员工的通知

更新时间:2023-03-09 14:56:58 通知公告 我要投稿

员工的通知(汇编15篇)

  在日新月异的现代社会中,我们需要用到通知的情形越来越多,通知一般由标题、主送单位(受文对象)、正文、落款四部分组成。写起通知来就毫无头绪?以下是小编收集整理的员工的通知,仅供参考,希望能够帮助到大家。

员工的通知(汇编15篇)

员工的通知1

XXX各位同仁:

  近段时间以来,随着模具厂订单稳步增长,公司的生产人力等状况受到了严峻的挑战。在这种情况下,模具厂全体员工团结协助,精诚合作,各部门积极投入生产,涌现出了一大批敬业爱岗、乐于奉献的人和事,以真空覆膜车间为代表的先进事迹,为公司的发展作出了突出的贡献。今年11月份,真空覆膜车间在订单大幅增加,生产和技术人员相对不足,在项目、品质大力支持帮助下,SLFQ 底壳亮银色新工艺试产一次成功导入量产,由传统工艺良率85%提升至95%。在人力只增加12人的情况下,以短时延时加班、中途吃饭轮流替换生产等方法,挖掘车间生产最大潜力,使产能增加35%。特急件生产状况下,物料员“蹲守”前制程,借料以满足生产计划顺利达成。真空覆膜车间在生产和管理的过程中充分发挥了主观能动性,在困难面前迎难而上,勇于挑战,善于发现,开创性地提出了新思路、新方法使生产计划顺利地进行,为生产任务的完成提供了重要的保障。为表彰真空覆膜车间的.先进事迹,经公司领导研究决定给予通报表扬并奖励1000元。真空覆膜车间的先进事迹激励着我们奋勇向前,努力开拓,希望各部门以此为榜样,再接再厉,全体同仁合力共创佳绩、共同打响产能良率提升攻坚战,为公司创造出更多价值。

  XXXX(河源)有限公司XX模具厂-人力资源科

  十二月五日

员工的通知2

尊敬的客户及员工们:

  您们好!由于公司发展需要,我公司将于XXXX年X月底搬迁至怡景路XXXX号XXXXXXXXXXXXX产业基地X区X楼。在此,感谢各界人士以及新老员们的'长期以来对我们的关注和支持以及服务。我们也将继续为您提供更优质的产品和更完善的服务!借此机会同时对我司的新老员工期间工作安排如下:**车间协助搬迁工作,**车间停工***时间上班。在停工期间公司保证每天补贴停工费每天**元,如有不到之处请予以理解。谢谢!

XX有限公司

  20xx年**月**日

  附录资料:

  新址信息:

  邮政编码:XXXXXX

  地址:

  电话:

  传真:

员工的通知3

民族教育学院全体教职工:

  为顺利完成武汉工商学院预科办学状况报告书,历经前期繁杂的材料搜集、整理过程,本周末(12月24—25日)全体教职工加班撰写各自调研内容的综述,并于下周一交至综合楼936办公室! 民族教育学院

  20xx年12月23日

员工的`通知4

  各单位、各部门:

  为了激励先进,充分调动全体员工的工作积极性,经公司研究决定对在**活动中(在**月份/季度)成绩优秀的员工给予奖励。

  获得这次奖励的人员名单是:**部XXX、**部XXX、**部XXX等。奖品是每人一辆自行车。请与**日到人力资源部XXX处领奖品!

  希望获奖人员在新的`一年里,发扬成绩,继续做出新的贡献。同时,号召公司全体人员向他们学习,为公司多出力、多做贡献,力争在新年度受到表扬。

  行政人事部

  年 月 日

员工的通知5

xx先生/女士:

  祝贺您!在xxx年xx月份工作中积极肯干服从领导,圆满的完成了主管领导交办的各项工作任务,工作成绩突出。公司决定本月奖励您x元奖金(奖品)以资鼓励,希望在以后的.工作中再创佳绩。

  特此通知奖金领取人:

  注:(持此通知到财务领取奖金)

  xxx公司

  xxx年xx月xx日

员工的通知6

各区、县级市人事局,市直各单位人事部门:

  根据市人事局《关于举办xxxx年应届高校毕业生上岗前培训班的通知》(xxxxxx〔xxxx〕16号)精神,应届高校毕业生岗前培训作为我市人事培训的一项常规性工作,要求于每年10月底前完成,做到“先培训,后上岗”。我中心现定于今年7月中旬开始举办xx年应届高校毕业生上岗前培训班。有关事项通知如下:

