2018年物业工人四讲四有个人查摆问题【集锦】
更新时间：2022-04-27 18:31:46 整改方案 我要投稿
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2018年物业工人四讲四有个人查摆问题【集锦】
导语：讲政治，有信念。党员，本身就是一种政治身份，党员讲政治、有信念，既是义务，更是责任。以下是爱扬教育网整理的物业工人四讲四有个人查摆问题，欢迎参考!
物业工人四讲四有个人查摆问题一
1.在党员干部理想信念教育方面力度不够，还存在服务意识淡薄、服务质量不高的问题。2.在严格履责方面存在差距，有的干部在资金管理中存在重审批、轻监管，重资金分配、轻绩效管理的现象。
3.在招商引资工作中，还存在节俭意识不强的问题。
市国有资产监督管理委员会(含市国企办)“问题清单”：
1.调查研究时效性不强，主动性不够。
2.落实出资人职责不够，有时习惯于用传统的行政方式管理企业。
3.有些工作落实力度不够，对工作落实情况的督导检查不够。
市供销合作联合社“问题清单”：
1.开展调研活动不够深入，服务观念不够强。
2.抓督办落实不够。
3.党风廉政建设责任制还存在薄弱环节，有些领导干部对“一岗双责”认识不足。
市委农村工作委员会、市农业委员会“问题清单”：
1.理论学习教育不够。2.机关规范管理不够。
3.工作突破创新不够。4.深入基层调研不够。
5.工作检查督办不够。
市林业局“问题清单”：
1.思想教育抓得不紧，学而不化的问题解决不够。
2.党员干部工作积极性不高，缺乏激励机制。
3.为民服务意识不强，缺乏责任担当。
市水利局(含市防汛办)“问题清单”：
1.经常性深入基层座谈调研，“听民声、知民意、察民情、解民忧”有待进一步加强。
2.农村饮水安全工程亟须加快建设步伐。
3.汉江渔业资源管理成效不够明显。
襄阳住房公积金管理中心“问题清单”：
1.党组成员深入基层调研不够，缺乏有深度、有质量、针对性强的调研报告。
2.领导班子成员讲党课不够，坚持在机关党员、分管的基层党支部中讲党课、讲廉政教育党课落实不足。
3.机关党员干部专业培训不够，干部业务技能及综合素质有待进一步提高。
4.群众反映贷款难、审批慢问题。
市建设投资经营有限公司(市土地储备供应中心)“问题清单”：
1.政治理论学习不够。2.工作纪律执行不够严格。
3.工作中与基层群众联系不够紧密。
市隆中风景区管理委员会(市隆中风景名胜区管理局)“问题清单”：
1.坚持政治理论学习不够。
2.服务项目建设不到位、创建5A级景区进展不快。
3.对“群众至上”的原则坚持不够，改制遗留问题解决得不够。
4.党风廉政建设教育效果不太明显，将全委党风廉政建设的年度工作与各部门单位的具体任务结合得还不够。
市公安局“问题清单”：
1.服务平安建设，创优社会环境的力度还要进一步加大。
2.做实服务管理，创优发展环境的力度还要进一步加大。
3.规范执法执纪，创优法治环境的力度还要进一步加大。
市中级人民法院“问题清单”：
1.诉讼服务中心建设进展较慢。
2.服务群众、贴近百姓开展巡回审判、落实一村一法官尚未达到全覆盖。
3.司法公开与群众的期待仍有差距。
4.内部管理及工作运行机制需进一步规范。
市人民检察院“问题清单”：
1.检察工作服务大局的措施不够有力、针对性不强，存在机械执法、就案办案的情况。
2.法律监督工作与人民群众的'期望存在差距。
3.预防职务犯罪措施不够有力。
4.群众对检察机关了解不够。
5.联系群众不够紧密，服务群众不够热情，存在“门难进、脸难看、事难办”的问题。
市司法局“问题清单”：
1.机关纪律作风建设有待进一步加强。
2.全市县级党政机关法律顾问制度建设覆盖面较低。
3.法律服务市场监管需要进一步加强。
4.推进干部学法措施和力度不够。
市城乡规划局(市测绘局)“问题清单”：
1.近期重点建设区域控规编制及上报审批、备案工作不及时。
2.对已批建设项目验线后的巡查密度不够。
3.规划宣传不够。
市审计局“问题清单”：
1.干部队伍建设关心不够和干部配备不及时。
2.重业务，对理论学习重视不够。
3.审计计划项目安排科学性不够。
市物价局“问题清单”：
1.遵守党的政治纪律和政治规矩还没有完全到位。
2.价格改革的步伐还需要加快，价格杠杆对资源节约、环境保护和生态建设的调节作用还有待增强。
