公司员工体育健身活动方案

更新时间:2022-07-14 14:56:50 活动方案 我要投稿

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公司员工体育健身活动方案(精选10篇)

  为了确保活动能无误进行,常常需要预先准备活动方案,活动方案指的是为某一次活动所制定的计划类文书。我们该怎么去写活动方案呢?下面是小编收集整理的公司员工体育健身活动方案,仅供参考,希望能够帮助到大家。

公司员工体育健身活动方案(精选10篇)

  公司员工体育健身活动方案 篇1

  一、活动目的.:

  为活跃员工业余生活,增加企业活力,展现员工健康向上的精神风貌和团队意识,特组织本次职工娱乐活动,使员工身心得到放松,更为积极的参与工作。

  本次职工娱乐活动为体现团队精神、集体荣誉感,各项活动都以部门为单位组织参赛。

  二、活动领导小组:

  组长:

  成员:

  三、活动内容:

  (一)、乒乓球比赛(男、女两组):

  1、时间:4月26日——27日早上6:45——8:30

  2、地点:三楼员工活动室

  3、项目组织人:

  4、比赛方式:每局11分,预赛三局两胜制,1/4决赛以后五局三胜制。

  5、部门限定人数男女各4人。

  (二)、象棋比赛(男女同组)

  1、时间:4月26日,14:00——17:30

  2、地点:三楼大会议室

  3、项目组织人:

  4、抽签淘汰赛,三局两胜制

  5、部门限定人数男女各4人

  (三)、跳棋比赛(男女同组)

  1、时间:4月26日,14:00——17:00

  2、地点:职工食堂

  3、项目组织人:

  4、抽签淘汰赛,三局两胜制

  5、部门限定人数男女各5人

  (四)、跳绳比赛:

  1、时间:4月27日早上7:00——7:45

  2、地点:后院

  3、项目组织人:

  4、比赛方式:由各部门推选参赛人数名,初定每部门5人;以一分钟跳得最多者为胜利。

  (五)、拔河比赛(6男5女组一队)

  一队:

  二队:

  三队:

  四队:

  1、

  时间:4月29日14:30

  2、

  地点:后院

  3、

  项目组织人:

  四、奖项设置:

  1、各项比赛个人奖励取前三名

  2、(一)、(二)、(三、(四)、项比赛前十名记分第一名10分、第二名9分依次类推第十名1分,最后各参赛选手以部门为单位记总分,评出团体奖

  3、部门参赛人数不足规定人数者可依据实际情况报参加人数也可以作出弃权。

  五、注意事项:

  1、要注意安全,做好防护措施。

  2、各部门安排好班次,不能影响正常工作。

  3、各部门要组织好自己拉拉队的秩序。

  4、部门报名人数超出最高限额人数时可自行组织选拔赛。

  六、其它:

  各部门请将各参赛项目的报名名单于4月22日前报办公室。办公室负责后勤保障工作,准备比赛道具等;

  公司员工体育健身活动方案 篇2

  一、 指导思想。

  为贯彻《xx集团关于改善员工工作环境,保持员工身心健康的意见》精神,贯彻落实公司每月进行的以“健康工作,快乐生活” 为主题的健身活动,全面提升员工的身体素质,积极贯彻“每天锻炼一小时,健康工作五十年,幸福生活一辈子”的现代健康理念,大力推进公司体育活动,弘扬公司企业文化组织此活动。