  一、培训对象

  xx年进入xxxx市各企事业单位工作的.应届高校毕业生。

  二、培训内容

  (一)职业生涯规划与成功之道;

  (二)职业初期的心理调适;

  (三)职业道德规范与修养;

  (四)职业人士的沟通与礼仪;

  (五)xxxx经济与社会发展;

  (六)xxxx风貌与xxxx人精神;

  (七)参观考察。

  三、培训教材

  培训采用xxxx市人事局组织编写、中国广播电视出版社出版的《应届高校毕业生岗前培训教程》一书。

  四、培训时间及地点

  (一)培训时间:第一期培训班,7月19日至22日;第二期培训班,7月26日至29日;8—9月份各期培训班开班时间另行通知。

  (二)培训地点:xxxx市人才培训中心(xxxx路266号北秀大厦)。

  五、培训费用

  每人缴交培训费用230元(含培训费、教材费、参观考察费、证书工本费)。

  六、其他事项

  请各单位填写《~年应届高校毕业生上岗前培训班报名表》(附后),在当期开班时间前5个工作日通过交换、传真或电子邮件形式报送市人才培训中心公务员培训部;学员请于开班当天上午8:30到培训地点办理报到手续(缴交培训费及小一寸彩色照片2张)。

员工的通知7

————————供应商:

  我公司( )岗位( )因( )原因于( )年( )月( )日起离开本公司,今后涉及到他个人的一切行为,均与我公司无关。同时他的岗位已由( )接替,联系方式:

  特此声明。

  ( )有限公司

  年 月 日

员工的.通知8

财务部:

  随着公司的不断发展,员工能力不断提升。兹有***、***位员工在工作上表现突出,经领导批准,给予二位员工正式加薪。

  自二零xx年十一月一日起,员工***及***各加薪三佰元整(¥300.00)。

  特此通知

  ***有限公司

  二0xx年十一月一日

员工的通知9

三厂各员工:

  兹有焚烧炉丙班员工顾明强在工作期间能够根据工作中遇到的问题积极思考,主动提出自己的想法,对分厂的现有的工艺及装置提出合理化建议,积极为分厂的改进工作出谋划策,鉴于该合理化建议的可行性与可操作性,特对该员工进行分厂嘉奖,授予他合理化建议奖,并奖励100元。

  兹有焚烧炉乙班员工陈晖在工作期间,不畏辛苦,不怕脏不怕累,在二燃室至双旋风烟道装置中,主动用钢管、錾子等对烟道中的`灰进行清理,精神可嘉,值得我们大家学习,鉴于其在工作中勇挑重担,默默奉献的行为,特授予他勇挑重担奖,并奖励200元。

  兹有三厂王红树、刘伟、顾中群、陈康、苏琴等员工,积极参加公司举办的集体活动,并在拔河比赛取得良好名次,鉴于他们优秀的表现,现对所有参与集体活动的员工发放积分卡奖励:参与拔河比赛的员工中,当天是白班的,每人奖励2张积分卡;上完夜班后参与拔河比赛的,每人奖励3张积分卡;当天休息来参加拔河比赛的,每人奖励5张积分卡。足球、篮球等赛事结束后进行奖励。

  望其他员工能够向他们学习,以主人翁的精神积极参与三厂的建设工作,共同营造一个和谐、民主、团结的工作氛围,“今天我以三厂为荣,他日三厂以我为荣”,为三厂的辉煌贡献自己的力量!

  三厂管委会

员工的通知10

各位员工:

  一直以来,客户返回公司的标准件,都是经过生产返工、清洁、整理后再入仓。前几天,又一位客户返回了XX箱标准件,生产告知忙不过来,但又急需清理入库,怎么办?后来,找到成品仓员工,他们近段时间也是忙得不可开交,每天除了整理仓库产品外,还要打包木箱、又要忙于第二成品仓的拆装、整顿工作,还要装卸货物。可是,成品仓的`员工不怕苦、不怕累,利用下班的休息时间加班加点完成了XX箱标准件的清理工作。

  今年来,成品仓的员工工作表现积极,勤劳肯干,把成品仓整理得整整齐齐、产品一目了然、干干净净,数据方面准确无误,也防止了错发漏发现象,工作效率得到了大大提高。曾先后多次获得了总经理的嘉奖和领导的好评。

  鉴于成品仓全体员工的不辞辛劳、不计得失、积极工作的优秀表现,公司决定再次嘉奖成品仓全体成员XX元,以示鼓励。希望其它各班组员工向他们学习,努力工作,多做贡献。

人事行政部

  XXXX年XX月XX日

员工的通知11

尊敬的新老客户及全体员工:

  又是一年新春来到!我们迎来了充满希望、机遇和挑战的20xx年!

