财务目标责任书

更新时间:2023-01-01 16:33:23 责任书 我要投稿

财务目标责任书

  在日常生活和工作中,越来越多人会去使用责任书,签订责任书有助于落实责任。责任书到底怎么拟定才合适呢?以下是小编帮大家整理的财务目标责任书,仅供参考,欢迎大家阅读。

财务目标责任书

财务目标责任书1

  根据公司有关制度及20xx年度经营发展计划,与公司签订本岗位年度目标责任书。

  一、管理目标

  1、团结带领分管部门员工做好年度各部门工作;

  2、提高自身素养和业务能力,加强对分管部门的管理;

  3、忠于职守,切实履行管理职责。

  二、业务目标

  1、从公司全局利益出发,制定财务方面的.规章制度和业务流程,并监督严格执行,保证公司不发生违反财经纪律的问题。

  2、加强公司财务结算中心的运作和管理,建立分公司(项目部)财务管控机制,提高服务保障水平,确保财务结(核)算真实、准确、及时。

  3、负责项目综合成本控制指标体系建设,动态掌握项目成本执行情况,加强分析与控制,降低资金风险,提供决策参考。

  4、负责处理公司税务事项,加强与税务部门的沟通和协调,确保公司依法履行纳税义务,不发生被税务机关查处、处罚问题。

  5、加强与金融机构的协调合作,加强资本运作,在融资、按揭、担保等方面与有关机构开展合作。其中:年融资额不低于3亿元,按揭回款不超过2个月、动态余额不高于5000万元。

  6、拓宽融资渠道,协助拟定公司上市规划方案,做好前期准备工作。

  三、职业操守目标

  认同公司管理理念,忠于公司利益,执行公司制度,保守公司机密,恪守职业道德,履行,全力为公司效力。

  四、工作权限与权利

  1、拥有管理、监督分管部门工作和员工的权利;

  2、向公司提出工作建议或业务实施方案;

  3、对分管部门及人员岗位设置、招聘辞退及考核奖惩的建议权利,对公司涉及本人的处罚决定有解释和申诉权利。

  4、行政管理费用500元以内的审批权。

  五、薪酬待遇

  认同公司岗位薪酬制度,薪酬由基本薪酬、考核工资和特别奖励三部分组成,其中:前两项年度总额为xx元。

  六、责任条款

  认同和执行公司《中高层人员考核奖惩办法》中相关条款(附件)。

  七、有效期限

  本责任书执行期一年,自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止,期满后可以续订。未尽事宜可另行协商签订补充文件。

  本责任书一式两份,双方各执一份,签章有效。

财务目标责任书2

  一、本责任书期限:自_________年_________月_________日起至________年_________月_________日止。

  二、考核目标及权重

  _年考核指标

  附:《财务部三级计划》

  三、甲方的权利及义务

  权利:

  1、甲方在乙方完成目标的过程中有权进行监督。

  2、甲方有权纠正乙方的不当经营行为及活动。

  3、如市场环境发生巨大变化或不可抗力因素,甲方可根据半年经营情况与乙方协商调整考核目标。

  义务:

  1、甲方有义务为乙方提供必要的资源和条件。

  2、甲方有义务协助乙方解决重大经营困难。

  四、乙方的`权利及义务

  权利:

  1、乙方在其职权范围内,有权对生产经营活动进行管理。

  2、如市场环境发生巨大变化或不可抗力因素,乙方可根据半年经营情况与甲方协商调整考核目标。

  义务:

  1、乙方有义务完成甲方下达的经营管理目标。

  2、乙方有义务接受甲方的监督。

  3、乙方有义务进行合法经营。

  4、乙方有义务维护公司的利益。

  五、考核办法

  1、乙方在_年12月31日前将本责任书的目标完成情况以文字或表格的形式向甲方报告。甲方审查确认后,公布最终结果。

  2、年度奖励方案按照集团相关制度执行。

  六、如原有相关制度与本责任书有冲突,以本责任书为准。

  七、本责任书双方签字后生效。

  八、本责任书一式三份,甲方贰份,乙方壹份。

  甲方(签字): 乙方(签字):

