安全生产责任书

更新时间：2023-10-07 06:56:33 责任书我要投稿

安全生产责任书范文4篇【热门】

　　现如今，人们运用到责任书的场合不断增多，签订责任书可以有效增强我们的责任意识。那么责任书怎么拟定才能发挥它最大的作用呢？以下是小编帮大家整理的安全生产责任书范文，欢迎阅读与收藏。

安全生产责任书范文4篇【热门】

安全生产责任书范文1

　　我厂为加强各修理车间班组员工的安全生产意识，落实各自的责任，特与各员工签订安全生产责任书：

　　1、修车之前必须检查所使用的安全凳、千斤或举升机等机具是否安全可靠，严禁有不安全的因素存在。

　　2、用千斤顶作业时，必须选择平坦、坚实场地，待车停稳后用三角木掩好车轮，然后用安全凳按车型规定的支撑点将车辆支撑稳固，严禁单纯用千斤顶车并在车下作业。

　　3、修理作业时，应采取必要的保护措施，注意保护汽车的'漆面光泽、装饰完好，地毯和座椅干净。

　　4、施工中工具、零配件必须按一定的顺序摆放整齐，不得随地乱放，按“三不落地”的要求文明操作。完工后应清点擦洗工具收好。

　　5、拆装零部件时，必须使用合适的工具和专用的工具按工艺要求操作，切忌蛮干。

　　6、修理过程中，应认真检查原件与更换件是否合乎技术要求，严格按修理技术规范精心施工，严格检查、调试。

　　7、不得将手伸进变速箱内检查齿轮，以免咬伤手指，不得用手指试探螺孔、销控，以免错位时剪短手指。

　　8、维修用的废油或油盆，必须放在安全或指定的地方，不得随意乱放。特别是发动机排气管及消音器附近决不能放置汽油盆。

　　9、竣工后，在发动机启动前应先检查各部装配是否正确，是否加足润滑油、冷却水，并置变速器的空档，拉紧手制动，轻点马达试转。

　　10、车上或车下有人时，决不能启动发动机。

　　11、发动机过热时，不得立即打开水箱盖，以防沸水喷出伤人。

　　12、车间内启动发动机时间不能过长，以免CO中毒。

　　13、不得在汽车的正前方或正后方指挥车辆位移，以免擦伤或挤伤。

　　14、工作完成后，要及时清理打扫场地，将维修机具放回指定位置，保持施工场地整洁。

　　15、下班前必须拉闸，关闭电器开关。

　　16、凡不能认真履行上述职责的均给予5—200元的经济处罚和行政处分。

　　员工签字：

　　20xx年xx月xx日

安全生产责任书范文2

　　为保障车间、班组安全生产的顺利进行，维护职工人身和企业财产安全，根据厂《安全生产标准化手册》及相关安全生产规章、规程，特制订本责任书。

　　1、企业安全生产以“安全第一，预防为主，全员参与，综合治理”的方针，坚持生产经营服从安全需要的原则，确保实现安全生产和文明生产。

　　2、班组在车间负责人的`领导下开展安全工作，各班组组长为本班组安全生产第一责任人，负责本班组安全生产管理和安全教育工作，组织落实班组安全生产责任制，执行企业安全生产管理制度和规程，确保安全生产工作的顺利开展。

　　3、车间负责人对班组的生产任务与安全工作同时计划、布置、检查、总结、评比。

　　4、班组认真开展安全活动，通过班组会、宣传栏等活动，使班组成员熟悉本厂安全管理制度，掌握安全操作规程，明确职工安全生产的权利与义务，提高安全防范意识，掌握事故应急处置方法。

　　5、班组经常性地开展安全生产检查，及时发现、治理安全生产隐患，并向本车间领导汇报。

　　6、杜绝本班组成员违章指挥、违反操作规程、违反劳动纪律“三违”现象，特种设备、特殊工种需持证上岗。

　　7、掌握本班组安全危险因素和职业病危害因素，督促班组成员正确使用劳动防护用品，防止工作中的职业危害。

　　8、班组之间开展安全互查，做好生产和安全工作的相互衔接，班组负责人对本班组人员的安全事项进行交底。

　　9、发生人身、设备事故立即报告车间、厂级负责人，在厂、车间的领导下按“四不放过”原则处理发生的事故。

　　10、责任书自签字后生效，有效期一年，每年年终进行考核。考核按企业《安全生产奖惩制度》、《xx电力设备修造厂员工绩效考核办法》和车间考核管理制度予以奖惩。

　　11、如遇负责人变动，应及时做好交接工作并续签，考评结点为交接时间。

　　12、本本责任书一式二份，车间与班组各执一份。

车间负责人：（签章）

　　20xx年xx月xx日

安全生产责任书范文3

　　为了切实贯彻落实《安全生产法》坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，明确责任、防范事故，确保公路养建生产施工、职工人身、机械设备和物资的安全，结合我单位工作实际，特制定本年度安全生产目标责任书：

