学校自查报告
更新时间:2022-11-18 16:31:32 自查报告 我要投稿
学校自查报告
在学习、工作生活中,报告的用途越来越大,要注意报告在写作时具有一定的格式。写起报告来就毫无头绪?以下是小编收集整理的学校自查报告,仅供参考,欢迎大家阅读。
学校自查报告1
为了全面实施“学生营养改善计划”为了进一步加强安全管理,规范学生营养改善计划的操作,根据教育局和体育局的相关要求,我们学区进行了一次流程演练,并于14日正式启动“学生营养改善计划”,现将实施情况报告如下:
一、学校的基本情况
我们学区1-6年级35个班,716名学生,一个对牛奶鸡蛋过敏,一个对牛奶过敏。范整风报告:关于“营养餐”项目自检报告。
二,硬件设施
为了保证学生营养改善计划的顺利进行,学校安排了营养餐储藏室和营养餐加工室两个专用房屋,并安装了防盗、报警和监控设施。购买了专用蛋奶加工设备。
三,机构和制度建设
学校成立了一个“学生营养改善计划”领导小组落实,各校总务、班主任为班级分配督导员,各成员分工明确,责任到人。
学校已经建立和改善“学生营养改善计划”所有规章制度,贴在墙上,相关负责人要深入了解。
学校与相关人员签订了安全目标责任书,有专人负责蛋奶的验收和发放。校长每天给予指导和监督,发现问题及时汇报。整改报告《关于“营养餐”项目自检报告。
四、精心组织,及时发放营养餐。
(1)验收入库。指定专人负责蛋奶的验收,并认真验货。每次供应商装运的蛋奶都必须经过蛋奶管理人员的'仔细检查和验收,检查牛奶的生产日期和保质期是否与检疫报告一致,并仔细检查包装的牛奶是否密封严密、有无破损、压碎和划伤,用鼻子闻是否有异味。仔细检查鸡蛋的检疫报告和包装,检查鸡蛋的质量,是否符合合同要求的平均克数,是否被污染,用手电筒照射和摇晃的方法检查是否过期或变质。不合格食品拒绝签收。
(2)留样:保留蛋奶样品,确保安全。
(3)加工报关:企业人员岗前培训,持证上岗。要求加工人员严格按照操作流程规范进行加工操作。
(4)发放级别:每班安排专人负责发放蛋奶。学校及时收集信息,统计有营养餐的学生人数,登记营养餐的发放情况,统计学生的饮食情况。
(5)回收级别:要求每班将营养餐垃圾分类回收,存放在指定地点。
(6)做好安全防范措施。建立合格蛋奶台账。学校临时有专门的食物储藏室,可以随时保持房间干净、通风,防止老鼠、蚊蝇和食物中毒。如果供应商交货,会及时放行。没有过多的食物存放时间,要做配送登记。
(7)关闭好分配。蛋奶由各班班主任收集,在食堂和储藏室签名,然后由班主任分发给本班学生,领取时必须签名。
(8)关掉好的饮食。班主任把蛋奶发给学生后,当场要求学生统一食用,不允许学生放置,或放置后带回家,防止食物中毒的发生。
(9)闭嘴好东西。每个班主任都要随时了解学生吃蛋奶后的情况,班级建立信息员汇报制度。如果学生食用蛋奶后出现异常反应,应在第一时间向学校报告,学校应根据事故的严重程度采取相应的紧急措施,尽快控制事故的扩大和加重。
五、加强“营养餐”基金管理。
上级专项资金补助。营养餐”费用由专门账户管理,专款专用。资金不得挪用,全部用于“营养餐”在供给上,千万不要用一分钱。保证“营养餐”资金充足。
六、主要问题及建议:
单一类型食物;量小;建议在营养餐中加入一些水果,可以更好的补充营养。供应商目前没有配备蛋奶的储藏室和制冷设备;不发样品:一旦学生出现食品安全问题,供应商承担全部责任。
七、定期和不定期的改进工作
学校定期和不定期“学生营养改善计划”自查制度的执行情况和蛋奶的分配和消费情况,及时整改存在的问题,确保本项目工作安全有序进行。
学校自查报告2
为贯彻落实《学校卫生工作条例》,认真做好我中心校校卫生工作,预防和控制学校重大传染病及突发公共卫生事件的发生,降低学生常见病的患病率,保障广大师生的身体健康,促进和谐学校的构建,维持学校正常的教学秩序,根据县教体局要求,现结合我校实际就20xx年学校卫生工作提出如下意见:
一、加强领导
依法开展学校卫生工作做好学校卫生工作,关系到学生的身心健康,对促进学生生长发育和身心健康起着重要作用。各小学校要加强国家相关法律法规的学习,加强领导,强化管理,提高认识,认真抓好学生健康教育促进工作,培养学生良好的卫生习惯;加强对学生健康状况的监测,改善学校卫生环境;加强对学校传染病、学生常见病的预防和控制;加大学校食品、学生餐具和饮用水卫生监管力度,确保卫生安全,不断提高学校卫生工作的质量。
二、严格管理
做好学校卫生常规工作学校卫生工作应纳入学校全年工作计划,建立健全各项卫生管理制度,认真做好各项日常工作。
1、科学安排学生的学习时间。教师不得以任何理由加重学生的课业负担。不断改善卫生设施和校园环境,保证学生每天有1小时的课外活动时间。
2、严格执行食品卫生法律、法规,切实加强对学校食堂卫生、学生饮用水及学生饮用奶的管理工作。配备一名专(兼)职食品卫生管理员,加强自身的食品卫生督导和监管工作,杜绝不合格食品进入学校。采购定型包装食品必须严格执行索证制度,各类食品(食堂)从业人员必须每年体检合格、卫生知识培训合格,才能持证上岗。学校要加大监督力度,加强经常性的卫生监测、检查和卫生技术服务、指导,定期对学生饮用水、公用餐具、学校消毒工作进行监测、检查。
3、认真落实《健康教育评价方案》,上好健康教育课,针对不同疾病的流行特点,结合“爱眼日”、“爱牙日”、“世界艾滋病日”等卫生日以及创建卫生城市活动的具体要求,充分利用广播、专栏、讲座、电视录像等多种形式,有目的、有计划、有针对性地向学生传授青春期卫生、心理卫生、食物中毒和呼吸道、肠道传染病以及艾滋病、血吸虫病等传染病及学生常见病、多发病的预防和其他卫生健康知识,培养学生良好的卫生习惯及健康文明的生活方式。学校应为学生的生活、学习提供一个安全、卫生、适宜、和谐的校园环境,更好地促进学生健康成长。
三、加强监测
做好学生常见病、传染病的预防控制工作,学生处于生长发育的特殊时期,近视、沙眼、贫血、龋齿、脊柱弯曲等为学生中的常见病。肺结核、甲、乙型肝炎、流行性感冒、水痘、流脑、风疹、麻疹、腮腺炎等传染病在各学校时有发生。各小学校要密切配合,加强疫情监测,密切关注疫情动态,一旦出现法定传染病应及时向疾控中心报告,力争不发生重大传染病疫情,并认真做好学生常见病、多发病的防治工作。今年着力抓好以下几项工作。
1、认真做好传染病防治工作。学校是传染病流行的高危场所,各种传染病会严重影响学生的身心健康和学校正常的教学秩序。应认真贯彻落实卫生部、教育部《学校和托幼机构传染病疫情报告工作规范(试行)》的文件精神,高度重视学校传染病预防和控制工作,严格传染病疫情报告制度,落实免疫预防接种工作。
2、近视防治。学校必须加大预防近视的宣传力度,让学生了解近视眼的危害和防治近视的有效办法,提高眼保健操质量,并通过减轻学生的课业负担等方法共同达到防治近视眼的目的。假性近视的学生平时应注意用眼卫生,纠正不正确的.读写姿势,认真做好眼保健操,并调整饮食,坚持体育锻炼而使视力得到恢复。
3、龋齿防治。要加强对学生的口腔卫生知识教育,注意口腔卫生,指导学生正确使用保健牙刷和含氟牙膏,掌握正确的刷牙方法,养成早晚刷牙,饭后漱口的好习惯。有龋牙应及时到医院治疗。
4、贫血、营养不良及肥胖的防治。营养性疾病已影响了学生的生长发育和健康成长,为控制该类疾病的继续发展,要对学校食堂炊事人员进行营养卫生知识培训,学会营养搭配,并加强对学生的营养卫生知识的教育,让学生养成不挑食、不偏食、营养均衡的好习惯,并指导学生科学地参加体育锻炼。
5、沙眼防治。学校要教育学生平时注意用眼卫生,做到一人一盆一巾,勤洗手,勤晒毛巾。已患沙眼的学生应用抗生素滴眼液治疗,防止交叉感染。
6、肠道寄生虫病防治。肠道寄生虫病感染是引起学生贫血、影响学生身体健康的重要因素。学校要继续加强学生个人卫生教育,培养学生良好的卫生习惯,饭前便后要洗手,防止病从口入。
学校自查报告3
按照自治区中小学幼儿园安全检查55个项目,我校组织人员进行了地毯式的排查, 现将排查情况汇报如下:
一、取得的成绩:
(一)校园安全管理制度建设及落实工作。
建立健全了安全管理制度和应急机制。有安全工作领导组织及职责,有教务方面安全管理制度,有学生方面安全管理制度,有行政方面安全管理制度,有后勤方面安全管理制度,有常规制度、领导带班制度和寄宿制学校管理制度。这些制度每年都修订、完善,使其更切合实际、更具约束力,达到学校安全管理的目的,使学校每个时间、每个地点、每个人、每个事都有人负责,各个岗位都有明确的安全责任要求,层层签定了安全责任状。不因制度不健全、管理不到位有漏洞而导致安全事故。
各班都设有安全班长或保安员,做些力所能及的'安全工作以外及时将班内情况向班主任汇报并参与校园巡逻。
对突发性流行性疾病和传染病不但有晨检、午检、注射预苗、定期消毒制度而且还有应急预案。对学生每年进行一次体检,全部免费。
(二)校园安全隐患排查工作。
严格执行定期的安全检查制度,每月一大查,每周一小查,重点部位危险部位天天看,大雨暴雪后及时检查并跟踪观察。
校内各类设施设备基本不存在安全隐患,开学初请专业人员对校舍都进行了检查鉴定。
校园内风景树、文化墙、高压线对师生人身安全不构成威胁。