  在此,感谢大在过去年里对x嘉鹏科技的'支持与信任。同时也希望在新的年里,x嘉鹏科技能继续得到大的关注及支持,并且x嘉鹏科技也会如既往地为大更的产品和服务!

  正值中的传统节日“春节”来临,在此向各位新老客户和广大朋友们拜个早年!预祝大新春愉快!财源广进!事业红火!

  为了让公司员工过个欢乐祥和的`春节,x嘉鹏科技将对春节假日提前和延长,现将公司春节放假时间通知如下:

  x月x日至x日放假调休,共x天,x月x日正常上班。

  由于放假给大带来的不便,敬请谅解!如有紧急事宜请拨打电话x先生,再次感谢大直以来对x嘉鹏科技的关注及支持!

  衷心祝愿大度过个欢乐、祥和的春节!

员工的通知12

各单位、各部门:  

  近期来公司工作繁忙,而公司xx部员工xxx在新婚后主动停休婚假,返回公司上班。且该同志在平时的工作中认真负责、积极肯干,工作表现突出。经公司领导研究决定对该同志这种为了工作放弃个人假期的敬业精神提出表彰,奖励XXX元。

  希望公司员工学习这种敬业精神,在往后的工作尽心尽力做好工作,也希望曾嘉明同志再接再厉,在今后的.工作中再创佳绩。

  XXX公司

  XXXX年十二月十二日

员工的通知13

尊敬的用户和朋友们:

  XX软件科技有限公司在您们的支持下得到了快速的发展,为了更好的为我们的用户及合作伙伴服务,公司各部门20xx年**月**号已迁入新的办公场所。我们将一如既往地为您提供优质的服务和专业的产品及合理的解决方案,请您继续给予我们支持与鼓励,也欢迎您随时莅临指导!

  地址变更为: **

  公司电话: 0XX

  公司传真: XX

  公司网址: XX

  此致!

  XX软件科技有限公司

  20xx年*月*号

  扩展阅读:

  我公司定于20xx年上半年整体公司搬迁,特制订以下公司搬迁方案:

  一、目的:为保证公司整体公司搬迁工作有序进行,公司搬迁工作应遵循“统一领导、分工负责、协调配合”的原则,力求确保顺利公司搬迁。

  二、成立公司搬迁工作领导小组:

  组长:xx

  副组长:xx、xxx

  组员:各部门指定×××名负责人(待定)

  职责:

  1.组织公司公司搬迁的全面工作;

  2.讨论制订公司公司搬迁的工作方案并组织实施;

  3.协调公司搬迁工作中出现的矛盾和问题;

  4.领导小组成员要对各自部门的.公司搬迁工作负责。

  三、公司搬迁的具体工作:

  1、准备工作:20xx年x月xx日——x月xx日

  ①按照平面图对各部门新址进行分配;

  ②确定公司搬迁的具体时间、成立公司搬迁工作领导小组,确定成员;

  ③组织小组成员到新址进行实际场地考察;

  工作包括:参照平面图对新址的各部门工作点进行统一编号、家具摆设规划、粘贴标识、对新址进行场地、装修保护(对门框、墙壁转角用纸皮进行保护等)等;

  ④相关公司搬迁物件准备:记号笔、封口胶、纸箱、螺丝刀、锤子、钳子、裁纸刀、报纸、泡沫等;

  ⑤拟定公司搬迁工作安排表:包括公司搬迁车辆、司机、每日公司搬迁部门的时段安排、公司搬迁人员安排、用餐安排、货车配备安排等;

  2、公司搬迁实施:

  ①公司搬迁具体工作应遵循:“自力更生,各

  部门以自己公司搬迁为主,行政部服务为辅”的原则进行公司搬迁;

  ②公司搬迁前由行政部与物业公司提前交接并借好相应的公司搬迁运输用具,开好放行条等事宜;