3.涉农、涉企收费项目和标准仍然存在一些不规范现象，需要加强监督检查，疏导价费矛盾。
市安全生产监督管理局“问题清单”：
1.关于理想信念方面：存在政治理论学习不够深入，一般性传达贯彻多，学以致用有待加强。
2.关于履职尽责方面：存在对基层企业开展针对性调研不够，安排部署多，狠抓落实有待加强。
3.关于为民服务方面：增强服务的针对性和时效性有待加强。
4.关于廉洁从政方面：注重教育和制定制度多，在抓制度执行力上有所欠缺。
市环境保护局“问题清单”：
1.党性观念有待进一步提升。
2.空气质量有待进一步改善。
3.环境执法有待进一步加强。
4.为民服务意识有待进一步提高。
市城市管理执法局“问题清单”：
1.对各县(市)城市管理考评工作手段单一，形式不够丰富。
2.餐厨废弃物收运系统还不够完善。
3.市区园林绿化特色还不够突出。
市食品药品监督管理局“问题清单”：
1.遵守和执行党的政治纪律不严。
2.政治理论学习不深入。
3、服务意识不强，侵害群众切身利益。
4、完善财务管理。
物业工人四讲四有个人查摆问题二
毛泽东同志早在党的七大的政治报告中就指出：“有无认真的自我批评，是我们和其他政党互相区别的显著的标志之一。”所以说开展批评与自我批评是我们党的优良传统，是我们完善和提高自己的有力武器，是发现问题、改进作风和推动工作的有效手段，也是先进性教育活动分析评议阶段的重要一环。在保持共产党员先进性教育活动中，每个共产党员都要发扬这一优良作风，勇于拿起批评与自我批评的武器，以保持党员的先锋模范作用和党组织的凝聚力、战斗力。一、目前党内批评与自我批评风气淡化的表现及原因
进入新的历史时期，国内外环境发生了很大变化，人们的思想观念也发生了很大变化。在这种形势下，虽然我们党也一再强调发扬批评与自我批评的优良作风，也有制度要求，但批评与自我批评的风气确实有所淡化，即使开展批评与自我批评，也往往轻描淡写，不疼不痒，流于形式，效果不尽如人意。主要表现在两个方面：一是自我批评不触及要害。怕伤面子，怕暴露缺点。二是不敢开展批评，怕得罪人。批评领导怕穿小鞋，批评同事怕影响团结，批评下级怕丢选票。有时被迫开展一下批评，也只是提些“光荣的缺点”。
之所以存在这些问题，主要是对批评与自我批评的认识上存在误区。一是认为现在形势变了，在思想观念、价值取向多样化的今天，再强调发扬这一作风不合时宜了，认为批评与自我批评过时了。二是认为现在强调团结稳定，担心开展批评与自我批评会影响稳定，把批评与团结对立起来。三是认为现在社会风气不太健康，难于开展有效的批评与自我批评。四是现代社会竞争越来越激烈，竞争对能力的要求比较迫切，因而忽视了对自身品格、道德的要求。
由于存在思想认识上的误区，使得批评与自我批评在很大程度上成了形式，有的甚至把密切联系群众变成了密切联系领导，把批评与自我批评变成了表扬与自我表扬。这样就在党内生活中形成了一团和气、好人主义等不良风气。正当的批评与自我批评的途径被堵死了，就会出现会上不说、会后乱说，当面不说、背后乱说的情况，最终造成有的人小病不治，积重难返，酿成大错，使党的肌体受到了污染。
二、加强批评与自我批评的意义
(一)批评与自我批评，是保持共产党员先进性的有力武器，是我们党开展党内生活、调整党内关系、解决党内矛盾的一大法宝。党内不同意见的`分歧和矛盾是经常发生的，通过认真有效的批评与自我批评，可以进一步解决党内各种分歧，统一党内思想，提高党的战斗力。
(二)批评与自我批评是弘扬党内正气，增进党的团结的有效手段。开展健康的党内生活，从党和人民的利益出发，从团结的愿望出发，有事摆到桌面上，通过展开讨论和批评，可以达到互相沟通和了解，进一步增强党内团结的目的。
(三)批评与自我批评是党内监督、抵制各种不良风气对党员队伍思想侵蚀的重要形式。只有拿起这个武器，经常地开展批评与自我批评，才能有效地抵制各种不良风气对党员的侵蚀，才能及时地纠正党员的缺点和错误。这是党组织对党员的关心和爱护，它可以起到及时清理污垢、保持党内清洁，实施日常监督，纯洁党的队伍的作用。
三、如何在支部范围内搞好批评与自我批评
(一)态度决定效果。要把批评与自我批评开展好，就必须消除思想顾虑。首先要敢于解剖自己，虚心接受他人批评;然后要从与人为善的角度出发，实事求是地指出他人的缺点和错误。做到知无不言、言无不尽。