　　一、安全生产控制指标

　　1、杜绝发生死亡人以上重大责任事故。

　　2、杜绝发生直接经济损失0万元以上的责任事故。

　　3、安全生产死亡率控制在0.5‰。

　　4、重伤率控制在2‰。

　　二、安全生产主要工作任务：

　　1、主管行政工作的.领导必须主管安全，坚持安全管理工作“五同时”的原则。即：在计划、布置、检查、总结、评比公路养建管理工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全管理工作。

　　2、安全管理要做到人员、组织、措施三落实。各单位要设一名责任明确的安全事务责任人员。对安全领导小组成员因工作变化而引起变动的，要及时调整补充并报局安委会。

　　3、抓好三级安全教育和特种作业人员的安全技术培训。坚决杜绝“三违（违章作业、违章指挥、违反劳动纪律）”现象，一旦发生各类安全事故，必须认真填报安全生产事故报告单，按照“四不放过”的原则，严肃处理。

　　4、做好辖区路段汛期公路水毁保畅应急救援预案落实和冬季道路阴坡路段的扫雪除冰保畅工作。

　　5、严查重处超限运输行为。加强道路养护和安全标志标线的设置，及对危桥险路的整治工作，进一步落实安全保障工程。

　　6、坚持定期检查考核制度和安全管理月报、季报制度。段属各单位每月要进行一次安全生产检查和召开一次防范安全生产责任事故工作会议，研究解决安全生产重大问题，安排安全生产工作；安全报表实行零报告制度（有事报事、无事报平安），迟报一次扣分，漏报一次扣2分。

　　三、奖罚规定：

　　1、全年未发生人身、机械事故，综合检查考核得分在95分以上（含95分），奖励；得分在90以上（含90分）奖励；得分在75分以上（含75分），对其不奖励。

　　2、发生2万元以下一般事故处罚元。

　　3、发生重大事故（包括临时用工），实行一票否决制，并处罚元。

　　4、发生各类事故，若不及时上报或隐瞒不报，查出后根据情节处罚元，并对事故责任人视情节按照相关要求进行处罚。

　　四、附则：

　　按目标责任书具体要求，县段每月进行一次考核。

　　本目标责任书一式两份，段与被考核单位各执一份。

安全生产责任书范文4

　　为贯彻落实“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，落实安全生产责任，切实防止重大事故，减少各类一般事故的发生，结合企业实际情况，根据《中华人民共和国安全生产法》、《江苏省安全生产条例》的规定和公司安全生产管理目标，与安全科主管签订XXX年度安全生产目标管理责任书如下：

　　一、公司各类事故及伤亡控制目标：

　　1、因工死亡、因工重伤0目标。

　　2、中毒、中暑、触电事故0目标。

　　3、万元以上火灾事故0目标。

　　4、万元以上设备事故0目标。

　　5、尘毒作业、各类险重作业审核审批率100%。

　　二、公司的安全教育责任目标：

　　1、新职工入厂岗前“三级”安全教育率100%。

　　2、职工调换工种转岗安全教育率100%。

　　3、职工半年度、年度安全再教育、再培训率100%。

　　4、特种作业持证上岗率100%。

　　三、安全生产管理工作要求：

　　1、严格执行国家《安全生产法》和公司《安全生产管理制度》。负责主持公司各项安全管理制度、考核措施的编制。

　　2、加强安全生产管理力度。认真督查其它管理职能部门安全职责履行，和各项规章制度的执行情况，及时纠正工作、生产、管理中的失职和违章行为。

　　3、加强安全生产督查力度。保证每月至少组织一次全厂性安全生产大检查，适时组织专项安全检查。落实重大事故隐患整改。年度不少于12次。

　　4、加强安全生产考核力度。建立和完善安全生产考核机制。制订并按照各部门的生产考核细则条款，组织实施对各部门的安全生产工作的考核和评估。

　　5、组织逐级签订安全责任书，公司安全生产责任书签订率达100%。有完成责任书规定的各项指标的有效措施，确保各项安全指标的.完成。

　　6、负责审核和审批停产检修和各类险重作业。负责审核和审批各类重要设备、设施改造的安全技术措施。

　　7、保证每月主持召开不少于一次各部门副总部长、部门主管安全生产工作联席会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产的问题。年度不少于12次。

　　8、制订公司安全教育培训计划。指导和督查各部门、车间的安全教育培训工作；开展安全标准化管理活动，夯实公司安全管理基础。

　　9、监督和执行好有关劳保用品的发放标准。加强防护器材的管理。

　　10、坚持“四不放过”原则，对发生的事故及时报告和处理，查清原因，采取防范措施。对事故的责任者提出处理意见，报公司领导批准后执行。

　　11、按标准和要求，建立和完善安全生产管理档案。妥善保管、及时归档。

　　12、发生安全事故，严重的取消全年全部奖金（发基本工资，确保月工资1000元），并追究责任，甚至开除出厂。

　　13、本责任书签字人工作变动，接任人自然签字。

　　14、本责任书一式二份，公司安监会、责任人各执一份。

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