  _________年_________月_________日_________年_________月_________日

财务目标责任书3

  为完善内部管理机制,适应公司经营管理需要,提高财务部工作积极性,经公司总经理办公会研究决定,对财务部实行经营目标责任管理,责任人目标如下:

  一、财务部应按照公司赋予的职责和权利,建立其内部管理机制,使之按正常轨道运行。

  二、财务部应在公司的领导下,充分调动本部门工作人员的积极性,切实遵守公司的各项,努力提高自身素质及专业水平,严格执行国家财经制度,遵守财经纪律,加强财务管理,保证公司经营管理工作的顺利进行。

  三、财务部在20xx年应通过自身努力,力争完成公司制定的工作目标,具体目标为:

  1、努力做好公司日常财务收支工作,参与公司的经营管理;

  2、监督公司经济的执行情况;

  3、负责组织起草及完善公司财务管理制度及相关规定;

  4、负责成本核算和财务管理,做好企业的经济核算和分析工作;

  5、负责拟定各部门目标责任管理经济指标,年终对各部门目标责任完成经济指标进行统计分析;

  6、负责拟定公司年度财政、财务收支计划,对执行情况进行监督分析,提出合理化建议;

  7、每月10日前(节假日顺延)做好上月财务报表的编制及报税、缴税工作;8、做好公司各项经济业务的`审核工作;

  9、做好凭证的编制、登帐等帐务处理工作;

  10、妥善保管好公司会计凭证、帐簿、财务报表等财务资料;

  11、负责公司融资工作,根据公司资金运作情况,统筹安排好各项资金,确保公司资金正常周转;

  12、每月5日、25日做好银行存款收支情况表的编制工作;

  13、负责完成领导交办的其他工作;

  四、责任期间,财务部所有管理人员的工资下浮30%;每季度末下个月对上季度工作进行考核,根据考核情况发放下浮工资、考核奖。由部门负责人负责分配。

  五、本责任书一式二份,双方各执一份,执行期从20xx年3月16日至20xx年1月12日。

责任人:xxx

  20xx年xx月xx日

财务目标责任书4

  一、财务部安全管理职责

  1、坚持贯彻执行国家、省、市关于安全生产的法律、法规和方针、政策及文件精神;

  2、根据公司安全生产方针和目标以及经营状况,按比例提取安全生产投入经费,并保证专款专用;

  3、协助有关部门做好对公司内部员工、外部业务往来单位以及扩建、技改工程施工承包单位违反公司安全生产管理的各项罚款及赔付款手续的办理,保证所处理的嗷嗷款项及时到位;

  4、根据公司上年度的安全生产经费投入状况和本年度的经营目标,结合公司安全生产经营实际情况,制订本年度的安全投入经费预算;

  5、建立公司安全生产投入费用专用账户,做好账户使用台帐;

  6、根据公司的安全生产投入经费预算,按照公司的相关财务管理制度严格审查安全生产投入费用的实际使用情况,遵守专款专用的规定;

  7、根据公司的相关财务管理制度做好现金及重要票据的安全管理工作;

  8、积极参加公司组织的有关安全生产知识的培训;以及公司应急救援预案中各种突发事件应对程序的'演练、演习工作;

  9、及时统计汇总各类财务数据,并协助公司其他部门做好向上级行政主管部门申报有关材料中的财务数据的统计工作;

  10、部门负责人要教育、引导本部门员工积极参与公司安全生产工作,多提有助于解决公司安全生产工作存在问题的可操作性建议;

  11、公司安委会根据《安全管理制度》,结合本安全生产责任书的落实情况对本部门整体工作予以考核和奖惩。

  二、目标

  1、安全费用标准提取率100%,资金到位100%;

  2、部门员工安全教育率100%;

  3、财务资金账簿档案完好率100%;

  4、轻伤事故发生率控制5‰以下/月、5%以下/年。

  三、奖惩办法

  1、年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,公司视情节给予处罚;

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标,可评为安全生产工作先进个人;

  3、对未达标的个人,实行一票否决,公司给予取消其评比先进的资格;