部分线路请专业电工进行了整改,师生没有违规使用用电器,乱拉电线情况。学校安排了兼职电工,兼职电工都有一定的用电常识,对学校的线路、用电情况定期检查和维修。没发生触电事故和用电不善造成的火灾事故。
开学前培训都重温了教师职业道德规范,对违反教师职业道德规范,违法、违纪、体罚和变相体罚、乱订资料、乱办班等的教师实行“一票否决”制,严重者上报上级主管部门、司法机关严肃处理。
校园网没有反动、色情、短信垃圾 、传销等不良信息,有专人管理。
对管制刀具定期检查,宣传教育、自查、互查、举报相结合,没发现有使用管制刀具现象。
校长每天到校的第一件事是安全巡视,把安全放在首位,在安全有保障的情况下开展各项工作。安排了兼职安全工作联络员,出现重大安全责任事故,实行“零报制”。依法追究有关人员的责任,评优、评模、晋级、挂钩、绩效工资实行“一票否决”制。
(三)寄宿学生食宿及交通管理。
学校食堂有卫生合格证,封闭管理,非工作人员禁止入内。工作人员持证、着装上岗,定期体检。定点采购,采购手续全。主、副食分开,生、熟食分开。营养配餐,不吃剩饭、剩菜,不吃腐烂肉采,每餐都有留样。伙食质量较高,价格合理,师生家长满意。
学校宿舍做到了人防、物防、技防“三防”,有应急灯,有舍务教师5人,严格执行请假、销假、巡视制度,加强消毒、透风,进行文明宿舍评比活动。学生没有在外租房住宿现象。
对接送学生车辆学校有严格规定,严禁使用“三无车”、报废车、有病车,严禁超载、超速、违规、酒后驾驶,严禁用自行车、摩托车、农用车接送学生,学校与家长、司机,家长与司机签定了交通安全责任状,出现安全事故以责任状要求为依据追究责任。严格执行幼儿接送制度,学校与家长学生、家长“无缝交接”。实现12岁以下小学生没有骑自行车现象。
(四)学校开展安全教育教学工作。
有安全工作会议制度,安全教育逢会必讲,结合天气变化、各种工作有针对性的进行安全教育,每月召开一次安全工作专题会议,除熟悉各种安全规章制度外,进行安全教育,要学生认真遵守,师生自觉遵守。安全课实行“八落实”,即:有计划、有总结、有教师、有课时(每周一节)、有教材、有教案、有作业、有考试,每周一讲安全,安全教育日、安全教育周、安全教育月开展丰富多彩的安全教育活动,把安全教育渗透到各课教学之中,结合学科教学进行安全教育,把安全教育纳入学校考核,教师考核之中,并与绩效工资挂钩。制定了防火、防震等多种应急预案,并进行进行安全演练二次以上。
(五)校园周边环境综合整治工作。
学校周边没有违规设立的电子游戏厅、网吧和彩票及歌舞厅、录像放映厅等娱乐场所 。
二、整改措施
1、提高认识,加强领导,确实把安全工作放在重 中之重的位置,在安全有保证的情况下开展工作。
2、加强安全教育和安全演练,提高学生的自救、自护、逃生、避险能力。
3、加大安全排查力度,消除各种安全隐患,给师生创造平安、和谐的工作、学习、生活环境。
4、加大投入,构筑人防、物防、技防的安全防范体系。
学校自查报告4
20xx年,我校在上级教育主管部门和当地政府的支持和帮助下,经过全校教职工的共同努力,取得了较大的成绩,较好地完成了年初制定的各项目标。根据《x x中学20xx年度教育目标管理责任书》的目标管理考核相关要求,结合我校实际,现将有关学校目标管理达成情况汇报如下:
我校与x x中心校签订责任书后,组织班子认真学习研究,把责任书所涉内容列入学校工作计划,一学年来我校严格落实责任书内容。学校教育工作得到持续、健康、协调、稳步的发展,教学质量明显提高,校容校貌有所改观,校风校纪进一步好转。根据责任书主要考核指标的十个大项,逐项自查,量化打分,我校自评得分97分,其中:
一、安全工作9分;
二、经费保障工作10分;
三、两基工作10分;
四、招生考试工作11分;
五、教师队伍建设及教育科研15分;
六、职业教育8分;
七、教育管理工作13分;
八、德育工作8分;
九、行风建设9分;
十、信息报送4分。
一、安全工作
我们切实把安全工作放在学校工作的重中之重的位置,在交通、消防、饮食卫生、校园安全等方面加大力度,通过成立学校安全工作领导小组,分层签订安全工作责任状,树立常抓不懈,警钟长鸣的意识。加强宣传阵地建设。政教处、年级组继续以班级为主体单元,充分利用黑板报等宣传工具,在渲染校园安全等方面做出良好成绩。配合学校各阶段工作重点,加强了“交通安全”、“生命科学”、“反对迷信”、“楼道安全”、“禁毒防艾”等专项治理。加大对学校校舍的维修治理,排除了校舍存在的各种安全隐患。我校还根据县农业局、教育局《关于严禁中小学生乘坐拖拉机、低速汽车往返学校的通知》要求,学校制定交通安全实施方案,杜绝交通安全事故的发生。每周两次集队,一节班会,安全宣传不少于5分钟,并作好相应记录。禁毒防艾在公安部门的协助下,组织一次专题讲座,签订家长协议书,举办图片展览宣传教育。我校不但从校内要做好宣传,校外也同样做好宣传,定期召开家长会,让家长与学校密切配合,确保学生在学校的安全,在社会上也让学生有一种安全感。一年以来,学校无任何重、特大安全事故发送。
二、经费保障工作
我校不断建立健全学校经费管理制度,真正做到了专款专用,在经费使用中无违规违纪事件发生。首先,认真落实省财政厅、教育厅印发的义务教育阶段贫困家庭寄宿生生活费补助管理办法,成立了专门的领导小组,按时足额及时发放给学生。发放时间由学校统一安排,在统一的地点进行,事前先公布发放花名册,公示五天,接受社会监督,发放名册上必须有学生、学生家长的签名和手印。其次是严格内部财经管理,打紧开支,坚持“三笔一章”的报销审批制度,民主理财,发挥仅有资金的较大使用效率,力所能及地改善了教职工的福利待遇。第三,我们尽量力争作到师生住得下、稳得住,认真听取教职工对后勤工作的意见和建议,努力改善师生生活、学习、工作条件。第四、本学年下拨寄宿生生活补助费366000元(4个月,每月75元),补发07年度寄宿生生活费补助244000元(每生200元)享受补助学生人数1200人。下拨农村义务教育保障经费48000元(每月下拨8000元),主要用于月考核纸张费用15000元,教辅资料欠款5600元,班主任补助费用6000元,教师教学用书2100元,学生月考核奖励7040元,电路改造4500元。勤工俭学收入4200元,用于教研组活动开支、接待活动开支。
三、两基工作
我校认真做好“控掇保学”工作,落实“两基”任务。把控制辍学工作作为学校实施育人目标的重要措施。保证适龄少年儿童(含残疾少年儿童)按时入学。学校积极配合x x镇镇政府等有关部门解决贫困家庭子女的入学困难问题,组织师生开展帮扶活动,几年来,通过上级部门、学校、教师、家长等各方面力量的紧密配合,紧紧抓住控辍保学不放松,积极落实有关教育法律法规。为保障适龄少年的受教育权,在开学的第二周,组织全校教师对全镇十六个村委会236个村民小组的流失学生进行家访,力求找回流失学生。共出动教师60余人次,寻找流失学生150余人,支出资金20xx余元。在3月28日这天为贫困家庭学生李开芹捐款献爱心。共募集资金2100元,由班主任保管,每月用于该生生活费开支。
四、招生考试工作
在招生考试方面,我校采取各种方式,加大招生宣传力度,认真组织各类招生考试工作,招考工作没有出现恶性违纪违规事件。我校在县教育主管部门、镇政府的大力支持下,不断加强走访工作,依法动员适龄儿童少年,将小学六年级毕业生全部送入初中,完成了目标责任的指标要求。一年来,我校初三毕业学生361人,2.5分流学生183人,参加中考人数178人,不含体育成绩,561分以上14人,优秀率7.87%;含体育成绩,600分以上16人,500分以上104人;上高中录取分数线152人,七、八年级在全县统考中也取得了较好的'成绩。中考成绩比去年有所提高。
五、教师队伍建设及教育科研
我校始终把建设一支素质优良的教师队伍作为学校发展的根本,始终坚持“待人以情,容人之短,助人成功,与时俱进”,要求教师“专业素质高,干得出成绩;教育创新行,说得出道理;业务水平高,写得出论文;法律意识强,懂得自我保护”,采取各种措施积极鼓励教师参加各类学历进修和岗位培训。至本学期,我校已有多位教师参加专升本函授和自学考试并取得毕业证书,部分教师掌握了现代远程教育技术授课技巧。一大批高素质和爱岗敬业骨干教师即将涌现出来。我校以教育系统进行行风评议和思想大解放活动为契机,严格按照自纠、评议、促改、讨论等环节,充分利用党支部、工会、团委等广泛开展自查自纠、相互评议等活动。学校制定了教育科研实施办法、教学常规考核办法等制度,对教师和学生的工作学习情况进行月考核,对优秀学生进行奖励,将教师的考核情况记录在教师的业务档案中。从而使科研和教学工作目标明确,有章可循,使教学常规工作得到更好的落实。教师的工作,由教务处每月进行一次从教案、作业批改、测验考试到教风教态等整个教学流程的全方位考核。
六、职业教育
为落实有关职业教育的要求,实施我校农科教综合初中建设,于20xx年5月8日组织教职工招收06—08年7、8、9年级流失学生就读于职业技术培训班,通过广泛宣传动员,共招收学员325名,办班4个。探索农村综合初中办学路子,以镇政府为领导,与县职教中心合作,协调农业科技部门,以种植养殖为主体,第一次实现了初职班办学。学校充分利用勤工俭学基地17亩,建起两园、一塘、一舍,使食堂和基地连为一体。基地分片种植,由各班承包,种植产品出售给食堂。