  二、目标和原则

  (一)目标

  1、促进员工健康工作,并形成健康意识和终身体育观,确保“健康工作,快乐生活”想落到实处。

  2、让员工有选择地参与、学习、享受体育,激发员工的.运动兴趣,发挥员工的学习积极性和潜能。

  3、促进员工与领导间、员工间的和谐关系,提高员工的合作、竞争意识和交往能力。

  4、丰富公司文化生活,营造积极向上的工作作风。

  (二)原则

  1、以人为本,树立“健康工作,快乐生活”的意识。

  2、增强体质。营造人人参与、生气勃勃的公司体育氛围,创造良好的体育锻炼条件,促进员工与领导间、员工间的和谐关系,建立更好的团队合作关系。

  3、友谊第一,比赛第二;人人参与,公平竞争。

  三、实施措施

  1、时间地点

  时间:20xx年x月x日,上午9:00—11:30兵乓球比赛,下午15:00--17:00羽毛球比赛

  地点:单位原比赛场地

  2、比赛内容及实施办法

  乒乓球单打、羽毛球单打

  1、赛制淘汰赛,每一轮比赛获胜选手直接进入下一轮比赛直至决出冠亚季军。

  2、比赛方案

  (1)按部门分号。

  (2)第一轮对阵形式从1号开始相邻两个序号的选手为第一轮比赛对手,即1号对2号、3号对4号依此类推,胜者进入第二轮比赛,轮空的选手直接进入第二轮。

  (3)第二轮对阵形式,1、2号的胜者对3、4号的胜者,5、6号的胜者对7、8号的胜者依此类推。

  (4)以后各轮比赛均比照第(3)项规则进行。

  3、比赛规则

  (1)每局11分采用每球得分制。一局决胜负领先2分及以上取得11分者为胜当比分出现10:11时继续比赛领先2分者为胜。

  (2)开赛前投掷硬币决定场地位置和先发球权。

  (3)每发5个球后交换发球权直至决出胜负。

  (4)文明比赛重在参与友谊第一。

  四、奖励实施

  每个比赛项目分别设一、二、三等奖各一名,另设部门组织奖一个,分别给与物质奖励。(具体参照公司原有计划,综合部提前进行奖品的采购)

  五、活动保障

  具体由综合部组织负责。

  六、活动要求

  1、为保证全员参与,无特殊事由不得请假,。

  2、文明参赛,积极参赛。

  3、各部门负责人不能离开现场。

  4、裁判组严格执裁,公平执裁。

  公司员工体育健身活动方案 篇3

  一, 活动目的

  增强各个部门的凝聚力,展示出新时代新企业的蓬勃朝气和竞技热情。弘扬奥运精神,增加团队凝聚力,在这个充满活力与光明的时代,有挑战才有财富。

  一方面它比拓展训练更具有趣味及凝聚力,能更好的把企业文化渗透到每个员工,增进员工之间的情谊,从中学会团队协作。 另一方面它具有强身健体的作用,对于整天在办公室工作的员工来说它的刺激性,趣味性及观赏性能给他们带来另一种新奇体验,能够使活动形成兴奋,热烈,互动的`气氛,进一步锻炼员工的团队精神与协作能力。

  二, 活动原则

  友谊第一,比赛第二,重在参与。

  三, 活动主题:

  “全民健身,共迎奥运”。

  四, 活动简介

  一)活动时间:待定。

  二)活动地点:待定。

  三)参赛对象:公司全体人员。

  五,比赛项目

  1,滚雪球;

  2,两人三足;

  3,足式保龄球;

  4,三分钟跳绳;

  5,众人一条心;

  六,参赛规则:

  1,公司员工除参赛人员外分成四队,每队8人。

  2,各队选出一名领队,各比赛项目参加人员由本队人员选。

  七,奖励规则

  1,本次比赛采取积分制共100分,总积分最多的队伍获胜。

  2,相关比赛会有奖品颁发给获胜者。

  公司员工体育健身活动方案 篇4

  一、运动会宗旨:

  为了加强企业文化建设,丰富员工体育文化生活,提高公司全体员工的凝聚力,向心力,团队协作力,倡导“友谊第一、比赛第二”的体育运动精神。

  二、运动会主题:

  我运动、我快乐、我成长。

  三、组织机构

  1、组委会机构及成员名单

  1、1事务组:

  负责人:郝x

  成员:杨x、李红x职责:

  A、制定运动会各项工作流程;

  B、编制经费预算;

  C、做好各类物资的准备工作(按计划购置体育运动用品器材、奖品、纪念品等);

  D、负责协调各部门的`工作;

  E、按规程要求接受运动员报名;

  F、负责比赛场地的划定;

  G、准备比赛用的各类表格;

  H、及时汇集各项目比赛成绩,统计各队得分情况并及时公布;

  1、2摄影组:负责人:何白x

  职责:负责运动会的摄影、摄像及宣传报道工作;