  4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

  总经理签字:财务签字:

  日期:日期:

财务目标责任书5

  一、 安全生产职责:

  1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。

  2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

  3、财务部要做好财务帐簿、保险柜的管理工作,做好防火、防盗、防破坏工作,积极协助其它部门做好安全生产工作。

  4、严格执行已制定的《安全投入保障制度》,确定安全费用提取标准,专项用于安全生产,保证资金到位。

  5、加强对材料库的管理工作,确保生产物资的安全与供应。

  6、做好应急材料的`供应工作,对于紧急情况下的应急物资,应根据实际情况和需要从快进行采购,确保应急材料及时到位。

  目标:

  1、采购物资设备和产品验收合格率98%。

  2、事故发生率为零。

  3、万元产值能源消耗近三年降低1%。

  4、重大危险源按要求辨识率100%。

  5、危险废弃物按规定处置率100%。

  三、奖惩办法:

  1、年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,公司视情节给予处罚。

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标;本部门未发生安全事故;无重大安全隐患,一般隐患整改及时;可评为消防安全工作先进集体。

  3、对未达标的部门及发生安全事故的部门和个人,实行一票否决,公司给予取消其评比先进的资格。

  4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

  5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

  责任部门签字:

  日期:

  总经理签字:

  日期:

财务目标责任书6

  为了确保国有资产(含资金)的完整与安全,促进学校教育教学和各项管理工作顺利进行,为督促财务工作人员树立安全防范意识、严格履行安全职责,特签订本安全工作责任书。

  1、财务办公室内严禁存放易燃易爆物品和将易燃易爆物品带入财务办公室。

  2、现金、支票、账簿、印章必须进入柜;抽屉中只放其他凭证、资料。

  3、每月结帐后,由会计将装订成册的.凭证编号后,存放入铁皮文件柜中;隔年资料、凭证进入学院档案室长期保存。

  4、除与办理财务业务有关的人员外,不允许闲杂人员进入财务室,不得向无关人员透露与安全有关的财务内容,不得在上班时间在办公室闲谈。

  5、财务人员保管好保险柜、抽屉、门的钥匙,不得将自己使用的钥匙交给他人,出纳人员岗位变动时。门、抽屉、各种柜子的钥匙丢失,随时换锁。丢失者对此造成的后果负责。

  6、每日下班时清退办公室闲杂人员,并锁好保险柜、抽屉,关闭门窗、锁好防盗门。

  7、发现被盗或火情时,立即采取措施并保护好现场,并迅速向领导和保卫部门报案,不得破坏现场。

  8、责任追究:在工作范围内发生有责安全事故,学校将追究具体责任人的责任。

  学校(盖章):

  学校领导(签字):

  财务人员(签字):

财务目标责任书7

  为进一步搞好兴义养护站安全生产工作,认真贯彻“安全生产、预防为主、遵守法律、以人为本、落实责任、持续改善”的安全方针,结合兴义养护站安全生产实际情况,制定本年度安全生产工作目标,确保完成年度安全生产工作控制目标,特签订本责任书。

  一、财务人员安全职责:

  1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。

  2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

  3、财务部要做好财务帐簿、保险柜的管理工作,做好防火、防盗、防破坏工作,积极协助其它部门做好安全生产工作。

  4、加强工作责任心,提高安全意识,认真做好本职工作,对财务账薄等妥善保管,做好“五防”工作。

  5、严格遵守保险柜操作规程,注意保密密码,做到随关、随乱码。保险柜钥匙与印章分开存放。

  6、财会室存放零钞不得超过1000元。保险柜内大量现金在站内存放不过夜,每天下班前,大额现金及时送存银行。

  7、凡是到银行办理现金业务,须有专车专人陪同前往。

  8、严格按照相关制度办理借款或报账手续。

  二、安全目标:

  1、质量、安全、环保、职业健康安全零事故。

  2、按计划参加培训率达财务部安全目标责任书。

  3、部门办公区域重大危险源控制率100%。

  4、采购物资合格率达100%。

  三、奖惩办法:

  1、以上目标纳入年终考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,视情节给予处罚。

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标,参与评选安全生产工作先进个人。

  3、对未达标的个人,实行一票否决,取消本单位一切先进个人评选资格。

  4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

  5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的`,对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

  兴义养护站盖章:目标责任人:

  负责人签字:

财务目标责任书8

  为认真做好我公司20xx年的安全生产工作,确保我公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照“一级监督一级,一级对一级负责”的原则,公司与财会部签订如下安全目标责任书。

  一、工作目标

  1、重大人身伤亡事故为零。

  2、重大火灾事故为零。

  3、重大交通事故为零。

  4、轻伤率小于3‰。

  5、最大限度地减少一般事故,安全隐患的整改率达100%。

  6、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项工业卫生标准。

  二、责任内容

  1、确保公司的安全技术措施项目经费和安全技术教育费用的支出和合理使用。

  2、在编制基本建设和工程费用计划的同时,编制安全技术措施费用计划,确保资金到位,监督安全生产资金专款专用。

  3、保证事故隐患治理费用的资金到位。

  4、确保公司资金预算安排的大修、技改和其它专项资金的`按期到位,并监督合理使用。

  5、对劳保用品、保健津贴、清凉饮料及防暑降温设施经费进行财务监督和正确使用。

  6、负责生产、施工设备的投保工作,做好保险范围内的事故损失的申报和索赔工作。

  7、完成公司安排的其他临时性安全工作。

  三、考核

  如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。

  甲方总经理签字:

  乙方财会部长签字:

财务目标责任书9

  财 务 部 :

  为确保完成我院20xx年工作任务,特制定本目标责任书。

  考核的重点工作:

  1、强化企业管理以财务管理为中心,财务管理以资金管理为中心,资金管理以内部财务控制为中心的管理意识,认真执行集团公司制定的内部控制制度、搞好资金平衡,提高资金使用效率。

  2、建立健全财务内控制度,有目标地进行成本核算。实行控制、管理和监督相结合的方针,严控费用,杜绝不合理支出。加强财务资金管理。坚持旬报制度,以便随时监控、管理资金流向与流量,有效合理利用资金。

  3、根据院年度工作要点,编制年度财务预算。坚持做到事前预算、事中核算、事后分析,定期进行经营活动价值形态的预测、决策、控制、分析的`工作。坚持季度及半年、全年对全院经济活动进行分析。提出改善经营管理的建议和措施,为院经营决策提供可靠依据。

  4、认真做好报销、工资奖金发放、往来结算、结帐报表、纳税申报、工程总包项目资金管理等日常财务工作。稽查各项财务指标的计算,审核各项业务开支,保证经审核后的凭证、报表、账簿的真实性与合法性。

  5、及时学习掌握国家、上级的法律、法规和政策导向,从成本控制到如何增加职工收益,减少企业负担方面出谋划策。继续做好监理的财务、劳资统计工作。

  6、完成并协调好财政、税务、银行、集团公司等及以上部门部署的有关工作。

  请你们发挥优势,克服困难,挖掘潜力,做好各方面的协调工作,以确保上述目标的完成。

  考核人

  被考核人

  签字:

  财务部负责人签字:

  20xx年元 月 日

  20xx年元 月 日

财务目标责任书10

  为了全面提升各项工作管理水平,确保各项工作的顺利完成,做到工作有目标、管理有责任、考核有标准、奖惩有依据,特签订本责任状。

  考核期间:20xx年1月1日至20xx年12月31日

  一、主要职责

  1、组织编制财务、资金、审计等及业务操作流程;

  2、对公司资金的.及时安排进行组织、计划控制与管理;

  3、财务监控;

  4、审计管理;

  二、工作目标(50分)

  1、财务预算与控制,对预算执行过程出现的问题及时解决,每出现一次失误扣5分;

  2、财务分析,每月(每季)至少提供一次财务分析报告并提出相关决策建议,一次未提供扣5分;

  3、成本控制,对各部门的成本进行控制,未能按照财务会计制度进行有效控制扣5分;

  4、分管部门人员管理,部门培训计划完成率100%,未完成该项计划扣5分;

