就业四不准有哪些内容

　　一、可以实事求是的反应毕业生的就业状况

　　就业四不准不仅是为了保护学生的利益，也是帮助政府有关部门准确掌握高校毕业生就业的实际情况，以便政府有关部门在做出决策时有正确的数据作为支撑，如果统计数据含有水分，这不但会影响政府决策的客观性，也反应了一种弄虚作假的工作作风，是绝对不应允许的。

　　二、杜绝了毕业生统计数据不真实的现象

　　个别高校希望以虚高的就业率，造成学校办学质量高的表面现象，为学校赢得声誉，以便在招生和相关工作中谋求利益，执行就业四不准能较大程度的杜绝此类现象的出现。

　　三、有效提高高校就业率

　　学校如果采用限制学生毕业答辩或者是扣发毕业证的做法，就会严重的损害毕业生权益，由此产生纠纷，在社会上造成极其不良的影响，执行就业四不准就可以很好的保护学生的权益，为毕业生提供更多的工作机会。