  1、3裁判组:负责人:张x

  成员:周x、xx、黄xx、林xx、赵xx

  职责:招募、培训裁判人员以及裁判相关工作的统筹协调工作。

  1、4设备组:

  负责人:祝xx

  成员:工程部全体同事

  职责:负责主席台音响器材、背景等的安装及使用效果保障;

  1、5医疗组负责人:xx

  成员:保安队2名队员;

  职责:负责运动会现场各种伤病人员的救治。

  四、运动会时间、地点

  11月10日至11月30日

  地点:厂区内

  五、比赛项目采用团体与个人项目相结合:

  运动项目

  A、拔河比赛(团体赛)

  B、跳绳比赛(团体赛)

  C、心心相印比赛(团体赛)

  D、滚雪球比赛(团体赛)

  E、呼啦圈竞走比赛(个人赛)

  F、懒人自行车比赛(个人赛)

  六、报名条件:

  所有报名人员仅限本公司人员,身体健康者。

  七、参赛单位以及方法:

  1、1本次活动团体赛共计划分为胶印车间、洼印车间、印后车间、物控中心、,管理部(包括行政部、财务部、销售部、工程部、质控部)等五大的部门,每个大的部门下可组织几个小的参赛队,参加各项团体赛。

  1、2各参赛队设领队一名,负责比赛人员的事务联络和团队管理,会务组

  负责对各自参赛人员名单的核对;

  1、4个人项目,自愿报名参加,不受部门约束。

  1、3参赛装备:统一穿厂服;

  1、4全部比赛项目采用淘汰制,直到第一名产生为准;

  八、运动会流程

  1、1开幕式(全体员工以及裁判进场、公司总经理讲话、会务组长宣布开幕、全体员工退场、比赛正式开始);

  1、2各项目按照流程表比赛;

  1、3闭幕式(宣布成绩、颁奖、公司领导讲话、会务组长宣布运动会结束)。

  九、奖项设置

  1、1运动员奖项:各项运动奖励前三名,颁发奖杯以及奖品或奖金;

  1、2非运动员奖项:设最具激情参与奖、最佳组织奖各一名,颁发锦旗或奖品。

  十、比赛规则:

  比赛规则另见通知。

  公司员工体育健身活动方案 篇5

  一、运动会目的:

  为了加强企业文化建设,丰富职工体育文化生活,增强职工体质,提高公司全体职工的凝聚力,向心力。

  二、运动会主题:

  团结、文明、创新、拼搏

  三、组织机构及职责:

  (一)大会组织委员会名单

  主 任:xxx

  副主任:xxx xxx……

  总裁判长:xxx

  委 员: xxx xxx……

  (二)大会仲裁委员会名单

  主 任:xxx

  委 员:各代表团团长

  职 责:负责运动员资格的终审和对各单项竞赛中有关问题的最终裁决。

  (三)大会资格审查组名单

  主 任:xxx

  委 员:

  职 责:负责审查运动员的参赛资格。

  (四)组委会办事机构及成员名单

  1、会务组:

  组 长:xxx

  成 员:xxx xxx xxx xxx……

  职 责:制定工作流程图。编制经费预算,确定开支标准及管理办法。做好各类物资的准备和管理工作(按计划购置办公用品、服装、器材、奖品、纪念品,定制奖杯(牌)、制作队旗和引导牌。建立各种物品出入库手续和领取、发放、使用制。指定开幕式、闭幕式和文艺演出活动指挥小组。负责协调各部门的工作。对运动会现场进行布置。邀请和接待领导。

  2、竞赛组:

  组 长:xxx

  成 员:xxx xxx xxx……

  职 责:按规程要求接受运动员报名。组织编排各比赛项目赛事,编制大会总秩序册负责比赛场地的划定。召开领队、教练技术会议。准备比赛用各类表格。及时汇集各项目比赛成绩,统计各代表队得分情况并及时公布。印制与运动会相关证件。负责裁判员的培训工作。负责开幕式出场仪式安排。组织闭幕式颁奖。

  3、宣传组:

  组 长:xxx

  成 员:xxx xxx xxx

  职 责:负责开、闭幕式策划、组织工作。准备《国歌》《运动员进行曲》等音响资料。准备领导在开、闭幕式上的讲话稿。安排主席台座次。编排演出节目顺序、彩排。负责运动会的摄影、摄像及宣传报道工作。负责运动会会标的'设计和制作。

  4、裁判组:

  组 长:xxx

  成 员:xxx xxx xxx……

  职 责:保证各竞赛项目按规程顺利完成。负责裁判员的培训工作。

  5、后勤组:

  组 长:xxx

  成 员:xxx xxx xxx xxx xxx

  职 责:组织观众有序观看比赛。安排8名礼仪小姐并进行培训。负责赛场周围车辆管理。负责主席台桌椅的摆放和音响器材的安装。负责伙食和现场开水的准备。医务和安全保障

  四、运动会时间、地点:

  拟定于x月x日至x日在xxx

  五、比赛项目(八项):

  篮球、乒乓球、拔河、立定跳远、接力赛、抛实心球、象棋、跳绳。

  六、比赛方法:

  见附后运动会总规程、单项规程。

  七、参赛单位:

  xxx代表队、xxx代表队、xxx代表队、xxx代表队、xxx代表队、 xxx代表队。

  八、运动会程序

  1、开幕式。

  2、各项目按照流程表比赛。

  3、闭幕式。

  九、奖励方法

  运动会设总团体奖、单项团体奖、个人名次奖、优秀组织奖、体育道德风尚奖。团体按名次给予不同奖励,前三名优秀组织奖和体育道德风尚奖颁发奖杯、证书和体育器材,个人奖励前六名,颁发荣誉证书和奖品。

  公司员工体育健身活动方案 篇6

  一、活动目的:

  为丰富职工业余生活,陶冶情操,感受体育锻炼的`魅力,享受成功的乐趣,铸造一流团队,打造一流企业。为此,公司将举办:“五一”健身活动。

  二、活动意义:

  增进员工之间感情、发挥团队协作精神

  三、活动内容:

  单车骑行、徒手跑步

  四、主办部门:

  工会、党支部

  五、领导小组成员

  总领队:李国林

  骑行领队:陈红斌

  跑步领队:时晓萍

  成员:吉咸林、仲总、郭爱华、于海曼

  六、活动时间、地点

  1、时间:20XX年4月30日

  2、地点:乔家白公司至生态园

  3、集合地点:乔家白公司大门口

  4、考勤:下午14:00在乔家白公司大门处登记、列队,17:00前在生态园大厅签名。

  七、报名截止日期

  1、20XX年4月8日4月25日

  2、网上报名及电话报名

  八、安全保障措施

  1、在出发前所有工作组成员集中会议室召开出行前安全会议,增强参加活动成员的安全防范意识和自我保护能力。

  2、在条件允许的情况下,可以组织有关人员对活动场地和路线进行认真勘察,并对可能发生的情况做好充分的估计和应变准备。

  3、活动中必须听从领队的指挥。每次集合时清点人数,确保员工安全,确保健身活动的圆满成功。

  4、在活动期间,禁止单独行动,休息时间外出必须向领队报告并获批准后方可外出。

  5、各自保管好个人物品,确保人身和财产安全。

  九、活动道具

  扑克30副、礼品(酒)

  十、费用预算:

  景区门票、工作餐、礼品等,预算费用总计约6元。该项费用由主办单位统一开支。

  要求:希望各位报名者准时参加,团结合作,互相帮助,根据自我身体状况和健康条件,确定跑步、骑行的速度,要量力而行,注意安全,参加活动有始有终。

  公司员工体育健身活动方案 篇7

  一、活动主题

  团结合作、运动健身

  二、活动地点

  龙泉阳光城

  三、活动时间

  XX年3月27日(人数:47人)

  四、活动具体时间安排

  09:00——各队队长清点人数

  09:05——从公司出发

  10:00——到达目的地

  10:05——开始集体趣味游戏活动

  a、火车赛跑

  b、跳长绳比赛

  c、过龙门

  12:00——午餐

  观湖餐厅(颁发XX年度全勤奖)

  3:30——体育活动

  保龄球1个道(2小时13:30)

  羽毛球2个场地(各1小时13:30)

  乒乓球2个桌(各1小时13:30)