  5、及时公正的对下属进行考核,未按期对下属进行考核出现一次扣5分;

  6、资金利用率达到100%,未达到扣5分;

  7、做好财务室及库房、油库的监督、检查和指导,共计10分。

  三、薪酬体系由基本月薪+效益工资组成

  1、基本月薪为10000元;

  2、效益工资为8万元,公司根据本人年底各项工作考核结果发放。

  四、违规责任及责任书的终止

  1、责任人在工作期内若出现重大责任事故,公司有权对责任人提出终止聘用;

  2、本公司生产经营环境发生重大变化或发生其他情况时有权修改责任书。

财务目标责任书11

  为加强xx工程项目财务管理工作,落实管理责任,确保xx工程项目各项目标的圆满完成,特签订本责任书。

  1、认真执行国家规定的财税相关法律法规、方针、政策,严格按《会计法》和《基本建设财务制度》办事,科学决策、合理准确、及时地处理基本建设会计业务。

  2、建立科学的会计核算体系,做好财务核算工作。根据会计业务正确的使用会计科目、设立会计账簿、编制会计凭证和报表,保证会计信息完整、真实、准确。

  3、根据项目进度,按照上级单位批准的投资计划,执行项目资金的管理工作。做好资金筹措、调度、合理使用。确保工程项目的需求的'同时,合理利用资金,节约融资成本。

  4、建立财务管理体系,编制和完善财务制度,完善财务付款流程,做好财务管控,防范风险。结合工程概算,严格控制各类费用在可控范围之内,确保工程款及时支付、安全准确。

  5、做好项目过程中各类付款的财务审核和稽查工作。各项付款流程中,核查单据是否真实合理。手续是否齐全,对不符合规定的票据手续不合格付款,拒绝办理,确保资金安全。为项目的工程款结算和竣工决算做好准备,确保在规定的时间内做好项目竣工决算。

  6、加强人员财务知识、工程知识及其他相关知识的学习,掌握最新的基建知识,培养和储备人才,在实践中,岗位明确、以老带新、合理轮岗,尽快提升财务人员的业务水平,为工程项目更好的服务。

  7、本年度融资17亿元,满足项目资金需求。

  项目经理:

  (签字)

  部门负责人:

  (签字)

财务目标责任书12

  1、负责办理现金收付工作和银行结算业务;

  2、负责日常登记帐目和支付报销单据;

  3、负责保管库存现金和各种票据;

  4、负责清缴各种费用;

  5、负责编制电子版银行、现金日记帐表;

  6、负责按计划支付或开出期票;

  7、负责办理与客户之间的现金收款工作;

  8、向领导汇报资金的`使用情况;

  9、负责录入费用、银行收付及部分转帐凭证;

  10、负责安排好费用报销,及时反映费用报销问题;

  11、与配套科及营销科联系好收付业务;

  12、根据现金使用情况有计划的报销一切应报之单据;

  13、装订每月凭证;

  14、负责对本岗位涉及的敏感问题保密;

  15、完成上级临时交办的事务。

  本人承诺:任期内遵守公司各项规章制度,履行工作职责,绝不出现因个人利益而与公司内外人员发生不正当的合作现象如有发生玩忽职守、营私舞弊、损害公司利益及名誉的行为,自愿承担因此发生的一切经济、法律责任。

  责任人:

  日期:20xx年x月x日

财务目标责任书13

  维稳工作目标责任书

  为全面贯彻落实乡政有关做好社会稳定工作会议精神,切实做好全村社会稳定工作,特制定维护社会稳定工作目标责任书:

  一、通过各组的共同努力保证全村不出大事,坚决不许发生政治性问题,要防止发生重大的'恶性案件和治安问题,确保全村社会安全稳定。

  二、各组必须树立发展是第一要务,稳定是第一责任的理念,严格落实维稳工作责任制,确保各项工作落到实处。

  三、各组要把稳定工作的重心从事后处理,转移到事前排查化解上来做到发现得早,控制得住,处理得好,确保信息传递畅通有效地报送维稳信息。

  四、要加强群众思想道德和法律教育,使群众懂得用法律规范自己的行为,学会如何运用法律维护自身的合法权益,增强群众的法律意识和团结意识,杜绝违法乱纪现象发生。

  五、把维稳教育和群众日常生产,生活结合起来,结合实际,规范管理,彻底消除不利于的因素。

  六、不制造矛盾,不挑拨是非,不搞小集团,不拉帮结派,不造谣,地任何事情在不明真相下不乱说,不私自接受任何形式的采访发表议论。

  七、各组要切实落实安全稳定责任追究制,对没有履行好职责而导致责任事故发生的组,要严格,按照相关规定追究责任。

  八、各组要加强社会管理创新工作建设,切实维护全村神龛稳定,正确引导和教育群众依法依规进行上访,不得发生非正常到上级上访。

  管理单位:中心卫生院 负责人(签字)

  责任单位: 负责人(签字)

财务目标责任书14

  甲方:财务部

  乙方:

  为了加强财务管理,强化部门财务人员的工作责任,根据企业财务管理的具体要求,结合二四年度财务部工作目标责任书,按分工负责、包干到人,一抓到底的原则,按财务部工作职责范围,为明确责任,特制定工作目标责任书。

  一、甲方对乙方政治理论学习和劳动纪律监督考核。

  1、积极参加企业和财务部组织的政治业务学习,学习要有笔记,不得迟到早退,有事请假。

  2、自觉学习《会计法》和有关的财务、税收知识,全面掌握企业会计核算知识,每年不论业务培训和自学时间不少于×小时。

  3、按时到岗,坚守工作岗位,外出办事向部室负责人打招呼,配合做好企业的中心工作,参加社会活动、集体活动和集体劳动,遵守全民社会公德。

  4、执行企业的各项制度,服从企业董事会的各项决议和上级部门下达的的文件和会议精神,无条件完成在规定时间内交办的任务和所在岗位的工作。

  5、严格履行岗位职责,本职工作扎实有效、有序,部室工作之间相互配合、相互团结。

  二、工作职责

  负责企业本级、某下属企业的出纳业务及企业本级和城市资产占用费的核算,严格审核各种费用单据,全面负责企业的固定资产、家俱用具的登记,记载及核对核算工作,负责应收帐款,其它应收款、应付帐款、其它应付款的清理、清收及帐务处理工作,负责收取各专业企业的有关费用、借款利息及其它应收款项,负责企业的银行结算业务,短期借款、长期借款的登记及利息的清收及贷款的年检,负责企业的纳税申报和年终的汇算清缴工作,一般纳税人资格年检、发票管理及相关税收业务的协调配合工作。负责企业本级业务招待费的核算和纳税申报核算及报表的上报。

  三、目标要求

  1、认真做好出纳工作,严格按电话费、差旅费、业务招待费管理办法和财务制度审核报销各类单据,管好用好支票印鉴,做好支票的`领用、注销登记,逐笔登记电话费、互借款、资产租赁台帐等,管好库存现金,做到日清月结,库存现金不得超过×元,无正当理由不得积压单据,当月单据当月全部入帐处理。

  2、及时报送企业的纳税申报表,做好发票的领用,及管理工作,监督检查各部门的发票使用情况,逐笔登记部门发票的领用存,及时核销已用发票,保证发票的安全,处理好与税务等相关部门的关系。

  3、按月清理各类往来帐款,及时处理有关帐务,按月收清各类借款的利息,逐笔登记短期借款、长期借款的借款时间、利率,准确清算核对银行贷款利息,保证借款利息按时解交,发生误差及时更正。