  ③各部门提前处理不要的物品,并对自己用的电脑进行整理(拆卸、对显示器和主机进行分开包装,贴上统一编号),使之成为两个独立的整体。要求员工将自己的私人物品装箱完毕封口,贴上部门、姓名等标识。

  ④先公司搬迁副总裁以上级别领导的办公室,由其分管部门派员协助分装、打包,对需要拆装的办公家具进行拆卸和保护性包装,确保相关物品在搬运过程中无损;

  ⑤对于各部门公用区域的文件、办公设备(例如打印机、复印机、传真机等)要求各部门进行打包或者整理要求贴上统一的名称、编号。易掉易损部件应拆卸分开独立包装,使之成为独立整体,便于搬运,确保不漏掉一个零件,一根数据线,贵重、易碎物品应特别作出注明。

  ⑥公司搬迁日期、顺序安排:

  时间:*年月日——月日

  上午x:xx-xx:xx,下午xx:xx-xx:xx

  公司搬迁期间从物业公司调配2辆汽车每天安排往返运输。

  从旧楼切断网络、新楼开通网络时间考虑,安排科技中心布线完毕网络开通后进行,科技信息中心先搬,其他部门后搬。

  x月xx日,科技信息中心

  x月xx日,x总办公室、副总裁、总助办公室

  x月xx日,计划财务部、人力资源部

  x月xx日,经营部、生产技术部

  x月xx日,行政部、投资发展部

  x月xx日,完成整体公司搬迁,进行收尾工作

  四、公司搬迁要求:

  1、所有参与公司搬迁的工作人员要求佩带工作牌、准时到位、认真负责;

  2、公司搬迁前,各部门应对新办公室的布局做到心中有数,以便公司搬迁时一步摆放到位;为核定用车数量,查看每个办公室拟搬物品时,每个办公室应有人配合;

  3、公司搬迁工作原则按照方案中的时间安排进行,当天未搬完的部门向后顺延,依次类推;如当天公司搬迁任务提前完成,可安排原定次日公司搬迁的个别部门提前公司搬迁。

  4、公司搬迁过程部门须全程跟人(装车、卸车、摆放),整个过程不离人,以防物品丢失;

  5、公司搬迁完毕后,各部门的公司搬迁小组成员负责检查原办公室设施是否完好,是否有应搬而未搬的物品、淘汰桌、柜中是否清空等,关好门窗、水电,打扫好原办公室卫生,将原办公室钥匙交至行政部*处。

员工的通知14

  因公司业务发展需要,现拟招聘发货员若干名,公司内部员工如有亲戚、朋友、邻居等愿意从事的,可向公司推荐,具体规定如下:

  一、招聘岗位及要求:

  发货员:1. 男性,年龄18—35周岁,能吃苦耐劳,有上进心;

  2.工作仔细负责,为人忠肯。

  二、推荐奖励:推荐员工被公司录用后且稳定工作的.,公司将给予推荐人300元/人现金奖励,特别优秀者将给予推荐人500元/人现金奖励,具体细则如下:

  1、被推荐人的基本条件必须符合本公司对人员招聘的基本要求(包括年龄、技能、经验);

  2.被推荐人试用转正后,并且三个月内表现良好,公司将奖励于被推荐人转正后当月薪资发放日兑现。

  三、要求:

  1.推荐人必须本着对公司和被推荐人认真负责的态度,提供真实可靠的信息;

  2.希望公司内部员工积极参与,及时与企管部联系,被推荐人的岗位安排由企管部统一负责调配;

  3.被推荐人试用不合格,公司有权将其辞退。

员工的通知15

  20xx年过年临近,为方便员工提前购买车票,结合公司具体业务情况,现将20xx年过年放假安排通知如下:

  20xx年x月xx日—x月xx日放假七天,20xx年x月xx日、x月xx日照常上班。各部门请安排好工作进度,根据业务进展情况可自行安排加班。

  注:20xx年x月xx日下班前请各部门安排员工做好办公室卫生整理工作,关闭门窗、电源,杜绝安全隐患!

【员工的通知】相关文章:

员工的通知02-22

员工晋升通知02-18

员工开除通知02-18

员工被开除的通知02-18

员工通知范文02-20

员工离职通知02-19

员工处分通知02-17

开除员工的通知03-04

关于员工通知02-24

员工解聘通知02-28