七、教育管理工作
我学校严格遵循教学常规,严格执行教学计划,切实搞好学科教学研究,把提高学生素质的工作重点落实到课堂教学主渠道上来,加强课堂教学考评考核。每月由教导处对全体教师的备课、上课、作业批改、学生素质测查、学生辅导、教学研究等教学常规工作进行一次检查,平时进行随机抽查,督促教师严格按照教学内容和教学要求进行教学,增强教师进行课堂改革的自觉性。
我校还组织教师学习先进经验,优化教学过程,有计划地进行教学组织形式和教学方法的改革,充分应用现代教育技术和远程教育资源,充分发挥计算机教师,多媒体教室的作用,改进教学手段,拓展学生学习途径,优化教学过程,提高课堂效益。由于学校制度健全,执行严格,学校各项工作有章可循,有章必依,工作有序,公开透明,教师明白,领导清白。现在,我校初步形成教学化、民主化、规范化的现代化学校管理机制,逐步推动学校管理由政策导向、制度保障逐渐向动力推进、多元发展转变,增强学校的活力。
加强了办事公开和校务公开的领导和监督,坚持“公开、公平、公正”的原则,对学校的各项工作进行公开,提高学校工作的透明度,做到家长满意,教师顺心,上级信任。
八、德育工作
1、学校工作以德育为首。对上级下发的各种文件,我们反复组织学习,深刻领会精神,建立了由政教主任、班主任及全体教师组成的德育工作队伍。专人负责,坚决贯彻落实到位。每学期一开学就要求教师作出思想品德课、法制教育课等的教学计划,并按要求按排课时,按计划教学。
2、注重学生文明习惯养成教育。利用校会、班会、集队、国旗下讲话、黑
板报等形式对学生进行道德、法律、禁毒防艾、安全、卫生、及民族团结教育、爱国主义教育。认真开展卫生评比活动,积极推进校园精神文明建设和校园文化建设,促进良好班风、学风、校风建设。另外把“禁毒防艾”宣传教育列入重要工作日程,制订工作规划。以组织学生装参观展览、作文竞赛、出板报、看录像等形式宣传教育。
九、行风建设
我校不断建立健全教育管理体制、学校收费机制、认真按照x x县教育局的要求完成招生考试工作。一年来,全校教职工无任何违纪、违规和违法事件发生。师德师风建设明显上,认真落实《临沧市师德师风建设》,组织教职工积极参加“解放思想”大讨论活动,撰写心得体会。教育教职工远离黄、赌、毒,树立良好教师形象,以教书育人为己任。体罚和变相体罚学生现象在极少数教师中偶有发生,但学校能及时采取有效措施禁止。
十、信息报送
在信息报送方面,我校正在加强相关管理力度,对相关教育信息做到:及时报送、据实报送、追踪报送动态,做好事态进展和处置情况的续报工作。还要不断严格信息报送制度。凡学校报送信息,都须经过本单位有关负责人审签后方可报送。
学校自查报告5
在自治区、地区资助中心的帮助指导下,我县认真贯彻《国务院关于建立健全普通本科高校、高等职业学校和中等职业学校家庭经济困难学生资助政策体系的意见》和财政部、教育部制订的关于《中等职业学校国家助学金管理暂行办法》等文件精神,为进一步规范县中等职业技术学校学生学籍管理和资助工作,确保国家资助政策顺利落实,促进全县职业教育健康发展,县教育局核算中心联合县中等职业技术学校学籍与资助管理人员对学校学生学籍与资助工作进行专项检查,现将自查整改情况汇报如下:
一、基本情况
岳普湖县中等职业技术学校建校于1991年,20xx年5月份经自治区教育厅批准由职业高中升格为中职学校。学校位于东城区310省道北侧,距老县城4.5公里。总投资约1个亿,占地面积150亩,总建筑面积33614平方米,包括:1幢教学楼(3600平米)、6个实训车间(6000平米)、1幢学员餐厅(20xx平米)、3幢宿舍楼(7200平米)、1幢学员浴室(300平米)。学校现在教室29间,有42个班级(其中:一年级15个,二年级14个,三年级13个),其中:微机室7个,国家通用语言培训教室4个,远程教育教室1个,其余为基础课教学教室。(4个微机室,四个国家通用语言培训教室跟技工学校资源共享)
多年来,学校坚持社会主义办学方向,坚持“以服务为宗旨、以就业为导向、以能力为本位”的办学思想和“以人为本、质量立校、名师2强校、科研兴校、和谐荣校”的办学原则。积淀形成了“厚德强技、传承创新”的.校训,“文明诚信、勤奋自强”的校风,“敬业爱生、博学笃行”的教风和“致心致力、求知求真”的学风。学校先后跨入“自治区首批县级示范性职教中心”、“自治区德育达标校”,“喀什地区校园平安单位”和“职业教育先进单位”等称号。
截止目前在校注册学生共1457人(其中:一年级学生526人,二年级学生413人,三年级学生518人);教师编制23个,实有教职工68人,其中借调教职工45人。专任教师63人,“双师”型教师9人。中高级职称教师25人。设臵专业10个,分别是:电子电器、服装设计与制作、建筑技术、汽车运用与维修、焊接技术、中餐烹饪、手工艺、信息技术、美容美发与形象设计。其中骨干专业6个,分别是:服装设计与制作、汽车运用与维修、焊接技术、中餐烹饪、电子电器、建筑技术。建有校内专业实训室15个,校外实训基地15个。聘用校外具有中高级资格证的教师8名。与喀什地区20余家用人企业签订了学生就业协议,为泰岳工业园区近12家企业推荐231名毕业生就业。建校至今为社会输送毕业生累计达4431人。
二、国家助学金工作实施情况
(一)加强组织领导,确保学生资助工作落到实处。
为切实做好学生资助工作,按照上级教育部门的有关文件精神要求,成立了以校长为组长,分管学生工作的副校长为副组长,教务科、学籍办、财务室负责人为成员的中等职业技术学校国家助学金管理工作领导小组,设立学生资助管理中心,安排专(兼)人负责处理学生资助和学籍管理日常工作,计算机、档案柜等办公设施齐全,学籍和学3生资助档案材料齐全,做到助学金、免学费补助金及时发放落实,专款专用。
(二)国家助学金落实和发放情况
1、认真做好国家助学金惠民政策宣传工作
一是通过《国家中职学生资助政策宣传画》,及时发放到各乡镇中学及各村委会、各社区,在校园显著位臵及社区、乡村人员密集处张贴,并利用校园广播、宣传栏、展板、标语、横幅等多种形式宣传中职资助及家庭经济困难学生的免学费政策。二是组织教师利用寒暑假、巴扎天在各乡镇通过广播、散发传单,大力宣传国家对家庭经济困难学生的资助政策,使学生及其家长人人知晓国家助学金、免学费政策,不用担心孩子因家庭经济困难而上不起学,使每位家庭经济困难学生能够享受平等受职业教育的权利。三是通过广播电视媒体在全县范围内加大国家助学金优惠政策宣传,切实做到家喻户晓,人人皆知。
2、切实落实国家助学金工作规范流程
一是严格按助学金申办程序,遵循公开、公平、公正的原则,对学生的申请材料进行审查、核实,并将拟享受助学金的学生名单进行公示7天,公示期满无异议后,将《岳普湖县中等职业技术学校国家助学金受助学生汇总表》上报县教育局资助管理中心、地区教育局资助管理中心,待批复后,在全国中等职业学校学生管理信息系统中进行学生学籍注册。
二是涉农专业学生同农村家庭经济困难学生提出免学费补助申请,认定评议对象是涉农专业学生和在籍在校学生,通过学校公开栏、进行不少于5天的公示,经公示无异议后,上报县教育局资助管理中心,按照国家政策规定享受免学费待遇。
三是补助资金发4放流程。
①学生提出申请,填写申请表;
②学校组织免学费对象的评议认定工作;
③学校填写《中等职业学校免学费补助资金申请表》报教育部门进行审批;
④免学费补助资金发放后,享受免学费补助资金学生应签字确认交学校资助机构存档备查。
3、助学金发放管理情况
学校负责为每位受助学生分别办理中职资助卡,并在学生入学一个月内将国家助学金发放到学生手中,学生在名册上签字。资助管理中心办公室及时做好助学金发放名册报县教育局、地区教育局,同时做好资料归档管理。
4、加强对助学金专项资金的监督检查
县教育局每月认真做好审批,并在学校发放助学金时,安排专人现场监督发放情况。
(三)学籍管理及助学金信息审核等相关工作情况。在学生学籍管理方面,县学生资助管理中心组织人员认真核查、校对学校每月上报的数据信息,确保资助信息无错误、无重复、无遗漏,使每一笔资金都能准确无误的发到每一名受助学生手中。此项工作已逐步成为学籍管理及助学金信息审核过程中的常规工作。在每月对受助学生发放助学金后,发放名册报送县教育局备案。学校在学期结束时,也对全校师生公布学校助学金发放情况。
三、近三年助学金、免学费补助金及免住宿和教材费使用情况。
(一)20xx年、20xx年和20xx年助学金情况。
20xx年春季实际享受国家助学金人数743人,往年结余助学金27.5327元、下拨资金为150.82万元,实际发放助学金为55.725万5元。结余助学金122.6277万元。
20xx年秋季实际享受国家助学金人数743人,往年结余助学金122.6277元。下拨资金为0元,实际发放助学金为55.725万元。结余助学金66.9027万元。
20xx年实际享受国家助学金人数1693人,往年结余助学金66.9027元、下拨资金为186.2万元,实际发放助学金为169.3万元。结余助学金83.8027万元。
20xx年实际享受国家助学金人数1902人,往年结余助学金83.8027元、下拨资金为180.286万元,实际发放助学金为190.2万元。结余助学金73.8887万元。