  4、按时收清各专业企业应缴的工会经费、福利费及应收的款项,及时核算资产占用费,按月提供资产占用费收取检查表。

  5、主管领导及部室安排的阶段性工作必须在规定的时间内完成。

  6、年内学会财务软件的操作应用,要求做到能够录入凭证、调用相关帐户、打印帐目分析、查阅打印各类报表并进行简单的表格制作。

  7、×月底收清酒业企业某年底借款利息×元。

  8、企业本级的业务招待费检查表和已交税金月报表按月上报,做到真实准确。

  四、考核办法

  工资考核:采用百分制办法考核,考核结果与责任人的效益工资挂钩,根据工作责任目标完成情况计分,按月考核,计算出应得报酬。

  1、出纳核算考核×分,费用单据审查不严,出现不按企业财务管理制度规定报销差费,费用单据签字不全的发现一次扣×分,支票管理不严造成丢失或一月内发出的支票不核销每发生一笔扣×分,造成经济损失的除追究当事人的责任外也要追究出纳的责任,经抽查,库存现金帐款不符一次扣×分,积压单据不按月处理单据发现一次扣×分,不按规定登记电话费、业务招待费、房租等台帐少一项扣×分。

  2、纳税申报业务及其它考核×分,不按时申报造成罚款由责任人承担外,一次扣×分,发票管理不严出现丢失除赔偿责任损失外,一次扣×分,不配合协调税收关系一次扣×分,不按月报已交税金月报表和业务招待费审核检查表,少一月扣×分。

  3、往来帐项的清理核对及各企业利息清算×分,往来帐项不清一笔扣×分,内部借款利息按月清算,不及时清算清收一笔扣×分,清收回的利息必须保证偿还银行贷款利息,银行贷款利息不能按时支付一笔扣×分。

  4、应收帐款清收计×分,清收×抽资款×元,当月考核按进度每欠×%扣×分,按收回×%计算,每超×%加×分,全年按实收金额考核,每欠×%扣×分,每超×加×分。清收×欠款×万元(土地购置费)当月考核时按进度每欠×%扣×分。年底按实收金额每欠×%扣×分,全部收清加×分。

  5、固定资产、家俱用具核算×分,对固定资产、家俱用具不清、查出一次扣×分,全年的盘点核对不少于一次,不按规定时间完成盘点核对一次扣×分。

  6、资产占用费核算计×分,双月核算一次,上报核算结果,欠报一次扣×分,费用支出把关不严一笔扣×分。

  7、安排阶段性工作计×分,主管领导和部室安排的阶段性工作在规定时间内完不成的超一天扣×分,不能按要求完成的除返工外一次扣×分。

  8、计算机测试计×分,按要求每一项不合格扣×分。

  五、其它

  1、本责任书一式贰份,部室负责人和责任人各持壹份。

  2、本合同自某年×月×日起至某年×月×日。

  3、本责任书因特殊情况如需修改,需经双方协商后方可更改。

  年月日

财务目标责任书15

  为加强**工程项目财务管理工作,落实管理责任,确保**工程项目各项目标的圆满完成,特签订本责任书。

  1、认真执行国家规定的财税相关法律法规、方针、政策,严格按《会计法》和《基本建设财务制度》办事,科学决策、合理准确、及时地处理基本建设会计业务。

  2、建立科学的会计核算体系,做好财务核算工作。根据会计业务正确的使用会计科目、设立会计账簿、编制会计凭证和报表,保证会计信息完整、真实、准确。

  3、根据项目进度,按照上级单位批准的投资计划,执行项目资金的管理工作。做好资金筹措、调度、合理使用。确保工程项目的需求的同时,合理利用资金,节约融资成本。

  4、建立财务管理体系,编制和完善财务制度,完善财务付款流程,做好财务管控,防范风险财务部目标责任书5篇财务部目标责任书5篇。结合工程概算,严格控制各类费用在可控范围之内,确保工程款及时支付、安全准确。

  5、做好项目过程中各类付款的财务审核和稽查工作。各项付款流程中,核查单据是否真实合理。手续是否齐全,对不符合规定的票据手续不合格付款,拒绝办理,确保资金安全。为项目的'工程款结算和竣工决算做好准备,确保在规定的时间内做好项目竣工决算。

  6、加强人员财务知识、工程知识及其他相关知识的学习,掌握最新的基建知识,培养和储备人才,在实践中,岗位明确、以老带新、合理轮岗,尽快提升财务人员的业务水平,为工程项目更好的服务。

  7、本年度融资17亿元,满足项目资金需求

  项目经理:(签字)

  部门负责人:(签字)

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