郑州劳动合同

郑州劳动合同一般包括以下主要内容：

1. 合同双方信息

   • 用人单位（甲方）：单位名称、法定代表人或负责人、地址、联系方式等。
   • 劳动者（乙方）：姓名、性别、身份证号码、住址、联系方式等。

2. 合同期限

   • 合同类型（固定期限、无固定期限、以完成一定工作任务为期限）。
   • 合同起始日期和终止日期。

3. 工作内容和工作地点

   • 乙方的工作岗位或工种、职责。
   • 工作地点。

4. 工作时间和休息休假

   • 工作时间（如标准工作时间、综合计算工时制、不定时工作制等）。
   • 休息休假制度（如每周休息日、法定节假日、年休假等）。

5. 劳动报酬

   • 工资标准和支付方式。
   • 工资支付日期。

6. 社会保险

   • 各种社会保险的缴纳情况。

7. 劳动保护、劳动条件和职业危害防护

   • 工作场所的安全卫生条件。
   • 防护措施和劳动保护用品。

8. 劳动合同的变更、解除和终止

   • 合同变更、解除和终止的条件和程序。

9. 经济补偿与赔偿

   • 经济补偿或赔偿的标准和支付方式。

10. 争议解决

    • 劳动争议解决方式（如协商、调解、仲裁、诉讼等）。

11. 其他约定

    • 其他双方认为需要明确的事项。

12. 合同签订

    • 合同签订日期、双方签字或盖章。

下面是一个简单的郑州劳动合同样本：

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郑州市劳动合同

甲方（用人单位）： 单位名称：____________ 法定代表人或负责人：____________ 地址：____________ 联系方式：____________

乙方（劳动者）： 姓名：____________ 性别：____________ 身份证号码：____________ 住址：____________ 联系方式：____________

一、合同期限 本合同期限为___________（固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限）。 合同自____________年____________月____________日起至____________年____________月____________日止。

二、工作内容和工作地点

1. 乙方的工作岗位（工种）为：____________。
2. 乙方的工作职责为：____________。
3. 工作地点为：____________。

三、工作时间和休息休假

1. 乙方实行____________工作制（标准工时制/综合计算工时制/不定时工时制等）。
2. 每周工作时间为____________天，每天工作时间为____________小时。
3. 休息日为每周____________。

四、劳动报酬

1. 乙方的工资标准为每月人民币____________元（大写：____________）。
2. 工资支付日期为每月____________日。
3. 工资支付方式为____________（银行转账/现金等）。

五、社会保险 甲乙双方依法参加社会保险，甲方为乙方缴纳各项社会保险费用，乙方个人应缴部分由甲方从其工资中代扣代缴。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1. 甲方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对乙方进行职业健康检查和职业卫生培训。

七、劳动合同的变更、解除和终止

1. 合同的变更、解除和终止应符合《劳动合同法》及相关法律法规的规定。
2. 甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。

八、经济补偿与赔偿

1. 甲方依法向乙方支付经济补偿或赔偿。
2. 因乙方过错造成甲方损失的，乙方应依法承担赔偿责任。

九、争议解决 因履行本合同发生的劳动争议，双方应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

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十一、合同签订 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（签字/盖章）：____________ 乙方（签字/盖章）：____________

签订日期：____________年____________月____________日

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请根据具体情况对合同条款进行调整和补充。如果涉及较为复杂的事项或涉及较大金额，建议咨询专业律师。