(二)20xx年、20xx年和20xx年免学费情况。
20xx年春季学期学籍人数798人,下拨补助资金数62.576万元。实际到位学生798人、应享受免学费资金为79.8万元,结余资金0元
20xx年秋季学期学籍人数1067人,下拨补助资金数0元。实际到位学生1067人、应享受免学费资金为106.7万元,结余免学费资金0万元。
20xx年学年学籍人数2239人,下拨补助资金数234.1万元。实际到位学生2239人、应享受免学费资金为234.1万元,结余资金0元。
(20xx春季季学生数1073,20xx秋季学生数1166)
620xx年免学费:学籍人数2651人,下拨补助资金数241.78万元。实际到位学生2651人、应享受免学费资金为273.19万元,结余免学费资金0万元。
(20xx春季季学生数1164,20xx秋季学生数1487)
(三)20xx年、20xx年和20xx年免住宿费、教材费情况。
20xx年春季下拨免住宿费、教材费人数798人,下拨资金19.8146万元,实际学生人数798人,结余资金为0元。
20xx年秋季下拨免住宿费、教材费人数1067人,下拨资金0万元,实际学生人数1067人,结余资金为0万元。
20xx年下拨免住宿费、教材费人数2239人,下拨资金65.64万元,实际学生人数2239人,结余资金为-35.115万元。结余资金为0元。
(20xx春季季学生数1073,20xx秋季学生数1166)
20xx年下拨免住宿费、教材费人数2651人,下拨资金79.952万元,实际学生人数2651人,结余资金为0元。
四、存在问题及建议:
1、学校在编教职工23人,为缓解师资紧张,县委从其它中小学借调教师45人,大部分教师都是从普教转任到职教工作岗位,缺乏从事职业教育应有的专业技能,“双师”型教师严重不足,教育教学质量不高
,致使学生到校率时高时低。
2、学校基础设施大部分属于技工学校修建,两校共同使用,部分7专业建有实训室,但实训设备短缺,导致学生实训课开出率低,学生实践操作能力水平较低,学生学习积极性和热情不高,导致部分学生不能坚持到校就读。
3、上级助学金和免学费、住宿费和教材费不能按时拨付到学校,导致学校不能及时将助学金发放到学生手中,希望上级部门及时拨付到位。
4、虽然国家助学金解决困难学生困难(主要是吃饭)问题,但是学生交通费仍是困难。每月学生交通费平均达80-150元。距离学校远近(10公里-60公里结算);希望上级根据学生距离学校远近给予一定交通补贴。
5、学生的自助卡办业务能否扩大到除农业银行以外的其它银行,主要是因为农村信用社业务网点覆盖到全县各乡镇。而农业银行只有县城一个地方,办业务不方便。希望上级允许资助卡可以在农村信用社办理。
学校自查报告6
一、学校基本情况。
福清文光中学是一所初级中学民办学校,校址设在福清音西街道音西村杨厝自然村,距清荣大道500米处。校园占地面积179亩,建有教学楼、行政楼、图文中心、宿舍楼、食堂、体育馆、艺术馆等七幢,
建筑总面积达80000多平方米。现有教职员工179人。教学班48个,学生2531人。多年来,学校教育教学质量稳中有进,学生参加福清市统考,平均分、及格率、优秀率均居全市69所公民办初中校榜首。
20xx—20xx学年被福清市委、市政府授予教育工作先进单位,20xx年被福清市委综治委授予“平安先行校”荣誉称号,20xx年1月3日以97分的高分成绩通过福州市级义务教育标准化学校评估验收。
二、加强学校管理,构建平安和谐校园。
1、学校认真落实董事会领导下的校长负责制,坚持依法办学,依法管理,切实加强校级班子和内设机构建设。校长、副校长任职资格达到规定要求,并通过福州市校长班岗位培训。
配置学校内设机构科学合理并认真落实内设机构岗位责任制。
2、学校把安全工作当成第一要务来抓,配备有探头300多粒,消防灭火器200箱,做到层层签订责任状,校长、德育处、年段、班主任四级抓安全格局,每天5分钟安全教育进课表,还配备了保安9人,
三班倒值勤巡逻,生管6人,日夜坚守学生宿舍,校医3人,24小时值班,还切实加强了交通管理,食堂、小超市、水吧服务业管理。突出做好预防学生溺水、交通安全、消防安全、远离XX等九项安全专题教育和消防防震逃生演练,
建立安全工作档案,将法制安全教育、强化校园安全管理、维护校园安全稳定、共建和谐校园的各项工作措施落到实处,形成常态,确保了整个学校安定稳定,师生年年安全,人人平安。20xx年被市综治委授予“平安先行校”荣誉称号。
3、加强学校法制安全与心理健康教育工作。
(1)成立“文光中学法制安全与心理健康教育工作领导小组”
组长:施浩生
副组长:林万强
组员:苏佩芝、王颜霞、陈茹彬、王桂英、陈凤玉、陈红、李燕、郑小生、黄宁
(2)加强心理健康教育,设立标准心理辅导室(名曰“心情驿站”),聘请10位专兼职辅导老师,制定出一套切实可行的心理健康教育工作实施方案,定期开展教育培训和心理咨询活动,为学生心理健康服务。
(3)把心理健康教育纳入德育工作体系,建立起分管校长负责,德育工作教师为主体,班主任和专兼职心理健康教育教师为骨干,全体教师共同参与的心理健康教育工作体制。
充分认识涉校涉生犯罪的严重性与危害性,提高对防范涉校涉生暴力犯罪工作重要性的认识,对学生开展安全教育,培养学生的安全防范意识,提高学生的自我防护能力。
4、学校设立有医务室,配备专职医务人员3人,实行三班倒工作制,24小时为师生服务。高度重视学生入学体检工作,建立学生健康档案,对已知的有特异体质、特定疾病的学生,给予适当关注和照顾,
对患有严重疾病不宜在校学习的学生,应当休学,由监护人安排治疗、休养。配备生管教师9人,建立住宿学生安全管理制度,管理规范,全天候为寄宿生服务。学校食堂有营业执照、卫生许可证,从业人员健康证,
严格遵守卫生操作规范,坚持每餐消毒,建立食堂物资定点采购和索证、登记制度与饭菜留验和记录制度,检查饮用水的卫生安全状况,保障师生饮食卫生安全。
三、规范学校财务管理工作,加强办学资金监管。
1、我校一贯坚持依法收费,亮证收费。学校的收费项目,收费标准,都经市物价局审定,实行亮证收费,实行通过兴业银行交款收费,学生凭银行交款回执单凭证,到学校注册,财务室换给市财政局使用的收费票据,
做到了手续简化,家长放心。学校能及时将学生注册款存入兴业银行文光中学基本帐户,不存在收费不入帐,收费存入个人帐户等违法现象。
2、我校严格执行财务管理制度,配齐财会人员,并持证上岗。学校教育资金使用安全、规范、有效。
四、规范学校收费行为。
1、学校严格执行收费公示制度,每学年除通过招生简章安民告示外,注册时,还通过校务公开栏、校长公示等形式进行公布,而且不折不扣的落实到位,不存在巧立名目乱收费,也不存在虚假广告等问题。
2、学校的代办费项目和收费标准,也经市物价局审定,实行单独立帐户,按学期进行结算,多还少补,做到了公开、透明,得到广大家长好评。
3、我校严格按一学年收费一次的收费办法,不存在跨学年收费,也不存在收取教育储备金、赞助费等违规问题。
4、学校一贯严格按《福州市民办学校新生入学收费、退费协议书》的规定,开学初已与全体初一新生家长签订了退费协议书、签订率达100%,而且严格按协议执行,不存在对学生做虚假承诺,或擅自签订非法协议等现象,所以,我们从未发生家校退费纠纷案件。
5、我校能根据《福州市民办学校受监控办学资金使用管理办法》规定,在兴业银行开设文光中学监控资金专户,及时存入受监控资金,目前帐户上尚有存款3605000元。
6、我校按市物价局审定的收费标准为8600元/学年,实际收费标准旧生为6000元/学年,新生为7800元/学年,所以,按教育主管部门的规定,国家发给学生的.义务教育阶段民办学校的学生减免费学费费可以不必发给学生。
但招生简章承诺的优秀生、特长生优惠减免学费,我们都按时兑现,绝不食言,不仅如此,王长斌董事长今年还为慈善事业做贡献,斥资30万元,资助300名小学贫困生就学。
五、规范学校招生和广告行为。
1、我校按照教育行政部门确定的招生计划和录取条件,按“面向全市,自愿报名,双向选择,自主招生”的办法,在规定的时间、地域范围招收学生,并按规定建立学生学籍管理制度。没有通过组织考试或变相考试招收学生,
积极树立诚信意识。在每年招生期间,开展校园开放日活动,召开生源校领导和家长会议,引导家长正确了解每年招生政策,没有宣传与政策相悖的任何招生信息。
2、我学校招生简章和广告严格按照《福州市民办学校招生简章和广告备案的管理规定》(榕教民[20xx]52号)进行备案。每年招生简章和广告均经过市教育局审核备案。发布的招生广告和招生简章与审核备案的内容相一致。
六、加强学校教师队伍管理。
1、我校聘用教师实行劳动合同制,聘用教师依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,遵循平等、公平竞争、择优的原则。根据《福州市教育局关于加强福州市民办学校教师队伍管理工作的意见》规定,
严格审查教师应聘材料,求职教师必须提供学历证书、教师资格证书、职称证书、计算机等级证书、普通话等级证书、计生证明、无犯罪记录证明和原单位解除或者终止聘用合同的书面证明等等正本和复印件,
并承诺对所提供的证件的真实性负责。学校验证后,正本退还本人,复印件做为应聘资格的硬件条件予以收存。
