到不违规不违纪,并劝阻他人违章作业。

  4、对自己岗位出现的安全隐患要及时整改,对无力整改的要及时采取相应措施,并上报生产安全部门。

  5、对工作中违章作业、不听劝阻、造成人身财产伤害的视情节轻重,除承担相应的赔偿外,直至追究法律责任。

  6、在生产与安全发生矛盾时,生产必须服从安全。

  三、考核

  1、考核期限为20xx年1月1日至20xx年12月31日。

  2、年度考核采用百分制,其中安全责任占60分,事故情况占40分。

  由生产技术部、工段长对各员工指标完成情况进行考核评分。

  四、奖罚

  1、生产技术部将划出专项资金,对本年度出色完成安全生产指标的且考核分在90分以上的部分优秀员工给予奖励。

  2、严重失职造成班组出现一般事故,将严格按照公司《安全生产管理制度》给予处罚,发生重、特大事故构成犯罪,将依法追究刑事责任。

  本责任书一年签订一次,一式三份,自签订之日起生效,委托现场负责人与聘用员工签约并监督。

xxx

  20xx年xx月xx日

安全生产责任书13

  为了严格执行公司安全生产各项规章制度,有效地落实好本项目安全生产工作,提高项目部员工的自我保护意识,杜绝特、重大事故,减少一般事故,项目部与员工签订《安全生产责任书》,(以下简称《责任书》)以此遵守。

  (1)按照安全第一、预防为主、综合治理的国家安全方针,认真贯彻国家安全生产的法律法规和政策,严格执行公司及项目部关于安全生产的决策决定、规章制度和本岗位操作规程。

  (2)服从上级领导和现场负责人的指挥和管理,不违章作业。有权制止他人违章行为,有权拒绝违反安全劳动保护法规、安全操作规程的指令。

  (3)严格劳动纪律,不得私自串岗作业,工作时不得打闹、开玩笑或从事与工作内容无关的其他事情,做到不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害,严禁带无关人员进入生产区。

  (4)在工作中,因个人违章行为或不按规定流程作业等造成不安全隐患、事故或人身伤亡事故的,由责任人承担全部责任。除对事故负有全部责任外,并应承担伤者全部医疗费的,造成财产损失或他人伤害的,视情节给予经济赔偿或追究刑事责任。

  (5)积极参加各类安全生产会议及上级组织的各类培训,认真学习安全技术知识,自觉接受安全生产教育,不断提高自身的安全素质和技术水平;能正确分析、判断和处理本岗位存在的各类事故隐患,掌握必要的现场急救知识;按规定实施安全检查,发现事故隐患及时报告并按要求整改到位。

  (6)熟悉本岗位安全环境,加强对设备的定期检查和维护,做到设备不带病作业,严格交接班制度,必须交接安全生产情况,为接班人员创造良好的安全生产环境。

  (7)不得打架斗殴、偷窃项目部和他人财产、破坏项目部和他人财产、不得做威胁项目部和他人人身财产安全行为。爱护项目部的财产物品,并妥善保管自己的财物,不得将贵重物品或现金放于办公场所,如因此引起的财物丢失等不安全事故,均自行承担全部责任。

  (8)应正确使用和妥善保管安全工器具、消防器材和劳动保护用品;对本岗位、班组、部门发生的异常及事故,要果断正确处理,有责任保护好现场并如实上报,有义务参加事故抢险及善后工作。

  (9)在上班期间不服从公司及项目部规定私自外出人员,若因此造成人身伤害、设备损坏、经济损失和安全事故的,由私自外出人员自行全部负责。

  (10)在下班时,需认真检查本部门场所照明、设备或其他用电设备是否断电、门窗是否锁好。因人为因素引起火灾事故、安全事故及责任区内失窃等,造成损失的,应根据公司有关制度追查相关责任人的责任外,责任人须对此承担相应责任,并接受处罚。

  (11)不得在项目部提供的宿舍或其他场所内进行黄、赌、毒等违法违纪或不道德的.行为,不得擅自允许非本公司人员进入或住宿,一经发现,项目部有权利予以处罚。涉及违法犯罪行为的,项目部有权将责任人移送公安机关依法处理,并追偿其因此所造成公司的所有损失。