  网球1个场地(2小时13:30)

  壁球1个场地(1小时13:30)

  18:00——晚餐

  18:30——返回成都

  五、注意事项

  1、因本次活动以健身运动为主体,请大家穿运动鞋、着方便运动装(千万不要穿高跟鞋、着裙装)。

  2、羽毛球、网球项目需付租拍费(羽毛球:6元/只、网球:8元/只),有拍者建议自带。

  公司员工体育健身活动方案 篇8

  一、活动主题:

  健康人生快乐由我

  二、活动目的

  提高员工素质,倡导绩效团队,营造和谐氛围,构建成功企业。期望在紧张的工作之余,给广大员工提供一个缓解压力的平台,创造一次开心一笑的时刻。三、活动时间:20xx年11月24日

  上午:8:30-9:00比赛团队进场列队,主持人隆重请出董事长。

  9:00-9:15(董事长致开幕词)

  9:30-12:00------团体8*50接力比赛、混双羽毛球比赛、团体跳绳比赛、2人3足比赛

  下午:13:30-17:00团体拔河比赛、男子篮球比赛(先3、4名争夺,后冠亚军决赛)、女子100米比赛、开心套圈比赛

  17:00-17:30闭幕式。员工、运动员入场主持人请出董事长董事长致闭幕词颁奖员工退场

  三、活动地点:

  xxx

  四、活动对象:

  公司全体在职员工(包括各分支机构)

  五、活动组织

  总顾问:xx总指挥:xx总协调:xx副协调:xx筹备组主任:xx副主任:xx委员:各部门负责人裁判长:(xx)

  统计:xx

  六、活动内容策划集体运动比赛

  (一)参赛规划

  1、本次运动会共设5(或者任何数量)个代表队,分别为xxxx

  2、参加人员必须是本公司员工,每个运动员最多只能报两个项目。由于比赛活动时间为一天,因此请各员工根据自身的身体条件合理的'选报运动项目。

  3、各代表队选出一名队长,负责与筹备组联系,并给代表队设定名字以及每队的口号,于x月x日前各代表队把各项目参赛人员报到行政人事部,由大赛组委会编定比赛日程表和秩序表。

  报名截止后各代表队原则上不得随便更换运动员,否则取消该代表队在该项目的参赛资格。

  4、各代表队须自行组织进行赛前训练。

  (二)集体运动项目及奖项设置

  (三)奖金设置

  (四)运动比赛纪律

  1、全体工作人员必须在指定时间内到位,认真组织比赛;让比赛活动能准时、有顺序的进行。

  2、坚持公平、公正原则,严禁工作人员或裁判员有任何舞弊行为;

  3、全体参赛运动员必须服从保安、工作人员及裁判安排,听从指挥,不弄虚作假,以友谊第一、比赛第二的精神来参加竞赛。

  a)全体人员须队列整齐,口号响亮,着装整齐,表现出依黛丽良好的精神面貌。

  b)各部门必须组织部门员工文明观赛。

  c)严禁喧哗、起哄、打架闹事等行为,情节严重者开除处理。

  d)当天任何人不得擅自提前离开比赛场地。

  e)保持赛场内清洁。禁止乱扔果皮、食品袋、饮料罐,违者每人/次罚款100元(部门主管占30%,违规者占70%)。

  f)本次赛事相关的比赛规则最终解释权归运动会筹备组。

  公司员工体育健身活动方案 篇9

  为进一步丰富公司员工文化业余生活,同时让全体员工共同分享公司发展的成果,提高企业凝聚力。并且迎接中秋及国庆的`到来,将组织全体员工开展趣味运动会及唱歌比赛。

  一、活动时间:

  12月30日(预定,根据天气情况可作适当调整),员工当日参加运动会活动视为正常出勤,未办理请假手续不参加运动会活动或中途离开者,以旷工处理。

  二、活动场所:

  公司厂区内

  三、各部门组队安排:

  全厂员工参与分为依据人数分一、二两队

  四、运动会服务事项安排:

  1、播音员:由行政部确定播音员名单(男女各一名);