2、学校维护教师的合法权益,依法为教师建立个人基本档案,签订教职工聘用合同以及办理“五险一金”,落实寒暑假带薪休假制度。
3、学校建立师德师风考评体系。将师德建设放在教师队伍建设的首位,采取完善师德师风日常制度、建立师德师风考评体系、开展师德师风自我反思、宣传师德师风模范典型等相应方式,
进一步加强学校师德师风的集体教育和民主监督,使师德规范深入每一位教师心中。
4、学校加强教职员政治学习和业务培训。努力提高专任教师的思想素质、业务水平和实践能力,建设一支属于文光自己培养的师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍。
七、严格执行校历安排和课程计划,规范作息时间。
1、我校严格执行福州市教育局制定的校历安排,没有擅自调整国家法定节假日时间安排,严格按照教学计划组织教学活动,开齐开足每一门课程,确保教学培养目标的完成。没有随意加深课程难度、
随意增减课程和课时、赶超教学进度和提前结束课程。
2、严格执行国家课程计划。充分利用地方和学校的传统和优势,积极开发地方课程和校本课程。现有初一学习手工制作,初二学习福清乡土地理,初三学习福清方言,
做到了有场地、有教材、有教师、有课程安排。同时,按照课程标准要求开展书法教育。
3、规范作息时间。我校根据国家课程方案,科学制订学生在校作息时间,认真落实大课间活动。学校和教师没有违反规定占用节假日和休息(含晚自习)时间组织学生集体补课。
八、建立校长请销假制度。
1、根据融教[20xx]486号文件要求,自20xx年1月1日起,我校校长实行请销假制度。校长请假外出,寒暑假、法定节假日及公休日期间外出,会议、活动请假均按文件规定执行。
九、积极支持政府督导员的工作。
学校积极支持政府督导员的工作,如实反映情况,提供有关资料、档案等,对政府督导员提出的合理化督导意见和建议积极整改。为政府督导员提供必要的工作条件。
十、通过自查需要加强工作方面。
1、由于办学规模的扩大,学校师生已达2700多人,安全防范工作还比较艰巨,学校还须常敲警钟,加强工作。
2、劳技课、校本课程才刚刚起步,今后还须大力完善。
3、学校特色服务还要进一步改善,力求做到让学生安心,家长放心,社会满意。
学校自查报告7
美育在培养学生健康的审美观念和能力、培养高尚的道德情操和培养全面发展的人才方面发挥着重要作用。艺术教育是学校实施美育的主要内容和途径。它发挥着独特的、不可替代的作用,是学校教育的重要组成部分。本学年,我校在学年开始时制定了美育工作计划,在过去一年的工作中,我校的美育工作取得了理想的效果,总结如下:
首先,确定计划目标。我校领导十分重视我校的美育工作,在学年开始时就安排和规划好这学期的`美育工作,并制定好工作计划。因为美育涉及面广,面广,是一项艰巨的工作。因此,我们在制定计划时,把所有的工作都安排得非常仔细。这为这学期美育的顺利开展打下了良好的基础。
二、美育工作与各学科、教学工作有机结合。为了真正提高学生的审美教育,我们应该利用审美教育的多面性。我们在各科教学中渗透了美育。比如在课堂教学中,强调教师通过多媒体教学方式完成课堂教学,学生通过听录音、看投影、视频等综合教学方式提高审美意识,树立美的理念,严格要求每节课都要认真教,提高教学效率。
三、积极开展课外艺术教育活动,鼓励学生参与艺术实践。开展各种比赛,为学生提供展示美的舞台。如果学生想展示自己对美的理解,就应该给他们一个展示自己的舞台。所以我们学校这学期组织了一系列比赛。例如:“6月1日”组织学生开展“美国经典文学阅读比赛”、组织学生艺术和书法作品展览,通过学校广播、墙报和手书报纸宣传艺术知识和推广艺术成就。根据个人兴趣、爱好、特长,组织学生参加各种艺术兴趣小组、舞蹈队、书法兴趣小组、美术兴趣小组、英语兴趣小组等。引导学生从自己的校园和生活中发现艺术,创造艺术,培养艺术人才。这一系列活动进一步促进了学生在美育方面的发展。
美育是一项长期的工作,我们将不懈努力,通过不同的方式方法提高学生的审美意识和思维,使美育工作做得更好。
学校自查报告8
根据汶上县机构编制委员会办公室关于印发《汶上县事业单位法人信用等级评定办法》的通知(汶编〔20xx〕22号)文件精神,我单位领导组织相关人员集中精力,严格对照《汶上县事业单位法人信用等级评定办法》,对涉及我单位的信用等级情况进行了认真的自查自评。现将我单位自查自评情况汇报如下:
一、登记管理机关评价指标中不存在扣分事项。(指标分40分,自评得分40分)
汶上县白石镇中学于20xx年9月遵照原白石乡党委、政府决定由原白石乡一中、白石乡二中合并,更名为现在的汶上县白石镇中学,现有18个教学班,在校学生1296人,编制125人,在职教职工74名。学校在汶上县教育体育局领导下,主要完成九年制义务教育初中阶段的学生教育培养,促进基础教育发展,为高中及各类职业学校、社会培养输送人才。我校不需申领执业许可证,不存在抽逃开办资金和开办资金与单位财务项目不符的情况,不存在无正当理由不参加培训的情况。我校登记管理信息按规定公开并及时备案,并按要求参加事业单位法人年检。另外,上年度我单位不存在接受和使用捐赠、资助的情况。
20xx年,我单位事业单位登记管理工作,严格按照《事业单位登记管理暂行条例实施细则》、《山东省事业单位登记管理信息公开办法》的`要求,依法按照登记的宗旨和业务范围开展活动,管理工作主要有以下两个特点:
一是领导重视,责任主体明确。我单位领导高度事业单位登记管理工作,在全面理解、准确把握事业单位登记管理有关文件精神的基础上,明确由校长室牵头负责此项工作,并确定一名副校长作为联络员具体负责事业单位登记管理工作。
二是管理程序规范,管理水平较高。我单位制定制度,严格规范《事业单位法人证书》的管理,因工作需要须使用《事业单位法人证书》的,使用单位提出书面申请,并经主要负责人签字同意后方可,使用时要进行详细登记并在复印件上加盖我单位公章,并注明使用范围和“复印无效”字样。我单位按照要求在显要位置悬挂《事业单位法人证书》,并由联络员对年检和变更资料进行整理存档。我单位及时将依法设立登记的信息、变更的信息和年度检验检查的信息进行公示并到相关部门进行备案,保障了公民、法人和其他组织的知情权、监督权,提升了我单位的公益服务质量和服务效能。
二、监管联席单位评价指标自评情况(指标分60分,自评得分56分)
我单位配备相应从业人员,杜绝超编进人,工资发放进行了审核备案,对机构编制实名制信息数据按规定进行了公开并按规定及时进行更新;人事管理规范有序,能够按照汶上县人力资源和社会保障局的规定及时缴纳社会保险;无临时聘用人员,不存在任何人事劳动争议仲裁的情况。
我单位制定《公章使用管理规定》和《事业单位单位法人证书、组织机构代码证管理规定》,从制度层面保证管理规范,程序严谨,杜绝管理漏洞。日常管理中做到专人管理,专柜存放,对使用公章及证书使用情况在记簿上逐一登记,未出现一例滥用公章及组织机构代码证书的事项。
我单位按照要求申办了《山东省行政事业单位国有资产产权登记证》并按要求及时年检,同时对发生变动的事项进行变更登记;能够按照汶上县人力资源和社会保障局的规定及时缴纳在职职工社会保险,不存在临时聘用人员及人事劳动争议仲裁的情况;按要求申办《收费许可证》,不存在违反国家有关价格管理制度及不合理收费问题。严格按照县政府集中采购程序,认真履行合同,按合同规定期限付款,不存在不履行合同的行为。我单位是全额事业单位,实行财务独立核算和财政集中支付制度,但存在一定数额的债务。
经过对照《汶上县事业单位法人信用等级评定标准及实施细则》进行认真自查,我单位自评总分96分,自评等级为甲级单位。
学校自查报告9
根据中共织金县纪委关于开展工程建设领域突出问题专项治理工作的通知(织纪通[20xx]25号)精神,我局对20xx年至20xx年所有教育工程项目建设进行了全面自查。现结合实际将自查情况汇报如下:
一、基本情况
我局20xx至20xx年教育工程建设项目为98个,建设面积㎡,总投资4793万元,其中中央、省资金为3125万元,地、县为1668万元。
1、薄弱学校:
20xx年实施薄弱学校改造工程项目为19个。建设面积㎡,总投资为725万元其中:中央资金412万元,省级资金313万元,主要用于危房改造4420㎡,办学条件不足学校维修改造4380㎡,建寄宿制初中5800㎡;立项单位为省教育厅,决策单位为省教育厅,项目审批单位为省教育厅,项目主管单位为教育局。项目实施单位为项目所属乡(镇)和教育局,其中,教育局组织实施14个,乡(镇)组织实施5个。
20xx年实施薄弱学校改造工程项目为41个。建设面积㎡,总投资为740万元。其中中央资金380万元,省级资金360万元,主要用于办学条件不足改造,建设面积平方米;立项单位为省教育厅,决策单位为省教育厅,项目审批单位为省教育厅,项目主管单位为教育局。所有项目均由项目乡(镇)组织实施。
20xx年实施薄弱学校改造工程项目为33个。建设面积㎡,总投资为820万元。其中:中央资金392万元,省级资金428万元,主要用于办学条件不足学校维修改造㎡。立项单位为省教育厅,决策单位为省教育厅,项目审批单位为省教育厅,项目主管单位为教育局,所有项目均由项目乡(镇)组织实施。