  (12)不得在宿舍和值班室躺在床上吸烟、私自使用大功率电器等不安全行为,如引起电击、火灾等人身伤亡等事故或其他损失,责任人须对此承担全责,并赔偿因此造成的所有损失。

  (13)发生任何事故应及时上报,无瞒报、漏报现象,并按照“四不放过”原则,认真开展事故调查,总结经验,吸取教训,未发生事故的部门或班组亦引以为戒、警钟长鸣,防止同类事故的再发生。

  (14)认真完成上级布置的其他安全生产工作。

  (15)本《责任书》一式三份,项目部与员工各执一份,公司存档一份。

  项目部(盖章):员工(签字):

  XXXX年XX月XX日XXXX年XX月XX日

安全生产责任书14

  一、企业须认真执行《安全生产法》、《广东省安全生产条例》等有关安全生产的法律、法规和规章的要求。

  二、法人单位的法定代表人或非法人单位的主要负责人是单位安全生产第一负责人,对本单位的安全生产全面负责。

  三、企业须将安全生产工作列入本企业的工作重点,建立安全生产管理机构,或配备(兼)职安全管理人员,并层层抓好落实。

  四、必须根据国家、省安全标准的有关要求以及,xx市工矿企业安全生产规范化管理考评指引(试行)等有关规定,结合本企业的实际,推进企业的'标准化或规范化管理,应限期于8月份内完成,并要经过验收合格。

  五、从事危险化学品生产、经营、运输、储存的企业必须根据国家、省安全标准的要求以及〈xx市危险化学品从业单位安全标准化建设工作方案〉有关规定,结合本企业的实际,推进企业的规范管理,应于今年8月份内完成,并要经过验收合格。企业必须掌握本企业的重大危险源情况以及发生的事故时的应急求援措施。

  六、企业必须根据国家安监总局第16号〈安全生产事故隐患排查治理暂行规定〉的要求,每个月定期对本企业进行安全隐患自查自改,作好相关记录,并对企业自查以及监管部门检查发现的隐患制定整改方案,落实整改责任人,限期整改。企业要每月将本企业自查自改的情况上报村(居)或镇(街道)安监机构备案。若企业存在有下列情况之一的:

  未建立安全生产事故隐患排查治理等各项制度;未按规定上报事故隐患排查治理统计分析表;未制定事故隐患治理方案;重大事故隐患不报或者未及时报告;未对事故隐患进行排查治理擅自生产经营的;整改不合格或者未经安全监管监察部门审查同意擅自恢复生产经营的,将由安监部门按〈安全生产事故隐患排查治理暂行规定〉进行处罚。

  七、企业必须根据国家安监总局第3号令〈生产经营单位安全培训规定〉的有关要求,组织全员安全培训,并建立全本企业的全员培训制度和全员培训档案。企业主要负责人必须参加安监部门或中介机构组织的安全生产培训。

安全生产责任书15

  一、职责

  1.对公司负安全生产投入的主管领导职责;

  2.公司编制长远发展规划和年度计划时,负责编制安全生产投入的规划和计划;

  3.保证安全技术措施经费、劳动保护用品、职业病危害作业人员体检、岗位补助、防暑降温,及安全奖励费用的资金落实,做到专款专用,定期核算。

  二、目标

  1.重伤、死亡重大交通事故、火灾发生率为0;

  2.轻伤事故每年控制在2起以内(含2起);

  3.事故隐患排查率98%、一般事故隐患治理率98%;

  4.安全生产职责事故为0;

  5.确保年度安全投入足额保障。

  三、奖惩考核办法

  依据《安全生产职责制的.制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对职责制落实情景和安全生产目标完成情景进行考核,考核采取打分制,考核结果经过安全生产第一负责人认可。

  四、说明

  主要负责人和总会计师签订安全生产职责书,总会计师逐条完成履职和目标,由总经理年终进行考核。

  总会计师签字:

  主要负责人签字:

  安全生产责任书

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