(二)开展批评与自我批评，必须联系实际，有的放矢。要通过批评与自我批评，让有缺点的同志得到纠正，让有问题的同志受到教育。要克服那种避重就轻，避实就虚，只谈表面现象，不触及实际问题，对错误轻描淡写的批评与自我批评;克服那种奉行好人主义、对错误思想和行为不批评、不斗争的批评与自我批评;克服那种只谈工作、不谈思想，只谈成绩、不谈问题，相互奉承、评功摆好的批评与自我批评。
(三)开展批评与自我批评，必须讲求方式。要准确把握批评与自我批评的原则，大事讲原则，小事讲风格，原则问题不退让，枝节问题不纠缠，维护批评与自我批评的严肃性;要严于律己，敢于正视自己的缺点，自觉加强主观世界的改造。要讲究科学的批评艺术，从团结的愿望出发，摆事实，讲道理，不主观武断、强加于人;同时要理解和尊重批评对象，设身处地体谅对方的处境和心情;坚持一分为二，历史地、全面地评价同志，既不因某些缺点错误全盘否定，也不搞以功抵过或以功盖过。同时，被批评者也要虚心听取别人意见，勇于坚持真理，修正错误，弃旧图新，轻装前进。
(四)开展批评与自我批评，领导干部必须率先垂范。开展好批评与自我批评的关键在领导干部。领导干部敞开心扉，与大家坦诚交流，真心实意地听取意见，大家才能消除顾虑，不怕“穿小鞋”、不怕“伤和气”，大胆地提意见。“一把手”要严格解剖自己，带头发言，勇于“当靶子”接受大家批评;善于“搭梯子”引导大家发言;敢于“丢面子”自我揭短亮丑。要主动与普通党员、广大群众“面对面”、“心贴心”，对他人批评坦诚相见，虚心接受。
所以说，只有在支部内部广泛、切实地开展批评与自我批评，才能更好地抓好支部建设，使支部全体党员都能通过先进性教育得到锻炼和提高。
物业工人四讲四有个人查摆问题三
镇坪县纪委在开展“两学一做”学习教育活动中，对全体纪检干部明确提出了“四讲四有”要求，促进“两学一做”增实效。将“讲政治、有信念”作为合格党员的首要标准，凸显纪检干部坚定正确的政治方向、理想信念的`重要性。
把“讲规矩、有纪律”作为合格党员的基本要求，要求纪检干部遵守政治纪律和政治规矩，按照党的优良传统和优良作风要求自己，不断提升工作水平和道德修为。
以“讲道德、有品行”作为合格党员的重要支撑。道德原则是党员干部立身处世的基本准则，是判断行为是非、善恶的尺度。要求全体纪检干部以道德原则做人、做事，树立良好的纪检干部形像。
用“讲奉献、有作为”增强做合格党员的服务意识。要求党员干部爱岗敬业，乐于服务群众、乐于奉献社会，积极参精准扶贫活动，更好地践行“为人民服务”的宗旨。
物业工人四讲四有个人查摆问题四
日前，市委宣传部召开“两学一做”学习教育动员会。会议强调，要从严从实、抓早抓好，学在先、走在前、作表率，用心用力推动“两学一做”学习教育扎实开展，打造“四讲四有”宣传队伍。市委常委、市委宣传部部长金幼和作动员讲话。会议指出，开展“两学一做”学习教育，是加强党的思想政治建设的重大部署，是推动学习教育从“关键少数”向全体党员拓展、从集中性教育活动向经常性教育延伸的重要举措，是推动宣传思想文化工作创新发展的`迫切需要。
市委宣传部机关党组织和全体党员要充分认识开展“两学一做”学习教育的重大意义，切实增强政治自觉和行动自觉，把开展“两学一做”学习教育作为一项重大政治任务抓紧抓实抓好。
会议强调，要明确任务要求,扎实有效开展好学习教育，确保各项工作走在前列。要夯实学习基础，强化理论武装，把学好党章党规与学好系列重要讲话紧密结合起来，区分层次对象，讲求学习方法，领导带头示范。
要坚持以学促做，知行合一，切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，紧紧围绕“四讲四有”要求，结合工作实际学思践悟，始终保持党员本色。
要树立问题导向，针对问题改，找准突出问题，开展集中整治，补齐制度短板，把解决问题贯穿学习教育全过程，切实增强整改实效。要认真履职尽责，立足岗位干，把学习教育同做好宣传思想文化各项工作结合起来，引导广大党员干部肯干事、能干事、会干事、干成事，推动各项工作干在实处，走在前列。
要强化宣传引导，统筹传统媒体和新兴媒体，全方位、多角度地开展有声势、有深度、有特色的宣传活动，及时反映学习教育的进展和成效，为全市学习教育健康有序开展营造良好的舆论氛围。要加强组织领导，层层压实责任，确保学习教育顺利开展取得实效。
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