2、高中工程为1所(织金六中)。建设规模㎡,投资1098万元,其中地级资金200万元,县级配套898万元;立项单位为地区教育局,决策单位为地区教育局,项目审批单位为地区教育局,项目主管单位为织金县教育局。项目实施单位原为城关镇,根据县有关会议精神,现已移交给教育局组织实施。目前,受清织铁路影响已通知停工。
3、特殊教育学校1所。建设规模7500㎡,投资950万元,其中,中央资金380万元,县级配套570万元。立项单位为省发改委,决策单位为省发改委,项目审批单位为省发改委,项目主管单位为教育局,项目实施单位为教育局,
二、资金到位及管理情况
目前,我县“薄弱学校改造工程”项目、高中工程项目、寄宿制工程项目、地质灾害搬迁工程项目上级资金已全部到位。在资金管理方面,严格按照上级有关专项资金管理办法的规定,遵循专款专用原则,对“工程”资金单项建账,封闭运行,严格执行财经管理制度,严禁截留和挪用工程专款。工程款严格按进度和质量进行拨付,并实行严格的审批审签制度。
三、项目实施情况
1、机构设臵
国家对我县教育基础设施建设的投入是改善我县贫穷落后的办学条件的又一次大好机遇,是社会主义制度优越性的体现。为将该项目实施好,我县已成立由县长任组长,常务副县长和分管教育的副县长任副组长,县教育、财政、计划、国土、建设等部门的负责人为成员的实施“工程”领导小组,负责项目实施的组织管理,明确各部门的职责,并下设办公室在教育局,由教育局长兼任办公室主任,教育局其他党组成员为副主任,抽专人办公。
2、项目实施管理办法
(一)提高认识,加强领导,确保工程顺利实施。县委、县政府站在“科教兴织”的战略高度,充分认识到实施好“各类工程”是改善我县基础教育办学条件的大好机遇。要求各有关部门要对该工程开绿灯,简化手续,减免费用,要齐心协力,共同配合抓好工程的建设。
(二)严格工程管理,确保工程质量
在工程实施过程中,坚持按基本建设程序办事,认真搞好建设项目的立项和可行性研究、选址。坚持先勘察后设计再施工,杜绝三边工程,土建项目管理按照有关规定实行法人责任制、招投标制、工程监理制、合同管理制,并着重做好以下几个方面的工作:
一是规划设计。首先,按照分区明确,长远发展,规模效益的原则。合理选择校址,保证工程布点、布局结构的科学性、合理性。其次,根据项目学校所在地理环境等实际情况,委托勘察单位对项目校点进行地质勘测,并出具地质勘测报告,作为施工图纸设计的主要依据之一。再次,所有工程图纸均根据各校实际情况,按照“坚固、实用、经济、美观”的原则,由县设计室进行设计,要求工程设计、建设标准要符合实际,不盲目追求高标准,确保设计科学合理。工程预算的编制要本着“合理、节约”的原则进行。
二是组织管理。我局的管理目标是:依法管理、精心设计、精心施工、节约资金、按期完成、保证质量、安全适用。首先,工程的发包严格按照国家基本建设程序及《贵州省建设工程招投标管理条例》和《贵州省建设工程施工招标实施办法》的有关规定,实行公开、公平、公正的招投标,坚持在公平、公正、公开的'原则下择优选定承建单位,严格杜绝“人情工程”、“关系工程”等工程发包中的不良现象,强化监督,推行阳光作业。其次,加强施工管理,建立健全工程管理责任制,将责任落实到人,局领导分片督促,同时为确保工程质量,具备条件的按规定应当实行监理的项目,委托具有相应资质的监理机构对项目实行全过程管理,不具备条件的项目校除委托县质监部门进行质量监督外,寄宿制办公室人员分点负责,严格执行有关标准规范,对质量进度进行监督和管理,设计单位将“工程”项目分片分点到个人,便于急时处理施工中遇到的问题,谁管理的工程出问题谁负责。土建项目竣工后,要求施工单位整理好该项目完整的工程技术资料,并报送申请验收报告,由县直各有关单位抽人组成验收组对工程进行竣工验收,合格后交付使用。
学校自查报告10
为认真贯彻执行上级有关部门关于加强学校安全工作的会议及通知精神,增强安全责任意识,制定安全防范措施,强化学校安全管理,积极开展自检自查,确保校园长治久安,重点做好了以下四方面:
一、提高认识,营造氛围
3月7日, 我校刘校长参加了教育局组织的校园安全工作会议,会后马上组织我校全体中层干部召开安全工作会议,传达了林业局安全会议精神并宣读了黑龙江省教育厅文件《关于进一步加强学校安全管理工作的通知》,校长提出进一步的严格要求并对强化学校安全工作做了全面布署动员,明确今后一个时期内安全工作的任务和方向。3月20日,教育局再一次召开了安全工作会议,传达了四个文件,对学校的门卫管理、安全自检、卫生防疫、食品安全进行了强调和新的要求。为此学校首先制订了《实验小学校园安全工作实施方案》,在学校广播站进行宣读,让全校师生人尽皆知,使安全意识深入人心。其次加大安全教育的宣传力度,利用宣传板报、手抄报、主题班会、体育课、心理健康教育课、安全教育课、红领巾广播站等各个平台对学生进行防火自救自护知识和技能的传授与训练,增强学生自我保护能力和救助能力。三是按照“加强领导,防守结合,高效管理”安全工作思路,成立了以刘晓英校长为组长的`安全工作领导小组,建立安全工作应急预案,定期对学校重点部位、关键部门进行拉网式检查,对排查出的事故隐患及时整改,形成快速反应机制。
二、健全制度,完善机制
我校注重发挥制度保障体系的作用,与以往与各个岗位负责人员签订《校园安全责任状》的基础上,完善了《外来人员来访制度》《门卫管理制度》《食品卫生检验制度》《应急预案制度》《安全事故报告制度》《安全责任追究制度》以及校舍安全、消防安全等专项制度。学校日常安全工作做到依章办事,有部署、有检查、有总结、有记载、有考评。
三、明确职责,强化责任追究
层层落实责任,强化责任追究。学校分别召开幼儿园教职工会议、实验小学教师、门卫人员、宿舍人员、食堂工作人员会议,分部门传达了上级文件精神与学校安全工作实施方案。在明确教职员工岗位安全责任制的同时,强调刘晓英校长是学校安全工作第一责任人;李晓平副校长为学校安全工作具体负责人;班主任是所在班级安全管理的第一责任人,对班级管理全面负责;科任老师、班级干部要相互配合协调,具体负责所上的课和分管区域的安全责任;学生干部要注意课间和活动课上同学的活动安全,发现问题及时汇报;学年组长、教研组长、各办公室负责人是所分管区域的第一责任人,除管理好卫生、公物外,对违规不安全行为要及时上报,要敢于同不安全行为作斗争。
四、自检情况:
我校于3月24日对全校各处进行了安全自检自查。
(一)、检查方式
1、学校每个部门出一个负责人,成立安全检查领导小组,由刘校长亲自带领,逐一对学校教学楼、食堂、宿舍楼、运动场、门卫及重点部位进行检查,发现问题立即整改。
2、检查与整改相结合。坚持边检查边整改,以检查促整改,树立安全意识,把不安全因素消灭在萌芽状态。
3、学校全面清理卫生。教室、办公室责任到人。
(二)、检查内容及措施:
1、校园校舍管理工作:
我校因是20xx年重新装修的楼体,因此,校舍安全系数比较高,尚未发现有危及师生员工安全的地方。
2、消防工作:
我校根据《中华人民共和国消防法》的有关要求,重点检查了教学楼、宿舍楼、食堂等房屋的用电情况,未发现问题。各处消火栓状态良好。消防器材保管完好,数量、布局合理,消防用电管道通畅。宿舍楼应急灯性能良好,教学楼楼道通畅,共计有东西两处楼梯,2个安全门,处于无闭锁状态。疏散通道无堆积物,能够保证学生学习。食堂供应师生就餐与安全疏散条件良好。
3、值班工作:
值班人员上岗及时,检查到位,记录清晰。小学安全工作自检自查报告。对学校关键部位更是重点防范,责任到人。火警、盗警、单位联系电话等已贴在值班室明显位置。值班人员电话保持开机。
4、门卫工作:
学校除幼儿园接送孩子的时间外,其余时间门卫必须锁门实行封闭式管理,并重新修订了《外来人员登记表》,要求外来人员进门要查证,无证件不允许入校,允许入校后必须到门卫登记,留下有效证件号码及联系电话后方可入校。
5、食品卫生工作:
对食品卫生这一项,学校加大了力度。一是完善各项规章制度并张贴上墙。包括校领导日常检查制度,食品卫生安全制度,食堂管理制度,消毒制度等。二是严格控制进货渠道,认真填写进货记录,索要相关产品合格证明,杜绝劣质食品进入校园,从源头把好关。三是做好了学生饮用水与餐具消毒管理工作,保证学生喝开水,餐具每天消毒。四是消毒柜与蒸饭车内要常清理,保持卫生清洁。五是生熟食菜墩分开,不给学生吃剩饭菜,当天处理。保证仓库储藏食品的摆放,防止鼠类爬过污染食物。七是保证每天对各处进行喷洒消毒液体,进行空气消毒,保证室内空气通畅。
6、体育设施安全工作:
根据《学校体育卫生工作条例》的规定,对体育场地和设施进行了检查,场地器材做到有管理制度,有领导小组,有专人负责,同时进行定期维护。
7、校园周边环境治理工作:
我们对学校周边的环境也进行了检查,未发现明显问题。
五、存在问题及整改建议:
(一)我校通过全面检查发现有如下问题,并制定相应的整改措施
1、学校各处的疏散标志是由建筑公司统一安置,因质量与电压等综合问题导致经常坏损,数量较多,宿舍三个楼层有10个坏损,教学楼有6个坏损。各处安全出口指示标志宿舍1个、教学楼2个都不通电了。以上已经与建筑公司取得了联系,但迟迟未修整,存在隐患。