  2、安全监督:行政部

  3、裁判委员会裁判长:各参赛队推荐一名专职裁判员,负责现场比赛结果的收集报裁判长及秘书处。

  4、秘书处:由总务人事确定秘书处人员名单,负责统计比赛结果。

  5、后勤保障:行政部

  五、运动会安排议程:

  1、上午除行政部、本次活动评委会成员及参与其他人员正常上班,下午13:00全员在指定地点集合步行前往运动会场。

  2、13:30运动会开幕入场式(各代表队参赛人员列队参加)

  各参赛队在12月29日确定本队队名、队呼、及各项目参赛人员。

  3、公司将对前三名进行奖励(奖品)13:30-17:30运动会活动项目

  1)13:30-14:10两人三足(一等奖2人,二2人,三2人)

  2)14:10-14:50抢凳子(一等奖1人,二1人,三1人)

  3)14:50-15:304*50乒乓球(团队奖10人)

  4)15:30-16:10齐心协力(团队奖10人)

  5)16:50-17:30拔河比赛(团队奖20人)

  4、17:30闭幕式(颁发各单项奖及团体奖)。

  另:行政部根据各项目的报名情况,在12月28日前将活动项目的具体时间表公布。

  六、另附:

  1、在比赛活动期间,各参赛队可向行政部提报稿件鼓励本队参赛人员。

  2、在单项比赛中,一名队员不可重复参赛。

  七、运动会闭幕式

  17:30闭幕式(颁发各单项奖及团体奖)。

  策划人:陈苗苗审批人:

  日期:20xx年12月24日

  公司员工体育健身活动方案 篇10

  为进一步加强公司企业文化建设,丰富员工的文娱生活,拟定于12月中旬举办某某公司第一届职工运动会。具体方案如下:

  一、指导思想

  以创先争优活动为契机,以强身健体、促进交流、增进友谊、凝心聚力、鼓舞干劲为目的,以各种文体活动为载体,大力弘扬我公司职工善于吃苦、乐于奉献、勇于拼搏的精神,进一步推进公司的快速发展。

  二、组织管理

  1、成立公司第一届职工运动会组委会

  主任:

  副主任:

  成员:

  2、下设工作组

  (1)办公室

  主任:

  成员:

  职责:组织协调工作、比赛日程安排。

  (2)后勤保障组

  组长:

  成员:

  职责:负责比赛器材的购置、场地联系、参加活动人员的食宿安排、车辆安排和比赛现场的有关服务、活动经费的使用及管理工作。

  (3)资料宣传组

  组长:

  成员:

  职责:负责做好文件材料、每场比赛成绩通报、宣传资料、新闻报道工作,以及奖杯、奖牌、证书的.制作。

  (4)裁判组

  组长:

  成员:

  职责:负责做好裁判工作,制定个项目竞赛规则及比赛时抽签、计分、计时、统计工作,保证竞赛公平有序进行。

  三、活动内容

  1、活动时间、地点:

  时间:

  地点:

  2、活动形式:采用团体赛的形式,分x个队伍进行比赛,每队不超过x人,具体参赛队伍如下:

  (1)xx队

  队长:

  队员:

  要求各队统一着装(服装由各参赛单位负责)。

  3、比赛项目

  (1)团体运动竞技

  团体运动竞技分为足球、篮球、气排球、拔河X个项目,各比赛项目设一、二、三名各1名,鼓励奖x名。

  (2)集体拓展项目

  本环节采用积分制,共设二个比赛项目,每个项目在规定时间内完成比赛任务,按成绩进行排名,第一名积4分,第二名积3分,第三名积2分,第四名积1分,出现相同成绩的,给予同等积分,最后按各队总积分进行排名。

  四、注意事项

  1、运动会期间,队员的管理及一切安全和生活事宜均由各参赛单位负责人负责。凡因病或因其他特殊原因不宜参加比赛的职工不能勉强参加。参赛者需要上班时要跟部门主管联系协调好,在不影响工作的前提下参赛。

  2、各单位要积极组织参加本次运动会,运动员要本着友谊第一、比赛第二的原则进行,既要赛出水平,更要赛出风格、赛出友谊。要遵守赛场纪律,尊重裁判及对方运动员,服从组委会的领导。

  3、具体比赛规则,另行制订。

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