2、 学校校门附近小商小贩较多,多为卖食品的,学校一方面积极教育学生注意食品安全,一方面积极配合相关部门加强对小商小贩的管理,希望情况能够有所改观。
(二)建议:
1、寄宿制小学与幼儿学校是安全重地,是否能考虑给予我校门卫及重要部门安装摄像设备。
2、幼儿部的室外儿童器械已经不同程度的破损,幼儿游玩时存在安全隐患,是否能给予更换。
校园安全事关千家万户,我们正在努力汇聚全校师生的智慧与力量,以人为本、群策群力,消除各种安全隐患,打造平安校园。
学校自查报告11
我校现有7个教学班,在校学生293余人,教职工17人。近年来,在各级领导的亲切关怀,特别是在镇中心校的具体指导下,我校坚持“为了每一个学生发展”的办学理念,遵循“以人为本,依法治校,质量立校,科研强校”的发展思路,以“让农村的孩子接受现代化教育”为目标,确立了以教师的发展为保证、以学生的发展为目标,推动学校可持续发展的办学思想。积极落实教学的中心地位,不断强化教学过程管理,向管理要效益,靠管理促发展,教育教学管理逐步走向制度化、规范化和科学化。教育教学质量不断提高,逐步形成了自己的办学特色。几年来,我们从教学管理、课堂教学改革和考核评价等角度入手,辅助必要的硬件建设,以此塑造了良好的'学校形象,提高了学校威信,学校有了良好的声誉。保证了学生能“进得来,留得住,学得好,学有所成”。先后有四位教师获县、镇、校教学能手,学校先后被评为镇级先进学校。
根据县教育局《关于开展创建农村小学合格学校建设工作方案的通知》精神,对照《黄风市农村中小学合格学校督导评估平分标准》,学校对本年度工作进行了认真的自查自评,现将学校自查自评结果汇报如下:
以先进的教育理念为指导,端正办学思想
我们自觉以《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》为指针,注重学习和吸收现代教育教学新思想、新理论,坚持“在反思中求改进,在改进中求突破,在突破中求创新,在创新中求特色”的指导思想,力求以先进的教育教学理念引领教师,以科学的教育价值观评价教学,以完善的创新机制激发活力,以鲜明的教学特色提升品位。
面向全体学生,促进学生全面发展和主动发展是素质教育的核心理念。为彻底扭转传统教学中形成的只注重知识灌输,只抓少数升学有望的“尖子生”的做法,学校首先从贯彻落实教育方针入手,严格执行国家课程方案,坚持开齐课程开足课时,不打折扣。其次,学校通过印发素质教育学习材料,举办理论讲座等形式转变教师的思想认识,提高教师实践素质教育的自觉性。另外,学校尤其把重点放在促进教师教学行为转变上,一方面通过制度加以规范,一方面通过观摩、交流和评价加以示范和引导。截止目前,虽然传统的“惯性”在个别教师身上有时还会显现出其影子来,但在我校教师群体中,把“一切为了学生,为了学生一切,为了一切学生”、“因材施教,促进学生的自主发展和主动发展”不再仅仅作为一种口号,而是当作自己从事教育教学工作的一项职业道德来认识、来对待、来实践已成为一种风尚和主流。
“面向全体学生”20分,自评得分19分。
营造创新氛围,鼓励创新探索,大力开展教学创新实践活动,是加快学校发展,提高办学水平的必由之路,也是我校一年来积极倡导和推行的一项基本策略。
首先,学校领导一班人通过学习先进的教育理论和管理经验,不断更新观念,注重前瞻教育教学发展大势,解放思想,创新机制,为广大师生的探索创新提供宽松的政策环境和心理环境。其次,为进一步激发教师和学生的创新欲望,学校在课堂教学评价、教师业务考核以及对学生的考试评价中,出台了一系列相应的制度的措施,从个性发挥,特色生成等最基本的层面切入,逐步发掘师生的创新潜质,强化他们的创新意识,开启他们的创新智慧,发展他们的创新实践能力。与此同时,学校还十分重视现代教育技术手段的普及、推广和应用,积极筹措资金,改善办学条件,提高教学手段现代水平。远程教育的建成和使用,最大限度地满足了教学创新之需要,为学校教育教学质量的提高提供了充足的后劲。
学校自查报告12
根据省、市有关部门及县教体局的文件要求,端正办学思想,规范办学行为,规范教材教辅征订、使用,我校对教材、教辅的征订、使用情况进行了认真地进行了自查。现将自查情况汇报如下:
一、严格目录管理。对国家和地方教材及教辅材料实行目录管理。我校学生所使用的教科书、教辅严格执行教材教辅材料准入制度,均为上级部门规定并配发的中小学教学用书目录中的教学用书。音乐、美术等部分学科使用了循环教材。学校或教师不存在强制或变相强制学生购买教辅材料的.行为。
二、教辅材料出版、印刷、发行、订购、均属正规渠道,在我校不存在盗版教辅材料和非法编印教辅材料的行为。经自查给我校提供的教材印刷字迹清晰、配图形象生动,无劣质印刷品。
三、除上级部门提供的教材和配套练习外,学校严格控制教材教辅资料,加强学生用书管理,坚决不征订其他各种练习资料和复习用书,同时也不向学生推荐其他学习资料,并严禁教师向学生推荐练习资料和复习用书,以避免加重学生的课业负担和家庭的经济负担。
四、做好公示工作。开学前,学校将推荐选用的教辅材料品种、版本、数量、定价等通过短信、宣传栏等方式向学生家长和社会公示,增加工作的透明度,自觉接受社会监督,保护学生、家长的合法权益。
五、加大监督检查力度。要畅通社会监督渠道,加大对教辅材料违规征订使用行为的查处力度,对群众举报的问题,及时处理,做到有报必查,有错必纠。对于违规违纪人员,按照有关规定严肃追究责任。
六、存在的问题
由于部分家长存在望子成龙的思想,为了提高学生成绩,可能给学生购买了部分学习材料;部分学生为了学习方便自己也存在购买部分学习材料的行为。加了减轻学生的课业负担,我们也要求学生除了新华书店配发的教辅材料外,学生及家长购买的其它教辅材料一律不得带进校园。
学校自查报告13
一、管理机构
组长:xx
副组长:xx
组员:xxxxxx
二、自查情况报告
1、加强宣传力度。我们在校园醒目处书写了固定的安全标语,如“学校无小事,安全大于天”、“安全工作年年抓、月月抓、日日抓、时时抓”等。
本厂所涉及的食品添加剂主要有丙酸钙、面包改良剂、酵母等,这些食品添加剂,逐一在济南质量技术监督局天桥分局,做了备案。备案的技术内容,严格执行了GB2760-的要求。我厂的生产,严格执行备案标准。食品添加剂有专门的进货台账,和有专门的使用台账,安排专人进行管理,并按照实地盘存法,每月盘存一次,确保使用安全。
第二,学校已在10月末组织了一次安全疏散大演练,培养学生上下楼时有秩序,避免因拥挤造成的安全事故。后勤指派专项负责人时常对各项器械进行检查,发现损坏要及时维修或更换,彻底消除不安全因素。
2、、管理到位,常抓重点。
为了更好地贯彻落实山东省教育厅《关于切实减轻义务教育阶段中小学生课业负担》的通知精神,全面贯彻党的教育方针,全面推进素质教育,全面提高教育质量,全面提高学生的综合素质和创新能力,积极营造有利于中小学生身心健康、主动发展的良好教育环境,切实减轻中小学生过重课业负担,努力使学生健康成长,我校取得了较好的成效。我校对“减负”方面所做的工作进行自检自查,现将自查结果汇报如下
(一)危险源的防范措施尚需进一步加强。按照省安监局《关于在全省范围内开展重大危险源普查工作的通知》(吉安监管救援字[20xx]169号)文件要求,对厅直单位重大危险源情况一并进行摸底。交通大厦燃油锅炉及贮油罐、机关服务中心锅炉两处、高管局机关及服务区、收费站锅炉、贮油罐及配电室,航道局贮油罐、自然村加油站、锅炉房等,各单位虽高度重视,重点防范,但仍不同程度存在漏洞。计算机房内应配置D型干粉灭火瓶,而绝大部分单位配置的是ABC型的干粉灭火瓶;个别单位配电室内住人,不符合安全要求;部分单位的食堂排烟罩油污清理不及时,易引发火灾。有的单位柴油贮罐外盖是铁制的,不符合防静电保护要求;有的液化气罐距离灶台太近,有的单位食堂配电箱是木质的,不符合防火要求,有的`食堂食品卫生很差。
对校园校舍安全隐患经常性进行排查,监控并整改。学校安全工作做到了长抓不懈。最近,我们通过校舍安全自查,发现了一些问题,特向教育总支汇报:
(1)我们学校的综合楼墙体严重裂缝,估计属于c级危房。
一是加大宣传力度,通过召开会议、印发食品安全卫生小册子,对广大生产者和消费者进行宣传教育,通过宣传,提高广大生产者和费者的食品安全卫生意识,自觉养成良好的食品卫生安全习惯,自觉抵制不良卫生食品,增强自律和他律意识,增强食品安全卫生意识。
(2)我们教学楼的东墙因为地基太虚导致墙体从一楼到四楼出现明显裂缝。
对存在上述问题的教师,幼儿园将对其进行谈话,责令立即整改,如不及时整改,在学期末和学年末的评优、评模中采取“一票否决”,并对累教不改者上报县局纪委。
(3)我们校园的西部围墙因为预制板厂的载重车辆经常在围墙外穿行,导致围墙严重倾斜并出现多处裂痕。
(4)我们留守中心的西边平房面积比较大。这一栋平房包括留守学生的食堂操作间、就餐大厅、储藏室、学生开水房、浴室等,是师生每天必须几次光临的场所。然而,这地方却不能给人以安全感。因为这栋平房的屋面行桥过小,人字架看上去也不很牢固,瓦面出现波浪形,布瓦稀疏地盖着,一到下雨天屋内就成了河。
以上“危墙”和危房都急需维修,而且修缮资金不会是个小数目。而我们学校却无财力解决问题,希冀我们的教育总支能协助我们学校,争取危改专项资金解决为盼!
总之,学校安全工作是头等大事,我们必须长抓不懈。我们的安全管理必须做到制度化、规范化、具体化、经常化。
学校自查报告14
根据市教育局《关于对全市中小学财产物资管理工作进行评估的通知》〔淄教计字(20xx)29号〕和县教育局《关于召开全县中小学财产物资管理工作会议的通知》(高教函发(20xx)25号)精神,为严肃财经纪律,加强学校财务管理,提高教育经费的使用效率。由校长牵头,对我校的财务管理工作进行了认真的自查,现将自查情况汇报如下:
1,财务管理制度建设情况:我校财务管理制度健全,制定了健全的固定资产管理制度,对固定资产的购置、领用、出租、处置、报废等工作程序作了明确的规定。建有《报账员管理制度》《现金管理制度》《财务管理制度》等制度,并做到制度上墙。
2,财会队伍管理情况:学校配有财务办公室一间,配有兼职财务人员2人,设立报账员岗位,由镇教育办公室财务中心统一管理。财务人员具有一定的专业理论素养和较强业务能力,能按照有关财经规定记账,经费使用合理,平时报表准确、及时,数据真实。
3,会计核算中心建立和运行的模式及学校的事权、财权如何划分:财务办公室配备了必要的计算机、打印机等设备,且能够正常使用,实现了固定资产实行数字化管理;数据准确,入账及时;校长执行“一支笔”对教育局及学校负责。
4,学校收入管理情况:学校收入主要是财政拨款及事业收入,严格执行“收支两条线”管理,严格杜绝“小金库”及“账外账”等违规行为,书杂费收入由教务处核对义务教育及免费补助情况,报账员按照教导处核对的人数及有关规定收取各种费用,收取完毕后全额上缴财政部门。
5,学校支出管理情况:学校支出严格按照审批制度,购买执行先审批后办理的制度,报销环节要求各部门分管领导签字核准,各项支出要据实列支。严格执行政府采购制度,重大事项须通过全体行政会通过,严格执行“一支笔”审批制度。坚持做到了“量入为出,以收定支,略有节余。”
6,学校资产管理情况:学校设立了专门的`固定资产管理人员,建立健全资产的购置、验收、保管等内部制度,建立学校固定资产管理台帐,定期组织资产清查并及时和主办会计对账,报废及毁损的固定资产及时上报。严格管理资产,未发现有学校固定资产对外出租、出借的情况,安全防护措施较好,做好了防火、防盗、防爆、防潮、防尘、防锈、防蛀等工作。
7,学校收费管理情况:严格执行收费管理制度公开收费项目,公开收费标准,每学期开学都把收费项目、收费标准张贴于校门口,接受师生和学生家长的监督;统一使用财政部门印制的收费(收款)票据。经过学校自查,未发现自立收费项目、提高收费标准现象。
此次自查工作中学校领导高度重视,通过自查工作的开展充分认识到财务管理工作的重要性,今后我们要规范基础管理,强化经费监督深化服务内涵,扎扎实实地把财务管理各项工作落到实处。
学校自查报告15
一、基本情况
我校现有教学班121个,学生7000余人,在职教职工453人,其中专任教师353人,45岁以下教师307人,占教师总人数67。8%,虽然他们都经过了正规的学习考试,达到了语言文字规范化的一定标准,但随着知识的不断更新,教学手段的不断变化,都有再提高的必要。
二、指导思想
以《中华人民共和国国家通用语言文字法》及省、市相关文件精神为指导,以规范校园用语用字,提高学校语言文字工作为目标,以抓好常规教育教学和管理活动为载体,不断创新学校语言文字工作成果。
三、具体措施
为不断提高我校语言文字规范化的质量,力争早日建成省级语言文字规范化示范校,近年来,我校在创建市级语言文字规范化示范学校的活动中,坚持“三个结合”,主要作了以下工作:
(一)创建工作与日常思想教育相结合
1、加强领导,分工协作,推动示范校创建活动的健康发展
20xx年学校调整充实了推广普通话工作领导小组,由学校副校长黄开发任组长。20xx年9月成立了创建语言文字规范化示范学校领导小组,由学校副校长郭富才任组长。学校建立并不断完善了相关工作制度,将创建工作作为全面实施素质教育,不断提高师资水平和教育教学水平的重要手段,具体实施由学校科研室牵头,其它各部门积极协作,做到了语言文字工作有机构,有目标,有计划,有措施,有奖惩。
2、大力宣传,全面渗透
通过学习,学校领导班子在贯彻国家语言文字法律法规、方针政策和规范标准等方面认识明确,并通过专题讲座、广播、集会、网络等形式向全校师生宣传语言文字法律法规、方针政策、规范标准,以及开展语言文字示范校创建活动的意义,使全校师生具有较强的语言文字规范意识,具备正确使用规范汉字的能力。学校领导干部率先垂范,在公务活动中坚持说普通话,用规范字,学校公文、印章、标志牌、橱窗等做到了用字规范。近年来,学校在学校门口、校园内通过挂横幅、张贴标语、宣传画、办展板等形式广泛宣传,各班团支部先后办起了宣传语言文字工作的板报、墙刊,通过校园广播、演讲比赛、书法比赛、网上动员等形式大造声势,做到师生共晓。
我校将普及普通话和语言文字规范化的宣传教育经常化,并融入校园文化建设中。每期由校团委、政教处牵头组织了内容丰富、形式多样、富有教育意义的演讲比赛、书法比赛,并对成绩优异者予以奖励。20xx年组织了“诗歌散文朗读比赛”、“诚信做人,成才报国”唱诵比赛,各班举行了“爱我中华,立志成才”演讲会。20xx年学校组织了“弘扬和培养民族精神”演讲诵读比赛、“新童谣唱诵比赛”,还对各班板报每学月举行一次评比。通过这些活动,扩大了社会影响,提高了学生讲普通话、写规范字的水平。与此同时,各相关部门动员教师、学生利用课余时间将推普和文字规范化宣传工作辐射到社区、农村、家庭。为把此项工作落到实处,学校成立了“社会用字义务监督小组”。由团委书记周霞任组长,学生会、团委会部分学生干部为成员。负责面向社会宣传语言文字规范工作,对学校附近的社会用字进行监督。
(二)创建工作与日常教学活动相结合
1、学校把语言文字规范的要求纳入学校教学的培养目标。各科教学都重视培养学生的语言、文字规范意识和应用能力,其中语言教学注重学生听说读写能力的全面培养,能把口语和写字教学、语言文字规范化教育同现代信息技术教育有机结合,做到有特色、有经验。
2、加强普通话教学和汉字书写教学。按照新颁布的中小学课程标准要求,学校征订了专门的普通话教材,开设普通话课程和写字课,切实加强口语教学和写字训练。
3、为使校园有一个良好的语言文字环境,学校要求师生员工在教育教学、会议和集会活动中必须使用普通话,特别是教师的课堂用语使用较为标准的普通话,教师在板书、备课、批改作业、自编教材、教辅读物,自制教学软件时必须用字规范。
4、教师以身作则,对学生严格要求。课堂上,师生交流必须使用普通话,并相互监督,相互促进,共同进步。
5、为使教师能够尽快达到语言文字规范化的要求,学校采取了多形式、多渠道师培措施。
(1)组织教师参加市、县举办的语言、文字基本功培训班,并要求他们在普通话、三笔字尽可能在短期内达标。
(2)请进来传艺。20xx年以来,我校多次聘请县师培中心、成都七中的名师来我校举办专题讲座,老师们受益匪浅。
(3)走出去,学习兄弟学校的先进经验。我校先后组织了十余批中青年骨干教师到遂宁、射洪、绵阳、成都、广元等地的`知名学校参观学习,使老师们找到了差距,明确了自己的奋斗目标。
(三)创建工作与日常管理工作相结合
为有效推动示范学校创建活动,学校将语言文字规范化的要求纳入教育培养目标和常规管理之中,并加强督促检查。
1、学校领导在公务活动中必须使用普通话,写规范字,自觉接受监督,并将此项工作纳入领导考核内容。
2、学校效能办定期或不定期对45岁以下教师上课是否用普通话,板书、备课、批改作业书写是否规范进行督查。
3、学校把教师用普通话教学、板书、备课用字规范作为聘用教师的必备条件。
4、学校建立了严格的奖惩制度。对工作业绩突出的教师予以奖励,对仍用方言教学、书写不规范的教师通过《校务工作通报》通报批评,拒不改正的,作出相应的处理。同时,学校还将教师普通话培训成绩和在教学中使用普通话、规范字的情况列入业务考核、职务晋级、评优、评先的条件。将学校用普通话交流、用字规范作为学生评三好、优秀学生干部的必要条件。
5、“社会用字义务监督组”成员对校内及学校附近的用字规范情况进行监督,发现问题,及时指出,并帮助纠正。
四、成绩斐然
蓬溪中学自20xx年以来,在抓推广普通话、语言文字规范化工作中作出了艰辛努力,组织落实,常抓不懈,措施得当,工作到位,取得了可喜的成绩。学校现有普通话省级测试员1名,普通话达二级甲等以上的教师87名,占适龄教师的28。4%;达二级乙等有220人,占适龄教师的71。6%。全校45岁以下的教师的普通话、三笔字合格率为99。8%。
近年来,学校多次组织教职工参加市、县及校内演讲比赛、书法比赛,并取得优异成绩。
20xx年:学校选派陈俊英老师参加市教育局、市教育工会举办的第六届“园丁杯”演讲比赛,获市二等奖;参加县教育局、县教育工会举办的“园丁杯”演讲比赛,获县一等奖;参加县总工会举办的庆建党80周年“建工杯”职工演讲大赛,获县二等奖。
20xx年:蓬溪县、遂宁市先后举办了“‘水电杯’青春献十五、奉献在今天”演讲比赛,我校教师卢梅梅代表学校参加,并获县二等奖、市三等奖。
20xx年:我校教师陈俊英代表学校参加遂宁市委宣传部、市总工会、市广播电视局联合举办的“‘中国电信杯’热爱遂宁、建设遂宁”演讲比赛,获市二等奖。
20xx年:陆梅梅老师代表学校先后参加蓬溪县、遂宁市举办的“园丁杯”演讲比赛,获县一等奖、市一等奖;梁劲松、陈俊英老师代表学校参加县教育局、县总工会举办的“教书育人”演讲比赛,两人均获县二等奖。学校选派彭端老师参加蓬溪县书法大赛,获县二等奖。
20xx年:彭端老师指导学生参加省书法比赛,蒋玉涛、邱坤、罗洋均获省三等奖。陆梅梅老师参加蓬溪县举办的“学纲要、话廉洁”演讲比赛,获县一等奖。今年5月,她又以一流的普通话代表蓬溪县参加“四川省第二轮综合实践活动交流会”,在会上,她展示了自己精心设计的“综合实践课”,并获一等奖,其普通话水平受到省市专家们的好评。
通过这些年的集中宣传和扎实的活动,我校语言文字工作收到了良好的效果。校内讲普通话已蔚然成风,无论课堂上,办公室,还是操场上,讲普通话已成了师生的自觉行动。许多老教师主动请教发音,纠正方言,把说好普通话作为教学工作的基本条件,使普通话真正成为教学语言、校园语言、生活语言,促进了教学质量的提高,推进了学校素质教育和校园文明建设。
在开展语言文字规范化工作中还存在着一些问题,主要是语言文字工作管理手段和模式跟不上时代发展的要求,对外宣传力度有待进一步加强,各项语言文字工作措施有待进一步强化提高和完善。今后,我们还将进一步坚定不移地继续贯彻新时期语言文字工作方针政策,坚持普通话的法定地位,坚持语言文字正规化的方向,认真抓好语言文字运用的规范化工作,为我校语言文字工作跃上一个新台阶做出贡献。
二00六年四月十日
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